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湖州安吉县PVD高级工程师5年以上工作经验,高中以上学历薪资福利:工资面议工作地址:上墅刘
工长工程师月结
PVD高级工程师 5年以上工作经验,高中以上学历 薪资福利:工资面议 工作地址:安吉上墅刘家塘
湖州 安吉县
3月31日 10:56拨打电话
湖州安吉县PVD高级工程师5年以上工作经验,高中以上学历薪资福利:工资面议工作地址:上墅刘
工长工程师月结
PVD高级工程师 5年以上工作经验,高中以上学历 薪资福利:工资面议 工作地址:安吉上墅刘家塘
湖州 安吉县
3月30日 07:41拨打电话
湖州安吉县PVD高级工程师5年以上工作经验,高中以上学历薪资福利:工资面议工作地址:上墅刘
工长工程师月结
PVD高级工程师 5年以上工作经验,高中以上学历 薪资福利:工资面议 工作地址:安吉上墅刘家塘
湖州 安吉县
4月3日 18:37拨打电话
焊装区长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1,依据生产计划统筹安排生产工作,严格执行工艺标准与质量规范,保障生产任务顺利完成 2,牵头推进本区域降本增效措施,持续优化现场管理能力 3,围绕车间EHS目标,落实各项安全计划及操作要求,确保安全管控目标实现 4,负责本区域人员调配,组织落实员工技能提升方案,提高人员与岗位的匹配水平
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责任,有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
装配组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
1、依据订单需求,科学调配人员开展装配作业。 2、监督员工工作质量与任务完成进度。 3、对接销售、生产等相关环节,确保流程顺畅推进。 4、具备良好的责任心,态度端正,踏实肯干,能承受工作压力。
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、教育背景 大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化、生产管理等相关专业优先考虑。 接受过生产管理、质量管理或精益生产(如6S、TPM、精益六西格玛)相关培训者更佳。 2. 工作经验 具备1-2年及以上制造业车间管理经验,了解钣金焊接领域的生产工艺流程。 曾主导过生产效率提升、成本控制或技术改进项目并取得实际成效者优先录用。
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家居家具包装/印刷机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1、依据车间计划员下达的任务,统筹安排并制定本小组的生产执行方案; 2、按照作业指导书要求,规范组员操作流程及产线排布,确保标准化作业; 3、提前核查物料准备、首件确认、设备状态及人员配置情况,发现异常及时上报主管处理; 4、组织召开班组例会,合理调配工作安排,保障班组协同高效运转; 5、对生产过程实施监督与指导,针对未按标准执行的操作进行纠正和培训;就提升效率的优化建议,配合IE部门评估可行性并推动作业方式改进; 6、巡查员工工作表现,对违反操作规程的行为给予提醒并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历,其中至少2年相同岗位经验,或具有高中及以上学历,大专应届毕业生可培养; 2、了解企业生产运作流程及相关管理模式; 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧; 4、熟练使用办公软件如EXCEL、ERP系统等。
基层管理
8000-9000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技
生产班长、质量班长、物流班长
储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制生产设备管理团队管理汽车零部件生产成本管理
岗位职责: 1. 开展生产作业分析,编制标准化作业指导文件,提升作业效率,优化人工成本,完成产能与人力评估并输出相关报告; 2. 推动生产效能提升与成本控制的持续优化措施落地执行; 3. 输出效率、人力配置及生产绩效等关键数据,并提出切实可行的改善方案; 4. 推进产线流水化建设,负责生产线平衡的设计与优化,识别并解决制造现场的工序失衡问题; 5. 持续改善生产与物流流程,优化产线布局与生产排程,推动5S管理的实施与升级。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1-5年生产车间实际工作经验或管理经历者优先; 2、具备良好的沟通表达能力,较强的逻辑分析、判断力与抗压性,工作认真负责,能适应高强度作业环境; 3、头脑灵活,性格积极向上,富有团队合作意识。
数控火焰切割工
4.7 20-55岁 短期长期匀可 电梯厂 光割 20/小时 +1 21.00-24.00上班 两班倒 配合加班 工作轻松简单自由 工作地址:南浔附近 自己上下班 发身份证报名 电话:
湖州 南浔区
4月7日 07:18拨打电话
折弯工裁剪工缝纫工
