招聘全职2025年给自己多一份选择 招聘房产销售 保障底薪2000高额提成60%-70% 只要肯努力，月入过万 有师傅带，有同事帮 全职岗位时间 工作时间早8.30-晚18.00 宝妈岗位时间 早9.00-下午16.00，周末双休

本公司有房产业务，各项贷款业务，支付业务，保证每个人都能赚到钱，提成和公司五五分账

房产销售岗位 薪资：综合5000～9000元/月，无责底薪+新人补助6000元+销售新房奖金 任职要求： 1.年满18周岁，沟通能力强，有室内设计、房产相关行业经验优先； 2.通过各平台、渠道发布房源信息; 3.客户电话的接听，带客户看房，沟通签约； 4.维护业主关系，协商解决相关问题； 岗位优势： 1.早9点-晚6点单休（宝妈早9晚4可双休）、早晚打卡，其他时间自由安排，带客户，聊业主，随便你！！ 2.总部招聘，哈市200家门店就近安排； 3.区域免费提供住宿。

1.负责客户接待，精准把握客户需求并匹配合适房源 2.拥有丰富的一手楼盘资源，信息优势明显 3.跟进客户购房意向，全程协助签约及后续服务 4.配备专业团队与系统的带教机制，快速上手 5.团队年轻化，工作氛围轻松融洽 6.支持宝妈群体，工作时间早九晚四，环境友好并提供住宿 7.持续维护新老客户关系，通过学习提升服务能力，打造稳定长期合作

我们的工作： 1.负责房源信息的维护与推广，做好客户接待及咨询解答； 2.深入了解客户需求，提供专业的房地产咨询服务； 3.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年龄在18-45岁之间，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有积极的团队协作意识。 我们能为你提供： 1.月薪6000起，另享丰厚提成； 2.缴纳五险； 3.工作时间早九晚六，享有带薪年假； 4.针对宝妈群体，可享早九晚四弹性考勤，同样享受带薪休假待遇。

贝壳找房 直营经济业务中心招聘 综合业务经理1名 新房直销经理1名 综合经纪人30人 1.纯无责底薪+五险二金+资源扶持 2.双端口支持（哈尔滨独一家） 新房商机人均150 二手端口免费使用 3.新组织新模式，有流量增量 4.不画饼不阴阳，不做无意义加班 5.领导事少，想赚钱你就来

【任职要求—只要你有赚钱的冲劲】 新手入职即享系统化培训，资深师傅全程一对一指导 【工作内容—师傅全程带教】 工作内容简单易学，日常负责端口回复客户咨询，邀约客户看房，协助完成签单流程即可。 早九晚六，月休四天 无责任底薪+高额提成 综合薪资：8000-12000元，上不封顶，多劳多得 成单即享绩效奖励，叠加业绩达标奖、周奖、月奖及公司额外激励 我们是一家充满朝气与潜力的团队，管理氛围轻松人性化 房源资源丰富，同事之间协作紧密，全力支持促成签约 定期组织团建聚餐等活动，增强团队凝聚力 无论你是否有经验，均提供免费专项培训 只要你踏实肯干、积极进取，我们都热烈欢迎 晋升通道畅通，表现优异者将优先提拔为主管 努力的人终会脱颖而出，下一个晋升的就是你！

┏┈┈大盛地产招聘┈┈┓ 招“才”进宝颗粒归仓 ┗━━━━━━━━━━━┛ 工作是生活底气， 也是成长阶梯。 这里是梦想的拼图， 只差你的那一块。 加入大盛，一起奔赴未来。 底薪+提成+绩效奖金 带薪假期+利润分红

拍摄房产短视频 有师傅带底薪2500提成，时间自由不耽误照顾孩子。不用有经验

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交效率与客户满意度 3. 维护并拓展业主与客户资源，定期回访老客户，促进转介绍与复购 4. 及时更新房源信息库，确保系统内房源真实、准确、时效性强 5. 协同团队完成市场调研、区域楼盘分析及竞品动态跟踪，助力精准营销 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强的服务意识、抗压能力及目标导向思维 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 诚信正直，责任心强，能适应灵活工作时间及户外带看安排

