
济南槐荫区哈尔滨松北招桥梁专业防撞护栏支模浇筑混凝土工人6名,包吃住350/天。必须是专业桥梁护栏人员。
9千-1.1万/月
浇筑桥梁砼工6-10人完工结算
哈尔滨松北招桥梁专业防撞护栏支模浇筑混凝土工人6名,包吃住350/天。必须是专业桥梁护栏人员。
生产工段负责人
5-8千/月
生产组长/拉长1年以下大专团队管理生产跟单
1.组织班前会议,部署当日包装工作安排,复盘前一日工作中存在的问题并明确后续改进要求;
2.全面协调包装至入库各环节的日常运作,涵盖辅料申领、产品盒装/袋装、装箱封包及转运至备货区等流程;
3.巡查包装作业现场,监督操作规范执行情况,确保包装作业质量达标;
4.在产品完成包装前实施最终核查,重点检查外观完整性与数量准确性,发现问题立即上报主管处理;
5.落实6S管理要求,推动车间现场规范化、标准化运行;
6.每班次完成所属人员包装产量的数据统计与汇总工作。
生产主管/组长
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.负责监督生产流程,确保产品品质符合公司既定标准;
2.紧密跟进生产排程,保障各项生产目标按时达成;
3.及时应对并解决生产环节中的各类异常,维持生产顺畅运行;
4.与团队成员高效协作,持续优化工作流程与作业效率。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力及出色的沟通协调能力;
2.能在生产一线快速识别并处理突发问题;
3.拥有高度的责任意识和高效的执行能力;
4.严格遵守企业制定的安全规范与质量要求;
5.可根据生产需要适应弹性工作时间安排。
激光切割班组长
5-8千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责:
1.组织并管理激光下料生产作业,保障生产效率与产品品质达标
2.对团队成员进行指导与监督,持续提升整体技能水平和作业效能
3.及时处理生产过程中出现的各类问题,推动流程优化与改进
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力,能高效推进团队协作
2.具备高度的责任意识和领导能力,可带领团队达成生产目标
3.适应能力强,能够积极应对变化,持续优化工作方式
济南历下区招电焊工,桥梁下部结构,有桥梁工作经验的联系,没做过的勿扰。
桥梁电焊1-2人点工二把刀勿扰焊工证
济南市历下区招电焊工,桥梁下部结构,有桥梁工作经验的联系,没做过的勿扰。
包装班长
8千-1万/月
生产管理1-2人3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督各工序作业标准执行,及时发现并解决生产异常问题
3. 组织班组员工开展质量自检、设备点检及5S现场管理
4. 协助进行员工技能培训、绩效考核与团队建设工作
5. 按要求填写生产报表,汇总分析产能、良率等关键数据
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程
2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 能适应加班安排,责任心强,执行力突出
4. 熟悉ISO质量管理体系或精益生产理念者优先
5. 有包装、食品、电子、五金等行业经验者优先
山东济南桥梁安装码板缝20(不管清码板)人工400/9小时(包吃住)工资项目部联系方式
400元/天
桥梁
山东济南桥梁安装码板缝20(不管清码板)人工400/9小时(包吃住)工资项目部联系方式
A2货运司机社保包住包吃月结
招聘危货(沥青)驾驶员,双驾或单驾均可,夫妻驾优先录用。
双驾薪资为底薪加安全奖加提成,月薪平均在一万左右,收入稳定,缴纳五险。
单驾薪资为底薪加安全奖加单驾补助加提成,月薪平均在一万三左右,收入稳定,缴纳五险。
岗位优势:工作稳定,提供住宿和午餐;双驾运输,安全有保证;运输任务量有保证。
工作地点:淄博市临淄区。
岗位要求:持有A2驾驶证件,危险货物运输驾驶员从业资格证和危险货物运输押运员从业资格证。
货运司机社保月结
淄博地区招聘危险品罐车驾驶员,要求夫妻二人共同跟车,可随时上车。薪资为底薪加公里数提成,每月15日发放工资,特别准时。优先考虑能够缴纳社保的人员。综合工资在18000至21000左右。
货运司机月结
招聘长期单驾普货沥青司机两名,驾驶油车,38-40罐,总重53-55左右。
要求有沥青工作经验,三年以上驾龄,服从指挥,听从安排,50岁以下,新手勿扰。
薪资待遇:每公里0.8元/3000元,多劳多得,保底工资12000元,工资月结及时。
主要跑陕甘宁新疆等西北地区。
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川招聘栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,5年以上工作经验。
现场招聘实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
