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建筑项目经理/项目负责人
8000-12000元/月
项目经理3-5年学历不限
项目经理日常现场管理
项目经理
1.5-1.8万元/月
项目经理10年以上本科道路桥梁高速公路
高速公路项目经理,三个项目以上工作经验,要求有公路桥梁一级建造师证,沟通能力较强,45-55岁
项目经理3-5年本科
招聘:项目经理 薪资待遇:8000—10000 元 / 月 任职要求 1、持有二级建造师及以上执业资格,具备工程师职称,需有一体化平台业绩; 2、拥有房屋旧改、装修交钥匙类项目实操经验,熟悉项目全流程管理; 3、具备良好对外沟通协调能力,可对接甲方、设计单位开展工作;针对图纸设计与现场实际不符情况,能够主动研判并提出可行优化建议; 4、熟练掌握项目预算跟踪管理工作,可统筹竣工决算前期各类资料收集、整理,能够熟练掌握制图软件、能完整绘制竣工图,推动竣工决算和竣工验收资料闭环。
行政经理/主管3-5年本科招聘组织发展人力资源管理员中级人力资源管理师带领过业务团队不排斥销售了解三支柱企业文化
岗位简介 本岗位聚焦核心职能,不涉繁琐后勤事务,核心职责明确为两点:高效完成人才引进、切实推动业务成果。全面统筹分支人事运营工作,重点推进销售团队人员扩充与编制补充,确保招聘目标如期达成,同时协同业务前端开展团队管理及运营支持。深耕弱电智能化与信息化传输领域优质实体产业,工作风格务实高效,杜绝内耗,坚持结果导向,以实绩兑现回报,凭贡献获取激励。 工作内容 1、专注招聘执行,确保落地见效:主导全渠道招聘运作,主动开拓人才来源,精准发起面试邀约,完成候选人沟通、筛选及入职跟进全流程闭环管理,快速填补销售团队人力空缺,保障编制及时到位,以充足人力支撑业务持续扩张。 2、协同业务推进,强化运营助力:协助销售团队落实日常管理、新员工带教培养、团队文化建设与人员稳定工作,全程参与客户拓展、目标攻坚等关键环节的配套保障,提供有力后端支持,助力提升人效水平、稳固团队结构、实现业绩突破。 3、简化行政统筹,保障运转顺畅:适度承担分支机构人事与行政基础事务的协调管理,优化流程、精简操作,减少非核心负担,确保工作重心始终聚焦于招聘与业务支持主责。 任职要求 1、具备扎实实战能力:拥有丰富招聘实操经验,熟悉团队管理运作,擅长新人指导与团队复制建设,工作积极主动、自律性强,抗压能力突出,执行力强,能适应高强度工作节奏,认可良性竞争的团队氛围。 2、有长期发展意愿:认同弱电智能化、信息化传输行业发展前景,事业心强,目标清晰,追求稳定可持续成长路径,踏实肯干,愿意通过业绩实现高收入回报。 3、基本任职条件:年龄26-35岁,统招本科优先考虑;招聘与运营能力表现优异者,学历可放宽至大专。 优先考虑 1、具备弱电、综合布线、安防监控、数据中心等相关行业分支机构综合管理或招聘运营实际经验,有成功招聘案例及业务协作经历者优先。 2、自带行业人才资源与招聘渠道人脉,能够快速融入岗位,短期内实现招聘成效突破。
运营主管
7000-8000元/月
行政经理3-5年中专/中技
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、制度建设、会务统筹及后勤保障 2. 管理办公物资采购、固定资产登记与维护,优化成本控制与资源使用效率 3.协调跨部门行政支持工作,保障电商平台及果蔬业务线高效运转 4.负责公司资质证照管理、档案归档及合规性事务,配合行业监管要求 5.统筹节假日安排、员工活动策划及企业文化落地执行 任职要求: 1.3-5年行政管理工作经验,有电商或生鲜快消行业背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3.熟悉行政全模块工作,具备较强的组织协调与多任务处理能力 4. 具备良好沟通表达能力及服务意识,责任心强、细致严谨 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
项目经理经验不限学历不限
岗位职责 1.负责项目进场 施工计划和现场组织 2.管理施工班组,把控工程质量和安全成本 3.协调甲方设计人员施工人员进场过程的问题 4.处理现场变更签证及施工过程中的问题 5.整理施工记录验收资料及结算资料 任职要求 1.具有三年以上施工项目经验者优先 2.施工图熟悉商业空间施工流程 3.有餐饮酒店办公店铺装修经验者优先 4.有可核验的真实项目案例 5.具备较强的现场协调能力及问题处理能力 6.持施工管理相关证件者优先