招聘信息 岔林河农场晟邦机械厂现招电焊工，农机组装工，通河县街里车接车送，供饭，早七晚五，工作环境好，有意者联系

！1.送货跟车工人5名（年龄20-55岁）工资5500 2.电话销售员2名（年龄20-40岁，会电脑的优先）工资3500+提成 3.业务员2名，经常出差，有驾驶证.工资4500+提成 4.货车司机2名工资5500元（年龄25-50） 工作地点华南城附近向阳路，联系电话

农资公司招聘 仓库保管员：要求有责任心肯吃苦会下保管账。薪资待遇面谈 联系电话

周日出发去广州，有证钢结构焊工会等离子切割、会气保焊，工期1个月，包吃包住，每天350-380

招聘，哈尔滨市轮胎仓库招装卸工人二名，忙季工资每月4500元，不忙季节每月工资4000元，节假日带薪休假，食宿条件优越，电话

涨价急招！房产交付补15个 26-29号连做 （26走场补贴20） 27-29号8:30-17:30 工资:170/天包吃 要求:18岁以上无纹身，无染发，服从安排、有经验优先！ 内容:带业主看房，记录问题，解释问题 地址:萧山建设二路（19点线上面试） ✔名字电话照片。

薪资待遇；4000底薪+80%提成，时常一单奖励200-1888 1.公司内部推荐，人事直招，放心咨询岗位！！！！ 不电销不地推不穿西装不加班！！ 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 2.公司房源分布在南昌各个区，租房付款方式月付、季付、半年付均可， 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 4.租房成单周期短的，新人有老人带，一对一带教新人2 -4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带，一对一带教，客户来自58. 安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日：每个月15号前发薪（从不拖欠） 6.上班时间：10点-7点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天休 7.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1W左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴。 工作内容为：房租租赁，电话联系客户，实地带客户看房，在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中 促成签约 2、负责房源的核验、拍照.录像.上贴发照。 3、房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 4、在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中促成签约； 5、客户主动联系，不用陌拜，不用盲打； 优势： 1、老人一带一，（无经验也可）工作内容简单容易上手。晋升制度完善，无论你是职场小白还是职场老员工，我们都会为你带来专业的带薪培训完善的一对一师徒制，最快三个月可晋升经理，独自带团队月收入3W+ 2、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果。 3、培训系统完善，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 4、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 5、有有师傅带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 6、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 7、行业前景广阔，衣食住行是刚需，租房永不过时，租房的人群在任何城市都比买房的多。国家政策这几年也在支持租赁行业的发展。

房屋销售|高提成赛道|00后年轻战队】 核心薪资（真实无套路） •提成：65%-100% 超高阶梯提成，业绩归你，提成全给 •新人保障：入职前2个月5000-8000元稳定收入，快速上手 •长期收益：熟悉业务后，月入过万为行业常态，上不封顶 团队氛围（拒绝内耗） •全员00后，扁平化管理，沟通高效，无职场PUA 。上下班时间自由，结果导向，不搞形式主义打卡 •每月不定时团建聚餐，工作之余尽情放松 热爱销售，目标感强，想通过努力实现高收入 •善于沟通，适应00后团队节奏，拒绝躺平 •有无房产经验均可，一对一带教，快速上手期待不甘平庸、想快乐搞钱的你加入！

