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CRO合成项目主管
1.1-1.7万元/月
生产组长/拉长5-10年硕士有机合成
1)合理运用公司数据库资源(如SciFinder等)规划化合物合成路径 2)与部门主管对接,明确合成方案及实施计划,参与定制化合成项目的报价工作 3)针对合成过程中的技术难题,及时提出解决方案并组织讨论,推动问题快速处理 4)根据客户需求,定期向客户汇报项目进展情况,保持有效沟通 5)配合开展客户关系维护,促进合作顺利进行 6)落实所属部门及实验室的安全与环保管理职责 7)按时完成上级交办的其他相关工作
储备班长
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理食品/饮料
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
挤压班组长
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理设备管理质量管理挤压工艺管理班组管理生产流程优化
工作职责 1. 负责挤压生产线的日常运作管理,科学分配生产任务,确保产量及交付进度按计划达成。 2. 监控生产过程中工艺标准的执行与质量控制,及时识别并处理产品瑕疵、设备异常等情况。 3. 组织班组开展安全作业培训与技能提升活动,落实安全操作规程,预防安全事故发生。 4. 汇总并分析生产数据,持续优化工艺流程,提高设备使用率和整体生产效能。 5. 与技术、质检、物流等相关部门协同配合,保障各生产环节高效衔接。 任职要求 1. 高中及以上学历,机械、材料或相关专业者优先考虑。 2. 具有3年以上汽车零部件挤压工艺或金属加工领域现场生产管理经验。 3. 熟悉挤压设备的操作维护流程,具备常见故障快速判断与处理能力,掌握基础工艺调整方法。 4. 具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够有效组织班组完成既定生产目标。 5. 严格执行安全生产制度,具备较强的质量意识和现场问题应对能力。
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理包装/印刷
岗位职责: 1. 负责生产活动的组织与现场监督,保障各项生产指标按时完成。 2. 协同团队推进生产任务,确保各环节衔接顺畅、运行高效。 3. 对生产过程中的质量进行全程把控,确保产品达到公司及行业规范要求。 4. 及时排查并处理生产中出现的各类异常情况,保障产线稳定运转。 5. 与相关职能部门保持密切对接,确保生产资源与需求精准匹配。 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,具备较强的责任意识与职业素养。 2. 熟悉生产作业流程及操作规程,能有效统筹和管理生产工作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决现场突发状况。 4. 拥有良好的沟通协调能力,能够与团队成员及其他部门顺畅交流。 5. 具备出色的计划组织能力和对细节的关注度,确保生产品质达标。
储备班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 配合班长开展包装车间日常生产管理,保障包装作业效率、品质及交付进度符合要求; 2. 检查员工执行标准作业流程(SOP)情况,严格执行食品安全与卫生管理制度(如GMP、SSOP); 3. 组织班组人员合理分工,处理常见异常状况(如设备停机、原料不足),重大问题及时反馈; 4. 参与推进现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持车间环境规范整洁; 5. 统计生产相关数据(如产量、损耗率等),协助完成班次交接记录工作。 任职要求: 1. 具备高中或中专及以上学历,有1年以上食品厂包装或生产一线工作经验,熟悉包装环节者优先; 2. 熟悉食品行业安全控制体系(如HACCP),具有基本质量管控意识; 3. 能接受轮班安排,身体素质良好,工作踏实负责,具备基础问题应对能力; 4. 具有良好的团队合作意识,可指导新员工操作,具备基层管理培养潜力。 备注:须办理健康证明,不得患有影响食品生产的疾病(如皮肤病、传染性疾病)。
服装生产主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年高中五险餐补房补交通补助绩效奖金全勤奖
