青年主理人
4-6千/月
后勤1-3年大专
重庆义举渡商业管理有限公司
【招聘岗位】青年主理人
【招聘要求】45岁及以下，大专学历以上，具备1年以上活动执行、社群运营或门店运营相关工作经验，有开店筹备经验者优先。
【岗位职责】1、活动执行与落地：负责线下活动的现场执行工作，包括场地布置、物料管理、流程控场及突发情况处理，确保活动按计划高质量完成。
2、社群运营与推广：负责社群的日常维护、内容发布与互动管理；执行社群推广活动，提升社群活跃度与用户粘性，助力品牌宣传。
3、证照办理协助：协助办理店面营业执照、卫生许可证等相关证照，跟进办理流程，确保门店合规运营。
4、开店协助与后续经营：协助完成新店开业前的各项筹备工作，包括物料准备、人员协调等；店铺开张后负责日常运营管理，保障门店稳定经营。
【工资待遇】4000-6000元/月+入职五险+节假日福利+月休4天
联系方式：肖宇
工作地址：重庆大渡口义渡古镇
后勤文员（专为残障人士设岗，欢迎应聘）
3-5千/月
后勤经验不限大专数据统计生产跟单生产计划管理办公软件熟练使用
职位描述：
1、协助处理公司日常基础性事务工作。
2、制作并维护生产相关的各类表格及数据记录。
3、参与生产计划安排以及原材料的盘点与领用管理。
任职要求：
1、熟练操作常用办公软件，掌握基本表格应用技能。
2、工作踏实肯干，态度认真，责任心强。
3、具备良好的沟通意识和团队协作精神。
理货员快递拣货员11-20人日结
伊藤忠电商玩具电商需要12人短期工19元干一天都要，本月10日发薪长期工20元，大量招17-50岁工可以放到53岁免费工作餐主要拣货，封箱，贴面单理货明天8.20集合，带上身份证原件，地址菘泽大道报名电话
库管
诚招粮油配送司机及随车工人各两名，库管员两名，年龄55岁以下，有经验者优先录用。多劳多得，月收入约5000-7000元以上，月休2天，有全勤奖。地址位于开发区凤凰店村东。
仓库管理员
5-6千/月
材料员月结全职包吃包住，缴纳五险
任职要求：
1. 年龄25-35岁，高中及以上学历，5年以上工地经验；
2. 会开自动挡车型，熟悉阿勒泰周边路况；
3. 熟练操作库存管理软件，有工地收料工作经验者优先。
岗位职责：
1. 负责物资的收发工作，严格核对出入库物资的名称、规格、数量、质量等信息，确保与单据一致，及时办理出入库手续并登记台账。
2.定期进行库存盘点，核对账物是否相符，编制盘点报告，对盘盈、盘亏情况及时上报并协助查明原因，提出处理建议。
3.负责仓库的日常管理，保持仓库环境卫生整洁，做好防火、防潮、防盗、防虫等工作，检查消防设施、安防设备的完好性。
4.对入库物资进行合理存储，按类别、规格分区摆放，做好标识，遵循 “先进先出” 原则，确保物资存放安全、有序，便于存取和盘点。
5.完成上级安排的其他工作任务。
材料员月结
：井号://柳白人才/U3ikuvNQ9K4crVFˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种：仓库管理员工资待遇：4000元/月招工单位：浙江合顿防爆科技有限公司地址：乐清市仪科仪表有限公司斜对面联系电话：
体系文员
4-5千/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1. 根据文件控制流程及相关规范，组织实施质量体系文件、法规及技术标准的发布/导入与管理（含征求相关部门意见、组织会签、发布生效通知）。
2. 按规定开展各类文件的起草与维护工作，确保所提供标准的时效性与适用性，参与质量体系的搭建与优化、推广实施，负责体系文件的归档、分发、作废处理，并完成相应的登记备案。
3. 负责质量管理体系文件的统一管控，包括质量手册、质量方针、目标等内容，指导各部门负责人正确使用、保管、收集、整理及归档相关文件，并根据需要对现行文件进行修订。
4. 组织并跟进公司内部审核、外部审核及管理评审工作，参与客户现场审核，落实审核发现问题的整改措施。
5. 负责食品安全卫生及相关法律法规文件的信息搜集、整理与更新，并及时向有关部门传递最新要求。
6. 每周至少一次对生产现场进行体系执行情况检查，推动体系要求有效落地与持续执行。
7. 协同销售内勤准备新客户审核前所需提交的资料，确保所提供数据和信息的真实性和准确性。
任职要求：
1. 大专及以上学历，食品、生物化学或相关专业背景。
2. 具备两年以上食品生产现场及品质管理相关工作经验。
3. 熟悉质量管理体系运作、产品检验标准及品质检验相关知识。
4. 具备较强的组织协调能力、判断决策能力、沟通表达能力以及计划与执行能力。
5. 工作认真负责，作风细致严谨，坚持原则，具备良好的抗压素质。
