车间工段长
5000-9000元/月
生产管理包住包吃社保保险高温补贴餐补1-2人月结
1.组织生产:按照工艺流程、根据生产派工单组织本车间各生产线进行生产,按计划完成生产任务;2.生产现场6s管理:督促各班组长要求员工配带好劳保用品、保证生产安全、有序进行;要求各班组长组织各班组完成车间6S管理,保持现场整洁、干净。3.班组人员管理与培训;4.产品质量提升:关注本车间的质量情况,不断发现与解决影响产品质量的问题任职资格:本科以上学历1--3年管理经验薪资待遇:5K-9K缴纳五险年终奖餐补/防寒防暑补贴
其他施工管理
延边朝鲜族自治州延吉市招桥梁,梁场,边坡防护现场管理员,要求懂图纸,有两个梁场的管理经验,有动手能力。熟悉桥梁施工工艺流程。
放线员测量员
吉林高速公路项目路基填筑工程寻找一名既懂测量放线又懂现场施工管理的专业人员,推荐联系韩总,提及谭经理介绍即可。职位地点位于吉林省吉林市。
学徒工
盛鑫汽车招聘:数控带班班长一人,数控铣三维成手两名,二维成手两名,学员两人,数控车学徒一人,八小时两班倒,工资面议,26天制加班有加班费,开支准时,不拖欠提供住宿和工作餐,工作地址:云顶街联系人:徐红宝联系电话:
服务员吧员配菜杂工凉菜
招聘 服务员。3500底薪➕300满勤➕酒水提成。 每月俩半天休息 吧员3700底薪➕300满勤。➕酒水提成 抓串工杂工。不会可以交。 凉菜主食 一名工资面议 电话。
铲车司机1-2人
吉顺草业科技有限公司正在招聘吉林省白城市镇赉县招铲车司机.2名要求成手.在草厂干过的知道怎么干的。速度就差一位没干过的就不要打电话了.能吃苦耐劳.有责任心。能长期干的优先.长年有活 工资面议- 遵守公司的安全操作规程,确保作业过程中的安全;- 完成领导交办的其他任务。职位要求:- 具备良好的沟通能力和团队合作精神;联系电话:
招聘测量测绘放线员、栋号长
8000-12000元/月
测量主管栋号长放线员测量员工程测量月结
招聘:测量主管/栋号长薪资:8千-1.2万工作职责:1、负责工程的测量定位放线工作。负责建立工程测量控制网,作好各项测量放线原始记录及相关的施工测量记录;2、认真审查图纸,对施工测量定位、放线工作负技术责任;3、要对建筑的抄平、放样做好预检工作,协助项目技术部门搞好工程竣工图的绘制;4、对监视和测量装置进行日常检查,并负责定期检测,做好各种测量记录,保证施工放线的精度。5、帮、带现场其它人员实施项目所有测量工作。任职资格:1、土木工程、测量工程等建筑相关专业大专以上学历,持有测量员或建造师证优先。2、8年以上房屋建筑施工放线测量现场施工经验;3、有责任心,做事认真负责,服从领导,能吃苦耐劳;4、熟悉并能熟练使用各种建筑测量仪器;5、有地下室二层或三层测量经验优先考虑。
安全员栋号长
浙江杭州招聘:红银建设绿城杭州康桥项目栋号长1人,安全员1人,持建造师证,安全员证优先。薪资面议,长期,包吃住,联系曹先生()
施工主管1-2人月结
招聘信息现招聘35-50周岁水利工程施工管理人员一名,负责进行水利工程项目施工技术指导,现场生产协调等工作。具体要求如下:1、熟悉水利工程相关规范,熟悉水利工程施工图纸;2、有5年以上水利工程施工管理经验;3、熟悉水利工程施工软件、仪器,会编制各阶施工计划;4、工资面议。工作地点:吉林省白城市大安市新平安镇联系电话高先生
维修电工机修工库管
镇赉吾印尚品纸塑包装厂招工:几台学徒3名、普工2名、电工机修1名、统计质检员1名、业务内勤1名、库管员1名、厨师一名。电话:
静电喷涂底漆
吉林省鼎恒建材有限公司招聘1:普工 男福利待遇:月薪5500+,提供食宿招聘2:技工(焊接、钣金、喷涂)福利待遇:月薪7000+,提供食宿招聘3:焊工(有钢结构焊接经验)福利待遇:月薪6000+,提供食宿招聘4:班组长(有班组管理经验)福利待遇:月薪6000+,提供食宿招聘5:喷涂底漆抢手福利待遇:月薪6000+,提供食宿公司地址:长春市农安县合隆镇隆兴路7号(陈家店北行)联系电话:
其他施工管理
深圳南山区中国电建地铁招工六米六隧道每条线1500环地面班长1名6500+500奖金系数1.4(自带普工8名左右只要地面普工)土层以测前二百环非混合性花岗岩剩下1300环都是泥土
其他施工管理月结
招聘电网装修工程现场管理福州与周边城市出差驻点大专及以上学历为人踏实肯干机灵工资待遇面谈何招聘人数:1
栋号长(供吃住)
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1、在项目经理部领导下负责本项目工程的生产指挥及施工管理,认真贯彻执行上级有关施工安全生产、物资供应的各项标准和规定,科学组织按计划施工,人员、料具进场,均衡安排,工料分析同步,做好施工生产的统筹安排,组织和发挥生产指挥系统的作用,保证月、季任务的完成。2、负责指导监督项目部各工种的作业施工,并对其进度、质量、安全生产和文明施工负直接领导责任。3、主持制定年、季、月生产计划和施工项目进度计划,落实生产指标和建设单位的进度要求。每周检查分包单位(班组)的施工进度,保证月计划的完成。4、参加每周安全文明施工综合检查和不定期施工检查,做好检查日志记录,保证检查记录有检查部位、有检查人、有整改措施、有整改人和整改时间,做好资料消项反馈。5、参与编制和审核施工组织设计和施工方案,组织有关人员和分包单位认真落实技术措施和技术方案,保证生产按施工程序进行,组织好工程开工前的施工准备工作,协调好内外关系,保证按期开工和在施工过程的施工进度。6、组织做好临建工程的规划和现场平面布置,严格按照现场平面布置标准做好临建项目。7、协助项目部认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本项目各项安全生产管理制度,组织实施项目安全工作规划目标,组织落实安全生产责任,组织有关部门和分包单位全面落实各工程的安全技术措施,落实安全生产文明施工保证体系,认真贯彻执行安全生产技术标准和管理标准。8、组织对施工现场的各项安全工作的检查,严格要求,深入施工现场了解施工动态,掌握计划执行情况,发现问题及时解决,不能解决的及时反映汇报。9、参加调查处理重大质量事故,按照“四不放过”原则,妥善处理,达到吸取教训,教育员工,制定防范措施,提高管理水平的目的。10、正确处理施工进度与工程质量的关系,当质量、安全与生产发生矛盾时,进度要服从安全、质量,制止违章指挥和违章操作、落实质量措施,保证工程质量不断提高。11、组织做好材料、机械设备、工具、能源等物资的进场使用、供应、调配与管理,执行各项物资消耗定额,严格管理标准,减少浪费损失,使各项物资消耗不断降低。12、坚持文明施工,组织落实各分包单位的管理责任制,划分责任区、执行管理标准、经常检查现场情况,解决问题,现场管理内容达到标准。13、参加图纸会审和设计交底,组织班组成员认真按设计图纸、技术交底、规范、工艺标准、质量标准进行施工,组织班组成员内部技术交流,不断提高小组成员操作技术水平,提高工程质量。14、施工区域内,各类材料、半成品、成品、废品要按施工平面布置要求分区堆放,做到成垛、成堆、成捆、成方、一头齐。15、组织分部、分项工程施工技术交底,审查、指导相关管理人员等做好技术、质量交底记录并在施工中检查落实;对本项目工程技术资料整理及时、齐全、正确负责;及时做好隐蔽工程的记录,参加隐蔽工程检查验收和工程结构验收,参加分项工程质量检验评定,组织分部工程质量检验评定。16、对新材料、新技术、新工艺在操作质量上负指导责任。17、参加现场生产协调会,在会上报告施工进度、质量控制、安全管理、劳动力安排、机械运转、材料供应、文明施工管理情况,对存在问题提出改进措施。18、存档报表、资料等及时搜集、整理、填列、补充,做到全面准确、符合标准、归档及时。19、完成领导交办的其他工作任务。
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