世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，确保达成既定销售任务。 • 主动开发潜在客户资源，维护并深化客户合作关系。 • 深入挖掘客户需求，提供匹配的产品服务方案。 2. 收集并整理市场相关信息，及时反馈行业变化。 • 掌握同行竞争态势，研判市场发展方向。 • 结合市场实际情况，为公司营销策略优化提供建议。 任职要求： 1. 具备3-5年销售岗位工作经验，有相关行业背景者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通表达能力与销售谈判技巧，能高效对接客户。 3. 具备较强的市场拓展意识和实战能力。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据分析处理能力。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪酬及绩效激励奖金。 2. 健全的福利保障体系，涵盖带薪年假、节日慰问等福利项目。 3. 拥有广阔的职业成长路径，配套专业培训与晋升机制。 4. 营造积极向上的工作氛围与舒适的工作环境。

1、负责高低压电力成套设备及配套电力产品的市场推广与销售工作； 2、开发新客户并维护现有客户关系，拓展多元化销售渠道，达成既定销售目标； 3、为客户提供专业的技术咨询与解决方案，支持其完成项目评估与产品选型； 4、跟踪订单执行进度，协调生产、物流等内部环节，保障按时交付； 5、收集行业市场信息及竞争动态，及时反馈至公司以优化经营策略。 任职要求： 1、电气、自动化或相关专业背景者优先考虑； 2、了解配电柜类产品及其应用场景，具备电力行业销售经验者优先； 3、具备较强的市场开拓意识与客户沟通能力； 4、学习能力强，善于分析和解决实际问题，能独立应对销售过程中的各类挑战； 5、工作积极主动，能承受较大工作压力，具备良好的团队协作精神； 6、协助上级完成销售战略规划、销售计划制定及销售目标量化分解。

金融业 个人客户 不出差 1. 工作时间确实是早9晚5，也避开早高峰坐车时间 2. 周末双休 3. 有过销售经验和保险经验的会着重培养 4. 公司提供系统培训和专业知识培训，团队内训1V1，只要有恒心去学，很快就能上手 5. 工作内容不复杂，没有太大压力，平时工作对接有债务的客户帮他梳理账单给出合理性解决方案，工作内容需要对接到银行

工作内容 厦门来往全国各地的高铁，动车上工作 主要工作内容：跟车出去跟车回来，一个来回一到两天。在列车上销售商品。销售的商品有（地方特产、饮料小吃、水果） 工资待遇：多劳多得。上一休一，无夜班，一个月综合上班时间15天到18天！月薪4000～12000

业务岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 3. 诚实守信，责任心强，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

任职要求：学历不限，年龄23-45周岁。 岗位职责：为中高端客户提供理财计划、资产配置等专业咨询服务；对接公司老客户，挖掘客户需求；参与团队管理与新人培养。 岗位福利：大专及以上学历享受优等津贴。上班时间自由，有双休、节假日。公司免费提供入职培训。

龙岩漳平，需要一个压泥工，一台250的，工资7000包吃住，长白班，有意向的联系。电话唐

岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6800!】 【旺季开工新人奖6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/ 小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工： 28/小时，，月新保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

幺玖玖纸巾招聘：1.促销员数名，待遇：15元/小时+抽成，全职兼职均可，上班时间灵活。2.业务员数名（全职和兼职自由选择）。联系方式：（）

全职年龄18-40岁招工人数:一个傍晚4点-1点，每天9个小时

服务员需要会识字，会吃苦薪资福利:3200至3500，包吃，后期适应的来，工资可谈

杭州市-萧山区-人民路280号 岗位:人保车电连呼车险专员 工作内容：联系车险到期客户，给客户报价格，处理问题。车险客户公司会提供 学历最好是在大专左右，如果有经验的可以放宽到高中中专，年龄的话是最好在35岁以下，如果有经验的话，可以放宽一点 一、薪资待遇 基本薪资3500+提成+五险一金 （五险公积金入职缴纳）+各项过节福利+定期团建活动 新人前3个月月均收入3500-6000元,第一年月均工资7000+以上; 中等水平人力年收入8万起。入司一年以上人力，每月工资15000+ 二、工作内容 1.根据公司提供急需续费客户名单，开展业务跟踪及客户服务，完成报价及出单操作; 三、工作时间 上午8:30-17:30, 周末双休，偶尔加班，享受国家法定节假日 四、工作地点 浙江省杭州市萧山区城厢街道人民路280号

