
装配组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责
1.负责管理10-50人生产班组的日常运作,包含人员排班、任务下达及进度跟进;
2.准确理解机械装配图纸,指导组员依照标准工艺流程执行作业;
3.监控产线运行效率,及时应对异常问题并落实质量控制措施;
4.主持班组例会,推行安全生产要求与6S现场管理规范;
5.组织新员工入职培训,推动团队成员技能持续提升;
任职资格:
1、具有2年以上制造行业流水线工作经验,1年以上一线管理经历,熟悉ERP系统操作。
2、具备独立识图能力,可准确解读机械装配图纸(需现场进行识图考核)
3、具备良好的跨部门沟通与协调能力
4、善于通过生产数据报表识别效率短板并提出改善方案
5、了解IE工时分析技术,能独立制定标准作业流程(SOP)
6、具备不良品数据分析与持续改进的能力
电检质检员
2000-4000元/月
品检工质检员保险社保五险1-2人月结全职接受无质检经验只上白班上六休一月休四天需要出差
【工作内容】
-负责对电气设备及产品进行质量检测与性能测试;
-按照相关标准和流程完成检测报告的编写与归档;
-协助处理检测过程中出现的问题,确保检测结果准确可靠;
-配合团队完成日常检测任务,保障生产与产品质量。
【任职要求】
-不限学历及工作经验,有相关行业经验者优先;
-具备良好的责任心和细致的工作态度;
-能够熟练使用基本检测工具和仪器;
-有较强的学习能力和沟通协调能力,适应团队合作。
沈阳华臣招折弯工
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限包吃住月结折弯成手大工3-5年经验
标题:《折弯组长 折弯大工》
熟悉不锈钢、白钢领域,
精通不锈钢折弯机操作,
具备扎实的设备操作能力,
薪资准时支付,无拖欠情况,
可按规定办理保险手续
装配主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责工程组装环节的日常组织与协调工作
2.保障项目按既定进度和规范有序推进
3.与团队成员保持顺畅沟通,确保作业质量达标
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识
2.能快速适应工作变动并及时提出应对措施
3.持续关注行业发展,提升流程效率
4.产品涉及光源装配,具备电路相关经验者优先
生产工段负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
工作内容
1.负责生产环节的日常运作管理与工作协调;
2.对生产流程进行监督,保障生产任务按期达成;
3.快速响应并处理生产现场问题,确保效率与产品质量。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定的工作压力;
3.拥有团队协作意识,具备资源统筹协调能力;
4.有工业企业生产管理或生产计划相关工作经验。
生产管理岗
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、任职要求:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有一年及以上生产管理相关工作经验者优先,有屠宰行业背景者更受青睐。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:依托对业务、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
生产组长/线长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、遵守上级安排,高效落实各项任务,定期反馈工作进展;
2、达成既定的生产目标;
3、强化生产过程管控,跟进生产执行情况(如产量、品质、效率),持续提升管理水平与产出效益;
4、落实车间“6S”管理要求;
5、负责车间人员的组织与协调;
6、及时传达公司政策,做好员工沟通,确保公司及部门规章制度有效落地执行。
任职资格:
1、掌握车间生产运作、人员调配、生产计划、设备调试及安全规范;
2、了解车间产品生产工艺流程。
女:30-45岁;男:35-50岁,具备相关工作经验
五险一金,长白班
4000-5000元/月
质检员包住包吃五险一金6-10人月结
职位要求:身体健康无重大疾病,有无经验均可(无经验老人可带),缴纳五险一金,工作早八晚五,双休制,加班采取个人自愿,法定节假日休息。次月提供班车,金州、开发区、大连三条路线。
