管培生
5000-7000元/月
生产组长/拉长包住1年以下本科团队管理生产设备管理高效农业化工农林牧副渔沟通务实食品/饮料生产成本管理
任职要求：（不接受倒班者请勿投递）
1. 2023-2025年毕业的全日制专科生，机械、电气类相关专业优先。
2. 具备良好的学习领悟力和创新思维能力。
3. 善于沟通表达，乐于团队协作，性格积极向上。
4. 愿意从基层岗位成长，能适应倒班安排，具备吃苦耐劳品质。
岗位职责：
1. 根据指定学习计划推进任务，每日完成学习复盘与记录。
2. 按照标准参与并顺利通过各阶段考核评估。
3. 定期提交学习工作汇报，梳理问题并制定优化措施。
4. 落实上级安排的其他工作任务。
岗位福利：
1. 缴纳五险一金
2. 享受带薪年休假
3. 提供免费住宿（环境优良，配备独立卫浴）
4. 给予三餐补贴
5. 发放节日慰问礼品
6. 组织节庆主题活动
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零
工作内容脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调；
2.监控生产流程，保障产品质量及生产效率；
3.快速处理生产过程中出现的问题，并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态；
2.工作认真负责，能适应一定的工作压力；
3.拥有团队管理经验，可高效协调组员工作任务。
生产班组主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理设备管理安全管理
岗位内容：
1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。
2. 严格把控产品质量，确保符合公司规范，并及时发现与处理异常情况。
3. 组织开展团队培训与现场指导，持续提升作业效率与产品品质。
4. 需具备1年以上带班经历，曾管理10人及以上班组者优先考虑。
5. 有食品加工行业经验者优先，熟悉肥牛砖完整工艺流程：包括压制、修形、刨片、调刀等环节，能识别肥瘦分离、气泡空洞等问题者更佳。
6. 具备实操能力，可直接上机操作，不脱离生产一线。
任职要求：
1. 拥有扎实的生产管理实践经验，能高效组织与推动生产工作。
2. 熟知相关生产工艺及设备运作，具备快速排查与解决现场问题的能力。
3. 具备良好的沟通协调能力，能够带领团队并激发成员积极性，共同完成生产目标。
生产现场管理（包食宿、五险一金）
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范，对生猪实施屠宰与分割作业，确保产品质量达标；
2、根据生产安排，按时完成各项任务，保障生产流程高效运转；
屠宰车间现场管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
一、岗位职责：
1、猪肉分割：熟练使用刀具完成猪肉的分割、剔骨及修整工作（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核后可达6000-8000元）
2、产品包装：以5-6人为小组进行案台协作，完成下架→称重→装袋→打包流程（保底5000元，产量高按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、割取脖头肉及心肝肺等内脏加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能认证可提升至6000-8000元）
二、任职要求：
1、年龄18—56周岁
2、学历与经验不限，具备分割或包装工作经验者优先考虑
3、身体健康，能适应长期站立作业环境
三、福利待遇：
1、提供免费住宿，水电网费全免，配备免费通勤车，每月休息4天，缴纳五险一金，长白班不倒班、不封厂，享节假日补贴、体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、员工子女教育支持活动、子女升学奖学金、生产旺季激励奖金等
四、公司地址及联系方式：
1、地址：吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责：
1. 负责焊接班组日常管理，根据生产计划合理分配人员、设备与任务，确保生产进度、产量与交期达成。
2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求，监督班组操作规范，做好首件检验、过程巡检与成品自检，控制焊接缺陷，保证产品质量稳定。
3. 全面负责班组安全生产管理，落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度，开展班前安全交底，排查现场安全隐患，制止违章操作，杜绝安全事故。
4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养，及时上报故障并跟踪维修，保障设备正常运行。
5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用，降低物料损耗，控制生产成本。
6. 推进现场5S管理，保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。
7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训，提升团队整体作业水平。
8. 及时处理生产、质量、安全异常，做好记录与上报，参与问题分析与整改。
9. 完成上级安排的其他管理工作。
任职要求：
1. 3年以上焊接现场工作经验，1年以上班组长/班组管理经验，持有有效焊工证优先。
