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汽车销售3-5年大专五险一金新车销售实习期薪酬不打折扣高端奢饰品销售经历门店销售燃油车新能源车高提成,晋升快线下销售大专以上学历
岗位职责: 1、落实门店标准化操作流程,达成销售业绩与客户服务指标; 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护,确保销售工具正常运转; 3、专业接待客户,提供产品讲解与个性化服务,挖掘客户需求,提升产品兴趣,引导试驾意愿,有效化解客户购车核心顾虑,推动成交并提高客户满意度; 4、解答客户关于车辆使用的各类问题,协助客户完成高质量试驾体验; 5、执行市场推广活动,开发潜在客户资源;主动收集市场线索,识别高价值客户群体。 任职要求: 1、25-33岁,大专及以上学历,表现优异者学历可适当放宽; 2、具备服务意识与营销思维,有强烈的业绩导向和进取心; 3、5年以上豪华品牌销售经验,曾为销售冠军,拥有稳定客户资源(具备非同行业销售背景者亦可考虑); 4、性格乐观积极,抗压能力强,富有责任心与亲和力,具备出色的服务意识与实战能力;
汽车销售经验不限本科门店销售车展销售
1、保持展厅服务规范,做好展车、展具及店内整体环境的日常维护; 2、承担邀约与接待任务,主动吸引潜在客户,热情周到接待到店用户,打造优质用户体验流程; 3、提供专业化的试驾服务,增强用户对产品的了解与兴趣,有效提升试驾转化率; 4、致力于营造卓越的用户感受,持续提高用户满意水平,助力品牌价值提升; 5、协同交付、售后团队协作,及时响应并处理用户需求,提出优化建议与反馈。 1、具备大专或以上学历,持有有效中国驾驶执照,驾驶技术熟练,无不良驾驶记录; 2、认同极氪品牌理念,对汽车与科技领域充满热忱; 3、拥有较强的自我驱动力与沟通能力,性格真诚积极,善于理解用户需求; 4、具备3年及以上汽车、教培等相关行业销售经验,适应灵活工作安排,目标导向,业绩优异者优先考虑; 5、具备良好的团队协作精神,乐于分享与指导他人,有销售培训经验者优先。
汽车销售社保3-5人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班
职位名称:汽车精品销售专员 工作内容: 1.完成到店客户的相关服务和体验式汽车太阳膜、车衣等汽车精品的销售 2.统计销售数据报表,并将数据上传系统 3.与公司内部同事和4S店合作方的理解及沟通等配合工作 4.完成领导交代的其他事物 职位要求: 1.会基本的电脑软件,能制作统计表格 2.有过面销经历 3.具备良好的沟通能力和亲和力,能清晰表述并说服他人 4.具备团队精神和协调能力,能接受上级下达的任务 待遇: 1.试用期两个月,第一个月保底5000,第二个月底薪+提成(90%),转正后底薪+绩效+奖励,月收入12K至15K 2.有五险 工作时间:8:30-17:30,月休四天(根据店面销售情况调休)
汽车销售
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与售后跟进,促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌现场体验 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先,经验不限 3.学历不限,有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正,积极主动,具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐
汽车销售1-3年学历不限轿车销售商用车销售进口车销售高端车销售4s店销售面销家用车销售
岗位职责 1,落实门店各项操作规范,达成门店销售业绩及服务指标; 2,负责展车与试驾车的调度及日常维护,确保销售工具正常运转; 3,专业接待客户,提供产品讲解与咨询服务,挖掘客户需求,提升产品兴趣,引导试驾意愿,有效化解客户购车过程中的核心疑虑,推动成交并提高客户满意度; 4,解答客户关于车辆使用的各类问题,协助客户完成高质量的试驾体验; 5,参与市场活动落地执行,开发潜在客户资源;主动收集市场信息,识别高意向客户线索; 任职资格 1,年龄25-35岁,持有驾照,具备两年以上实际驾驶经验; 2,具备汽车销售工作经验,有新能源汽车销售背景者优先; 3,性格积极乐观,具备良好的抗压能力、责任意识和服务意识,沟通亲和力强; 职位福利:绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、五险一金
区域销售主管
8000-10000元/月
汽车销售五险一金1-3年大专新车销售汽车金融销售新能源车新能源商用车二手车销售