1.操作工:男女不限,在车间内工作,坐着看机器,工作内容简单易懂,综合工资5500元-6500元。
2.质检员:主要检查本公司下线产品的合格率和二次合格率。
3.包装工:用气泡袋,产品包装,胶带封口。
1.工资,不压不扣。
2.公司食堂免费提供三餐。
3公司提供免费食宿,宿舍配有洗衣机,24小时热水,空调,wifi。
辽宁本溪东明小学对面吴记老汤面,招夜班吧台一名,晚7点到半夜3点,工资3500联系电话,
3500元/月
服务员1-2人月结
东明小学对面吴记老汤面,招夜班吧台一名,晚7点到半夜3点,工资3500联系电话,
分拣有提成1-2人
食材配送公司招聘:文员2名,要求有工作经验!工资3000加提成奖金!每周六休息!早9晚5送货司机若干名,要求无酒驾记录,驾驶厢式冷藏货车,工作时间早4点到大河市场分拣人员2名!工作时间凌晨一点到早5点!跟车装卸工若干名,要求吃苦耐劳,身体健康,工作时间早4点开始送货工作地点:大河市场。联系电话
店员月结
店员
年龄20 - 50岁左右,性格开朗,干净利落,沟通能力强。工作时间:下午13:30 - 19:30
薪资福利:2000元
更多招聘请看--免费登记发布
工作地址:本溪万达广场四楼
服务员月结
服务员
活少,轻松,让好声音和欢笑成为日常
薪资福利:工资面议
招工人数:若干名
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杂工月结
快餐店后厨勤杂
60岁以下。7 - 2点或8点到3点的后厨勤杂工作,活好干,有人教
薪资福利:7 - 2点,工资2000;8点到3点,工资2000
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工作地址:永丰步行街溪林桥洞子旁豪阿优鸡腿饭
劳务技术员(栋号长)
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职有经验懂电脑
劳务栋号长岗位职责
1. 施工管理:落实栋号施工进度计划,统筹各班组工序衔接与交叉作业,保障施工有序推进,及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控:熟悉施工图纸与规范,做好班组技术交底;严格执行工序验收,把控关键施工环节质量,督促问题整改闭环。
3. 安全管理:开展班组安全交底与班前教育,每日排查现场安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理:管理所辖劳务班组,统筹人员调配,协调班组间矛盾,监督班组出勤与施工效率,协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料:管控栋号材料使用,做好材料验收、限额领料,减少材料浪费,配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报:对接项目部、监理等各方,及时上报施工、质量、安全问题,执行项目部各项指令,完成交办的其他工作。
施工员,栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期3-5人全职
西安市雁塔区招房建项目(劳务扩大)招栋号长或施工员,年龄40岁以下,有3-5年工作经验
懂规范,精熟图纸,现场及放线跟测量仪器,
需有二建,或者施工员或测量员证
不管食,宿
栋号长长期1-2人月结全职
济南市天桥区建筑工地劳务招栋号长一名,现场生产管理一名!在劳务公司工地有三年以上经验优先!栋年领在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
辽宁本溪招聘:食品安全管理岗薪资:3000-5000招聘人数:1人招聘单位:本溪市北钢冷饮
3000-5000元/月
生产安全管理1-2人月结
招聘:食品安全管理岗
薪资:3000-5000
招聘人数:1人
招聘单位:本溪市北钢冷饮饮品有限公司
质检员餐补包住五险一金1-2人月结
质检主管
全日制本科以上学历,具有三年以上质检工作经验,熟悉质检工作流程及相关测试工具,有较强的领导、组织、沟通能力及异常问题的解决、处理、分析能力
薪资福利:薪资面议,五险一金、通勤车免费、免费住宿、有餐补
招工人数:1人
应聘请说看到的
质量管理餐补社保包住1-2人月结
品质管理主管
薪资福利:薪资4500以上;每月28日提前发放本月工资,缴纳五险,每半年增加50元工龄奖,每月及每季度发放效益分红;免费工作餐及住宿,免费通勤;根据岗位不同,工作时间8:00 - 17:00或倒班(每月休10天),工作稳定,待遇优厚,有晋升机会
