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文员经验不限本科含销售性质
你好噢,我本人是09级河北科技大学经济管理系的毕业生,13年毕业以后一直在链家平台工作!12年实习的时候其实完全可以留在单位做一名内勤,但是处于90后的闯劲和韧劲,对生活不甘平庸的态度,我决定改行,来到北京,从事房地产销售行业!链家快8年的工作履历忠,让我进步成长很快很大,从原来的毛头小子变成了一个真正的职业经理人,真正的职业规划师和命运的主宰!因为在链家这个平台,公平的晋升机制让我可以最快的得到职业的发展!因为在链家平台,良好的合作是平台的基础,可以让我把后背交给我最亲最信任的战友!未来的链家将是科技的链家,以人为本,从经纪人出发,相信会更加强大!在这里我对平台和公司的认识。 一、首先说下行业。房地产行业的产值高是非常高的:房地产一个行业的年度销售总值即达12万亿元,占全国GDP近20%的份额, 成交量高:2008年开始,北京二手房市场成交量超越一手房。甚至阿里在淘宝上已经推出了天猫好房,想在房地产市场占一个席位,但是贝壳找房已经是这个行业里的姣姣者了。 (外行看热闹,内行看门道)从大的范畴上来说,链家属于房地产业。有很多人问:这不就是卖房子么?这个说法并不准确。这只是一个点。从严格意义来说,链家依托链家网、贝壳网两大网络,全国布局,链家、德佑、贝壳,三大运营体系,覆盖二手房、新房、海外置业、旅居、租赁、自如、装修、保洁等等一系列和“住”相关的链条,完成线上ー线下的一个完美闭环。 二、说下链家这个平台。近期发布的中国最具价值的品牌排行榜前一百名贝壳、链家、自如都已经上榜。 (平台,是你到理想之间的交通工具)链家目前已经进驻32个城市及地区,覆盖3亿城市人口,旗下直营门店数量8000多店,经纪人达11万人,2017年全年交易总额破万亿;德佑目前已经进入96座城市,签约门店突破10000家,旗下经纪人超9万人! 三、说这份工作之前,我先说说我本人对找工作这件事的点理解和看法。首先第一点:你为什么找工作?你更看重什么?你是否有对自己有一个职业或发展规划,比如3-5年通过这3个问题,如果你真正深入思考,相信你就可以知道你要找一个什么样工作。不要盲目乱看,更不要选完以后频繁更換,对你自己而言,实际是一种时间和激情的损耗。 任何一个行业,你不在里面扎上几年,你不可能收获真正的成长。个人建议几个关键点 1、是否能赚到钱(这是基本的生活保障,经済基础決定上层建筑 2、能否学到东西,能学到多少(这是未来的安身立命之 3、工作开不开心(工作是为了更好的生活,服务于生活4、未来晋升和发展机会如何(決定你未来在哪,位置如何) 四、下面来说说这份工作。 1招聘岗位:是未来的销售管理岗位(晋升路径:A经纪人-ーM店经理-S商圈经理-D总监-副总一城市分公司总)。需要先从销售做起,因为未来的管理是销售管理,必须对销售的产品、内容熟知,才可以对团队更好的赋能,脱离对销售了解的管理,都是空谈,纸上谈兵。 2【顺道说说销售这件事】很多人谈销售就抵触。或者感觉自己一个一流学校毕业,放下不这个面子,或者感觉销售太辛苦,或者想着我先找轻松简单赚钱的,不行再找销售。我只想说:“时间宝贵试错的成本太高”。销售是一个大的概念,包罗万象。可以说,任何企业想利,都需要把产品或者服务推出去,这是核心。所以销售是几乎所有企业的命脉。 3、薪资待遇 ①1-6个月五的底薪6000/月,7-12月有责底薪6000-10000保障薪资 ②转正后业绩提佣30%-90%;+4000奖金; ③缴纳社保五险一金; ④免费培训+带薪年假+国内外旅游+互补金(链家独有) 4、职业发展 一、横向纯业务发展,从AO-M10,最高可以拿到75%提成,高收益 二、纵向管理方向,从经纪人到店经理,再到商圈经理再到总监,甚至副总、城市分公司总,当然,从店经理级别就可以竞聘到其他城市管理岗,以及竞选到德佑、贝壳体系下的管理岗。 公平的竞选机制,只看能力,不看关系。 为什么选择北京链家 ①北京的特殊地理位置,以及政治经济文化中心的地位,保证行业及发展机会的稳定,同时高付出,高收益,收入甚至可能是其他行业的几倍; ②北京链家是全国链家的大本营,也是人才输出基地,大部分各体系链家高层管理,均由北京链家输出; ③房产经纪这个行业,兼俱销售、服务业、互联网、金融法律、心理学、管理等多行业特性,可以让一个人快速学习、成长、蜕变成为一个职业精英经理人 5、最后说下有什么要求。 ①、学历:须是統招本科及以上学历。因为招聘的是未来培养的储备管理岗,所以大学生、硕土,以及有过销售管理经验的人,未来发展可能更具优势。 ②、能力:沟通能力、学习能力、韧性、进取心;3、其他:面谈。 【小结】如果有什么想了解的,或者有意向,私信联系,不怕问的多。如果没有深入了解,干万不要去盲目去屏蔽一份工作或者行业,因为认知的宽度和局限性,很有可能会错失个重要机会 职位福利:六险一金、绩效奖金、弹性工作、定期团建、出国游、带团队、可视频面试、多次晋升机会
