基本要求 1、年龄21至36周岁， 2、学历:本科及以上；(需要已拿到毕业证哦) 特别优秀放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求: 前期负责保单的售后服务，维护客户关系，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

岗位职责: 年龄要求:24岁-54岁 1.作为泰康高端养老社区推广专员，认同银发经济与养老产业前景，向客户传递养老社区的核心价值，助力客户实现高品质晚年生活，链接优质医疗及养老服务资源 2.拜访客户群体，讲解公司养老规划服务体系，清晰阐述养老产品的功能亮点与竞争优势 3.协助客户梳理个人养老需求，制定专属养老规划方案，并匹配适宜的养老产品推荐 4.持续维护客户关系，提供专业、贴心的服务支持，提升客户体验与满意度 5.积极参与公司安排的专业培训及团队协作活动，持续精进业务能力与服务水平 6.制定个人工作目标与执行计划，确保各项任务按时高效完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与客户建立良好互动 2.学习能力强，具备主动进取意识，能够快速吸收新知识并应用于实践 3.具有团队协作精神，善于与同事协同推进工作进展 4.熟悉养老行业基本发展趋势，能准确把握客户养老需求痛点 5.责任心强，执行力高，能在一定压力下保持稳定的工作表现 6.公司提供多元化发展路径，搭建广阔平台助力个人能力发挥与价值实现

岗位职责： 1.负责保险售后服务，包括老客户信息整理、续期提醒、满期保全等全流程跟进 2.面向天津市市区高净值客户，提供旅游安排、健康体检、法务咨询、税务规划等多元化增值服务 3.依托公司销售平台及活动资源，开展客户二次开发与深度经营，提升客户黏性与复购率 4.协助完成金融行政事务，如数据录入、文件归档、报表制作等基础支持工作 5.配合团队推进保险项目落地，参与客户需求分析、方案定制及服务反馈闭环 任职要求： 1.21周岁以上，学历不限，具备良好沟通表达能力与客户服务意识 2.熟练使用Office办公软件，能高效处理客户数据及业务文档 3.责任心强、积极主动，具备团队协作精神与抗压能力 4.有金融、保险、财富管理相关从业经验者优先 5.认同长期主义服务理念，愿意在天津本地稳定发展

工作内容 1.整理客户档案，进行客户信息核对 2.定期检查客户问题，证件过期 3.负责理赔，权益告知，礼品发放 4.负责保单整理录入，缴费提醒等 不是售前营销部门！不需要陌拜！不是电销！

为个人、家庭及企业提供健康保障规划、养老方案设计、企业债务风险隔离、财富管理配置以及资产传承安排等服务 工作年限无上限，收入潜力无上限 平台广阔，助力成长，支持自主组建团队

岗位职责： 1、为客户提供专业的保险咨询与个性化理财规划服务，帮助客户识别风险并制定科学的保障方案 2、系统学习金融保险专业知识，参与公司全周期培训体系，持续提升专业能力与职业素养 3、承担团队协作任务，协助开展客户经营、保全服务及续期管理，提升客户满意度与长期价值 4、根据个人发展路径，逐步承担人力资源支持、培训讲师、团队主管或VIP理财规划师等多元化岗位职责 5、积极践行公司企业文化，树立专业、诚信、有温度的保险顾问形象 任职要求： 1、年龄21至45周岁，大学专科学历及以上；特别优秀者学历可适当放宽 2、热情积极、富有责任心与同理心，具备良好的沟通表达与学习能力 3、心理素质稳定，抗压能力强，认同保险行业长期价值与发展前景 4、认同公司“成己为人 成人达己”企业文化，愿与公司共同成长 5、无不良从业记录，遵纪守法，品行端正

