网约车司机车辆业务推广 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动车辆销售成交； 5、负责售前跟进协调及售后客户关系的持续维护。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有热情； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，情绪稳定； 4、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念；

任职要求： 1. 年龄35岁以下，具备大专或以上学历，持有驾驶证且驾驶技术熟练，形象气质良好； 2. 具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售工作充满热情； 3. 有进取心，敢于迎接挑战，追求个人职业发展； 4. 具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 5. 具有良好的团队合作意识和客户至上的服务理念。 岗位职责： 1. 提供整车销售支持及客户购车咨询服务； 2. 整理各类车型销售资料，并维护客户信息档案； 3. 积极拓展产品市场，达成各项销售任务目标； 4. 深入了解客户需求，推动车辆销售成交； 5. 负责售前客户跟进及售后客户关系维护； 6. 落实执行各项汽车营销活动方案； 7. 对已购车客户进行使用情况回访与跟踪服务； 8. 加强与客户的交流互动，提升客户满意度。 职位福利： 全勤奖、通讯补助、免费停车、定期团建、节日福利、弹性工作、带薪年假 职位亮点： 身处互联网网约车领域，整体薪资水平显著优于同行业标准

网约车司机车辆业务推广 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责拓展产品销售渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责挖掘客户真实需求，推动实现销售转化； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极认真，热爱汽车销售事业； 2、有强烈的进取心，敢于迎接挑战； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 4、具有优秀的团队合作意识和客户服务意识； 职位福利：免费停车、定期团建、节日福利、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、试用期全额 职位亮点：互联网网约车领域，薪资水平显著优于同行业标准

岗位内容： 1. 负责达成销售指标，提供专业的售前咨询与售后支持，提升客户满意水平； 2. 收集整理客户资料，分析客户需求，制定针对性的售后服务方案； 3. 汇总销售数据并编制报表，按时参与销售相关会议。 任职要求： 1. 具备一定年限的销售经验，了解汽车市场动态及销售作业流程； 2. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能独立推进并完成工作任务； 3. 工作积极主动，富有激情，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较强的客户服务意识与实际服务能力。

网约车销售 面销 汽车销售 职位描述： 1、深入了解客户需求，提供专业的购车咨询与销售服务，向客户介绍、演示并说明所售产品的优势与特点； 2、安排客户参与试乘试驾体验，负责新车交付流程； 3、定期开展客户回访与跟进工作，积极拓展潜在客户资源； 4、维护展厅整洁及日常运营秩序，确保良好的展示环境； 5、配合保险机构、银行及相关中介机构完成车辆保险、贷款等业务手续办理。 职位要求： 1、性别不限，专业不限，具备大专或以上学历，对销售岗位有高度热情； 2、持有有效驾照，具备熟练的驾驶能力； 3、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，易于建立客户信任； 4、至少1年以上销售行业从业经历，有网约车相关经验者优先考虑； 5、年龄在25至40周岁之间，形象气质良好。 职位福利：全勤奖、通讯补助、免费停车、定期团建、节日福利、弹性工作、带薪年假

1．公司地理位置优越，下楼即达地铁站，出行便捷 2．团队年轻有活力，成员以90后、00后为主，氛围融洽 3．欢迎零经验者加入，提供系统培训与清晰晋升通道，个人发展空间广阔 福利待遇 无责任底薪7500元+业绩提成（15%-40%）+高额奖励机制（5000~30000元，上不封顶）！！！ 入职前两个月综合收入10000~30000元/月，第三个月起稳定在30000-50000元/月，新人最快4天开单，每年至少一次月入超10万元。 每周安排不定期下午茶，零食水果、奶茶畅享不断，享有员工生日聚会，每月组织团队建设活动，更多惊喜期待你的参与。 工作内容 1．借助公司分配的资源，与客户进行高效沟通并完成邀约 2．为客户匹配合适方案，协助其解决资金周转难题