文员经验不限大专销售方向市场营销方向生产管理方向
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展日常运营及项目推进工作,通过实践积累经验,为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展方向。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,勇于面对挑战,具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限制学历、专业或工作经验背景,只要对行业有热情,愿意学习和掌握新知识新技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作保持积极态度,乐于协作分享,性格阳光向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
文员经验不限大专电话销售网络销售门店销售
诚聘精英 岗位要求: 1. 统招本科及以上学历,大专应届生限2025年毕业; 2. 具备良好沟通能力,语言表达清晰流畅; 3. 积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求卓越; 4. 具备较强的服务意识与团队协作精神。 福利待遇: 1. 高底薪+高提成:实习转正期无责任底薪6000元/月,实习生4500元/月,转正后享绩效保底工资+高额提成(30%-75%)+现金奖励+贝壳币(数字货币)+保险(社保+商保); 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制,助力人才良性发展,提供广阔成长空间; 3. 完善的培训体系。链家自建专属培训基地、链家学院及专业讲师团队,为经纪人提供涵盖新人训、在职能力衔接培训、新任店经理培训、管理进阶培训等全方位培养方案,打造系统化领导力提升路径; 4. 标准化人才培养模式,加速职业成长(如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等); 5. 互助金制度。为感恩每位员工及其家庭的支持与付出,设立链家互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次,2021年将继续传递温暖; 6. 精英社荣誉计划。作为链家地产最高级别荣誉平台,每年为成员提供专项激励奖金; 7. 强大后台系统支持(LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等); 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向,线上与线下服务将逐步融合统一。链家在线将带来全新服务体验。 工作内容: 1. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务; 2. 深入了解客户需求,推动完成二手房买卖或租赁交易,并跟进业务全流程及房屋过户手续办理等后续服务; 3. 开发与积累公司房源资源,与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点:北京(全市1500余家门店,可就近安排) 面试流程: 联系我——经理面试(线上)——总部HR面试(线上/线下)——总监面试(线上)—— offer —— 培训(线下,包食宿) —— 签约入职 职位福利:五险一金、弹性工作、补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、加班补助、带薪年假、定期体检