岗位职责: 年龄要求:24岁-54岁 1.担任泰康高端养老社区推荐官，认同银发经济与养老产业前景，向客户传递养老社区的核心价值，助力客户实现高品质晚年生活，链接优质医疗与养老服务资源 2.主动拜访客户，系统讲解公司养老规划服务内容，清晰阐述养老产品的功能亮点与核心优势 3.根据客户需求，协助制定专属化养老规划方案，并精准匹配适宜的养老产品 4.持续维护客户关系，提供专业、贴心的服务支持，提升客户体验与满意度 5.积极参与公司安排的专业培训及团队协作活动，持续提升业务能力与服务水平 6.制定个人工作计划，高效执行并达成既定工作目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与客户建立良好互动 2.学习能力强，具备自我激励意识，能快速吸收新知识并应用于实践 3.具有团队协作意识，善于与同事协同推进工作 4.熟悉养老行业基本发展情况，能够准确把握客户养老需求 5.责任心强，执行力高，能在压力环境下稳定高效完成任务 6.公司提供多元化发展路径，拥有广阔平台助力个人能力发挥与价值实现

为个人、家庭及企业提供健康保障规划、养老方案设计、企业债务风险隔离、财富管理配置以及资产传承规划等服务 工作年限无上限，收入潜力无上限 在广阔平台上，实现自我成长与团队创建，让事业蓬勃发展

基本要求 1、年龄21至36周岁， 2、学历:本科及以上；(需要已拿到毕业证哦) 特别优秀放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求: 前期负责保单的售后服务，维护客户关系，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成各类报表制作、会议记录整理及内部资料传递工作 3.接待来访客户并处理日常咨询，维护良好的企业服务形象 4.配合完成保险业务相关单据的审核与流转，支持团队高效运作 5.完成上级交办的其他行政事务性工作，保障办公流程顺畅 工作内容： 1. 售后 整理公司老客户信息进行客户信息的完善续期提醒满期办理等。 2.    客户服务 针对于天津市市区的高净值客户 进行旅游体检法务 咨询税务咨询等一系列的服务。 3.    二次开发 公司会定期组织活动，依托公司平台做好服务工作。 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，具有较强的责任心和良好的沟通协调能力 3.具备一定服务意识，能适应快节奏的金融保险行业工作环境 4.有文员、行政助理或保险行业相关工作经验者优先考虑 5.能够长期稳定工作，具备良好的团队合作精神

站点直招 有单送单，没单可以休息，时间自由。薪资待遇:6-8块一单，系统派单，按单提成，日均单量50-80，综合薪资8500+上不封顶 工作内容: 1、商超固定站点，不用东奔西走取货 2、通过手机APP接收平台分配的订单 3、将客户的东西送到指定位置，有导航! 4、配送距离3公里以内，都是短距离配送!! 任职要求: 1.有无经验都可以。 2.会骑电动车，会用导航，无案底 咱们缺人，你缺钱，那你就来。 薪资详情 薪资范围：8000-10000元/月 发薪日：25日 提成方式：按单提成； 驻店配送员 固定一个门店取件附近3-4公里配送都是同方向顺路订单 工作内容：配送到家服务，负责将顾客购买的商品及时准确送至顾客手中 岗位优势： （1）配送时间充足，不用抢时间； （2）配送地点主要是住宅区，不用高峰挤写字楼电梯； （3）单量足，配送效率高，一次可配送10-30单 （4）【薪资待遇】 单量提成每单6-8元不等，公司配车，提供住宿。 正常干8000---9000元/月 【福利待遇】 单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+高温补助 年轻人嘛，连一个尝试的机会都不给自己，何提奋斗一说？ 职位要求：年龄要求18-50，会骑电动车，会用智能手机；吃苦耐劳，想挣高工资； 工作地址：就近分配想赚钱你就来！！

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的咨询问题 2.及时记录并反馈客户意见与建议，协助提升客户满意度 3.处理客户投诉与售后问题，提供专业、耐心的解决方案 4.完成日常通话数据登记与客户信息维护，确保资料完整准确 5.配合团队完成其他客户服务支持工作，积极参与业务培训与考核 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有较强的服务意识和应变能力 3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 4.工作态度积极，能适应轮班安排，承受一定的工作压力 5.有客服或电话接待经验者优先考虑

招聘岗位：洗碗工 年龄：16周岁～45岁， 薪资待遇：综合薪资，4000-4500，每小时17每个月10号发工资 上班时间：9:30--14:00，17:00--22:00，根据餐厅时间排班走 包吃包住，节假日双倍工资..

