公司直招！面试通过直接入职！ 岗位福利：底薪9300+提成15-40%+业绩奖金3k-5w不压提成！［综合月薪2.5w，转正后综合月薪5w+，无上限~］ 工作时间：9:00-18:00节假日正常带薪休息，带薪年假15天 岗位职责：不用管职责，全程有人一对一带 任职要求：可以接受小白，应届毕业生，不接受短期工

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论，目标达成，奖励额外假期 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，有较强目标感 4.无经验者可接受带薪培训，学历不限

中医养生馆前台 岗位职责： 1. 负责中医养生馆的接待与销售工作，为顾客提供专业化的咨询与服务支持； 2. 洞察客户健康需求，制定针对性的养生建议，协助其建立科学的生活方式； 3. 持续维护客户关系，定期回访了解服务体验，快速响应并处理客户疑问； 4. 协同开展营销推广活动，积极达成既定销售任务。 任职要求： 1. 熟悉中医养生理念，具备基础认知，能准确把握客户核心诉求； 2. 拥有较强的表达能力和客户服务意识，妥善应对各类客户情况； 3. 工作认真负责，兼具团队协作能力与独立执行任务的能力； 4. 热爱销售岗位，具备一定的市场判断力及客户资源维护经验。

1.在指定门店内完成产品销售任务，实现既定销售目标； 2.熟悉并掌握产品相关知识，能清晰向客户传达产品的核心卖点与优势； 3.保持良好的客户互动关系，提供高品质服务体验，提升客户满意度； 4.定期参与产品知识及销售技巧培训，持续提升专业素养与业务能力。 任职要求： 1、年龄在25至45岁之间； 2、具备美业从业背景，有实际门店销售经历者优先录用； 3、拥有美容师工作经验者可优先考虑； 4、热爱美容行业，积极学习新内容，适应新产品发展节奏。 薪资及福利 固定底薪：5000元 入职满3个月后，统一办理社保缴纳 提成标准： 回款：6万以下6%零售提成 回款：6-10万7%零售提成 回款：10-14万8%零售提成 回款：14-18万9%零售提成 回款：18-22万10%零售提成 回款：22-26万11%零售提成 回款：26万以上12%零售提成 回款为考核依据，百分比对应零售业绩提成（零售业绩按6%起提，活动结束后即时发放；达到更高回款档位的额外部分按差额提成计算） 工资发放时间：每月10日发放底薪，并补发上月应结提成 新人入职学习期规定：当月回款未达10000元时，底薪按4000元发放，提成仍按上述标准正常计提 转化项目提成：首场回款享8%提成 转介绍门店提成：自9000元起计 伯乐奖励：成功推荐人员入职，奖励500元/人/月 备注：公司业务覆盖全国市场，按区域划分门店，每月执行门店数量不少于6至10家 温馨提示：性别不限，需接受长期出差安排，公司售后服务体系完善，门店资源充足 加分项 具备以下领域经验者更佳：医美服务行业

公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资4000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、21-35周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

岗位职责： 1、达成公司在系统集成与人工智能方向的销售目标，推进项目销售工作，开展信息搜集、甄选及持续跟进； 2、在指定市场区域内开发并维系客户关系，推动建立稳定持久的合作模式； 3、及时响应客户需求，提供全面解决方案，确保客户体验满意度； 4、协同跨区域或跨行业销售团队，共同推进销售项目的落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备系统集成类销售背景，了解智能化工程项目流程者优先； 2、具有3年以上信息系统集成销售经历，或3年以上金融领域产品销售经验，且在金融或系统集成行业拥有扎实人脉资源； 3、对服务器存储、网络交换设备、私有云建设、大数据应用、智慧金融等相关领域有一定认知者优先； 4、具备市场洞察力，深刻理解销售运作机制，掌握商务谈判策略与技巧； 5、拥有良好的沟通协调能力，执行力突出，认同团队协作价值； 6、能适应出差安排，抗压能力强，具备明确的职业发展目标。