岗位职责： 1、线上或线下多渠道获客，匹配符合客户需求的优质房源，约看、带看、后续成交签单。每单平均业绩佣金为2000~3000左右，另外还有新房和二手房买卖业务，一单佣金20000-100000左右； 2、租赁前期上手，有人帮，有人带，有人教。平均上手时间7-15天，最快入职当天开单。 工作时间： 1、月休6天，朝九晚六不加班，节假日正常休息不算调休； 2、您可以彻底自由的支配自己时间，合理安排好工作，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误。 合伙人薪资待遇： 1、每月总业绩4500以内提22%，超过4500部分100%全提，无需另外平台费 譬如：业绩10000，收入6500；业绩20000，收入16500；业绩100000，收入96500上不封顶。 晋升通道： 1、连续两个月业绩过4500，可提升为智能店长； 2、智能店长连续两个月通提，且满足条件可晋升为人店店长，任店店长薪资：底薪+提成+分红。 发展前景： 1、丰厚的收入，海居的奖金制度4500以上通提，你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后2000多人，年薪超20万店长700多名； 2、提升能力值，海居有完善的管理培训体系，您可以在“海居学堂”边做边学，实践结合理论，成长更迅速； 3、发展事业的良机，加入海居便是海居合伙人，业务合伙或门店合伙或公司股东，公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监，有很好的晋升通道，而且，不管你来自哪里，不管你来得早与晚，晋升通道都为你敞开，有能力就可以超越； 4、幸福指数上升，精神文明层面可以更丰富。在海居，你可以收获成长，自我增值和蜕变，市场中的历练与成长，每一次的突破与收获你都会得到足够的鲜花、掌声与舞台，赢得海居家人的肯定与尊重。与此同时，市场中的竞争与合作会让你和同事建立革命的友谊，收获一批良师益友。甚至，有很多优秀的伙伴在这里遇到了自己的另一半，建立了幸福的家庭； 只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大

有工业地产销售经验（卖过厂房），最好是居住在义乌。

要求积极开朗善与人沟通 有经验优先

职位核心定位：​ 聚焦个人债务领域，为有需求的客户提供一站式债务解决方案，助力债务人重新获得履约能力，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务范围覆盖全国。​ 核心业务范畴：​ 1、银行信贷类：针对各大银行信用卡、信用贷逾期问题，提供停息挂账服务，帮助客户避免催收干扰、规避诉讼风险，停止罚息与违约金的累积，最长可申请60期分期还款，缓解还款压力。​ 2、互联网金融类：针对网贷平台债务，协助客户摆脱频繁催收困扰，依法减免超出司法保护上限的利息，降低债务负担。​ 3、房地产债务综合服务：涵盖断供保房、担保剥离、法拍房权益救济等服务，全方位保障客户在房地产相关债务中的合法权益。​ 完善的帮扶支持体系：​ 4、多维度培训系统：从项目专业知识到市场推广技巧，提供全流程手把手教学，帮助新手小白快速熟悉行业，顺利入行。​ 5、一对一师徒帮扶：实行师徒传承制度，资深从业者全程一对一指导，为新人规划从行业小白到专业大咖的成长路径，助力快速提升业务能力。​ 6、纵深服务赋能：向下延伸服务链条，从业务开展到客户维护，提供全方位赋能支持，解决工作中的各类难题。​ 7、专业售后客服：搭建完善的售后客服体系，及时响应并解答客户疑问，让业务操作更无忧，提升客户满意度。​ 8、律所法务后盾：以专业律所为强大后台支撑，凭借专业、敬业的法务团队，为客户债务问题的解决提供法律保障，确保服务合规高效。​ 9、持续创新能力：不断调研市场需求，开发全新业务项目，保障业务的持续性与竞争力，为从业者提供更广阔的发展空间。​ 岗位任职要求：​ 1、性别、年龄不限，具备年轻积极的心态与健康的工作状态。​ 2、接受无行业经验者，前期有老员工全程带教，无需担心入门难题。​ 3、思维逻辑清晰，学习能力强，有明确的目标感，善于为达成目标主动思考解决方案。​ 4、热爱销售类工作，擅长与人沟通交流，能熟练使用微信等社交工具及各类网络平台。​ 5、深刻理解并认同公司的经营理念与服务理念，能将理念落实到实际工作中，为客户提供优质服务。​ 6、具备吃苦耐劳的精神，能承受前期市场开拓的压力，抗得住外界诱惑、受得了工作中的委屈、经得起挫折打击，始终保持对行业的信心与希望。​ 7、有以下相关经历者优先，上手更快：负债经历、POS机行业经验、信用卡/贷款业务从业经历、催收行业经验、保险金融行业背景、旅游/美业/房地产/新车二手车交易/人力资源外包公司工作经历。​ 主要工作内容：​ 1、依托公司全网引流资源，通过微信渠道添加潜在客户，与客户进行专业沟通，了解需求并促成业务成交。​ 2、对客户资源进行分类整理与归档，建立长期客户维护机制，保持与客户的良好互动，提升客户复购与转介绍率。​ 工作时间：8:30-17:30，时间规律，兼顾工作与生活。轻松无压力，团队协作氛围浓厚，同事关系融洽。​ 丰富的福利制度：​ 1、法定福利：依法享受国家法定节假日，保障休息权益。​ 2、办公福利：配备冰箱、微波炉等便民设施，提供水果、零食下午茶，提升办公舒适度。 3、专属福利：涵盖节日福利、生日福利，定期组织团建活动，增强团队凝聚力。​ 4、激励福利：每月、每季度、每年评选优秀员工，颁发奖状、奖杯、奖金及各类奖品；定期开展业务活动与专业知识培训，助力个人成长与职业发展