2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺，能识别焊接缺陷并指导改进。
3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。
4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。
5. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应生产现场倒班/加班需求。
6. 能看懂图纸，会使用基本检测工具，有质量与成本意识。
白山抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工，五一开工
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长
白山市抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工，五一开工
9000以上一天一开包食宿
1.1-1.2万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补11-20人日结全职
年龄18-60岁、身体健康，无劣迹行为者，男女不限。
岗位职责：
搬运工:负责卸车，装车，均为30-60斤左右的重量，月结工资9000一个月，满勤奖1500元。
日结工资290元每天，日结，最少工作15天。（日结月结自选）
分拣员；负责分类扫码，叠袋子，缠保鲜膜，月结5500，（满勤奖励1800元）。
日结工资180每天，日结，最少工作15天。（日结月结自选）
以上职位月休4天自由选择可连休（休息带薪一天100）
二，福利待遇：长期工上岗，带薪年假15天，150元一天。
三，食宿安排:
免费提供食宿，水电齐全，行李自己准备。免费提供工作餐。
四，报名须知：
应聘时带好自己身份证复印件及一寸照片到公司面试，面试成功，办理入职、即可上岗。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结
务栋号长岗位职责
1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。
3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。
（栋号长）技术员
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人全职
务栋号长岗位职责
1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。
3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。
栋号长，负责一栋楼技术工作
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1、我这边是三栋25层家属楼，要求熟练掌握施工全过程的技术质量控制。
2、为人踏实稳重、责任心强、善于交流、会管理，团队意识强。
/生猪养殖/生产运营经理/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验农/林/牧/渔经验
一、工作地点吉林省白城市洮南市，中粮家佳康（专注现代化生猪养殖的领先企业，拥有标准化、规模化养殖场，提供良好职业发展平台）。
二、岗位名称
生产管理部储备负责人
三、岗位职责
1. 生产体系规划与执行：制定年度生产计划（配种目标、分娩率、断奶率等），监督并协助各养殖场达成生产指标。优化生产流程（配种→分娩→保育→育肥），建立标准化操作规程。
2. 成本与效率管控：统筹饲料、动保、水电等成本管理，降低料肉比、死亡率等核心成本参数。通过数据分析（周报/月报）识别生产瓶颈，提出有效改善措施。
3. 生物安全与生产安全：严格执行生物安全制度，落实猪场分区管理、消毒程序、疫病检测，确保无重大疫情发生。执行安全生产规范（设备维护、员工培训、应急响应）。
4. 团队管理与人才培养：负责生产团队（场长、技术员、后勤人员）的绩效评估、技能提升及梯队搭建。实施“师徒制”培养机制，储备关键岗位人才。
5. 跨部门协同与外联：协调供应链、销售、兽医等部门，保障物资供应与猪群流转高效顺畅。对接政府相关部门，确保环保、防疫等合规要求落实到位。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
四、任职要求
1. 硬性条件
学历专业：本科及以上学历，畜牧兽医、动物科学等相关专业。
2. 行业经验：具备5年以上规模化生猪养殖场场长管理经历，3年以上生产管理部经理或同类岗位经验，熟悉GP、GGP、GDU、公猪站运作流程。
3. 专业能力
必备技能：熟练掌握猪场关键指标（PSY、MSY、成活率）分析与提升方法；熟练操作生产管理软件及常用办公工具。
行业知识：了解非洲猪瘟等重大疫病防控要点，掌握育种、营养、环境控制相关技术。
4. 核心素质
管理能力：具备较强组织协调能力，能统筹多场区生产团队运作。抗压能力强，适应封闭式管理及突发事件应对。
职业素养：责任心强，认同农业养殖行业价值理念，具备良好的基层沟通能力。
5. 其他要求
接受驻场工作安排。
五、福利待遇
1. 薪资待遇：基本工资+年终奖金。
2. 食宿方面：免费提供三餐，发放住宿补贴，配备话费补贴。
3. 社会保险：依法缴纳六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险），社保与公积金按实际收入基数缴纳。
4. 其他福利：享受带薪年假、年度健康体检、管理类培训、晋升发展机会、国家法定节假日休假，节日期间发放慰问品（如端午粽子、中秋礼盒等）。