岗位要求 1、按照既定生产计划推进生产工作,确保产品质量与产量达标,持续提升产品合格率和作业效率,满足客户交付标准。 2、生产过程中如遇异常情况,须第一时间上报主管并协助处理解决。 任职要求: 1、具备3年以上生产管理经验,熟悉产品生产工艺及流程; 2、熟练操作各类生产设备与检测仪器,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力; 3、学习能力强,具备较强的组织管理能力,善于内外部沟通与问题协调,能适应一定工作压力。 任职条件 1、高中及以上学历; 2、年龄25—45岁,不限性别; 3、电脑操作熟练,可熟练使用Office等常用办公软件; 4、掌握相关产品的生产技术知识,了解现场生产运作及管理要点; 5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。 福利待遇: 1、五险一金 2、提供食宿,餐补16元/餐,日补32元,按实际出勤天数核算发放。 3、每月15日准时发放薪资 4、享有年终奖、评优奖金、开工红包等多项奖励
滚齿组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 负责滚齿生产过程的监督与管理,保障生产效率与产品品质达标 2. 组织协调团队成员的任务分配,持续优化生产工艺流程 3. 及时应对并处理生产过程中出现的异常状况,确保问题快速解决 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识 2. 能够高效管控生产现场,确保生产计划按时完成且质量可控 3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感和问题分析处理能力
焊装区长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1,依据生产计划统筹安排生产工作,严格执行工艺标准与质量规范,保障生产任务顺利完成 2,牵头推进本区域降本增效措施,持续优化现场管理能力 3,围绕车间EHS目标,落实各项安全计划及操作要求,确保安全管控目标实现 4,负责本区域人员调配,组织落实员工技能提升方案,提高人员与岗位的匹配水平
宁波北仑区招钢筋班长/带班
1-1.2万元/月
钢筋制作钢筋班长1-2人
宁波北仑要3人大小料制作
宁波 北仑区
4月3日 09:22拨打电话
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年高中全职阀门制造
我要招的是: 不锈钢行架带班师傅 1、专业生产阀门不锈钢分水器 2、既有管理能力,又要有生产技术 3、会排刀编程的带班师傅 4、48岁以下,高中以上学历 5、薪资待遇1万3~1万6/月,看个人能力 6、有宿舍、有食堂、有社保 7、联系电话:
绍兴诸暨市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
绍兴市诸暨市招工地小工/杂工
绍兴越城区招电焊
1-1.2万元/月
电焊1-4天1-2人
绍兴市越城区招电焊
绍兴 越城区
6月2日 20:39拨打电话
浙江绍兴小饭店找钟点工。下午4点到9点左右。联系电话
服务员
小饭店找钟点工。下午4点到9点左右。联系电话
绍兴
6月2日 20:38拨打电话
绍兴嵊州市有做环氧地坪的吗?来一个人。
300-400元/天
环氧地坪1-2人
绍兴嵊州有做环氧地坪的吗?来一个人。
绍兴 嵊州市
6月2日 20:38拨打电话
绍兴越城区招家具修复,仿大理石茶几桌面破损修复
150-200元/趟
家具修复1-4天1-2人完工结算二把刀勿扰混子勿扰自备工具技术好专业师傅
绍兴市越城区招家具修复,仿大理石茶几桌面破损修复
绍兴 越城区
6月2日 20:37拨打电话
安徽安庆招聘工程师,薪资为3500元以上每月。联系方式为蔡瀚初。
工长工程师月结
招聘工程师,薪资为3500元以上每月。联系方式为蔡瀚初。
安庆
6月2日 20:38拨打电话
工长工程师小工临时工
招聘工种:打杂招聘人数:1人时薪单价:17工作时长:4小时/天【总工资:元工作天数:1天工作内容:打杂年龄要求:18-50男女要求:男女不限到岗时间:上午:9:30-1:30工作地址:印象城电话:商家咨询:井号视频号:都市秒叫
包头
6月2日 20:37拨打电话
河北邯郸找一名工长、房建人防多、勤快、最好年龄在40左右
工长
邯郸找一名工长、房建人防多、勤快、最好年龄在40左右
邯郸
6月2日 20:37拨打电话
工长
7000-10000元/月
工长月结全职
1.身体健康,有良好职业道德素养,正规大专及以上工程相关专业毕业的,有八年及以上一线房建施工经验的;2,施工管理经验丰富,专业知识能力出众(测量放线,各种标准图集吃透),同五冶长期合作的,抗压强,能吃苦,脚踏实地的;3,愿意长期在建筑领域深耕的,爱学习,勤思考的,做事细致,沟通协调能力出众,集体荣誉感强的;4、提供市场化薪酬。
水电工长