1、负责北京及河北区域汽车销售网络的拓展与整车销售工作; 2、开发北京及河北地区租赁客户的相关业务需求; 3、维护现有北京及河北客户关系,推动销量增长及回款跟进; 4、及时掌握并反馈北京及河北市场竞争对手动态; 5、配合城市营销负责人完成各项任务执行与工作安排。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上汽车经销或销售网络开发经验; 3、熟悉新能源汽车领域,具备较深的认知; 4、形象良好,具备较强的沟通能力,性格积极、乐观; 5、能承受较大的工作压力; 6、自我驱动力强,对达成销售目标始终保持高度热情。 上班时间:朝九晚六、上五休二、五险一金、周末双休
汽车销售1-3年大专新车豪华品牌新势力品牌车展销售门店销售
薪资福利 1、底薪5-8k+销售激励,单车提成(根据目标完成率),平均月收入13000-25000元; 2、员工福利:五险一金、生日礼物、节日礼品、公司内部购价等; 3、专业培训:产品培训+销售技能提升培训; 4、发展晋升:每季度及半年度开展晋升评估。 工作职责 1、深入理解客户需求,提供产品讲解与试驾服务,挖掘潜在成交机会; 2、按规范流程协助客户完成新车订购相关手续; 3、客户信息筛选、活动通知传达及客户关系维护。 任职要求 1、年龄34岁以下,大专及以上学历,具备汽车行业工作经验(新势力品牌销售满1年或传统品牌新能源车型销售满2年); 2、具备较强的自律性、主动进取意识及自主学习能力; 3、持有C1及以上驾驶证,实际驾驶经验满1年以上; 4、掌握新能源汽车基础理论知识,具备产品介绍、解答客户疑问及沟通协调能力
销售专员
6000-8000元/月
汽车销售社保经验不限高中电话销售
1.工作时间早9:00-18:00,中午休息1小时,每周安排一天休息,休假时间可适度灵活调整,入职即缴纳五险 2.普通话流利,具备较强的沟通与协调能力,能熟练操作电脑办公软件 3.学历要求高中及以上,年龄在25至35周岁之间 4.有汽车销售、服务行业或出行领域相关工作经验者优先考虑
汽车销售1-3年大专新车豪华品牌新势力品牌车展销售门店销售
薪资福利 1、底薪5-8k+销售激励,单车提成(根据目标完成率),平均月收入13000-25000元; 2、员工福利:五险一金、生日礼物、节日礼品、公司内购优惠等; 3、专业培训:产品知识培训+销售技能提升培训; 4、发展晋升:每季度及半年度开展晋升评估。 工作职责 1、向客户进行专业讲解,增强其对品牌与产品的认同感; 2、清晰传达产品亮点,帮助客户理解产品的核心价值点; 3、提供专业的试驾体验,解答车辆使用相关疑问,消除客户用车顾虑; 4、打造优质用户体验,持续提升msc中心满意度,培养品牌传播者; 5、与团队紧密协作,完成销售任务,持续优化业绩达成水平; 6、配合各类市场推广活动,积极拓展并挖掘潜在客户资源; 7、协同交付与售后同事,处理客户问题,并提出服务改进建议; 8、维护msc门店的视觉陈列规范,保持展车、展具及整体环境整洁有序。 任职要求 1、年龄34岁以下,大专及以上学历,具备汽车行业工作经验(新势力品牌销售满1年或传统品牌新能源车型销售满2年); 2、具备良好的自律性、主动进取意识及自主学习能力; 3、持有C1及以上驾驶证,实际驾驶经验超过1年; 4、了解新能源汽车基础知识,具备产品介绍、答疑解惑及沟通表达能力
汽车销售1-3年中专/中技销售经验
我们为热爱汽车行业的伙伴提供稳定发展平台,欢迎积极投递,可快速到岗者优先考虑,需能长期稳定全职工作。 当前招聘覆盖全国城市 薪资:无责任底薪+提成+入职即缴五险一金,月收入10-15K 福利:带薪年假+定期健康体检,团队氛围融洽,配备1对1专业导师指导,广阔晋升空间 岗位职责: (1)善沟通:迅速融入门店工作环境,与销售团队紧密协作; (2)敢开口:积极挖掘二手车置换需求及潜在客户资源; (3)能动手:完成店内车辆基础检查,拍摄照片并录入定价系统; (4)会协同:将有效客户信息交接至评估专员,配合销售同事推进订单达成; 岗位要求: (1)认同新能源汽车发展方向,看好其逐步取代燃油车的趋势; (2)性格开朗,善于人际互动,生活积极,兴趣多元,能与年轻销售团队顺畅相处; (3)执行力强,任务响应及时,高效落实各项工作安排; (4)目标感明确,渴望收入增长,追求进步,具备持续学习意识; (5)有房产中介、教育培训、店面销售、旅游讲解等以沟通为核心的从业经历者优先。
北京通州区招电焊工人有焊工证自带电焊机400一天关住不管吃
400元/天
电焊焊工证
北京市通州区招电焊工人有焊工证自带电焊机400一天关住不管吃
小工
210-220元/天
泥瓦工小工1-2人日结
北京市通州区招小工,水工瓦工打下手。活儿不累,10个小时日结,220元一天含饭费,干十天左右,安全教育,,看清楚招工信息再打电话,写清楚了的不要再问,要马驹桥附近的,非诚勿扰
北京通州区招叉车工,指挥/司索工,起重工,电焊