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先考虑大专及以上) 2.有3-5年及以上房建或市政类项目现场管理经验,持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业) 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5.能适应项目驻场工作,责任心强,执行力突出
项目经理/主管
8000-13000元/月
项目经理5-10年本科
具备注册建筑工程专业一级建造师证书,持有建筑、市政双专业一级建造师证书优先; 1、在总经理的领导下,全面负责公司质量、技术及安全管理工作。 2、负责建立完善公司工程质量、安全及技术管理制度及流程,并督促执行。 3、根据公司的经营目标及计划,编制年度质量、技术、安全管理实施计划,并负责组织实施,督促各项目严格执行。 4、负责审核公司工程项目技术方案,不断优化设计、施工和管理等方案,组织开展工程重大技术问题讨论和处理。 5、负责组织工程项目设计阶段的咨询、方案审查;审查工程施工规划、方案及图纸,组织对设计变更、重要工艺等进行审查验证。 6、负责组织工程部门对设计、监理、施工、物资及设备采购等合同技术条款的审查。 7、负责督促项目部严格按照图纸、批准的施工组织设计、技术规范等进行施工,掌握项目质量管理和施工质量情况;负责技术质量事故的调查和处理,并及时向上级报告。 8、负责研究和解决工程安全技术问题,主持安全生产大检查,对重大隐患要审查制定整改计划,组织工程部和项目部实施;组织制定预防方案,参与重大工程质量、安全事故调查及处理。 9、负责督促项目部开展工程阶段验收、单位工程验收、竣工验收等;指导项目部编写工程竣工报告和技术总结。 10、负责指导检查工程部、项目部工作;参与对工程部、项目部的考核。 11、参与施工合同的审核工作。 12、参与招标文件中技术要求的编制和审核工作。 13、负责拟定公司技术、质量、安全方面的培训方案,指导人员编写培训课件;组织培养、培训、技术骨干,提高工程类专业人员的能力水平。 14、完成公司领导交办的其它工作。
项目主管
1.4-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件项目PMP数据库招投标售前
岗位职责: 1、项目规划与统筹:结合公司产品特点及客户需求,开展技术对接、方案撰写及招投标支持工作,为项目落地提供整体性规划与执行保障; 2、项目全流程管控:全面负责项目从启动至验收各阶段的管理工作,优化实施流程,及时识别技术匹配、物资供应、产品交付等环节潜在风险; 3、招投标全流程管理:熟悉招投标各环节操作,可独立完成招标文件编制、技术方案整合、资质材料整理等工作;能够准确分析招标文件中的核心条款、准入条件与风险点,并制定有效应对策略; 4、沟通协调与交付保障:作为项目主要对接角色,与客户保持持续沟通,同步项目进度、响应需求调整、协调处理合作中出现的问题;牵头组织项目启动会、方案评审会、进度跟进会及验收会议,确保项目高效推进并顺利交付。 任职要求: 1、专业背景与技术能力:计算机、软件工程、项目管理等相关专业本科及以上学历,具备2年以上IT/软件类项目管理经验,掌握数据库、服务器、存储等基础技术架构知识; 2、项目管理经验与能力:熟悉项目全生命周期运作流程,具备较强的进度控制、质量把控与成本管理能力;能独立制定项目计划,识别关键路径与风险项,并推动跨部门协作解决实际问题; 3、理解分析与整合能力:具备良好的技术领悟能力,能快速与研发、产品团队协同,整合产品技术参数、性能优势、信创兼容性证明等关键资料,将技术优势转化为投标方案与商务表达内容; 4、职业素养与综合能力:具备较强的责任意识、执行能力和抗压能力,能适应多项目并行推进及阶段性出差安排;拥有优秀的文档撰写与汇报表达能力;具备主动学习意识,持续提升项目管理专业水平。
行政经理3-5年大专家政经理人团队管理人员招聘自有团队社区活动
【工作内容】 1、统筹管理家政团队日常运营,制定服务标准并监督执行,确保服务质量达标; 2、负责客户需求的精准对接与方案定制,处理投诉纠纷,提升客户满意度与复购率; 3、组织员工技能培训与考核,优化排班调度,合理控制人力成本并提高人效; 4、拓展社区及企业渠道资源,策划营销活动,完成月度业绩指标与市场拓展任务; 5、协调保洁、维修等跨部门协作,定期复盘运营数据,持续优化服务流程。 6、有服务人员资源和人员招聘渠道。 【任职要求】 1、大专及以上学历,物业管理、酒店管理或相关专业优先,具备3年以上服务业管理经验; 2、熟悉家政服务行业规范与法律法规,拥有优秀的突发事件应急处理能力; 3、精通团队建设与人员培训技巧,具备较强的沟通协调能力和客户服务意识; 4、结果导向思维强,抗压能力出色,能适应灵活办公节奏及偶尔的外勤工作; 5、持有相关职业资格证书者优先,认同企业文化,具备良好的职业道德与敬业精神。