文员经验不限本科公共事务电气
基本条件: 2026届应届毕业生,电气工程、市场营销、工商管理等相关专业,本科及以上学历,硕士优先。 学习成绩良好,无挂科记录,在校期间表现优良,无违纪行为。 对国家“双碳”战略、电力能源领域及公司业务方向(智电设计、智能配网、智慧运营、绿色低碳等)具有浓厚兴趣。 能力素质: 学习与适应能力:能够快速掌握新知识与技能,顺利实现从校园到职场的角色转换。 沟通与协作:具备较强的表达能力和人际交往技巧,认同团队协作价值。 分析与解决问题:思维条理清晰,具备基础的系统化思考能力和主动应对问题的意识。 责任心与主动性:工作踏实严谨,有责任感,能自觉推动任务高效完成。 优先考虑: 在校期间参与过相关项目实践、实习或担任学生干部者。 曾获得奖学金、竞赛荣誉或持有相关职业资质证书者。 中共党员或预备党员(契合公司承担国家重大活动电力保障任务及注重政治素养的企业文化)。
文员和门店店员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.店里人员招聘,核对考勤 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员6-11k
6000-11000元/月
文员经验不限大专客服弹性工作制
互联网科技平台化保洁公司:现有员工1000人以上,办公环境500平米,行政人员100名。北京、天津、上海等一线城市集团业务。 岗位职责: 1、日常行政管理工作,管理保洁员(30-40人); 2、以及日常协助保洁员完成各项工作,派单协调等; 3、客户投诉、客户不满意工单回访处理; 4、管理保洁员的数据,比如客户口碑等 。 现:招聘后台文职管理人员5名以上,要求会电脑office软件,大专学历。丰台周边方便通勤。长期招聘有效! 工作时间09:00-12:00,13:00-18:00,(一月休4天,可自由分配)。 职位福利:、绩效奖金 职位亮点:团队氛围良好,绩效考核,定期团建
招聘办公室文员
4000-6000元/月
文员
因工作需要,招聘2名办公室文员;要求有学习主动性,会使用电脑做简单表格;工作内容:处理售后信息和库房配件管理。
内勤助理
4700元/月
物业内勤
男女不限。工作轻松,工作内容简单,适合想躺平,追求踏实,安逸,轻松自在工作状态的人,主要工作:1、负责简单的日报表统计。 2、负责办理新员工入离职,宿舍安排。 3、负责日常费用报销。 4、负责业绩、车辆等数据的系统录入。 5、客户电话邀约。 6、每月盘库。 7、客户电话回访。 8、每日收货。货品管理。 9、客休区卫生打扫。 工作时间:早9晚6,单休,法定节假日补休或串休。 待遇:满勤底薪3500,饭补700,住宿补500,,有医疗险。最好来广营天通苑附近。
文员经验不限大专有食堂不加班地铁直达
男女不限,小白没关系有老带新 岗位职责:通过接听方式解答客户的问题,记录反馈,纯接听,不外呼,不销售 工作时间:8小时工作制,上五休二 薪资:7k-10k=底薪+绩效+补助+提成 准时下班不加班!!!领导不爱加班 缴纳五险一金,婚假,年假都有
储备干部
150-200元/天
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
薪资详情 薪资范围:150-200元/天 职位详情 招聘对象:2026 届本科及以上应届毕业生 工作地点:西城区阜成门万通金融中心(地铁阜成门站) 岗位核心定位: 本岗位为公司战略性管理人才储备岗,培养路径涵盖职能与业务双通道发展。通过系统性轮岗实训、专人指导带教及实际项目锻炼,全面掌握企业各环节运作流程、经营逻辑与管理体系,旨在培养具备全局视野和独立运营能力的复合型管理后备力量。实习期间表现优异者,有机会获得正式录用资格。 岗责: 1. 全程参与公司业务单元及新员工成长计划,承担执行推进、进度追踪、数据分析与总结汇报工作 2. 围绕业务难点与流程改进方向提出可行性建议,并主导完成小型专项任务 3. 积极学习行业动态、管理理论及相关专业技能,快速适应岗位需求,持续提升综合管理素质 4. 配合完成部门安排的临时性、支持性事务,严格遵守公司各项管理制度,维护企业良好形象 任职要求: 本科及以上学历,专业不限,市场营销、工商管理、人力资源、财务管理、理工类等相关专业优先 具有强烈的进取意识与责任担当,抗压能力强,能接受基层历练,期望长期稳定发展