河北唐山车险续保专员，工资6000-10000元/月，高工资，无，工作内容：车险续保，学历要求：无限制，年龄要求：男25-35岁 女25-35岁，

岗位职责: 1.负责公司老客户的资料整改、保单整理、协助客户业务办理、加保和续保； 2.参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点； 3.协助主管完成对应的工作； 4.公司日常客户活动的通知、邀约、回访和接待； 【薪资福利】 1.周末双休，朝九晚五不加班，法定节假日全休。 2.工作时间:上午:9:00-12:00 下午14:00-17:00，午休两小时。 3.甲级写字楼，办公环境舒适工作氛围融洽。 【岗位要求】 1.年龄25-50岁，专科及以上学历（学信网可查，优秀者可放宽至高中）。 2.性格开朗，积极主动热情，适应能力强 3.普通话流畅，较好的组织，协调，沟通有亲和力，熟练运用办公软件。 季度公开透明升职加薪，晋升通道清晰，（管理津贴奖、团队奖、晋升奖） 要不要我帮你把这段招聘文案润色优化，让它更规范吸引人？

【招聘】中国人寿东阳江北支公司世界500强，现招募业务伙伴【岗位职责】客户维护、保险方案咨询、保单服务，开发新客户。【任职要求】1. 年龄25–60岁，学历初中及以上，来面试时带毕业证书2. 有责任心，沟通良好，想增加一份收入3. 有销售、宝妈、服务业经验优先【我们提供】免费全套岗前+进阶培训，小白也能带新人津贴+业务佣金+季度奖励透明晋升，可往主管、团队长发展弹性上班时间，兼顾家庭与事业公司团建、节日福利、体检福利工作地址：东阳江北中国人寿支公司联系电话

中国人寿保险有限公司佛山高明支公司诚聘：服务专员2名工作内容：邀约公司派发的客户参加相关活动，积极参加公司技能培训。工作时间：上午08:30-10:30没特殊情况，下午时间自由安排）待遇：收入3400+业务提成+基本津贴。岗位要求：年龄23-50岁，学历高中以上，沟通能力表达能力强，有上进心有较强服务意识和团队协助意识。工作地址：佛山市高明区盈信广场12楼。联系人：李小姐，联系电话：

薪资待遇 综合底薪:4500(无责底薪3000+满勤300+绩效1200)+提成(提成阶梯式) 高薪诚聘电销专员 上班时间: 上午8:50-11:40，下午1:00-5:00 周末以及法定节假日休息 地址:瑞德酒店楼上 其他福利:下午茶，过节福利，公司团建 联系电话:（）

负责跟门店，家具厂推广

年龄:25-45周岁，大专学历，优秀者放宽， 工作时间:上午半天工作制，薪资3000-5500元(底薪+奖金) 周末、节假日休

1、致电全国各地开发客户，新手小白带薪培训，要求热爱电销行业，普通话标准，善于沟通，上班时间09:00-11:30，13:00-17:00，每天工作6.5小时，周末双休，法定假日休，不定期团建，聚餐，下午茶，底薪3300+提成+奖金，轻松做业绩！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 教你掌握私域带货与抖音公域流量变现技巧，无需销售经验，配备带货导师全程指导，操作简单，无需投入成本 1、年龄在30至60岁之间，学历不限、外貌不拘、零基础可学，支持兼职参与 2、当天实操带货，当天见收益成果 3、公司免费提供私域运营、短视频拍摄剪辑、直播账号起量等系统培训 4、自有生产工厂保障货源供应，全程包邮一件，售后由公司负责，无需担心运营风险 5、全程不收取任何费用，无押金、无保证金，欢迎前来公司实地参观了解 6、关键优势为时间灵活，支持居家远程办公