石材安装长期1-2人
因业务需要招聘:安装石英石,灶台,飘窗,岩板,安装师傅一名,要有责任心,包吃包住。工作稳定,长期工,非诚勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]联系:地址:湖北仙桃
库管社保包吃保险餐补高温补贴3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
搬运工装卸工包住包吃高温补贴交通补助免费培训6-10人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320-480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
长白班
4500元/月
长白班包吃包住6-10人月结
长白班坐岗 4500左右,包吃住 满月在职补贴200 连续补贴3个月
湖北仙桃中石油管道填埋
200-240元/天
管道安装小工力工1-2人
中石油管道填埋
仙桃
8月30日 22:51拨打电话
项目经理3-5年学历不限
工作内容:对接铁路站房项目甲方日常工作沟通,土方工作安排以及组织土方施工。现场零星机械台班安排。每月对接项目甲方结算核算工程量办理结算,对接游供应商核量付款事宜,对待工作认真负责。实习期间工资7000餐补1000,转正8000餐补1000,工作优秀者薪资面谈。
项目经理5-10年本科
岗位职责 1. 工程成本预算与核算:负责建筑工程项目的成本测算、施工图预算、进度款核算、竣工结算等全流程成本工作,精准统计工程人工、材料、机械费用,编制完整的预算、结算文件。 2. 造价清单与报价管理:熟悉工程量清单计价规范,精准完成工程量计算、清单编制、成本组价,负责项目投标报价、成本报价的编制与优化,保障报价精准合规。 3. 成本动态管控:跟进项目施工全过程动态成本,实时统计施工变更、签证、洽商费用,核对现场施工量与预算差异,及时梳理成本偏差,做好成本台账记录与更新。 4. 材料与分包核价:负责工程材料、机械设备、劳务分包的核价、对账工作,审核分包进度款、结算款,严控项目成本支出,规避成本超支风险。 5. 资料对接与审计配合:整理、归档预算、结算、变更签证、对账等各类成本资料,配合项目经理、甲方、审计单位完成项目成本审核、对账、审计工作。 6. 行业数据整理:实时收集建筑市场材料价格、人工价格、设备价格行情,更新成本数据库,为项目成本管控、投标报价提供数据支撑。
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、竣工验收及备案手续 5.协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求: 1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业) 2. 具备相应项目管理经验,熟悉施工全流程 3. 熟练掌握建筑施工相关法律法规及技术标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强,能适应施工现场工作环境
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场问题处理 3.主持项目例会,编制并上报各类工程报表、进度报告及风险预警材料 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故 5.配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等收尾工作 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建/公建项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,具备较强的合同与风险意识 4.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全B证 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
项目经理3-5年学历不限
全面负责园林,景观,现场管理土木工程相关专业优先,有园林景观现场经验独立管理懂图,签证沟通协调,,项目经理,具体微信电话详聊
湖北仙桃招聘维修工,薪资6000元以上/月,有经验者优先。有意者请联系。