6. 入职后需赴山东总部参加为期一个月的集中培训。
设备文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位内容：
1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、汇总及归档管理；
2. 负责公司各类报表、文档等资料的编制、整理与打印输出；
3. 承担文件归类管理、公文流转等日常行政事务；
4. 维护设备台账系统，完成数据录入、更新、维护及相关统计工作；
5. 跟进客户信息的查询、核实与动态维护；
任职要求：
1. 具备良好的文字表达能力，书写工整，注重细节；
2. 熟悉计算机基础操作，熟练使用Office办公软件；
3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作；
4. 工作认真负责，态度积极，具有良好的团队意识；
5. 适应较强工作节奏，具备一定的抗压能力和吃苦精神。
综合主管
6-8千/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系
一、工作职责：
1、行政管理：统筹行政人事日常事务，保障研究院内部运营高效有序。
2、文档管理：制定并落实部门文档管理规范，实现文件的标准化归档、存储及权限管理，确保信息可查性与安全管控。
3、对外协作：协调政府机构、合作单位及相关职能部门，协助推动项目实施，保持良好的外部合作关系。
二、任职资格
1、本科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业，具有2年以上行政管理工作经验。
2、具备良好的服务意识，拥有较强的沟通协调能力与抗压能力，能胜任多任务并行的工作环境。
3、熟练掌握办公软件操作，有科研单位或研究院行政支持背景者优先考虑。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、提供食宿、带薪年假、节日/生日礼品、完善的职业晋升通道等
户用光伏商务文员
4-6千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持高效有序
5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
急聘行政文员/双休假期/欢迎应届生
6-8千/月
后勤1年以下大专
真实作息：周末双休、上午9:10至下午5:30，无需加班！
【岗位职责】
负责电话邀约工作，完成日常线上数据的审核，确保信息真实完整，进行筛选与汇总（工作内容清晰易上手）！
【薪资待遇】：纯无责任底薪+行业最高提成+五险+绩效奖金+生日会+团队聚餐＝综合月薪6-8K，表现优异者可月入过万！
提成按业绩阶梯递增，上不封顶，另享多项激励奖励！
【工作时间】：上午9:10—下午5:30，周末双休，法定节假日带薪休假，春节享受超长假期
【任职要求】：
1、年龄18-45岁，欢迎应届毕业生投递；
2、具备良好沟通能力，逻辑清楚，学习能力佳；目标感强，善于解决问题，工作态度积极主动，对工作成果有满足感；
3、抗压能力强，富有责任心和职业担当；
后勤
1、负责校区上课学员考勤纪律管理。
2、接待新生入学、学员档案建立。
3、校区后勤管理、物资管理工作。
4、学员日常生活服务和管理
采购后勤
6-8千/月
后勤1-3年大专制造业物料采购供应商管理采购数据分析
工作职责
1. 制定并落实生产所需物料的采购计划，保障供应链稳定高效运行。
2. 开发优质供应商并维护良好合作关系，持续优化采购成本与交货周期。
3. 全程跟进采购订单执行，协调处理物流、品质等环节的突发问题。
4. 汇总采购相关数据并开展分析，为供应链改进提供有效依据。
任职要求
1. 大专及以上学历，供应链、物流管理等相关专业优先考虑。
2. 有2年以上制造行业采购或后勤管理经验，熟悉采购作业流程及供应商管理机制。
3. 具备较强的沟通协调能力与成本控制意识，能独立完成询价、议价及合同协商。
4. 熟练操作办公软件，具备基本的数据整理与分析技能。
急聘行政文员/周末双休/接受应届毕业生
6-8千/月
后勤1年以下大专
真实作息：周末双休、朝九点十分晚五点半，无加班需求！
【岗位职责】
负责通过电话进行邀约，完成日常线上数据的审核，确保信息真实完整，对资料进行筛选与归集（工作内容简洁易掌握）！
【薪资待遇】:
纯无责底薪+行业最高提成+五险+奖金+生日会+团建聚餐=综合月收入6-8k，表现优异者月薪过万！
提成按业绩阶梯递增，上不封顶，另享多重激励奖励!
