工长
长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目）
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！
我们在做什么：
长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。
结算方式（核心）：
1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作：
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。
④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求：
有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。
风电基础施工工长
5千-1万/月
工长月结
岗位职责：
1.前期技术管理
参与图纸会审、现场踏勘，核对风机点位、基础坐标、线路走向，提出图纸错漏与优化建议;
配合编制施工组织设计、吊装专项方案、冬季高寒施工方案(东北重点);
开工前对班组做技术交底 +安全交底，明确工艺标准、高空/基坑风险、验收要求。
2.现场进度与资源管控
编制周 /月施工计划，统筹吊车、运输车辆、钢筋/电缆/塔筒设备进场;
协调土建、吊装、电气、当地村民、监理、业主、设备厂家交叉作业;
每日跟踪节点，滞后工序及时调整人力机械，保障风机按期吊装。3.质量全过程管控
现场巡检关键工序:基础钢筋、混凝土浇筑、塔筒螺栓力矩、电缆敷设、接地网焊接;
原材料进场验收、见证取样送检，留存试验报告;
组织隐蔽工程验收(基槽、预埋件、接地)，分部、分项工程自检，配合监理业主竣工验收。
4.安全与文明施工
日常安全巡查，制止高空无证作业、吊车违章吊装、临时用电不规范等行为;
落实基坑防护、高空防坠、防寒防滑(东北冬季)、防火措施;管理现场物料堆放、施工垃圾、生态环保(山地林地风场)。5.资料、计量与签证
每日填写施工日志，同步收集影像、验收记录;现场实测实量、统计工程量，办理设计变更、现场签证;配合资料员整理竣工资料，完成资料闭环归档。5.协调对接 对接监理、总包 EPC、风机厂家、地方路政/林业/国土，处理征地、道路通行、设备卸货问题。
任职要求：
1、有风电（混塔结构）现场施工管理经验，参建过两个风场以上，配合过中能建、中电建的优先
2、年龄35~50之间
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
储备干部
3-5千/月
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体储备人才生产计划与物流控制团队管理
岗位职责：
1、主动参与公司开展的各项培训活动，持续提升个人综合素养与专业能力。
2、根据公司规划，在多个部门轮岗实践，深入了解生产运作流程。
3、保持高效沟通与团队协作，推动各项工作顺利衔接与落实。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限。
2、应届毕业生或毕业两年内未就业人员优先考虑。
3、具备良好的学习与适应能力，能迅速掌握新知识与操作技能。
4、拥有较强的沟通能力和团队合作意识，可与多元背景同事协同工作。
5、工作积极主动，责任心强，富有工作热情与职业担当。
电泳生产班组长
8千-1万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位内容：
1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求：
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 具备良好的沟通技巧，能够带领团队、激发成员积极性，共同实现目标。
白山抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工，五一开工
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长
白山市抚松县招钢筋工、钢筋班长/带班、钢筋绑扎2百多平楼板的钢筋制作施工，五一开工
吉林通化明天需要一名力工，负责清点树叶垃圾。薪资为180元现金，工作速度快的话用不了一天即
工地力工1-2人日结
明天需要一名力工，负责清点树叶垃圾。薪资为180元现金，工作速度快的话用不了一天即可完成。
吉林通化明天需要力工5人，负责给楼盖上炉灰。薪资为200元一天，下班后结算。工作持续3-4
200元/天
工地力工1-4天3-5人日结
明天需要力工5人，负责给楼盖上炉灰。薪资为200元一天，下班后结算。工作持续3-4天。
吉林通化龙泉路好吃牛招聘刷碗工一名工资3500元满勤500元每月公休两天，不休补助联系电话
3.5千/月
洗碗工1-2人月结
龙泉路好吃牛招聘刷碗工一名工资3500元满勤500元每月公休两天，不休补助联系电话
吉林通化招聘瓦工，负责砌墙抹灰工作。工作地点在万通。薪资为每天300元，按天结算。
泥瓦工砌砖抹灰
招聘瓦工，负责砌墙抹灰工作。工作地点在万通。薪资为每天300元，按天结算。
工长月结全职
临沂市罗庄区招自建房建筑工长，要求熟悉施工图纸、规范施工和工艺流程。责任心强，具备现场管理经验和协调能力！
工长工程师月结
服务工程师岗位，工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。
选矿厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点：延边州和龙县矿区，需驻矿工作，不能接受请勿投递简历。
岗位职责：
1、全面负责厂区日常运营及行政事务管理，直接向总经理汇报工作。
2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责，监督制度落实与执行情况。
3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全规范等方面的培训学习工作。
4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修方案做出准确及时决策。
5、根据实际生产运行情况，动态优化生产计划，确保综合回收率与设备完好率达标。
6、落实公司成本管控要求，持续降低厂区运营成本，在保障产量与质量基础上实现降本增效。
7、定期开展车间经营运行情况月度总结，整理并提交相关统计报表。
任职要求：
1、选矿类相关专业，大专及以上学历，具备10年以上矿业领域从业经历。
2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景，其中至少3年金矿选矿实操经验。
3、掌握选矿设备管理体系，曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。
4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。
职位福利：五险一金、包住、包吃、节日福利
通化集安市招聘两名钢筋工，负责绑装石头笼子，薪资300元，管吃，工期一个月。有意者可报名。
钢筋工
集安招聘两名钢筋工，负责绑装石头笼子，薪资300元，管吃，工期一个月。有意者可报名。
生产主管
8千-1.5万/月
车间主任3-5年大专
工作地点：吉林省延边州和龙矿区
岗位职责：
1、依据公司下达的生产指标，编制具体的生产作业方案，并将任务细化落实至各班组，通过科学调配人力与资源，协调解决爆破、运输等关键环节问题，保障出矿量及矿石品位达到标准要求；
2、严格遵守安全生产法律法规及操作规范，坚持现场带班作业，与作业人员同步进出作业面，认真完成交接班程序；
3、落实设备维护保养规定，确保核心设备运行正常，合理组织检修计划，实施节能降耗举措，有效控制材料与备件的使用消耗；
4、牵头组织车间生产例会，协调处理各工序衔接中的问题，积极响应调度指令，及时上报现场动态信息。
任职资格：
1、高中及以上学历，具备矿业、机械、管理等相关专业基础；
2、具有三年以上地下矿山一线生产管理实践经验；
3、熟悉井下矿山安全管控与生产运作流程；
4、具备较强的沟通协作能力及团队管理素质。
通化柳河县地区招聘钢筋工，工作时间为长期，直至天气条件不允许施工为止，来年可继续。有意者请
钢筋工长期
柳河地区招聘钢筋工，工作时间为长期，直至天气条件不允许施工为止，来年可继续。有意者请联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通化钢筋班长招聘包吃住在线招聘信息，主要招聘通化钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