底薪7500无条件（做满一个月即发放！！！） 无工资克扣与额外罚款 提成区间15%~40%，奖励金额最高可达3W以上 欢迎零经验新人，支持体系完善 成长通道健全，晋升路径清晰 工作时间早九晚六，缴纳五险一金，享受带薪病假 工作氛围轻松无压

岗位职责: 1.工作流程无需电话沟通，操作简单高效 2.能够主动配合团队协作，快速适应团队氛围 3.具备持续优化工作方式和学习提升的能力 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，确保任务高效完成 2.有较强的团队意识，能适应快节奏工作环境 3.学习态度积极主动，愿意不断提升自身能力 4.年龄18-28周岁，不限学历，不限经验 岗位福利：试用期薪资包含底薪+福利奖金+综合补贴，新人首月收入7-10K 晋升机制公开透明，欢迎有目标的伙伴预约面试，加入我们！ 岗位福利：针对新员工及无经验人员，提供入职免费带薪培训，一经录用，由经理主管一对一指导，无需担心学习问题。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件的组装、检测或包装等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与设备操作流程，确保作业安全与质量达标 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料交接工作 4. 及时反馈生产异常情况，协助排查简单故障或工艺问题 5. 遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行

天津市西青区招工地力工

招聘：因公司业务发展需求，长期招聘搬运工，待遇8000元上不封顶，工资有保障，不拖欠工资，能吃苦耐劳，有经验者优先，工作地点天津，非诚勿扰，联系电话

天津市西青区招水电，污水处理厂前期预埋。有经验优先，要求电工证

天津市西青区招水电，污水处理厂前期预埋。有经验优先，要求电工证

主要负责二手汽车销售，学习能力强，懂一点直播或者短视频

汽车销售 底薪7000-9000元 业绩提成 多劳多得 五险统一公司缴纳

任职要求 1、有客户对接、订单交付、线下门店服务相关工作经验优先 2、全日制本科或以上学历 工作内容 1、接待到店客户，讲解产品并提供专业体验服务 2、跟进客户线索，做好客情维护与服务闭环 3、复盘客户数据，维护客户关系，达成月度目标 4、配合门店活动及日常运营工作 工作时间 上五休二，主管统一排班，两种班次： 中心店：09:00-18:00 商超店：09:00-22:00（早9-18 / 中11-20 / 晚13-22） 偶尔加班，双休排班制 薪资待遇 底薪：9K-11K 绩效：月度绩效基于服务量+交付量核算，基础为底薪25%，绩效系数可达3.5倍 试用期6个月，薪资全额不打折 每月10号发薪 其他福利 入职即缴五险一金（公积金12%）、补充医疗险、年度免费体检、20天带薪年假、节假日福利、员工内购权益、8.5折购公司股票、美金股票解锁福利 工作地址：南京江宁区、建邺区、栖霞区、玄武区、浦口区都有设点

岗位职责： 1.负责整车销售全流程服务，包括客户咨询、需求分析、试乘试驾安排及分期购车方案定制 2.通过抖音、快手等线上平台精准获客，并协同线下拓展 汽贸公司及同业渠道资源 3.主动邀约客户进店看车，高效推进销售转化，持续跟进售前售后关键节点 4.维护老客户关系，提升复购与转介绍率，助力口碑传播与长期价值沉淀 5.参与团队协作与业务复盘，持续优化销售策略与个人专业能力 任职要求： 1. 对汽车销售有热情，具备强烈进取心与业绩达成意愿 2.沟通表达清晰，亲和力强，能快速建立客户信任 3. 具备基础营销意识，愿意学习线上获客与金融分期相关知识 4. 无经验可带教，有汽车行业从业经历者优先 5. 学历不限，责任心强，适应弹性工作节奏