6000-8000元/月
起重工司索工电焊叉车工指挥工1-2人
北京市通州招叉车工,指挥/司索工,起重工,电焊
北京 通州区
4月9日 19:45拨打电话
专送配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人日结
薪资待遇 月薪10000-15000元,每天40-90单,系统派单,无需抢单 配送范围3公里以内,新入职骑手都有单王带教,有无经验均可。 2、入职要求:18-50岁车,熟练使用导航。 3、工作时间自由,高峰期10:00-14:00,17:00-21:00 4、工作地址自由,三公里一个站点,生活工作都可兼顾。 欢迎各位有挣钱欲望的小伙伴!!
北京通州区招工地小工/杂工(小工)
200-270元/天
小工1-2人
北京市通州区招工地小工/杂工(小工)
北京 通州区 马驹桥
4月9日 19:44拨打电话
内勤人员
5000-8000元/月
汽车销售社保交通补助包吃五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成
工作内容 1.负责冷藏车销售,实现销售目标 2.维护现有客户关系,拓展新客户资源 3.短视频运营工作 4.负责服务站维修推广工作 岗位职责 1、负责公司汽车产品的销售及推广,完成销售任务! 2.、维护现有客户关系,拓展开发新客户资源! 3、 了解客户需求,提供专业的购车建议,为客户带来优质的购车体验! 4 、协助客户办理购车手续,提供售后服务! 5、拜访客户,了解客户需求,介绍合适车型给客户,成交客户! 任职条件: 1、具备对货车销售1年以上工作经验; 2、能建立良好的客户关系,有效收费的同时及时回应并处理客户的咨询; 薪资待遇:底薪加提成(具体面议),公司缴纳五险、包餐
汽车销售
1-1.5万元/月
汽车销售包住包吃年终奖五险3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户,做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳,亲和力强,具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先,无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限,热爱销售工作,愿意在汽车行业发展
汽车销售社保包吃保险五险1-2人1-3年大专门店销售基本坐班阶梯式提成TOC新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验电话销售
岗位职责: 1. 负责汽车品牌车型的讲解、试驾安排及销售全流程跟进 2. 通过电话、到店接待等方式促成订单成交 3. 准确掌握车辆配置、金融政策、保险方案,提供专业购车咨询 4. 维护老客户关系,推动增购、置换及转介绍 5. 配合市场活动执行,完成个人销售目标及团队协作任务 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 形象气质佳,亲和力强,抗压能力好,目标感明确 4. 学历不限,高中及以上学历者更易适应岗位节奏 5. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶自动挡车型 随州市鹿鹤大道28号(骏为汽车集团) 朱炎 I86.722.6o665
销售顾问
1-1.5万元/月
汽车销售11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成新车销售一对一培训燃油车新能源车混动车
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌形象与到店转化率 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 形象气质佳,亲和力强,抗压能力与目标感突出 4.学历不限,中专及以上学历优先 5.持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶自动挡车辆
汽车销售生日福利经验不限学历不限
没指标没考核!没有绩效!面试过了就入职!18-35岁,接受无经验小白!!! 薪资待遇: 1、无责7000-8000,试用期薪资不打折。额外加奖金2000.绩效3K-3W+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖+各种品牌礼物,苹果手机应有尽有。 新人正常到手10K-15K(是真无责,没有绩效,不用反复确认!) 2.、工龄工资、内荐奖金、公费旅游、生日福利、节假日福利;下午茶、团建各种活动等等福利多多(每天都有红包雨!每周都有丰盛下午茶!每天水果零食不断更!) 公司可接受新人小白,入职安排带薪培训,师傅一带一,还有系统的晋升体制 我们没有套路,同事都是90/00后。节假日带薪休息。 感兴趣直接约面试,面试通过即可上岗