岗位职责: 一、核心销售攻坚（核心职责） 1. 全权负责指定区域的市场开拓、客户开发与业绩达成，完成公司下达的年度/季度/月度销售指标，聚焦铸铝门非标定制的渠道成交与零售大单转化。 2. 主攻区域内建材经销商、门窗门店、装饰公司、工程总包、地产合作商等核心渠道，建立稳定合作关系，同步挖掘别墅业主、高端家装客户等直签大单。 3. 承接区域内客户的非标需求对接，初步沟通门洞尺寸、款式定制、工艺要求、报价预算，精准传递客户需求至公司技术/生产端，全程跟进意向客户的洽谈、报价、合同签订，保障订单落地。 4. 负责区域内老客户维护，深挖复购、转介绍资源，处理客户常规售后诉求（如尺寸复核、安装协调），提升客户满意度与品牌口碑。 二、市场运营管理（区域统筹） 1. 调研区域内公司所有产品市场行情，包括竞品价格体系、非标工艺优势、渠道政策、客户需求偏好，形成区域市场分析报告，为公司制定区域策略、产品调价、定制工艺升级提供依据。 2. 统筹区域内品牌落地动作，包括建材展会参展、门店样板投放、小区推广、家装沙龙等，提升品牌在区域内的知名度与影响力。 3. 管控区域销售费用，合理规划渠道返利、推广费用、客情费用，确保费用合规且投入产出比最优。 4. 梳理区域内优质渠道资源，建立客户档案库（含客户资质、需求特点、合作进度、订单明细），定期更新并同步公司总部。 三、订单与交付协同（适配非标行业核心痛点） 1. 作为区域订单第一责任人，跟进非标铸铝门订单全流程：合同签订后同步技术部核对定制参数、确认生产排期，跟进生产进度，协调物流发货、现场安装衔接，解决订单交付中的突发问题（如尺寸偏差、工艺调整），确保订单按时、按质交付。 2. 衔接公司技术、生产、安装团队与区域客户，精准传递非标定制的特殊要求（如浮雕工艺、配色定制、五金选配、门洞异形处理），避免需求偏差导致的返工/投诉。 3. 收集区域客户对非标产品的工艺、款式、配件、安装服务的反馈，整理后提交公司研发、生产部门，推动产品工艺优化与定制服务升级。 四、团队与渠道赋能（能力输出） 1. 协助公司管理区域内合作经销商、门店的销售团队，开展铸铝门产品培训（含非标材质、工艺卖点、测量技巧、报价逻辑、定制沟通话术），提升渠道团队的专业谈单能力。 2. 配合公司总部制定区域渠道激励政策，指导合作商开展门店引流、小区攻坚，赋能渠道完成本地订单转化。 3. 定期向公司总部汇报区域工作进展，包括业绩达成、客户开发、市场动态、问题反馈，提交月度/季度工作总结与计划，同步申请资源支持（如样板、政策、技术协助）。 五、商务与合规执行（基础保障） 1. 严格执行公司的销售政策、报价体系、合同规范，确保区域内所有订单签约、收款流程合规，把控应收账款回款进度，杜绝坏账风险。 2. 维护区域内市场秩序，管控串货、低价倾销等违规行为，保障渠道合作公平性。 3. 完成公司交办的其他区域相关工作，配合总部开展全国性营销活动、新品推广、品牌升级等落地动作。 岗位核心要求: 1. 熟悉高端入户门（铸铝门优先）行业，具备建材/门窗行业区域销售经验，懂非标定制产品的沟通逻辑与交付流程。 2. 具备较强的渠道开拓、商务谈判能力，能精准把握客户非标需求，可独立完成大单洽谈与订单跟进。 3. 熟悉指定区域的建材市场、装饰渠道、地产资源，有成熟客户资源者优先。 4. 具备较强的统筹协调能力，可高效衔接前端客户与后端生产/技术，解决非标订单交付中的各类问。