职位描述：招聘网约车销售 薪资范围：8K-15K 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖、年终奖 试用薪资：4000底薪 职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 5、能自己拍短视频招聘的优先录用。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。 3、工作时间：早9午12；下午13晚18；上六休一。 薪资待遇 1、综合薪资8-15K 2、国家法定节假日 3、员工关怀：假日礼品/现金补贴，下午茶点，公司聚餐 工作地址：深圳市龙华区观澜街道牛湖地铁站A出口右侧。地铁4号线牛湖站A出口1分钟即可。 备注：不包吃住，试用期1个月，。每个月20号发上个月工资。工资是按底薪+提成的方式发放。

负责天津区域销售新能源搅拌车、泵车等工程机械用车。

岗位需求：市场人员 岗位要求： （1）本科及以上学历，具备科技咨询服务或知识产权领域2年以上项目实践经验； （2）了解国家及天津市在科技、工信、发改、网信等方面的政策体系，能够为客户制定匹配的科技咨询与系统规划方案。例如：可独立掌握高新技术企业、专精特新、小巨人、单项冠军、企业技术中心、科技进步奖、科技成果评价（鉴定）、ITSS等资质类项目的政策要点及申报流程； （3）具有较强的市场拓展能力，可通过电话、微信、渠道合作等方式，主动开发新客户，并有效维护、巩固和深化现有客户关系。

电话业务和渠道业务，沟通能力强

地推 负责本地线下实体商户（餐饮、便利店、生鲜店、零售店、工作室等）陌拜开发，精准讲解聚合收款码的功能优势、费率政策及售后保障，独立完成商户洽谈、签约合作，挖掘商户需求，解答客户疑问，促成成交合作。自主开拓本地商业街、美食街、社区商铺、沿街门店等优质点位，收集市场商户信息，统计每日拓客、签约、安装数据，完成团队制定的月度、季度拓新及设备激活业绩目标。 任职要求 1. 学历、经验不限，有无地推、销售经验均可，公司全程一对一培训，新手可快速上手。 2. 性格开朗，沟通表达能力良好，敢于陌拜谈单，抗压能力强，有强烈的赚钱意愿和目标感。 3. 工作踏实负责，执行力强，能独立完成上门安装、售后对接工作，服务意识佳。 4. 有本地商户资源、支付行业、地推销售、线下业务拓展经验者优先录用。 5. 自备交通工具（电动车/汽车），可适应本地短途外勤地推工作。

岗位职责： 1. 学习并熟悉公司二手设备的相关信息，通过发布内容、短视频、直播等形式开展线上推广。 2. 负责线上客户咨询接待，了解客户需求，提供初步报价，并引导客户到店实地看机。 3. 配合销售经理完成客户跟进、到店接待及合同办理等辅助工作。 4. 在指导下逐步独立承接小规模订单或标准产品的销售任务，实现个人能力提升与业绩达成。 任职要求： 1. 具备1年以上销售岗位经验（不限行业，如房产、汽车、保险、课程销售等），有强烈赚钱动机和抗压能力。 2. 具备较强的学习意愿，愿意深入学习工程机械领域及相关产品知识。 3. 性格积极外向，表达清晰流畅，具备良好的服务意识与客户沟通能力。 4. 愿意尝试短视频或直播形式出镜（非硬性要求），对新媒体获客方式保持开放态度。 我们提供： 1. 针对无行业背景者设置系统化带教培训（涵盖产品知识 + 销售流程 + 新媒体运营技能）。 2. 有保障的底薪结构与明确的绩效激励政策，支持新人稳步成长。 3. 完善的销售流程体系与团队协作支持机制。 4. 公平透明的晋升通道，表现优异者可快速晋升为销售经理。

岗位职责： 1. 对接工程项目，开展区域内的市场开发与业务推进； 2. 维持现有客户联系，提高客户满意度与长期合作意愿； 3. 汇总市场动态，评估竞争格局，拟定应对方案； 4. 整合内部协作资源，确保销售任务达成； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通水平和谈判能力； 2. 具有较强的市场分析能力与开拓意识； 3. 能够适应出差工作，具备良好的抗压素质； 4. 拥有相关行业从业背景者优先考虑。