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制：深度对接中高净值客户，精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求，定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地：依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源，推动“保险产品+养老社区入住权”对接，提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护：通过超级体验式营销模式，组织客户参与生态资源体验活动，进行保单存续服务与客户二次开发，构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升：参与公司系统化培训，深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域，不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展：根据职业规划，可搭建精英团队，借助公司资源与制度支持推动团队壮大，实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件：年龄24-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽），个人年收入12万以上，无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景：优先考虑金融（银行、证券、信托）、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者，具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力：具备出色的沟通表达与需求挖掘能力，较强的学习能力与自律性，对大健康与财富管理行业有执 着热爱，能适应弹性工作模式。

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

[工作内容] 1. 公司提供客户资源，通过微信、电话等渠道，为我司自有新老客户提供财务咨询服务，挖掘客户需求，推动合作达成并完成签单 2. 定期与客户保持联系，维护长期稳定的合作关系，提升客户忠诚度，完善客户档案并及时更新相关信息 3. 梳理客户实际需求，为公司产品升级和服务优化提出可行性建议 4. 结合客户具体情况，设计代理记账等相关服务方案，并给出合理报价 5. 与财税部、人事部等内部团队协作联动，保障客户服务流程顺畅与质量达标 [任职要求] 1、具备良好的团队意识，能积极配合工作安排，抗压能力强，有责任感和进取心，学习及执行能力突出； 2、头脑灵活，语言表达清晰，性格积极乐观，善于沟通交流； 3、有记账机构、企业财顾岗位经验，或具备电销、外呼客服背景者优先录用 [职位描述] 公司坐落于写字楼内，办公环境整洁舒适，团队氛围轻松活跃。 地理位置优越，临近地铁3号线与4号线换乘站——和平路站，出行便捷！ [福利待遇] 1、无责任底薪3.5K-5.4K+提成+五险一金+月度奖金，综合月薪过万有机会！ 2、享受法定带薪假期+节日福利+5天带薪年休假 3、每月团建活动+季度生日会+日常下午茶等多重员工关怀 4、公司配备专业岗位培训与技能提升课程，拥有系统化培养机制，支持员工成长与发展，实现收入提升与知识积累双赢 5、工作氛围融洽，让日常任务更富趣味性 公司不定期开展抽奖与集体活动，奖品涵盖实物礼品、荣誉奖杯、现金红包等。团队氛围和谐，不鼓励也不存在加班文化与不良习气～ 楼下设有美团外卖柜，方便取餐；办公室配备冰箱与微波炉，可冷藏饮品、加热饭菜，冬暖夏凉，贴心实用 [工作时间]：9:00-18:00（中午休息1小时），无需加班！

任职要求： 1、本科及以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先； 2、3年以上保险行业销售经验，具备大客户管理经验者优先； 3、拥有优秀的沟通与谈判技巧，能独立推进业务拓展工作； 4、目标导向强，能在高压环境中持续保持高效工作状态； 5、具备良好的团队协作能力及客户服务意识 岗位职责： 1.负责重点客户的开拓与关系维护，持续深化与大客户的战略合作； 2.制定并落实面向大客户群体的销售计划，确保业绩指标达成； 3.深入挖掘客户实际需求，设计个性化保险方案，提升客户体验与满意度； 4.整合协调内部资源，保障服务交付质量，及时响应并解决客户问题； 5.定期开展客户数据分析，优化销售策略流程，提出切实可行的市场扩展建议。