六、特别说明
同期开放人力资源部、综合管理部、兽医部、生态能源部、生产保障部接替储备负责人岗位招聘。
七、核心吸引力
劳动合同，职业发展稳定；高保障福利体系（六险一金、法定福利齐全）；享有住宿补贴、话费补贴；具备清晰的晋升路径，适合寻求稳定就业及长期成长的人才。只要工作有思路、执行力强，即可在组织内实现持续发展。
水利工程施工员
5000-10000元/月
施工员1-2人月结全职CAD建筑给排水
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 编制施工日志，记录工程进度、质量与安全情况
3.协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工
4.参与图纸会审，及时发现并反馈设计与施工衔接问题
5. 配合项目经理完成资料整理、隐蔽工程报验及竣工移交
任职要求：
1.有施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与验收标准
2.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5.身体健康，能适应工地现场作业环境
储备干部
8000-13000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制生产设备管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责
1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，保障生产任务高效推进，确保产品质量、成本控制及作业效率达成预期目标；
2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场生产操作，确保产出符合客户质量要求；
3、异常处理：快速响应生产过程中出现的异常状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动解决；
4、人才培养：结合车间实际运行情况，制定管理制度，组织落实培训、考核等相关活动，持续提升团队专业能力。
任职要求
1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑；
2、素质能力：具备较强的目标导向意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力；
3、其他：在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
屠宰车间现场
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
1、猪肉分割：运用刀具完成猪肉的分切、剔骨及精细修整（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元）
2、产品包装：5-6人协作进行案台作业，流程包括下架→称重→装袋→打包（保底5000元，产量高按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元）
二、任职要求：
1、男性年龄不超过56周岁，女性年龄不超过51周岁
2、学历与经验不限，具备分割或包装工作经验者优先考虑
3、身体状况良好，能适应长时间站立工作
三、福利待遇：
1、提供免费住宿、水电全免、配备通勤车、每月休息四天、缴纳五险一金、长白班不倒班、享受节日补贴、体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖励金、生产旺季激励奖金等
生产管培生-车间管理方向（提供住宿，底薪8K＋）
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责：
1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监管生产现场操作，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，减少浪费。
任职要求：
1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑；
2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力；
3、其他：有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景；
2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。
生产设备管理工程师
1.5-2.5万元/月
生产设备管理员月结3-5年大专维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备
岗位职责：
1. 负责生产设备的日常巡检与维护管理，保障设备稳定运转
2. 具备设备维修团队管理经验，能制定工作安排并跟进落实
3. 建立健全设备保养体系，减少设备异常停机情况
4. 与生产部门协作推进设备使用优化，提高生产效率
任职要求：
1. 机械或自动化类专业本科及以上学历
2. 5年以上生产设备管理经历，含2年团队管理实践
3. 熟悉食品加工类设备维护流程，掌握PLC控制技术
4. 拥有TPM全员生产维护实施经验者优先考虑
生产主管/车间负责人
1.2-2万元/月
车间主任月结经验不限大专现场管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动落实；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。