在销售赛道，我们正在寻找一位“沟通高手”！高薪+提成，等你来挑战！ ––––––––––––––––––––––––––––––– 嗨，出色的你！ 是否觉得自己的表达力还未充分释放？ 是否认为自己的潜能仍有待激发？ 加入我们，让你的“沟通力”转化为“收益力”！ ––––––––––––––––––––––––––––––– hi~我司自2017年起深耕互联网广告推广领域。 目前专注高德与百度垂类平台的长期广告投放业务。 运营品牌实力雄厚，稳定可靠，操作简单，成单率高。 欢迎有远见的你前来交流！ ––––––––––––––––––––––––––––––– 【岗位信息】 上班时间：早上9:00-12:00；下午13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息。 薪资范围：7000-14000元/月 无责底薪：4000元-6000元 社保类型：五险+商业意外险+一金 提成方式：按销售额净业绩提成（当月累计总额） 提成比例：5%-30% 奖金补贴：团建经费、个人奖励、孝行金、出勤奖、全勤奖、现金激励等 试用薪资：全额发放，不打折！ 【工作内容】 1、负责公司高德与百度业务线的广告推广工作 2、服务客户覆盖全国（包含天津本地商家） 3、通过电话/微信/面谈等方式沟通并筛选意向客户，维护成交关系 【任职要求】 1、年龄不限 2、具备销售经验者优先考虑 3、有电话销售经验者优先录用 4、具备良好的沟通能力与学习能力 5、性格积极乐观，工作热情主动，认真负责，踏实肯干 【福利待遇】 1、无责底薪+全勤奖+提成收入+各类奖金 2、六险缴纳，享受法定节假日，奖金激励优厚 3、系统化培训体系（新人培训+成长计划+外部课程+拓展训练+管理能力提升），全面助力职业发展 4、清晰晋升路径，提供专业与管理双通道发展机会（初级商务代表→中级商务代表→高级商务代表→客户主任→大客户经理） 5、完善的社会保障，含孝行金及多种带薪假期（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等） ––––––––––––––––––––––––––––––– 加入我们，你将收获： - 一份充满动力与挑战的事业 - 一个通往财务自由的成长机会 - 一个加速个人能力提升的平台 - 一群并肩作战、积极向上的优秀同事 **马上行动，开启你的销售进阶之路！** 销售赛道，缺位“沟通王者”，等你来领跑！ ––––––––––––––––––––––––––––––– 公司简介： 我司成立于2017年，已专注互联网广告推广行业8年，始终致力于为客户提供高品质的产品与服务。公司拥有强大的团队支撑和广阔的发展空间，现因业务拓展需要，诚邀有志之士加入，携手共进，共享成果！

【您の职责】 1、负责Ka客户的销售工作，包括目标客户的开拓、维护及持续跟进，确保完成设定的okr指标。 2、制定行业客户整体销售与市场策略方案，定期拜访客户，深入挖掘并提炼客户需求，保持积极跟进节奏。 3、推进大客户商务工作的全流程管理，在现有合作基础上主动拓展客户业务需求，对外可与客户的信息、业务等相关部门高效沟通协调，提供契合客户实际需求与痛点的解决方案，有效化解客户疑虑，并灵活整合内部资源（如销售、解决方案架构师、产研、交付等）制定可行策略，推动业务目标达成，助力项目成功落地。 4、对重点大客户实行全周期管理，打通客户内部各环节关系链路，定期对接客户高层及相关业务团队，具备独立掌控商务进展与项目推进的能力。 【我们のお要求】 1、大专及以上学历 2、具备SaaS领域CRM产品销售经验者优先

工作内容 1、开展销售相关业务，达成既定销售指标 2、维护客户关系，提供高效优质的服务支持 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及市场开拓能力 2、能准确把握客户需求，及时响应并处理问题 3、工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作意识 4、熟悉南开区域者优先考虑