销售专员社保生日福利1年以下大专销售经验政府/社会团体沟通能力强
看过来啦!看过来啦!看过来啦! 选择往往比努力更重要,行业近年来属于高薪且发展稳定的领域,追求安逸舒适的环境这里可能不太适合你,但若目标是买车买房,实现收入跃升,请继续往下看。 正常干:5k-1w 努力干:1w-2w 拼命干:3w以上——上不封顶 职位描述: 1、公司持续提供长期稳定的国央企客户资源支持; 2、负责维护现有客户关系,推动销售业绩持续增长; 3、定期与合作客户保持沟通,深化合作关系,提升服务满意度; 4、依托礼品电商B2B平台,精准对接政企类客户资源; 5、公司经营全品类产品线,涵盖礼品、米面粮油、饮用水、办公耗材、劳保用品及小家电等; 6、客户资源由公司统一提供,包括已合作的政企单位、银行系统等B端客户,制定针对性方案服务礼品公司团购需求,拓展企业节日活动定制类业务;主要通过面销开展,辅以微信沟通、陌生拜访等方式(以面销为主); 7、与客户保持高效互动,及时掌握客户需求,提供主动、热情、周到的专业服务; 8、根据公司产品体系、定价策略及市场动向,独立完成询盘处理、报价协商、合同条款沟通及签约全流程; 9、收集市场一线反馈和用户建议,为公司优化营销策略、售后服务等方面提供有效参考; 10、承担邮政系统相关物资采购对接工作。 福利待遇: 1、缴纳五险,享有不定期团建活动,节假日按规定休息; 2、因公司主营礼品业务,日常可频繁品尝各类饮品、干果,下午茶福利也经常安排,氛围轻松愉快; 3、公司配备台球室、乒乓球室及健身区等休闲设施,工作之余放松身心; 4、快来加入我们吧!!!
电话销售20人以上经验不限学历不限网络销售电话销售经验销售经验
工作内容: 在我们的工作平台上,可以让您轻松实现: 混着干的年薪30万/ 努力干的年薪50万/ 拼命干的年薪500万以上! 一单提成最低9500,上不封顶,目前最高一单提48万+ 【公司介绍】: 1、优仙国际2008年成立,是一家集化妆品,轻医美,大健康类产品以及各类科美,养生仪器的研发,生产,销售,模式搭建,市场开拓,售后落地执行于一体的全闭环集团化公司。 2、公司目前拥有全国6大售后运营中心,18家子公司和两家生产研发工厂。(集团公司有足够的实力,开拓市场和售后服务才更轻松) 3、全国400多个城市,2000多个县城,现有美业店数量500万家以上,并且平均每天新开业美容院超过5000家。(美业是朝阳行业,市场足够大) 4、公司目前有1300多同事,其中包括商务开发团队800多人。 【主营品项】 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司,研发三年临床四年,推出眼部抗衰大师黑科技仪器,拥有30多项专利技术,颠覆传统眼部抗衰项目,真正实现不开刀不破皮,无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题,优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用,打破美业30多年的空白市场。 2022年5月问世,目前还是萌芽阶段,未来几年将会快速普及美业市场。 【工作内容】: 通过公司提供的客户资源(美业老板的号码},我们电话或微信告知美业最新的技术变革,价格更低,效果更好,促成项目启动,先帮店家拓客做业绩收现,帮店家做出结果再谈五五分成或者加盟合作,不需要老板承担购买产品仪器,以及等风险,咱们先去做结果,消费者认可买单后在和老板谈合作,老板0负担0风险容易接受。 【薪资待遇】: 1、目前公司薪资方案为:客户加盟一单提9500~33000元,卡提40元每张。 2、北京商务部300多位在职同事,平均月薪达30000元以上。 3、从2022年5月启动眼部项目至今,很多优秀同事月入10万+月入20万+的。 (我们属于高提成平台,所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 【岗位要求】: 1、不限制文化程度,不限制工作经验,年龄满 20-45岁。 2、有美业经验,或者电话销售/招商经理及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【工作时间】: 1、早上09:00-下午18:00 2、周日单休 优仙的大多同事,基本都没有美业的行业经验,我们都是在同一起跑线上,相信一份好的工作一定可以改变你和你的家庭,这里不仅仅是一份工作而是事业
电话销售1-3年大专个人客户