责底薪3300+抽成+奖金 高薪诚聘电销专员 上班时间: 上午9:00-11:30，下午1:00-5:00 周末以及法定节假日休息 地址:万达写字楼 其他福利:下午茶，过节福利，公司团建 联系电话:（）

电话销售+双休+国家法定节假日休假无需任何经验 工资待遇： 3000底薪+全勤+业绩高提成+奖金 工作时间： 周一到周五 9:00-11:30 13:00-17:0 工作环境温馨，人员好相处 ​ ​电话

诚招电话销售精英: 一:根据公司提供的客户名单，电话联系客户，促成合作。二:无责底薪3300+绩效+提成+其他奖金[要求] 性别不限，年龄23~45岁; 普通话流利，有电话销售者优先![工作时间]周一至周五 9:00-11:3013:00-17:00 1.周末双休以及法定节假日休息【地址] 新罗区商务板块 联系电话:

老保单对接，保全服务，新业务开拓

岗位职责: 1、负责客户接待工作，针对定制、家电、封窗、入户门等新零售类产品进行专业讲解； 2、挖掘客户真实需求，配合设计师完成方案讲解、价格协商、合同签署及回款跟进； 3、做好客户信息登记，销售订单汇总，账务核对等相关事务性工作； 4、维护门店日常陈列布局，确保样品展示整洁有序。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上家电、建材类销售工作经验者优先考虑； 3、沟通亲和力强，目标明确，意志坚定，能承受工作压力； 5、诚实守信，品行端正，执行能力强，具备强烈的业绩导向意识； 6、形象良好，气质出众。 福利待遇： 1、底薪(3000-6000)+提成，业绩持续稳定增长~ 2、五险一金、法定节假日、带薪年假、生日礼物、节日福利、团队活动、系统化培训课程~

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00双休 薪资：基本薪资4-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1.配合团队成员利用公司提供的客户资源，开展有效沟通，挖掘潜在合作意向。 2.掌握公司产品信息，对有需求的客户进行持续跟进，把握时机上门完成签约流程。 3.每日在微信平台推广公司产品，主动通过电话或微信联系目标客户，分享最新法律案例，促进成交转化。 4.深入理解客户需求与痛点，结合律所提供的服务方案，准确传递产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5.与市场部门及团队成员协同作业，推进商务谈判与合同签署，确保销售任务顺利完成。 6.每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售技巧，定期开展模拟谈单训练。 7.维护已签约客户关系，提升客户满意度，激励客户推荐新资源。 8.全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动相关协议落地。 9.根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进并达成各项结果。 10.严格执行销售顾问每日外呼数据要求，按标准流程跟进客户，保障过程行为与业绩双达标。 经验要求： 1、具备2年以上相关工作经验。 2、有商业服务类销售背景，从事过金融、SAAS软件、互联网推广等行业，熟悉客单价在5K-2W区间的销售模式。 3、能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4、拥有出色的沟通表达能力；具备强烈的目标导向和收入驱动意识； 5、为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，勤奋进取，热爱销售工作；学习能力突出，领悟力高。 6、形象端正，持有C1驾照者优先考虑； 7、对律师行业抱有高度热情，期望长期投身法律服务领域，愿意持续深耕专业能力与业务水平。

你好，我们在招电话销售，有无经验都可以，带薪培训，无责底薪，语言表达能力清晰流畅！我们主要是打电话给股票客户沟通合作，给已经开通股票账户的客户提供咨询，和客户建立合作关系！ 工作时间：上午9点到11点40，下午1点到5点，周末双休节假日带薪休假！