服装厂长期工 熟练缝纫工 长白班 男女不限20-55岁 22/小时 第二个月计件,平均工资8000+ 免费包吃两餐长白班 裁剪,折弯23/小时 加减折算 +电话号码 随时可以上班 电话:
湖州
4月7日 07:18拨打电话
浙江湖州明晚找人加班30台,不拿不倒,地址虹星桥诚力箱包厂,电话
服装纺织人员
明晚找人加班30台,不拿不倒,地址虹星桥诚力箱包厂,电话
湖州
4月7日 07:15拨打电话
浙江湖州招一名凉席塞角检验员、联系电话
品检工1-2人
招一名凉席塞角检验员、联系电话
湖州
4月7日 07:15拨打电话
注塑工1-2人
注塑工 男女不限,夫妻工最好。12小时制,不会可学易上手 薪资福利:工资计件,月工资多劳多得,吃住补贴 招工人数:2名 工作地址:上墅乡田垓村
湖州
4月7日 07:14拨打电话
白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
工长给排水工
佳木斯市郊区招给排水、工长/工程师 岗位职责: 1.负责给水系统的设计、施工技术指导与现场管理 2. 组织编制施工方案,把控工程进度、质量与安全 3.协调土建、电气等专业交叉作业,解决现场技术问题 4.参与图纸会审、技术交底及竣工验收工作 5.监督材料进场验收,确保符合设计及规范要求 任职要求: 1.熟悉国家及地方给排水相关设计规范与施工标准 2.具备现场施工管理经验,能独立处理技术问题 3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4.持有建造师证、给排水相关职业资格证书者优先 5.能适应佳木斯市郊区项目现场工作环境
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
工长
招聘!招聘!诚招以下岗位 新兴装饰招聘店员一名,设计师一名,工长一名! 汉泽酒店招聘前台一名,有工作经验者待遇优厚应聘电话☎工资议
佳木斯
4月7日 05:39拨打电话
工长监理
(08:00-17:00可咨询) ‼要求:60岁以里,身体健康责任心强 工资:根据个人自身条件 2000-2300不等 ⏰时间:早7点到晚5点半(单休) ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:
锦州
4月7日 05:35拨打电话
滚齿组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 负责滚齿生产过程的监督与管理,保障生产效率与产品品质达标 2. 组织协调团队成员的任务分配,持续优化生产工艺流程 3. 及时应对并处理生产过程中出现的异常状况,确保问题快速解决 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识 2. 能够高效管控生产现场,确保生产计划按时完成且质量可控 3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感和问题分析处理能力
组装车间主管
9000-13000元/月
车间主任3-5年中专/中技表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验家居家具经验
1工作经验 需具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验,精通车间生产工艺流程。具有团队管理实操能力,可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系,能够主导现场作业标准化与持续改善。 2沟通与协调能力 能与供应链、品质等相关部门高效协作,保障生产环节无缝衔接。具备定期向上级管理层反馈生产进度、异常情况并参与运营决策的能力。 3问题解决能力 可独立分析制程中的质量异常,并制定有效的纠正与预防措施。擅长通过流程梳理提升产线运行效率。熟练操作办公软件(如Excel)及ERP系统,完成生产数据的统计、分析与可视化呈现。 4其他要求 年龄原则上在30至45周岁之间,适应制造车间工作环境。工作态度严谨,责任心强,具备较强的抗压能力。了解木制品加工、金属件处理及相关装配工艺技术。
湖州南浔区招钢筋工,钢筋绑扎,建筑木工,木模,电焊
100-300元/天
建筑木工钢筋绑扎电焊钢筋工木模15-30天6-10人周结
湖州南浔招钢筋工,钢筋绑扎,建筑木工,木模,电焊
湖州 南浔区
2月1日 14:10拨打电话
生产计划工程师
8000-13000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专
岗位职责: 1.接收并分析生产需求,评估产能与物料的可执行性 2.组织供产销协同工作,制定并发布长期、中期及短期生产计划 3.跟进生产进度,及时反馈执行情况 4.协调物料供应,识别缺料风险并提前预警 5.统筹调配产能与人力安排 任职要求: 1.具备3年以上汽车零部件行业生产计划相关工作经验 2.具有较强的分析与组织协调能力,熟悉生产流程及产能评估方法 3.熟练操作ERP/MES系统 4.具备良好的计划落实跟踪及异常问题应对能力 5.大专及以上学历,主修物流管理、统计学、工商管理、工业工程等相关专业
生产辅助人员
6000-7000元/月
生产跟单/文员免费培训月结3-5年高中生产助理统计物料管理