工作内容: 承接公司存量客户资源,无需自主开发客户!客户终身服务制 早九晚六,周末双休,无责任底薪,缴纳五险一金,享节日福利! 1. 以客户需求为核心,重视服务体验,深入挖掘用户实际情况,提供专业的保险咨询支持; 2. 结合客户个人与家庭的具体条件,公平客观地解读各类保险产品的保障功能; 3. 为客户筛选最合适的保险产品组合及配置方案,量身定制科学的保险规划; 4. 在投保异常、理赔等关键环节,主动高效地协助客户处理问题,维护客户合法权益; 5. 提供覆盖售前、售中至售后的全流程保险服务,全面负责岗位业绩达成。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备1年或以上保险行业相关工作经验; 2. 善于运用微信、电话等方式与客户沟通交流; 3. 有志于长期深耕保险领域,具备明确目标感和较强的抗压能力。 其他:花园景区式办公环境~
销售专员1-3年大专代理商/经销商招募渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1.深入发掘潜在代理商资源,借助行业展会、竞争对手代理名录、企业黄页等途径,每月持续扩充潜在代理名单。 2.全程主导代理洽谈工作,推动签约闭环,确保从初次接洽到正式签约在15天内完成。 3.策划并实施新代理入职培训,涵盖产品展示、定价策略、合同流程等内容的标准化方案讲解。 4.提供销售支持服务,包括报价审核、紧急订单响应、投标文件协助制作等即时协助。 5.系统化维护代理合作关系,按A类、B类进行分级管理,唤醒inactive代理,并定向分配客户线索。 6.监控代理销售表现,按月复盘代理销量前三产品及丢标原因,跟进首单转化周期数据。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与谈判水平。 2.能够自主应对和解决工作中出现的问题。 3.熟悉网络安全领域及渠道销售运作模式者优先。 4.工作认真负责,具备较强的抗压能力。 5.具有良好的团队协作意识,能与团队成员高效协同沟通。
销售工程师1年以下大专KA大客户企业客户区域销售电话销售面销/陌拜
岗位职责: 1、达成所辖区域的销售目标,提高产品在区域市场的占有率; 2、负责区域内市场拓展、客户开发以及客户关系的维护与管理; 3、负责公司销售合同及相关文件的整理、分类、归档和保管工作; 4、制作并撰写各类销售数据的月度、季度及年度统计报表与分析报告,及时反馈销售进展; 5、收集并整理市场信息,综合分析行业动态,提交市场分析建议; 6、配合销售经理处理客户来电咨询,于销售同事不在时准确传达客户信息,并妥善应对突发情况; 7、协助销售经理完成部门日常事务,包括内部会议记录等相关工作。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历; 2、有销售经验或相关专业背景者优先录用; 3、工作态度端正,细致严谨,责任心强; 4、熟练操作Office等常用办公软件; 5、具备良好的服务意识,能承受一定的工作强度; 6、反应敏捷,具备较强的沟通与协调能力; 7、年龄要求为20至32周岁。
新媒体营销顾问
1.2-1.8万元/月
销售专员社保五险一金1-2人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成TOB不接受居家办公广告O2O互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
新媒体营销顾问(双休+五险一金+月薪过万) 薪资范围:12000-24000元/月 提成方式:无责底薪(5000-7000)+提成+奖金,综合薪资1万+能者多得,上不封顶。 社保类型:五险一金 其他福利:团队聚餐旅行,员工生日福利,过节福利,不定期下午茶,不定期团建,双休,国家法定节假日正常放假,国家规定的婚嫁,年假,丧假,带薪病假,等等........。 岗位职责: 1、通过电话邀约和上门拜访,了解客户的经营现状与实际需求,结合消费者的消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 2、执行公司销售策略及政策,达成业绩目标。 3、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高客户满意度。 入职培训: 对于新人的入职,公司有系统性的培训,对新人融入及成长也有相应的机制,并且会安排师傅一对一辅导。 任职要求: 年龄22到30岁之间,性格活泼,积极向上,不服输,有强烈的赚钱欲望,敢于接受挑战(美团/大众点评/抖音/小红书/高德地图)等平台工作经验优先,有销售工作经验优先。
销售专员
8000-12000元/月
销售专员1-3年大专电话销售个人(To C)快消品对企业/机构(To B)销售经验网络销售电话销售经验批发/零售网络营销经验