公司简介: 我集团公司成立于2016年6月，专注于跨境领域多年，持续深耕国际市场。目前旗下已设立4家分公司（济南、青岛、天津、成都），始终坚持共同发展、彼此成就的经营理念，拥有完善的晋升机制与系统化培训体系，致力于孵化更多区域分支机构，助力有理想、有抱负的人才实现职业突破，倡导以人为本、尊重人才的企业文化，期待与员工携手并进、共同成长。现面向社会诚邀优秀人才加入，共绘发展蓝图，同时为更多中小微企业提供专业支持。 业务介绍: 主营业务涵盖跨境电商、跨境推广与跨境运营，集团现有技术人员约60人，销售团队约120人，是一支专业提供跨境推广与运营服务的成熟团队。依托阿里国际站、Yandex搜索、京东国际站等主流平台，为企业客户提供定制化服务，包括独立站搭建、海外客户获取、收款及物流一站式解决方案，全面助力国内企业拓展国际市场，提升海外竞争力。 任职要求： 1、热爱销售工作，态度积极，富有激情，具备明确的目标意识； 2、善于沟通交流，渴望收入提升，自主学习能力突出； 3、欢迎应届毕业生，零经验亦可，公司提供系统培训。 【岗位职责】 1、通过电话、微信、网络等方式对接B端企业客户，提供高效专业的服务支持； 2、完成客户信息收集、跟进追踪、关系维护及最终成交全流程工作； 3、客户群体主要为年营业额3000万以上的生产制造类企业负责人，负责资质审核、方案讲解与业务推介； 4、协同上级及公司安排，落实客户邀约、后续跟进与长期维护等相关事宜。 【薪资福利】 1、无责任底薪3500元，转正后4000～4500元+提成（单笔提成2000-6000元不等）+学历补贴（本科200元，硕士400元）+各类奖金与福利； 2、欢迎优秀应届生及实习生加入，提供清晰的职业发展路径与晋升空间，配备成长周期培养计划，由经理与导师全程带教——涵盖新人培训、成长进阶培训、外部课程培训、拓展训练及管理能力培训，全方位助力个人成长； 3、五险一金+节假日福利+生日礼金+多项绩效奖金+带薪培训+带薪旅游； 4、每周日固定休息，五一、十一、端午等法定节日正常休假，春节享受15-20天带薪长假；团队定期组织团建活动，每年安排免费集体旅游，并开展聚餐、郊游、生日会等丰富员工活动； 5、晋升机制完善，通道公开透明，设有专业与管理双通道发展路径（销售专员-组长-主管-经理-总监-分公司总经理），经理级以上享有团队提成及公司分红权益； 6、工作环境积极向上，团队目标清晰，采用小组协作模式，客户资源优质，均为年营收三千万以上企业负责人，有助于积累高端人脉资源。

工作内容: 根据公司系统提示，联系公司客户提醒续期缴费，传达公司新的资讯，完善老客户信息进行跟踪回访，及维护客户与公司之间的服务工作。 任职资格: 1、大专以上学历，专业不限； 2、年龄21-43岁； 3、普通话标准，学习能力及沟通表达能力佳； 4、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 基本福利: 底薪+复效奖+续期奖+服务津贴+职级津贴+绩效奖金+计提奖+带薪年假+国内外旅游+体检公司提供舒适的办公环境； 公司提供专业优质培训，根据能力一季一晋升，系统晋升势不可挡； 工作时间: 正常作息，享有带薪年假、婚假、产假、及法定节假日休息； 注:本岗位现在还在招募，我们会根据求职者投递简历的先后顺序回访，请尽快投递并保持手机畅通

【可选工作地点】和平鞍山道、河西梅江、北辰果园新村、南开华苑 岗位职责 1. 开发潜在客户资源，做好跟进与转化工作，持续维护客户关系； 2. 为客户详细介绍课程内容，及时回应咨询，推动报名成交； 3. 积极参与机构组织的线上及线下推广活动，扩大品牌影响力，获取更多客户线索； 4. 准确记录客户信息，跟进销售进展，按时提交销售数据报表，助力策略优化； 5. 协同市场与教务团队协作，完善销售流程，提高客户整体满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑； 2. 具备一定销售经验，有教育行业背景或课程顾问经历者更佳； 3. 拥有良好的沟通表达能力，能精准理解客户需求并提供有效建议； 4. 能承受工作压力，目标感强，具备独立完成销售任务的能力； 5. 品行端正，责任心强，具备团队协作意识，熟练操作常用办公软件。 福利来袭： 1、完整、有竞争力的薪酬福利体系，五险一金； 2、专业、系统化的管理干培训体系； 3、规范及宽广的职业发展通道； 4、享受带薪年假，节日礼品礼金、司龄生日礼、全员年度旅游福利等； 5、员工子女入学享受优厚的学习政策； 6、多样、刺激、欢乐，且受益的团队活动，让你爱上整个团队！