岗位职责: 1.具备物料管控及生产计划排程相关工作经验。 2.每日汇总并核对生产进度、发货量、产品产出、原材料进出库等核心数据,确保数据真实准确;统计生产损耗率,分析损耗成因,为流程优化提供可靠依据。 3.严谨审核订单信息,及时识别并上报错单、重复下单等异常情况,保障生产安排有序进行。 4.每日向上级汇报生产运营相关事项,确保信息传达及时有效。 5.每日与财务部门对接,就物料出入库、发货等情况进行数据核对与同步,确保生产与财务数据一致、精准。 6.遇重复下单或工作差错(如车间操作失误、设计出错等),须快速定位问题源头,准确计算由此产生的经济损失及涉及产品价值,并完整、及时地与财务沟通,配合完成账务调整与成本核算。 任职要求: 1.高中及以上学历,具备基础的数据分析与处理能力。 2.熟练操作办公软件,尤其擅长表格制作,能够高效完成数据整理与汇总任务。 3.年龄30-45岁,身体健康,能承受一定工作压力。 4.工作认真细致,责任心强,能精准处理各类生产数据,及时发现潜在风险。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,服从管理安排,踏实肯干。 6.根据订单需求及库存原材料情况,合理安排每日生产任务。 薪资福利: 1.薪资待遇:月薪5000-6000元,具体面议。 2.公司提供完善的培训体系,助力员工快速成长;享有节日福利、团建活动等员工关怀项目。
生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责: 1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同; 2.承担包装与印刷相关任务,包含印刷物料的基础排版设计及包装材料的采购执行; 3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控及产品质量达标; 4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常情况,并提出改善建议; 5.对接客户沟通,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进建议。 任职要求: 1.需主动学习包装/印刷工艺及相关流程;熟练使用办公软件,可学习基础纸箱排版操作,如Ai、Cdr,工作细致认真; 2.有生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求; 3.具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推动生产与销售之间的协作; 4.具备一定的数据分析能力与问题处理能力,能快速识别问题并提供解决思路; 5.具备较强的客户服务意识,能够与客户维持顺畅且积极的沟通关系。
生产主管
主管
要懂板式家具的整套操作流程
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年高中周末单休加班费
工作内容: 根据订单安排生产计划,并跟进生产流程中的沟通协调,确保车间按时完成交付任务。 1.制定生产线每日生产产品及所需原材料的计划 2.收集并分析每日生产相关数据 3.每日配置出库装配及生产车间所需的工具与物料 4.将各项生产数据准确录入电脑系统 5.每月底汇总质量检验结果、产量统计及交期达成情况,编制相应报表 职位要求: 具备三年以上生产文员工作经验,熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力 工作时间:8:00--17:00周日休息 待遇:法定假日休息、节日福利,提供午餐、缴纳五险
剪切生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责: 1. 依据月度及日度生产计划,科学分配工作任务,全程跟踪生产进度,优化剪切工艺与作业流程,提高操作效率,保障作业区按期保质保量完成生产目标。 2. 负责区域内生产数据的收集与分析,包括成材率、设备故障等情况,开展系统性分析工作。 3. 严格执行产品品质标准及工艺规范,对钢板尺寸精度、表面质量等关键指标进行监督与管控。 4. 针对区域内的生产异常和质量问题,及时组织人员进行处置与整改。 5. 配合设备部门开展设备故障处理,协调快速维修工作,降低非计划性停机时长。 6. 作为区域安全第一责任人,全面落实施工安全生产责任制,发现安全隐患及时上报并推动消除。 7. 监督员工规范穿戴劳动防护用品,遵守安全操作规程,营造安全、有序的作业环境(推进6S管理实施)。 岗位要求: 1. 具备两年以上中厚板圆盘剪/定尺剪操作经验,有作业长或区域工程师工作经验者优先。 2. 掌握生产管理技能,熟悉作业区核心岗位的生产工艺理论、技术规范及作业标准,了解区域内的工艺流程。 3. 具备较强的责任意识、执行能力、团队协作精神以及应对压力的能力。 4. 特别优秀者可面议薪资待遇。 岗位出勤:12小时两班倒,月出勤26天
生产班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控与协调; 2.负责生产设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产环节的质量监督,及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能有效推动跨部门协作; 2.工作认真负责,执行力强,能高效完成上级交办的各项任务; 3.具备一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作标准。
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