岗位职责: 1. 主动与客户进行交流,精准把握客户实际需求,提供专业的商品讲解及选购指导。 2. 持续维护并扩大客户关系网络,定期回访客户,提升客户满意程度与长期合作意愿。 3. 关注行业市场变化,收集并整理客户反馈信息,支持产品优化与迭代调整。 4. 配合销售方案的规划与实施,积极推动销售任务完成,实现既定业绩指标。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和协作意识,能与客户高效互动并建立稳定联系。 2. 热爱销售岗位,适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力。 3. 拥有良好的市场洞察力和分析判断力,能及时捕捉市场趋势。 4. 工作态度认真,目标感强,能自主驱动完成销售任务。 5. 有酒水领域从业经历者优先考虑。 6. 具备客户服务背景者优先,接受电话沟通形式开展销售工作。
电话销售
3000-17000元/月
电话销售五险一金3-5人3-5年大专基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB其他产品/服务企业服务售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
工作内容: 1.公司提供客户资源,在有意向客户资源中,筛选符合公司要求的客户,微信和电话与客户沟通,不需要外出。 2.根据业务拓展计划,完成部门业绩指标。 3.开拓新市场,发展新客户。 4.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成业绩。 5.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。 6.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任务要求: 1、20-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。 2、对销售工作有较高的热情。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 特:公司会统一培训专业知识,不需要担心专业方面的问题不懂
电话销售包住经验不限学历不限
一、【储备干部专项|重点培养,带团队、拿高薪】 储备干部专属通道|重点培养,不熬资历,快速成长为管理人才! 核心定位:储备干部优先带团队,无需从零熬起,入职重点培养,快速掌握团队管理技巧,带领销售团队冲刺业绩、共赢高薪! 晋升无门槛:储备干部→销售主管→销售经理→区域总监,阶梯式专属晋升通道,只看能力、不看关系,能力达标直接晋升,薪资翻倍、福利升级! 双重收益:既能自己开单拿高额提成,还能享受团队业绩分红,带团队越多、业绩越好,收入越可观,多赚一笔是一笔! 二、【核心工作内容|简单好做,兼顾管理与业绩】 精准对接:电话联系学校校长、教务主任等核心决策人,对接高端人脉,沟通有面儿,新手也能快速上手! 产品讲解:介绍大数据教育平台(客单价10万-20万-30万)核心优势,话术标准化,无需费脑琢磨! 客户邀约与成交:筛选高意向客户,约定上门演示时间,按计划上门演示,推进签约,轻松拿提成! 团队管理:在重点培养下,带领销售团队开展工作,指导团队成员开单,同步享受团队业绩分红! 三、【薪资待遇|多劳多得,月入过万超轻松】 同样是做销售!我们1单的提成收入,相当于你现在做多少单?!差距到底有多大?!你自己算一算就知道!客单价(10万-30万),成交1单直接拿10000提成,无任何套路、无克扣,赚多少拿多少! 开1单=净赚1万+,轻松覆盖月开销,不用省吃俭用! 开2单=狂赚2万+,月薪直接翻倍,实现奶茶自由、购物自由! 开3单=稳赚3万+,超越多数白领月薪,碾压同行收入! 开4单=豪赚4万+,买房买车加速实现,不用再为房贷车贷发愁! 开5单=狂揽5万+,轻松实现财富自由第一步,日子越赚越红火! 开6单=净赚6万+,多开一单多赚一万,上不封顶,敢拼就敢赚! 底薪三档任选,储备干部可优先享受高阶底薪,保底无忧,赚钱更有底气! 底薪5000元(新手零压力,入门就能赚,安心起步无顾虑) 底薪7000元(能力达标就享,收入更稳,提成叠加更可观) 底薪10000元(储备干部、资深销售专属,保底高薪,躺赚式提成+团队分红拿到手软) 额外福利加码:电话邀约有奖励、上门演示有补贴,多重增收渠道!更有丰厚开单奖,开单即有额外奖励,开单越多、奖励越丰厚! 四、【硬核休息保障|赚钱不内卷,生活工作双丰收】 周六日双休!双休!双休!重要的事情说三遍! 没有大小周!全程固定双休,常年执行不改动! 国家法定节假日正常休息,带薪休假,不加班、不占用休息时间,赚钱的同时,也能好好陪伴家人、享受生活! 保底安稳有保障,爆发起来无上限,想赚钱、想做管理、想快速晋升的储备干部,速来抢占名额!
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