油漆工面漆刮砂浆1-2人
岗位职责: 1.负责建筑、装修等项目中墙面、木作、金属等基层的打磨、刮腻子及油漆涂刷工作 2.按工艺要求调配油漆,确保色泽均匀、附着力强、无流挂起泡等缺陷 3.配合施工进度完成各阶段油漆作业,做好成品保护与现场清理 4.识别并处理基层质量问题,提出合理化整改建议 5. 严格遵守安全操作规程,正确使用防护用具及喷涂设备 任职要求: 1. 具备油漆工相关工作经验,熟悉各类油漆材料特性及施工工艺 2. 能独立完成从基层处理到面漆涂装的全流程作业 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的质量意识和团队协作精神 4.持有有效上岗证或职业资格证书者优先 5. 身体健康,无恐高症,能适应登高及室内密闭环境作业
北京 海淀区 西北旺
6月12日 18:13拨打电话
北京丰台区招贴砖、家具修复
270-400元/天
家具修复贴砖1-2人
北京市丰台区招贴砖、家具修复
北京 丰台区 右安门
6月12日 18:13拨打电话
北京门头沟区招电焊
340-400元/天
电焊1-2人
北京市门头沟区招电焊
北京 门头沟区 大峪
6月12日 18:12拨打电话
北京招聘养老护理员。薪资为每月4600元以上。要求有耐心、负责任,有相关工作经验者优先录用
护工月结
招聘养老护理员。薪资为每月4600元以上。要求有耐心、负责任,有相关工作经验者优先录用。
北京
6月12日 18:12拨打电话
弱电系统
300-350元/天
电工弱电工1-2个月1-2人
综合布线,等弱电施工,只要中工。
北京 东城区 和平里
6月12日 18:12拨打电话
文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
日结兼职文员,居家,免费教,无需经验
150-350元/天
文员经验不限学历不限居家办公
整理资料,录入数据,需手机操作熟练,时间灵活,当日结算
日结兼职文员,居家,免费教,无需经验
150-350元/天
文员经验不限学历不限居家办公
整理资料,录入数据,需手机操作熟练,时间灵活,当日结算
日结兼职文员,居家,免费教,无需经验
150-350元/天
文员经验不限学历不限居家办公
整理资料,录入数据,需手机操作熟练,时间灵活,当日结算
日结兼职文员,居家,免费教,无需经验
150-350元/天
文员经验不限学历不限居家办公
整理资料,录入数据,需手机操作熟练,时间灵活,当日结算
长白班车间免费培训交通补助高温补贴五险五险一金20人以上日结
长白班,长白班 主要负责药品的装盒,封口 260到290元/天 下班结账,不压工资 坐岗,恒温车间
盖章文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专合同审核合同印章管理电子合同纸质合同买卖合同租赁合同工程合同
岗位职责: 1. 负责合同类文件的印章使用核心工作,依据公司印章管理制度和审批流程,认真审核相关材料、确认手续完备后,规范执行盖章操作,杜绝任何形式的违规用印行为。 2. 建立并动态维护合同用印登记台账,完整记录用印时间、事由、经办人等信息,定期进行数据核对,确保台账清晰、可查、可追溯。 3. 承担印章的日常安全管理与保养工作,落实使用登记制度,发现异常情况及时报告,并配合开展相应处置措施。 4. 协助完成合同部门日常行政事务,包括文件收发流转、资料递送等工作,以及上级安排的其他临时性任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、档案管理等相关专业者优先考虑; 2. 具备1年以上行政文员、档案管理、合同管理或印章使用相关工作经验,有企业合同部门工作背景者优先; 3. 熟悉企业公章、合同专用章等印章使用的管理规定;年龄在20-40岁之间,身体健康,能够胜任常规性、重复性办公任务; 4. 熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备合同信息登记、台账数据录入、文档整理及档案分类归档的实际能力; 5. 工作细致认真,具备较强的文本核对能力,能准确核查合同用印审批流程及相关文件内容; 6. 坚持原则,严格执行公司印章管理制度,坚决防范违规用印风险; 7. 具备高度的保密意识,严格保护公司合同资料、商业机密及印章管理相关信息; 8. 性格耐心踏实,责任心强,工作积极主动,能适应高强度、高频次的用印作业节奏; 9. 遵守公司各项规章制度,品行良好,无任何不良从业记录。