招聘安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资面议。有意者可发送简历及证书。
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川市新开房建项目招聘以下岗位:
栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,有5年以上工作经验。
现场实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资面议。有意者请发送简历及证书。
土建栋号长
6-9千/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量、放线、标高控制及工序交接验收工作
2. 落实日/周施工计划,协调劳务班组按进度保质保量完成任务
3. 监督现场安全文明施工,及时排查隐患并落实整改
4. 做好施工日志、隐蔽工程、实测实量等记录及技术资料整理归档
5. 配合项目经理、技术负责人完成质量检查与验收工作
任职要求:
1. 熟悉土建施工流程及国家相关规范标准
2. 具备现场组织协调能力与较强责任心
3. 能适应工地环境,吃苦耐劳,服从项目管理安排
4. 大专以上学历,有主体劳务施工经验者优先
5.年轻精力充沛者优先,有房建主体结构施工经验者优先
服装跟单员
5千-1万/月
生产跟单/文员5-10年大专熟悉ERP系统服装销售业务跟单供应商管理经验
【岗位职责】
1. 负责公司订单的样品和面辅料的安排、交期交涉、生产协调等工作。
2. 负责外协计划、订单的下发、跟踪与协调,及时处理客户的订单需求,解决客户问题,确保订单交期。
3. 确保各环节(制版、裁剪、缝制、印花、水洗、包装等)工作的正常运行,及时协调解决出现的问题。
4. 现有客户的维护。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,服装类相关专业者;
2. 服装相关行业5年以上工作经验;
3. 性格外向,善于沟通,责任心强,抗压能力强;
【福利待遇】
1. 每月15号发上月工资。
2. 提供免费工作餐和宿舍。
3. 缴纳五险一金。
4. 良好的职业发展规划和晋升机制,良好的工作氛围和团队。
车间主任
1-1.2万/月
车间主任交通补助有提成1-2人月结3-5年大专全职长期稳定工作,不拖欠工资-奖金有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验机加工工艺经验焊接工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1、全面负责机加工车间日常生产管理、人员调度、排班及现场秩序管理;
2、管控生产交期、产品质量,及时处理生产各类异常问题;
3、负责车间计件薪酬核算、人员绩效考核工作;
4、落实车间5S管理、设备维护、安全生产管理;
5、优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本。
技术部经理
9千-1.4万/月
厂长/主管10年以上学历不限服装/纺织
【岗位职责】
一、技术管理
1. 制定技术标准与流程:建立并优化版型库、工艺标准及生产技术流程,确保技术文件(纸样、工艺单、尺寸单等)的准确性和规范性。
2. 产品开发与技术支持:组织新产品开发,参与样衣制作评审,解决生产中的技术难题(如版型调整、工艺优化)。
3. 技术文件审核与输出:审核生产资料(纸样、算料单、工时等),确保大货生产所需技术资料完整无误。
二、生产协调与质量控制
1. 跨部门协作:与业务、生产、品管等部门沟通协调,跟踪订单进度,确保技术需求与生产实际匹配。
2. 质量把控:监督样衣和大货产品的版型、尺寸、工艺及用料,组织产前样评审,处理生产异常问题。
3. 风险预判与改进:通过面料缩率测试、工艺优化会议等提前评估生产风险,提出技术改良方案。
三、团队建设与成本控制
1. 部门管理:统筹技术团队分工,制定绩效考核标准,组织技术培训及人才培养。
2. 成本优化:审核面辅料单耗,通过工艺改进降低生产成本,提升生产效率。
四、数据与设备管理
1. 技术资料归档:负责技术文件、样板的存档及保密管理。
2. 设备维护:监督技术设备的使用与维护,提高设备利用率。
【岗位要求】
1. 10年以上服装行业经验,熟悉制版、工艺及生产全流程;
2. 具备团队管理、跨部门协调及数据分析能力,对行业发展具备较高的认知度;
3. 熟练使用办公软件及CAD系统。
【福利待遇】
1. 基本工资+绩效奖金(综合薪资6000-10000元),每月15号发上月工资。
2. 缴纳五险一金。
3. 节假日正常休息。
4. 提供免费工作餐和宿舍。
5. 良好的职业发展规划和晋升机制,良好的工作氛围和团队。
加分项有以下行业经验:服装/纺织
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位定位:
作为生产一线的核心管理者,全面负责班组的日常运作与团队管理,保障生产任务高效完成及产品质量稳定,持续提升制造效能与员工专业技能。