需要有语言沟通能力，有亲合力，工作认真，服从安排，可以就近工作

传统业代，负责区域：老道外餐饮片区及南岗儿童医院餐饮片区，每周早晨需返回博物馆办事处参加例会，晚间无需到岗，工作时间早8晚5，单休（周日休息） 岗位职责： 1、具备积极的工作态度，良好的沟通与协调能力，责任心强； 2、具有一年以上快消品行业相同岗位工作经验； 3、按周期完成所辖区域终端门店的有效拜访； 4、落实区域内库存、价格及产品陈列的日常管理； 5、执行并推进各类促销活动的落地实施。 任职要求： 1、年龄在30至43岁之间，高中及以上学历，有餐饮渠道大型门店或连锁门店维护经验者优先； 2、自备交通工具者优先，具备较强责任心者优先； 公司提供五险一金，年终奖，节日福利，带薪年假，一经录用，待遇从优。

业务及行业介绍： 1、公司主营产品为工程保函：包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。（不涉及融资、贷款、投资、理财类业务）；具体信息可通过百度搜索了解。 2、所属行业为政策驱动型刚需领域，保函由国家政策大力推广使用，采用电话销售与线下拜访相结合的展业模式，客户资源由公司统一提供支持！ 3、目标客户群体：面向各类需缴纳保证金的企业，对接企业内部负责保函事务的相关人员。 4、工作流程说明：入职后先接受系统化产品培训（含专业课程+导师带教）—获取客户资料（依托公司自有资源库）—通过电话联系企业保函对接人—预约实地拜访—洽谈合作方案与报价—达成合作意向—收集客户材料—提交审批流程—客户完成付款—开具保函—客户凭保函与业主签约并承接工程项目。 5. 薪酬待遇详情： 工作时间：每周五天工作制，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。 综合收入：年收入区间10-50万元，入职即缴纳五险一金，享有高比例提成、带薪年假、年终奖金、员工旅游等多项福利。 6. 职业发展路径： 业务路线：客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线：客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人 （公司注重内部培养，现有多个区域负责人均为应届生入职后晋升而来，亦有跨行业转岗者从基层成长至管理层！） 9. 岗位要求： 1、热爱销售岗位，追求高收入目标；性格积极、细致、主动、踏实肯干。 2、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，抗压能力出色，能适应高效工作节奏；执行力强，工作态度端正。 3、欢迎优秀应届毕业生加入，不限性别、不限专业。 在校期间有丰富销售类兼职经验者优先；曾担任学生会、社团或外联部门职务者优先考虑。 接受无经验的优秀应届生，也欢迎其他行业人员转型从事销售工作。公司配备完善培训体系，助力有志于大客户销售领域的伙伴实现系统成长。实行“老带新”机制，加速新人融入与提升。我们期待踏实进取、心怀目标、富有团队意识且勇于挑战高薪的你加入！只要你渴望成为顶尖大客户经理，我们就期待与你深入交流！！！ 关于保函： 保函属于政策支持下的刚性需求行业，发展前景广阔。虽然目前公众认知度尚在提升阶段，但每一个新兴领域背后都蕴藏着巨大机遇与成长空间。 更多资讯可百度搜索或访问公司官网 https://www.cjtrd.cn/home 诚建通——保函行业的标杆企业，诚邀优秀的你携手共进，共创未来！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按完成量结算 招聘截止时间：2026-12-31 支付宝N7碰一碰设备，每台收益1200元，现招募市场推广人员 奖励政策 1.每成功激活一台最高可得1200元 2.底薪激励：月激活10台奖励1200元，月激活20台奖励3000元，月激活30台奖励5000元 3.额外分润：按交易额享受万8至万13的持续返利 商家合作支持政策： 1.设备免费安装，无需缴纳押金 2.民生银行提供结算补贴，实享0.38%费率（等同零费率） 3.商家每笔“碰一碰”支付可获0.5元红包回馈 （月激活10台综合收入可达13200元，月激活20台约2.7万元，月激活30台超4.1万元） 设备拿货价200元/台，起批量5台