岗位职责: 1. 负责京津区域药品的渠道分销，拓展并维护KA客户合作关系 2. 落实公司销售方案，达成既定销售业绩指标 3. 持续跟进客户服务，保障合作顺畅推进 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及协作意识 2. 能够及时应对市场动态，灵活优化工作方法 3. 学习能力强，具备独立分析与处理问题的能力 4. 市场营销、医药类相关专业大专及以上学历

岗位职责： 【薪资待遇】：无责底薪4500+全勤奖+高提成+绩效奖金=上不封顶； 【工作内容】：联系全国2000+所高校教师，协助合作出版图书事宜； 优势：客户精准、刚需、电话资源足够丰富，无需担心没有电话可打； 【任职要求】： 1、不要求你有复读机的水平，但一定乐于与作者进行沟通； 2、热爱销售，有一定的学习能力； 【工作时间】：周一至周五，早九晚六，午休一个半小时，周末双休、国家法定节假日均休息； 【福利待遇】五险一金、全勤奖、业绩奖、周末双休、不定期团建、晋升机会（销售-经理-副总+股份分红-分公司。

【薪资待遇】：底薪3500-6000+全勤奖+高提成+销冠奖励=收入上不封顶； 【工作内容】：对接全国3000余所高校教师，协助推进图书出版合作事宜； 优势：客户群体明确、需求稳定、电话资源充足，无需担忧资源匮乏问题； 【任职要求】： 1、不要求机械式重复话术，但需具备良好的沟通意愿，愿意与作者交流互动； 2、对销售工作有热情，具备一定的理解与学习能力； 【工作时间】：周一至周五，上午9点至下午6点，中午休息一个半小时，周末双休，国家法定节假日正常休假； 【福利待遇】五险、全勤奖、业绩奖金、周末双休、定期团建活动、清晰晋升通道（销售专员-出版顾问-销售经理-销售总监-分公司合伙人）

负责世界500强央企全渠道客户的经营服务岗位职责: 1、整理客户名单，把客户进行优质分类 2、负责客户日常的常态服务，帮助客户办理售后业务 3、解决客户日常咨询服务 4、客户关系维护，提升客户满意度 5、组织VIP客户大型活动 6、完成部门经理安排的其他工作。 任职要求: 1.年龄21-45周岁，大专及以上学历； 2、具有一定服务行业从业经验； 3、具有较好的沟通能力，及服务意识。 4、开朗大方，服务热情。 福利待遇: 1、基本工资+服务津贴+月度奖+季度奖金+年度奖金 2、培训福利:提供优质世界500强企业的线上+线下自学培训课程； 3、节假日福利 4、全国晋升渠道，发展平台广阔。

岗位职责： 1、负责开发客户,了解并挖掘客户物流需求,为客户提供报价,物流解决方案； 2、负责向客户推介运价信息，提供航线、运价,解答客户咨询问题； 3、负责跟进客户业务需求，为客户制定物流方案并报价，取得订单，为客户策划预占舱位； 4、跟进业务进度及对应业务的收付款情况。 任职要求： 1、专科/本科学历，国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先； 2、目标感强，有较高的市场开拓意愿； 3、1年以上销售工作经验； 4、擅长沟通交际、责任心强。 工作时间：早8:30-晚5:30中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日休息 福利待遇：餐补、五险一金、年终奖金、带薪年假、各种节日福利及每年集体出游