8000-11000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长1、要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有八年以上工作经验,专业能力强,经验技术丰富且强,编制方案和现场管理都得力2、身体健康,30岁左右,无不良嗜好,有良好职业道德素养,抗压强,能吃苦,有上进心,做事细心负责任,有担当,干过成都TOD的最好。3、提供市场化薪酬待遇。
绍兴嵊州市招工地小工/杂工,工地力工,钢筋绑扎
200-300元/天
力工钢筋绑扎小工1-2人
绍兴嵊州招工地小工/杂工,工地力工,钢筋绑扎
绍兴 嵊州市
5月23日 15:22拨打电话
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面把控服装生产各环节的质量管理,确保产品达到既定质量标准。 2.组织并指导质检人员开展日常检验工作,提升团队作业效率与准确性。 3.建立并持续优化质量检测流程,完善整体质量控制机制。 4.主动响应客户反馈的质量问题,推动问题快速闭环处理。 5.与生产团队密切协作,落实生产过程中的质量监督与风险预防措施。 任职要求: 1.熟悉服装生产工艺流程,具备扎实的质量管理实践经验。 2.拥有良好的团队组织能力,能有效带领团队完成质量目标。 3.具备出色的沟通协调能力,能够跨部门协同解决质量相关问题。 4.具备较强的分析判断力,能准确发现质量问题并制定改善对策。 5.工作细致认真,责任心强,能够在高强度工作环境下保持稳定输出。
拆模板收面钢筋工支模
滨海工业区(预招,开工) 招聘岗位: 钢筋工、支模工、拆模工、水泥收面工 工作时间: 早8:00 — 晚20:00,长白班 薪资待遇: - 计时工资:22元/小时 - 餐费补贴:7.5元/餐 - 工资月结, 招聘要求: - 年龄55周岁以下,身体健康 - 能吃苦耐劳,服从现场管理 - 有工地相关工作经验优先 用工人数: 预计需要50人左右,名额有限,招满即止 工作地点:滨海工业区 联系电话: 有意向的师傅请直接联系报名
绍兴
5月8日 07:24拨打电话
绍兴上虞区招电焊、钢筋工
电焊钢筋工1-2人
绍兴市上虞区招电焊、钢筋工
绍兴 上虞区
3月7日 14:24拨打电话
统计数据,跟踪质量
5000-6000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职
统计数据,跟踪质量
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限学历不限
【急招实习学员】生产助理岗位(包吃住+带薪培训) 空调宿舍+员工餐补贴,可转正晋升 岗位职责 产线支持:协助物料搬运、零部件预处理及设备基础操作指导; 质量配合:参与产品初步检验、包装环节协同作业; 现场管理:落实车间5S要求,严格执行安全与操作规范。 定向培养计划(区别于普通普工) 零起点培训:入职前安排实操训练(配备1对1带教导师); 发展路径:实习合格后可转正,提供生产组长/质检员晋升机会; 能力认证:完成培训可获得机械基础操作技能认证。 福利保障 ▸免费住宿:员工公寓(配备空调/24小时热水/独立卫浴); ▸餐饮补贴:公司食堂供餐,个人承担5元/餐(午晚餐可选); ▸实习补贴:面议(高于行业同类实习标准); 应聘要求 18-45周岁,身体状况良好,具备较强责任心; 欢迎无工作经验者报名(在校生/应届生/退伍军人/转岗人员优先考虑); 具备基本沟通能力,能配合团队完成工作安排。
绍兴上虞区招钢筋绑扎
钢筋绑扎
绍兴市上虞区招钢筋绑扎
绍兴 上虞区
3月11日 14:29拨打电话
钢筋绑扎钢筋工综合承包
现在绍兴这边急要钢筋工邦扎的工人,有在绍兴要有,以点包工为主。没有事的工友可以联系我可以做到腊月二十八杨 注
绍兴 越城区
1月30日 09:30拨打电话
服装后道主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产
岗位职责: 1.全面负责服装后道加工的日常运营,保障各生产环节有序衔接; 2.对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导,确保产品品质达标; 3.统筹生产排程,及时处理生产中出现的异常情况,确保按时交付; 4.持续改进工艺流程,提高作业效率并有效控制成本; 5.负责团队管理与人员培训,提升员工专业能力与工作热情。 任职要求: 1.精通服装后道各环节流程,拥有扎实的现场管理实践经验; 2.具备出色的组织与沟通协调能力,能高效推进多项工作任务; 3.具备果断的决策力和应对突发问题的能力; 4.拥有良好的团队带领能力,善于激发团队潜能达成业绩目标; 5.工作细致认真,责任心强,能胜任快节奏的工作压力。
绍兴上虞区1招植筋工人2人,钢筋绑扎1人
100-260元/天
植筋钢筋绑扎长期3-5人月结
1招植筋工人2人,钢筋绑扎1人
绍兴 上虞区
3月30日 06:56拨打电话
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