招工人数:1人
工作地址:本溪石桥子十七中学后侧
研发助理工程师
3000-4000元/月
实验室技术员经验不限本科环保相关专业通过CNAS评审化学相关专业
岗位职责:
1、参与研发项目日常技术事务,协助开展实验方案的规划与执行;
2、负责相关数据的采集、归类与分析,为研发工作提供有效支持;
3、协同团队完成技术文档的撰写与维护,确保信息传递准确及时;
4、协助实验室设备的日常保养与管理,维持实验环境正常运转;
5、参与跨部门协作,共同推动项目进展与技术优化。
任职要求:
1、掌握化工或相关专业基础理论,对气体研发方向具备较强兴趣;
2、熟悉Office等常用办公软件,具备基本的数据处理能力;
3、具备良好的沟通意识和团队协作能力,能高效整合资源;
4、学习能力强,善于解决问题,能迅速掌握并应用新技术;
5、有实验室实操或实习经历者优先录用。
辽宁本溪某岗位:巡检,年龄45周岁以内,会开手动挡车,不恐高,适应倒班,身体健康,无犯
5000-7000元/月
品检工社保月结
本溪某岗位:巡检,年龄45周岁以内,会开手动挡车,不恐高,适应倒班,身体健康,无犯罪史。待遇:工作时间:前期长白班(学习培训),能独立操作后上24休48。工作待遇:税前5000-7000元,缴纳六险,节日福利。派遣合同工作地点:本溪联系电话:
研发工程师助手
3000-4000元/月
实验室技术员经验不限本科环保相关专业通过CNAS评审化学相关专业
岗位职责:
1、参与研发项目的日常技术事务,协助开展实验方案的制定与执行;
2、负责相关数据的采集、归纳与分析,为研发工作提供有效支持;
3、协同团队完成技术文档的撰写与维护,确保信息传递准确及时;
4、协助实验室设备的日常保养与管理,保障实验条件稳定运行;
5、参与跨部门协作,共同推动项目进展与技术优化。
任职要求:
1、掌握化工或相关专业基本理论,对气体研发方向具有较强兴趣;
2、熟悉Office等常用办公软件,具备一定的数据处理能力;
3、具备良好的沟通意识和团队协作能力,能高效整合资源;
4、学习能力强,善于解决问题,能迅速适应新环境与新技术;
5、有实验室实操或实习经历者优先录用。
施工员砼工
岗位名称:水泥板施工员;混凝土施工助手。
岗位要求:1. 能够打水泥板,每块重量约60斤,需要两人协同作业;2. 需要按照施工进度,完成每天两罐混凝土的施工任务;3. 厂房内工作,需要适应室内环境,如地板、通风等条件。
薪资待遇:日薪200元/天;包吃住。
质检员
质检主管
全日制本科以上学历,具有三年以上质检工作经验,熟悉质检工作流程及相关测试工具,有较强的领导、组织、沟通能力及异常问题的解决、处理、分析能力。质检主管工作
薪资福利:薪资面议,五险一金、通勤车免费、免费住宿、有餐补
招工人数:1人
应聘请说看到的
本溪溪湖区质检员,年龄22-45岁,大专以上学历,机械、液压汽车、机电相关专业,1-3年工
5000-10000元/月
质检员1-2人月结
质检员
,年龄22 - 45岁,大专以上学历,机械、液压汽车、机电相关专业,1 - 3年工作经验
薪资福利:5000 - 10000/月
招工人数:1人
入职时间:2月底 - 3月初;投递邮箱:;报名额满为止
工作地址:本溪市溪湖区石桥子
品质检查员 打磨工人
3000-4000元/月
品检工质检员餐补6-10人月结全职有质检经验只上白班双休不需要出差
岗位职责:
1. 负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2. 准确填写质检记录表,及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因
3. 熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具,确保测量数据真实有效
4. 参与质量改进活动,配合制定和优化检验作业指导书及质量控制点
5. 保持检验区域整洁规范,做好计量器具日常维护与校准登记工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力及简单数学运算能力
2. 有制造业质检相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏与重复性检验任务
4. 服从管理,具备良好的沟通意识和团队协作精神
5. 能接受倒班安排(如岗位需)及基础体力劳动
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