本市工作地址，就近分配 【一】工作内容： 1、参与院内组织的定期活动，外出进行宣传与推广，吸引客户资源（如义诊、健康咨询等）。 2、活动期间根据患者需求，开展中医基础理疗操作，包括刮痧、拔罐、头疗、艾灸等项目（提供带薪培训，由科长指导）。 3、负责接待患者并进行有效沟通，针对常见问题给予解答与专业建议（配备培训支持及科长带教）。 4、协助患者体验特色膏方、养生茶饮等产品。 5、热爱中医文化，有意愿在中医医疗领域长期深耕发展。 【二】任职要求： 1、不限专业背景及行业经验，公司提供系统化带薪培训。 2、安排科室负责人一对一辅导与跟进。 3、具备服务接待或销售相关工作经验者优先录用。 4、表达清晰，性格亲和，具备良好的服务意识，工作认真踏实。 【三】薪资待遇： 1、月薪4000元起+绩效提成，试用期同薪同酬；缴纳五险一金，拥有完善的晋升机制。 2、常规工作时间：早上8点至下午5点，外宣活动期间实行弹性工作制。 【职位福利】：五险一金、定期健康体检、常态化团队建设活动。 面试联系人：琪经理（需提前预约面试） 面试地点：哈尔滨市南岗区十字街35号（集团总部） 【工作地点就近分配】： 香坊院-鸿业街17号； 道里院-前进路26-5号； 哈西院-哈西大街598号； 江北院-鑫源街563号； 道外院-宏图街296号； 动力院-三合路165号； 文成院-宣化街145-7号； 呼兰院-兰河大街225号。

一、工作内容： 1、负责客户关系维护以及潜在客户的开拓； 2、根据部门下达的销售任务，制定市场内的销售预估与目标分解方案，并落实执行计划，确保销售目标顺利达成； 3、按上级主管的工作安排，完成交办的各项事务； 4、经验不限，提供系统化专业培训； 二、要求： 1、能接受出差，具备吃苦精神，责任心强，沟通能力良好，能承受一定工作压力； 2、需自带车辆；

负责区域：松浦大桥至虎园区域及万宝镇，每周二、四、六需返回开会，会议地点：南岗阿什河街里道斯大厦23层。 职位职责： 1、具备积极的工作态度，良好的沟通与协调能力，富有责任感； 2、具有一年以上快消品行业相同岗位工作经验； 3、按周期完成所辖区域内终端门店的有效走访； 4、执行区域内的库存管控、价格维护及陈列规范管理； 5、落实并推进各类促销活动的实施与开展。 岗位要求： 1、年龄在30-45周岁之间，高中及以上学历，具备至少一年快消品销售从业经历； 2、拥有个人交通工具者优先，责任心强者优先录用。 公司提供五险一金，年终奖金，节日福利，一经聘用，薪酬待遇优厚。 职位福利：全勤奖励、五险一金、带薪年休假、节日关怀福利

有一定的工作经历