商务助理
6000-7000元/月
经理助理经验不限硕士弹性工作制熟练驾驶车辆熟悉商务礼仪适应出差适应加班
任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、商务管理、汉语言、涉外文秘等相关专业优先,2年及以上企业高管商务秘书、商务接待相关从业经验; 2. 精通Office办公套件,具备优秀商务公文写作、会务纪要撰写能力,有涉外商务对接、高端政企接待经历优先; 3. 熟知现代化商务礼仪规范,注重职业仪容仪表与商务形象管理,言谈举止契合高端商务场景接待标准,商务沟通、临场应变能力出众; 4. 极强职业保密素养,做事细致有条理,多任务统筹能力优秀,接受弹性工作时间,能配合领导商务出差、商务接待; 5. 熟练基础商务礼仪、商务会客流程,有高端会所、政企商务接待履历优先。
急聘00后颜值前台 底薪50000 可小白包吃住
5000-6000元/月
前台
急聘00后前台 主要工作内容就是收银 看电脑 坐岗 活轻松 店内直招
文员1年以下本科
年轻的我们,踏入社会,想要找个在办公室工作的文员? 闲暇聊的都是淘宝、京东、电视剧……… 十年后, 你还只是刚毕业时的你。 你因为长期做办公室 颈椎病、腰椎病缠身,你的激情不在。 年轻资本利用的最大化----做销售 销售行业--平凡人创造财富的最捷径 做销售您能得到什么? 1、在社会:最新产品您第一个知道,您是潮流达人 2、公司:最快的获得老板与同事的尊重,您是老大; 3、在行业:最懂客户的真实想法,您是行家; 4、家里:收入最多,您是一家之主; 5、您身边:各行各业的朋友,您再也不缺资源; 6、生活中:名牌、跑车、洋房。 一生只做一件有意义的事,坚持下去,这样的您,不是高富帅就是瘦富美。 【招聘岗位】: 房产经纪人/储备干部/置业顾问/毕业生实习生 【工作职责】: 1.通过网络端口(链家网\贝壳网)、店面接待、转介绍三大渠道获取客户 2.根据客户的需求,为客户提供一手房、二手房、房产金融等服务 3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务 【岗位要求】: 1.国家统招AB类院校毕业生、专业不限 2.形象好、气质佳、阳光开朗、积极向上、正能量 3.拥有良好的与人沟通能力、团队协作能力、学习能力 在链家您可以得到: 薪资福利: 实习期(助理经纪人级别)前6个月: 无责任底薪6000元。 转正后(经纪人/店经理级别):无责任底薪6000元至10000元。 缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选) 每季度、年度表彰大会,公司年会及精英社成员出游机会 节日公司主题活动及节日礼品 带薪年假、学历进修 链家学院、黄埔军校致力于培养最专业的房地产行业精英,培养过程: 新人训:军事化训练0.5天,让您以最精神的面貌迎接新的挑战, 专业知识培训5天,专业知识学习是您作业的基础; 衔接训:入职一个月的实战训练,法律知识和作业实战,理论与实践相结合,让您更专业;入职两个月的知识巩固培训:签约风险把控和沟通能力培养,减少您的交易风险;入职三个月的金融知识培训和管理能力培训:您已成为房产专家,可以竞聘店经理啦!入职六个月店经理培训:管理技能的提升和团队建设,让您轻松带团队;您的成长空间:链家没有空降兵!每一位管理者均来自于基层,晋升空间巨大; 3、厚厚的钱包 这是一个付出与收入成正比的地方,努力多收入多,只要你足够专业,在链家月薪过万很简单。 