岗位职责： 1、客户开发及维护：工业区仓配业务及大件&快运商品B2C、B2B及整车业务潜在新客的开发及存量客户维护，为客户提供满意的物流及供应链解决方案； 2、竞对动态调研：工业区同行动态信息调研，内容不限于价格政策、资源投入、业务信息、客户信息等； 3、业务分析及诊断：围绕收入、品质、产品结构、客户管理及重点能力定期对核心片区进行分析诊断及帮扶，助力片区业务增收； 4、项目业务能力协同：工业区经营工作组相关工作协同及片区客户需求的快速拉通，闭环解决 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀者可放宽至大专学历； 2、有仓配业务及大件&快运商品B2C、B2B及整车业务有相关销售经验者优先；具备良好的客户服务意识和谈判技巧，具备良好的沟通能力、分析力、市场拓展能力，对市场与客户有较强的洞察力； 3、熟悉计算机及office软件操作； 4、积极抗压、具备全局观及良好的团队合作意识。 5、形象气质佳，性格开朗，执行力及领悟能力强，能够克服困难调动内外部资源；

职位描述： 1、通过全渠道，进行公司工商注册，代理记账，股权变更等全产品的销售； 2、沟通线上、线下渠道，了解客户需求寻求销售机会并完成销售业绩； 3、让客户充分利用自身资源，开发新客户，拓展与老客户的业务； 4、通过网络推广，发帖，论坛，网站方式寻找意向客户。 任职要求： 1、可接受想从事销售行业的小白，我们提供专门的岗前培训，和不定期在岗培训 2、性格热情，开朗，善于主动与人沟通及自我激励； 3、有工商注册、代理记账、知识产权、高企 等销售工作经验优先考虑； 工作时间：周末双休 早九点到晚六点 午休一个小时，无强制性加班； 4、男女不限，有经验者优先； 工作地点：丰台区马家堡东路101号院（十号线角门东地铁站傍） 福利方面 ▲工龄工资 ▲过节礼品 ▲生日福利 ▲日常团建 旅游 ▲零食 饮料 职位福利：绩效奖金、全勤奖、周末双休、朝九晚六 职位亮点：早九晚六 双休 五险一金

公司简介 我们是专业的写字楼租赁中介机构，深耕商业地产领域多年，拥有丰富的写字楼房源资源、稳定的客户渠道以及成熟的业务体系。公司注重员工成长与发展，提供完善的培训体系与公平的晋升机制，团队氛围轻松融洽，致力于为每一位员工搭建优质的职业发展平台，携手共同开拓商业地产市场。 岗位职责 1. 负责公司写字楼房源的推广与维护，熟悉房源户型、租金、配套、区位优势等核心信息，及时更新房源资料。 ​ 2. 通过线上平台、线下拓客、渠道合作、老客户转介绍等多种方式，开发企业客户、创业团队等有写字楼租赁需求的客源。 ​ 3. 对接客户需求，精准匹配合适的写字楼房源，陪同客户实地带看，详细解答客户关于租金、物业费、租期、装修等相关疑问。 ​ 4. 跟进意向客户，进行商务谈判，促成租赁合同签订，完成业绩目标。 ​ 5. 维护新老客户关系，做好后续服务跟进，提升客户满意度，积累客户资源实现转介绍。 ​ 6. 配合团队完成日常工作，遵守公司规章制度，积极参与市场调研与业务培训。 任职要求 1. 年龄18-30周岁，学历不限，有无房产中介相关经验均可，应届生亦可。 ​ 2. 热爱销售行业，具备较强的沟通表达能力、亲和力与抗压能力，敢于挑战高薪。 ​ 3. 工作积极主动，责任心强，有良好的服务意识与团队协作精神。 ​ 4. 熟悉本地商业地产市场、有写字楼租赁或房产销售经验者优先录用；有渠道资源、客户资源者优先。 ​ 5. 能够熟练使用智能手机、基础办公软件，愿意学习商业地产相关专业知识。 薪酬福利 1. 薪资构成：无责底薪5200元 + 高额业绩提成，上不封顶，多劳多得，业绩优秀者月收入轻松过万。 ​ 2. 福利保障：入职后按照公司规定享受相关福利，部分岗位，享有带薪培训、带薪年假、节日福利、团建活动等。 ​ 3. 培训支持：新人入职提供一对一师徒带教，全程专业培训，包括房源知识、销售技巧、客户开发、谈判话术等，零基础也能快速上手。 ​ 4. 晋升通道：公开透明的晋升机制，从租赁经纪人→资深经纪人→团队主管→区域经理，能力达标即可晋升，不看资历看实力。 ​ 5. 工作支持：公司提供丰富的优质房源、办公设备与客户线索，无需员工自行承担高额拓客成本。