综合维修工月结
招聘维修工,薪资6000元以上/月,有经验者优先。有意者请联系。
仙桃
8月26日 02:12拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、接待来访人员,做好信息登记与内部沟通协调工作 3. 协助部门完成基础行政事务,如办公用品申领、会议安排及纪要整理 4. 录入并核对基础数据,配合完成报表统计与简单文书撰写 5. 执行上级交办的其他支持性工作,保障部门高效运转 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备学习意愿和团队协作精神
物业维修工月结
招聘物业维修工。薪资为3000元/月。岗位职责包括负责厂区日常巡查,保障公共区域安全整洁,以及管理厂区车辆停放,维护交通秩序。任职要求:对水电有一定基础,熟悉物业工作流程,具备良好沟通能力,有物业工作经验者优先。工作时间为周一至周六9:00-12:00,14:30-18:00。
仙桃
8月26日 21:44拨打电话
物业经理包住包吃月结
招聘物业项目负责人。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括:全面统筹管辖物业项目,严格贯彻执行各项规章制度与操作流程,保障项目高效正常运营;精心制定年度、月度工作计划,并有力组织实施,对项目经营管理状况全权负责;负责物业设施设备的运行、保养、维修及安全管理,确保设施始终处于良好状态;切实落实安全、防火工作,妥善处理各类突发事件,协调违章工作,全力保障物业安全;与业主和住户保持良好沟通,及时处理投诉与意见,致力于提高客户满意度;组织丰富多彩的社区活动,增强社区凝聚力,同时负责项目资料和档案管理。任职要求包括:具备丰富的物业项目全面管理经验,熟悉行业各项规章制度与操作流程;拥有出色的计划制定与执行能力,能够对项目经营管理状况精准把控;熟练掌握物业设施设备管理技能,确保设施设备稳定运行;具备优秀的安全管理能力,能妥善应对各类突发事件;拥有良好的沟通协调能力,善于处理客户投诉,提升客户满意度;具备较强的团队管理能力,能够合理调配人员,开展团队建设与员工培训。该岗位提供包吃住福利。
仙桃
8月26日 12:40拨打电话
文员资料员
3000-4000元/月
文员物业内勤经验不限高中
工作内容: 1、内勤工作,负责单据录入。 2、负责项目每日考勤记录 3、负责项目所有统计报表的汇总、统计、分析、上报 4、负责用户登记安检、安装信息的跟踪,配合项目经理做好团队管理和监督工作 5、负责仓储管理,不定时对工人领用所剩材料和仓库库存进行盘点,对仓库库存承担责任 6、协助项目经理对员工的职业操守进行监督 7、按时、按质、按量完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、谈吐大方得体,工作条理性强 2、能吃苦耐劳,具备较强的责任心,积极向上。 3、具备良好的数据分析能力和统计能力。 4、具有一定的工作抗压能力 5、公司提供员工宿舍 薪资待遇: 1、试用期工资3000元,转正之后3500-4000元,购买社保 2、工作实行单休制度 工作地址: 湖北仙桃 联系电话:廖经理
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责污水处理厂工程现场机电设备安装技术指导与质量把关 2.统筹现场施工进度,编制并落实进度计划,及时协调解决工期偏差问题 3.全面落实安全生产责任制,组织安全交底、隐患排查及应急处置 4. 对接设计、施工、监理等多方单位,保障项目合规高效推进 5.编制技术资料、验收文件及竣工报告,配合项目整体验收与移交 任职要求: 1.环境工程、给排水科学与工程、电气自动化或相关专业背景 2. 具备污水处理项目现场实施经验,熟悉机电设备安装规范与调试流程 3. 具备良好的施工组织与跨部门沟通协调能力 4. 有污水处理厂的相关工作经验 5.责任心强,能适应现场工作环境,具备基本CAD识图能力
项目经理3-5年大专光伏施工房地产/建筑