4、愉悦的工作环境和氛围 1、每月近1000人的本科生加入我们,您身边都是受过高等教育的年轻有激情的同事; 2、每家门店都是行业标杆,采用西式温馨的格调,让您工作中时刻感受在家的感觉; 3、每月一次群英会,每季度一次英雄大会,感受万人呐喊的激情,让您感受团队的力量; 4、公司举办运动会,篮球赛、足球赛及盛大的万人年会,大区组织多次团队建设活动,专业培训、基地拓展、游山玩水等集体活动,生活乐趣无处不在; 5、总部22个中心 56个部门近千人的职能团队,提供专业、快速服务是您坚强的后盾,自如友家业务改变我们的居住生活; 6、链家公益活动:每年捐建一所希望小学,为边远学校建立35所图书馆,链家互助金、让有爱心的您释放爱的力量; 5、科技链家 移动SE销售系统(Home Book)、掌上链家客户端、国内首创的房源分析报告(homestudy)、针对业主定制的房屋销售价值报告(Selling Report)。钥匙管理箱(ibox)、端口易(homeshow)、电子楼书/地图(ihome/home map)、开放看房日/集体看房(open house)、链家首创楼盘字典(HDC)、E张房源纸。做最懂IT的经纪公司,经纪公司中最懂IT。 6、员工学历提升 公司为打造内部积极主动的学习氛围,提升员工综合素质,为企业持续发展助力,公司与北京师范大学和北京外国语大学合作提供专升本的学历提升,目前已有500余位链家同事在读。 我们想要的您应该是: 国家统招本科及以上学历,男女不限,年龄在20-30周岁之间,有强烈的成就欲望,喜欢销售工作,学习能力、抗压能力强,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值,高度的工作热情和团队合作意识。 职位福利:五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目
前台收银
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
形象好气质佳 人性化管理 情商高服务意识强 踏实稳定有责任心 不拖欠工资 管吃住 关爱员工 工资面议
普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上周结
职位详情 日结,全职兼职都可,长期短期均可 薪资8000-1000日结300一天 8小时工作制提供食宿其他服务职位 入职签合同,工资有保障人走账清不压工资工作时间8小时弹性工作轻松自由 提供食宿住宿(配备空调热水洗衣机)楼下食堂
台球厅前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住
每天工作时间9小时,球房是24小时营业的呢,有白班和夜班,轮着上,接受我们调整! 倒班时间: 上午9点-下午18点 下午14点-23点 下午18点-03点 凌晨01点-上午10点 薪资:(5200+全勤300),合计5500 工作内容:收银系统、库存盘点、吧台清洁、有声务、微笑服务 还有员充卡提成,器材销售提成,茶水提成。 员工福利: 1.提供食宿 2.晋升机制空间。 综合薪资5500+,月休息3天。
管理培训生
1-2万元/月
文员1年以下本科
职位亮点与培养前景: o 高管带教,精英孵化: 你将获得董事长及核心管理层的直接指导,深度参与高层战略研讨,全面把握企业发展的核心脉络。 o 多维轮岗,系统赋能: 在培养阶段,你将进入公司关键职能部门(如战略、运营、产品、市场、财务、法务等)进行轮岗实践,快速构建对公司业务生态与商业模式的完整认知。 o 实战担当,快速进阶: 自入职起即可投身于公司重大战略项目与核心任务,在实际工作中锤炼决策能力、领导才能与应对复杂挑战的综合实力。 任职要求: 1. 优质教育背景: 国内外知名高校(985/211重点院校或全球排名靠前学府)本科及以上学历的应届毕业生。 2. 扎实学术基础: o 高考成绩突出: 要求高考成绩位居省内前列或具备同等水平的学业证明。 o 双核能力显著: 数学素养或文字表达至少一项优异。 § 数学素养: 具备严密的逻辑思维与出色的量化分析能力。 § 文字表达: 拥有良好的书面沟通能力、结构化思考能力及报告撰写功底,能准确、条理清晰地解析复杂议题。 3. 出众潜力与素质: o 学习能力强,求知欲旺盛,能够高效掌握新知识与技能。 o 具备前瞻视角、批判性思维与创新意识,不拘常规,勇于突破。 o 展现出领导潜质、良好沟通协调能力以及团队协作精神。 o 自我驱动强烈,抗压性强,始终追求卓越表现。 o 对商业运作有高度热情,认同“狂拍生活”平台理念,关注新消费赛道并有一定理解者优先。
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