寻找客户更换北京第三代社保卡，在北京上班的外地人和之前在北京上班的外地人都可以办理

北京市西城区招建筑木工、钢筋工 几天活 夜班 详细聊天

北京市西城区招水电、给排水、强电、弱电/安防

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化服务与运营 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.形象端正，亲和力强，有团队协作精神

北京市海淀区招水、电工，室内装饰工程项目，需要有工地施工经验的中工，做过水、电工作。具有黄牌车（十座金杯）驾驶经验者优先考虑，长期需要。

西城区招聘街道保洁员！ 清扫工： 年龄65岁以下！男女不限！ 工作时间：早5点至11点半！ 下午13:30至17点！ 工资3500元/月无休！ 电动三轮车司机！ 年龄65岁以下！ 有D本4000元/月无休！ 垃圾清运工C1、B2驾照司机！ 年龄：65岁以下！ 工资：4000-5000元，有安全奖励，每/月休两天！ 需要：《B2本10人，C1本20人，D本30人，清扫人员80人》 ♥《有近期一个月的体检证明为好，需要无犯罪证明，以上管吃管住，加班费另算》♥。

1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

杭州市滨江区招甲醛治理/检测

一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 免费工装、意外险、餐补、晋升通道（工程师→队长→主管）

【工作内容】： 1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

【工作内容】： 1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 6000-11000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

职位描述 一、任职条件： 1、学历背景：大专及以上学历，专业不限。 2、能力要求：具备顽强毅力，工作积极投入，拥有持续学习意愿，服务意识突出； 语言表达流畅，善于沟通，能够迅速赢得客户信赖。 3、其他：仪态大方，性格开朗、诚实守信、细致耐心，富有亲和力，遵守基本职场礼仪； 4、有销售从业经历者优先 二、待遇 1、年薪：30W~50W 2、佣金比例：20%-35% 3、奖金项目：成单奖励、国内外旅游激励、年终奖金、季度奖金、团队发展奖、实物奖励、阶段性目标激励、晋升奖励、管理岗位津贴、长期在职奖，各类激励全面覆盖，回报丰富多样； 4、员工福利：组织国内外旅行，配备电脑、平板iPad、手机、智能手表、耳机，每月团建活动，农场采摘与烧烤体验 5、其他支持：健全的培训机制：涵盖专业销售课程、职业资格认证培训、清华/北大优秀员工研修培训、定制化体验式成长项目 工作时间：上午9:00-18:00，中午休息2小时； 每周工时：周一至周五上班，周末双休，北京地区少见的固定双休制度 工作地点：西直门（地铁2号线、4号线、13号线直达） 渴望高收入，勇于突破，不惧困难！

工作职责： 1.客户咨询与需求分析 •通过电话、线上渠道及面对面沟通等方式，为客户提供遗嘱设立、遗产规划等相关业务的专业咨询服务。 •全面了解客户家庭情况、资产配置及个性化诉求，识别潜在法律风险，提出定制化的解决方案建议。 2.销售与目标达成 •根据客户实际需求，推荐匹配的遗嘱服务产品及相关配套方案，推动签约落地。 •制定个人销售推进计划，明确业绩目标，确保按时完成既定考核指标。 •持续跟踪销售数据与市场动态，调整优化销售方法，提高转化效率。 3.客户关系管理 •定期进行客户回访，回应遗嘱相关疑问，提供持续服务支持，增强客户满意度与长期信赖。 •探索客户深层需求，引导家族财富传承、生前契约等延伸服务的开展。 4.市场推广与品牌宣传 •参与社区普法、公益讲座、法律宣讲等活动，普及遗嘱法律常识，提升传家集团的品牌影响力与社会公信力。 •运用新媒体平台、真实案例分享等形式传递遗嘱服务价值，吸引潜在客户关注与咨询。 任职资格： （一）教育背景 •国民教育序列大专及以上学历，法学、社会工作、市场营销、管理学等相关专业优先考虑。 （二）工作经验 •具备1-3年销售岗位经验，有咨询、法律服务、遗嘱办理、保险、财富管理等领域从业经历者优先。 （三）专业能力 •具备较强的面向个人客户的销售能力，能准确把握客户需求，独立完成销售闭环。 •熟练掌握沟通技巧，擅长建立客户信任，清晰传递服务内容，有效应对客户疑虑。 （四）核心素质 •责任意识强，恪守客户隐私，具备良好的职业操守与服务态度。 •学习能力强，能够快速适应政策更新与行业发展趋势。 •富有同理心与耐心，善于处理客户敏感议题，维护企业专业形象。 •形象良好，亲和力佳，能在客户交流中展现专业且温暖的服务气质。 •具备自我驱动力与抗压能力，能主动设定目标，在压力环境下保持积极心态，高效推进工作执行。