岗位职责: 1. 地面项目全周期统筹管理 全面负责10MW/50MW/100MW 及以上集中式地面光伏电站项目开工筹备、土建施工、电气安装、调试并网、竣工验收、移交结算全过程管理,编制项目施工总进度计划、专项施工方案、资源配置计划,保障项目按期并网交付。 2. 土建工程现场管控 负责场区清表、土方平整、桩基施工(螺旋桩、预制桩、灌注桩)、支架基础、箱变基础、逆变器基础、站内道路、排水工程等土建施工管理;把控桩基点位、桩深、垂直度、基础浇筑质量,解决山地、荒地、坡地、滩涂等复杂场地施工问题。 3. 电气安装与施工管理 负责光伏阵列支架安装、组件铺设、直流线缆敷设、汇流箱接线、箱变安装调试、场内高低压电缆敷设、接地系统、防雷工程施工质量管控;统筹全场电气工序衔接,保障阵列施工标准化、零安全质量隐患。 4. 升压站及外线配套管理 负责35kV 升压站土建、电气设备安装、一次二次对接、调试试验管理;配合外线接入工程、对侧间隔、并网通道施工协调,跟进升压站验收、质监站验收、电力公司并网前全项核查整改。 5. 进度、质量、安全、成本全盘管控 根据并网节点倒排工期,统筹多班组大面积阵列同步施工;落实现场安全文明施工、高空作业、机械作业、大型桩机设备安全管控;做好隐蔽工程验收、工序报验、质量巡检;精准核算现场工程量、变更签证、现场损耗,严控项目施工成本。 6. 多方外联协调(地面项目重点) 负责对接业主、监理、总包、电力设计院、供电公司、质监站、当地村镇及路政水利部门;协调占地施工、场地阻工、水土保持、环保检查、林业土地核查等现场外联问题,保障施工连续推进。 7. 试验调试、验收并网管理 统筹全场组件抽检、绝缘测试、接地电阻测试、直流耐压、系统调试等试验工作;组织项目内部预验收、业主竣工验收、电力公司并网验收,完成并网送电、备案、档案验收全流程。 8. 资料、结算、收尾质保 负责地面电站全套施工过程资料、试验资料、竣工图纸、并网资料整理归档;审核分包进度款、竣工结算对账,配合公司完成项目回款;负责项目移交、缺陷整改、质保期运维对接工作。 任职要求: 1. 学历专业 大专及以上学历,电气工程、机电、新能源、工程管理、土木相关专业优先。 2. 工作经验(硬性) 3年及以上集中式地面光伏电站EPC施工管理经验,独立完整负责过10MW以上地面光伏项目并网交付,熟悉山地、荒地、平地、农光、渔光互补、大型地面光伏EPC施工全流程。 3. 证书要求 必备:二级建造师(机电)+安全员B证 优先:附加高压电工证、注册安全工程师。 4. 专业能力 熟练看懂光伏土建、电气、升压站图纸;熟悉国网并网验收标准、光伏施工规范、质监验收流程;熟练掌握桩基、阵列、升压站施工工艺及通病整改。 5. 综合能力 具备较强现场统筹、班组管理、对外沟通、属地协调能力; 能适应全国驻场、长期出差,能承受光伏项目赶并网节点压力。 6. 其他 无重大安全事故记录,执行力强,能独立解决现场突发问题,会使用CAD、办公软件、进度计划编排。
项目管理人员
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专
一、岗位职责: 1.负责组织工程项目实施,管理现场人员,填报施工日志; 2.组织开展业务技能、安全教育培训及应急演练等活动; 3.落实上级部门及业主布置的工作任务; 4.与业主沟通并反馈意见或建议,协调现场问题; 5.办理工程项目开工、竣工资料; 6.负责工程项目结算及收款。 二、岗位要求 1.大学专科及以上学历,土木、建筑、机电、市政、水利水电等相关专业; 2.具有土建、机电、市政、水工等任一方向的现场工作经验(大水电或抽蓄电站检修运维经验者优先); 3.具备较强的管理、协调沟通、执行及学习能力,能带领团队适应复杂工作环境; 4.熟练操作电脑及办公软件,具备基本办公常识; 5.服从安排,能胜任挑战性工作。
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年大专
招项目经理
消防维保项目主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1、负责消防设备设施的维护保养及管理工作,保障消防系统安全稳定运行。 2、制定并落实消防设备设施的维保与维修操作指引,规范作业流程。 3、整理和归档设备维保记录,确保各项维护资料完整可查。 4、参与消防设备年度检测与维护任务,针对问题及时采取整改措施。 5、具备住宅、商超、写字楼、厂房等项目消防工程或维保经历者优先录用; 6、有同类岗位实践经历,熟悉现场维保检测及实操指导者更受青睐; 7、持有中级消防设施操作员证书者优先; 8、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神;
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鱼泡直聘为工人提供仙桃项目经理在线招聘信息在线招聘信息,主要招聘仙桃建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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