二、任职要求
1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专；
2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑；
3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力；
4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理、擅长经营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想；
2、业务专家：基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。
养殖场分娩主管/产房负责人/分娩舍管理员
8000-12000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结3-5年大专产房团队管理农林牧副渔分娩牧业
一、工作地点位于吉林省白城市洮南市，，公司专注于规模化、智能化生猪养殖，致力于打造高效、安全的现代化养殖体系。我们重视生产流程的每一个环节，现诚邀产房、分娩舍人才加入！
二、岗位名称：生猪养殖场分娩主管（产房主管/分娩舍主管）
三、核心职责
1. 分娩舍管理
负责母猪产前产后全过程管理，包括预产期跟踪、产房环境准备（消毒、温湿度调控）、接产协助及产后护理。
保障新生仔猪及时完成断脐、断尾、补铁等护理操作，并确保初乳摄入充足。
2. 健康与防疫
持续观察母猪与仔猪健康状况，发现异常情况（如难产、乳房炎、仔猪腹泻等）迅速处置并上报。
落实疫苗注射、药物保健计划，严格执行生物安全防控措施。
3. 生产数据记录
准确登记分娩率、活产数、死胎数、断奶成活率等关键生产指标，开展数据分析并提出优化建议。
4. 团队协作与培训
指导饲养人员规范执行助产操作、奶水管理及弱仔照护，定期组织技能培训。
协同兽医、营养师等相关岗位联动，提升分娩舍整体生产水平。
5. 成本与物资管理
合理管控分娩舍内垫料、药品、饲料等物资使用，降低非正常损耗和单位生产成本。
6. 应急处理
应对突发状况（如母猪难产、仔猪窒息等），具备现场处置能力并制定应急预案。
四、任职要求
1. 专业背景
学历：畜牧兽医、动物科学等相关专业大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽专业限制。
经验：具有3年以上大型猪场分娩舍实操经验，熟练掌握母猪分娩流程及常见问题应对。
2. 技能要求
精通助产操作、仔猪护理及常见病防治技术。
能够独立分析PSY、断奶成活率等生产数据，并制定有效改进策略。
熟悉养殖信息化系统（如GPS、猪场管理平台）的操作应用。
3. 素质要求
责任心强，能胜任高强度作业节奏（含夜间巡查、集中培训、临时会议等任务）。
具备良好的团队管理意识和跨岗位沟通协调能力。
4. 其他
持有动物疫病防治员等畜牧兽医类职业资格证书者优先考虑。
能接受封闭式管理模式，适应养殖场工作生活环境。
五、我们提供
1. 薪酬：8000-12000元。
2. 完善的福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）、节假日福利、定期体检。
3. 免费食宿：提供免费住宿及营养均衡的工作餐。
4. 发展平台：在快速成长的现代化养殖企业中工作，享有专业培训机会和明确的职业晋升路径。
5. 工作意义：分娩主管是猪场繁殖体系中的关键岗位，直接关系到猪群繁殖效率、仔猪存活率及整体经营效益。
六、岗位的优势
薪资待遇优厚，福利齐全。依据优异的生产表现，月薪可达1.5万元。
七、我们还招聘公猪站技术员、实验员等岗位；
八、养殖场同步招聘厨师、帮厨、保洁工、电工、焊工、兽医专员、B2票司机等职位，配备夫妻工宿舍，欢迎推荐！
养殖主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责：
1. 掌握猪群存栏数量及品种构成，熟知部门生产安排，确保各生产环节衔接顺畅。
2. 实时掌握车间内猪只所处的生长阶段，发现问题及时与主管进行沟通协调。
3. 组织并负责本部门日常生产的统筹管理。
4. 按照标准操作规程定期巡查猪群生长状况，及时识别异常情况，严格执行作业流程，提升生产效率，避免因操作不当引发疾病问题。
5. 确保车间设备设施正常运行，发现故障及时上报维修，并规范填写维修申请单。
6. 依据防疫计划，按时完成所辖猪群的疫苗接种工作，持续监控猪群健康状态。
7. 准确识别需淘汰的猪只，报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点工作，真实、准确记录各项日常生产数据。
8. 强化饲养过程管理，合理控制饲料消耗，维持猪舍环境干净整洁，为猪只营造良好的生长条件。
9. 负责本部门新入职员工的生产技能培训，每年至少培养两名具备主管能力的骨干人员。
10. 按时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
教育程度：大专及以上学历
专业要求：畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业
经验要求：具有2年及以上相关工作经验
知识要求：熟悉配怀舍工作流程，能准确判断母猪发情状态，具备病猪识别与基础治疗能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大安栋号长招聘平台在线招聘信息，主要招聘白城栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