公司简介: 我集团公司成立于2016年6月，专注于跨境领域多年，持续深耕国际市场。目前旗下已设立济南、青岛、天津、杭州4家分公司。公司秉持共同发展、彼此成就的经营理念，拥有完善的晋升机制与系统化培训体系，致力于推动更多分公司落地，助力有理想、有抱负的人才实现价值。我们坚持以人为本、尊重人才的企业文化，期待与员工携手并进，共创辉煌，同时为更多中小微企业提供专业支持。 业务介绍: 主营业务涵盖跨境电商、跨境推广与跨境运营。集团现有技术人员约60人，销售团队约120人，是一支专业的跨境服务队伍。依托阿里国际站、Yandex搜索、京东国际站等主流平台，为企业提供定制化服务，包括独立站搭建、海外客户获取、收款物流一站式解决方案，全面助力国内企业拓展海外市场。 岗位职责: 1、通过电话与微信方式，对公司提供的新老客户进行开发与日常维护 2、完成信息采集、客户跟进、关系维护及成交转化等全流程工作，建立稳定持久的合作关系 3、客户群体主要为年营业额3000万以上的生产制造类企业负责人 任职要求： 1、热爱销售工作，积极主动，具备明确目标意识 2、善于沟通交流，渴望高收入，自主学习能力强 3、接受应届毕业生，无经验者可参与系统化带教培训 福利待遇: 1、工作时间:早8:30-晚6:00，享有各类带薪假期（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等） 2、薪酬结构:底薪4000元+高额提成+团队奖励+工龄补贴；月均收入8K-15K，底薪按月度绩效考核上调 3、培训支持:提供完整培训体系（新人训+成长计划+外部课程+拓展训练+管理能力提升）全程护航职业发展 4、晋升机制:拥有清晰的双通道晋升路径（销售专员-组长-主管-经理-总监-分公司总经理），兼顾专业与管理方向 5、团队活动:定期组织团建，年度免费旅游，以及聚餐、郊游、生日会等丰富员工关怀活动

岗位职责： 1、工作流程：客户到4S店提新车时，负责接待并为车主提供专业的车辆保险说明服务，同步介绍车辆小修及全损赔付保障等附加服务内容，完成汽车相关非车险产品的推广与销售； 2、保持与4S店的良好合作关系，负责服务协议的签署，并协助客户完成付款流程； 3、整理客户资料，统计客户信息数据，按时提交每日工作汇报； 任职要求： 1、具备销售工作经验或相关行业从业经历（同行经验可享受薪酬或职级上浮一级认定）； 2、沟通能力良好，善于人际交往，有责任感，具备较强的团队协作意识； 3、热爱汽车领域，认同汽车行业发展潜力，对销售岗位有高度热情和兴趣； 福利待遇及工作时间及职业规划： 薪酬：综合底薪（3700--6000）+阶梯式高提成+奖金（月均综合收入9-18K，上不封顶）； 其他福利：五险一金+带薪年假+绩效奖金+业绩奖励+生日福利+节假日福利+团建活动+旅游机会等； 工作时间：标准八小时工作制（无需加班），享有弹性休息安排； 职业规划：驻店销售—区域督导—区域经理—大区经理—大区总； 职业发展：晋升通道畅通，快速成长路径全程支持

【您の职责】 1、承担Ka客户的销售任务，涵盖目标客户的开拓、关系维护与持续跟进，确保完成设定的OKR目标。 2、参与制定行业客户整体销售与市场发展策略，定期开展客户拜访，深入挖掘并提炼客户需求，主动推进合作进展。 3、负责大客户商务事项的跟进与维护，在现有合作基础上积极延伸业务机会，对外可与客户各业务接口高效沟通协调，精准提供契合其需求与痛点的解决方案，有效化解客户疑虑，并灵活整合内部资源（如销售、解决方案架构师、产品研发、交付团队等）制定执行策略，推动项目成功落地。 4、对重点大客户实施全流程管理，打通客户内部关键环节关系链，定期对接客户高层及各业务部门，具备独立掌控商务节奏和项目进度的能力。 【我们の要求】 1、大专及以上学历 2、具备SaaS领域CRM产品销售经验者优先