岗位职责:
1、落实班组安全生产与5S网格化管理工作;
2、组织班组人员开展岗位培训及技能考核评定;
3、跟踪并管理班组内各类变更事项;
4、参与物流布局规划、物料包装方案审核及异常问题反馈;
5、主导班组问题的分析、解决、跟进与效果验证;
6、实施班组员工绩效考核与评价工作;
7、推进班组成本管控,组织持续改善活动,收集改进建议并进行评审;
8、开展工时测定及生产工艺优化工作;
9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性核查;
10、设备发生故障时,牵头组织员工执行应急处置预案;
任职资格:
1、掌握生产管理中生产计划制定与执行的相关能力;
2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)流程及相关工具应用;
3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧;
4、了解设备保养及故障处理基本流程;
5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产数据维护与分析;
6、具备基础的安全生产管理知识。
精密行星齿轮研发工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计制图设计工艺设计SolidWorks
职位描述:
1. 精密齿轮系统设计:参与精密行星齿轮的研发工作,承担齿轮参数计算、强度验证及传动效率提升任务;
2. 机械结构设计:参与减速箱体的结构优化设计,改进装配流程与结构合理性;
3. 制造工艺:掌握齿轮加工方法与精度检测技术,推动生产良率持续提高;
4. 供应链协作:协助对接精密齿轮加工厂商,开展技术能力评估与产品交付验收工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械或齿轮相关专业,具备3年以上齿轮设计经验,完整主导或深度参与过至少一个精密行星齿轮项目;
2. 掌握直齿轮、斜齿轮行星传动系统的设计方法;
3. 熟悉机械传动原理与公差配合标准,了解齿轮加工各环节工艺、常用设备、材料选型及热处理方式;
4. 熟练操作SolidWorks等三维建模软件,以及Kisssoft、Romax等专业齿轮分析设计工具
车间生产主管
7-9千/月
车间主任5-10年高中装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验主抓车间生产,安排工人,确保厂正常运转。机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责车间日常生产运营,保障生产计划有序实施;
2.监控生产各环节,确保产品品质达标,提高生产效能;
3.统筹协调各部门资源,及时应对生产异常,保障生产稳定运行;
4.落实安全生产制度,保持车间环境安全与卫生;
5.激发团队工作热情,增强团队协作力与执行力。
任职要求:
1.具有扎实的生产管理背景,了解机械制造领域生产工艺;
2.出色的组织与协调能力,能高效处理多项任务并解决实际问题;
3.具备高度责任感和团队领导能力,可推动团队完成既定目标;
4.沟通表达能力强,善于与不同层级及部门人员协作交流;
5.关注细节,拥有持续改善和流程优化的思维意识。
生产数据统计员
6-8千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限生产统计电子陶瓷
岗位职责
1、负责日常业务数据、生产数据及台账信息的整理、统计、核对与汇总工作,确保数据的真实性、准确性与时效性;
2、熟练运用Excel完成数据清洗、分类匹配、差异比对及批量统计任务,独立编制日报、周报、月报及相关汇总报表;
3、建立并维护标准化的数据台账和报表模板,优化现有表格公式与统计逻辑,提升数据处理效率;
4、协同各部门开展数据报送工作,收集并整理原始资料,识别数据异常与偏差问题,并推动及时修正;
5、根据实际工作需要开展数据复盘、趋势分析与对比研究,输出基础性分析结果,为业务决策提供支持;
6、完成上级安排的其他数据统计、资料归集及报表改进相关事务。
任职要求
1、学历不限,熟练掌握Excel操作,具备扎实的数据处理能力,有统计、文员或数据专员相关经验者优先;
2、精通Excel核心功能,包括常用函数(如VLOOKUP、XLOOKUP、IF、SUMIF、数据匹配、嵌套公式)、数据透视表、高级筛选、条件格式、数据分列、去重及批量操作等;
3、能够独立设计自动化统计表格与报表模板,利用公式和透视表实现数据动态更新与自动汇总;
4、对数字敏感,逻辑思维清晰,细致严谨,抗压能力佳,具备良好的错误排查与数据分析复盘能力;
5、工作态度踏实,执行力强,沟通顺畅,服从管理安排,具有长期稳定发展的职业规划;
6、有生产型企业、制造业背景,或具备工艺数据、产能台账统计经验者优先考虑。
栏目概述
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