【工作时间】:
早9:10-17:30，周末双休
法定节假日带薪休假，春节享有超长假期
【任职要求】:
1、年龄：18--45岁之间，接受应届毕业生
2、具备良好沟通能力，逻辑清晰，学习能力突出；注重结果，善于解决问题，工作态度积极主动，充满热情，享受工作带来的成就感；
3、抗压能力强，富有责任心；
行政人事专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务
岗位职责：
1、制度管理：落实集团行政管理制度，结合基地实际运作情况，推动公司行政工作实现规范化与标准化。
2、组织协调各项行政工作：统筹各部门间的行政事务衔接，保障企业内部运营顺畅有序。
3、管理和优化办公环境：负责办公设备及用品的采购、酒水管理与日常维护，持续优化办公条件，营造舒适高效的工作氛围。
4、负责会议和接待工作：策划并执行各类会议安排与接待任务，确保内外部活动高效开展。
5、负责与相关政府部门的沟通和协调：对接政府相关部门，做好联络协调工作，维护公司合法权益与社会形象。
6、后勤保障管理：全面管理食堂运营、员工宿舍及外租住房、公务车辆、洗衣房，负责治安安全、环境卫生以及行政基础设施的巡检与维护。
7、完成上级交办的其他工作，配合开展部分人力资源相关事务。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理等相关专业优先考虑。
2、具备1-3年行政领域工作经验，拥有较强的组织协调与沟通能力。
3、熟悉行政管理流程及相关制度，能独立制定并推进行政管理制度落地实施。
4、具备良好的职业操守和责任意识，服务导向强，善于团队协作。
5、为人诚信可靠，责任心强，性格积极自信，具备韧性和团队合作精神。
后勤支持助理
4-5千/月
后勤1-3年大专物业管理
一、岗位职责1. 设施与工程管理：全面负责中心各类基础设施（水、电、气、暖通、消防、电梯、智能化系统）的日常巡检、预防性维护、突发故障处理及年度检修计划执行，确保生命支持设备持续供电、重点区域稳定供水。
2. 统筹本地维保服务商的日常协调与绩效管理。
3. 安全与环境保障：确保配电系统、燃气设备、压力容器、消防喷淋及报警装置始终符合国家规范并处于正常运行状态。组织制定停电、停水、火灾、特种设备事故等应急预案，并定期开展演练。监督医疗废物暂存区、污水处理设施运行，满足环保与院内感染防控标准。
4. 改造与项目管理：主导小型改扩建、装修改造及设施升级项目的全流程管理，涵盖需求梳理、图纸审阅、施工过程监管及竣工验收。具备识图能力，能识别施工中的技术风险，确保改造不损害建筑结构安全与院感流程。
5. 综合后勤管理：统一调度安保、保洁、餐饮、仓储、运输等基础后勤服务，排班安排与作业标准须优先匹配医疗护理工作动线需求。
二、必备专业技能与资质
1. 精通民用及医疗建筑中强电系统、照明、给排水管网、应急电源（UPS/发电机）的运行原理，可独立诊断并指导处置常见技术问题。
2. 掌握中央空调系统、消防水泵、防排烟设备的基本运作机制与操作规程。
3. 了解医用氧气终端、呼叫系统、病床配套设备等护理支持设施的接口功能与维护要点。
4. 持有电工证（高压/低压）、消防设施操作员证、电梯安全管理资格证及项目管理类相关证书。
5. 具备后勤团队组织能力，能有效联动医务、护理、院感、质控等多部门协作。
6. 具有成本管控意识，熟悉供应商评估、合同谈判与服务质量监督流程。
7. 具备良好的计划统筹能力，能在紧急情况下快速响应并妥善处置突发事件。
三、任职要求
· 学历与专业：大专及以上学历，电气工程、机电一体化、暖通、建筑工程、物业管理等相关工科专业背景。
· 工作经验：5年以上设施运维或工程项目管理经历，其中至少2年在医院、养老机构、护理中心或大型康养场所担任同等岗位，深入了解医疗机构运营模式及感染控制要求。
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