随着中国深度老龄化社会的到来，人们的养老观念日益成熟，养老需求持续增长。 工作内容： 1、根据团队提供的意向客户资源，开展对接与洽谈，推动成交转化（无论是否有经验均可，公司将提供获客渠道及相关支持）； 2、对于暂无自有客户的人员，可依托团队分配的客户资源进行跟进，结合个人优势做好客户维护，并借助公司提供的活动资源深化关系，通过体验式营销与面对面销售相结合的方式促进成交； 任职要求： 1、具备学信网可查的大专及以上学历，能力突出者可放宽至中专或高中学历。 2、年龄范围为25周岁至55周岁。 3、可提供过往收入的银行流水记录（非强制要求）。 4、形象良好，气质端正，具备清晰的逻辑思维和较强的沟通表达能力。 5、工作踏实勤奋，积极学习，有强烈的致富意愿，对个人职业发展路径有明确规划。 6、遵守管理制度，执行力强，有销售从业经历者优先考虑。 7、具备良好的沟通技巧，普通话标准，能吃苦耐劳，品德优良，富有责任心与进取心，认同长期发展理念，渴望挑战高收入目标。

北京市西城区招贴壁纸

1、熟悉材料力学测试仪器基本原理及感官分析仪器基本原理、负责仪器的销售及推广； 2、根据公司销售政策，进行产品销售活动，完成销售目标； 3、提供产品技术支持（包括技术咨询、用户交流、产品演示、客户讲座、解决方案的制定和讲解等）； 4、参与招投标工作，标项文案撰写、投标现场的答疑； 5、进行客户拜访，与客户进行技术方案沟通，了解客户需求，提供可行方案； 6、行业竞争分析，对行业的情况分析和整理； 7、挖掘用户需求，落实客户真实诉求，制定对应产品的标准解决方案以及特殊产品需求的定制化方案。

岗位职责： 1.负责晓芹海参品牌客户开发与维护，拓展餐饮、商超、电商及高端礼品等多渠道合作 2.深入了解客户需求，提供定制化海参产品解决方案，推动订单达成与持续复购 3. 定期拜访重点客户，收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与营销方案 4.协同公司内部生产、物流、售后团队，保障客户交付体验与服务响应时效 5.参与区域市场推广活动，提升晓芹海参在本地市场的品牌影响力与占有率 任职要求： 1. 具备客户服务或销售相关工作经验，行业不限，有快消品、健康食品、礼品行业经验者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的谈判能力与客户关系管理意识 3.认同健康食品行业价值，热爱朝阳产业，愿意长期深耕海参赛道 4.学历本科优先，有责任心、执行力强，能适应短期出差与灵活工作安排 5.熟悉北京及周边区域市场者优先

岗位职责： 1、开展市场开拓工作，发掘潜在客户资源，构建并维护良好的客户关系； 2、落实各项销售计划，达成既定业绩指标，提高产品在市场的覆盖范围； 3、深入掌握客户需求，提供专业的解决方案支持，推动项目顺利成交； 4、及时收集并汇报市场信息，配合团队完善和调整销售策略。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进销售任务； 2、对行业动态有较强感知力，适应市场环境的快速变化； 3、工作积极主动，责任感强，能在压力环境中稳定达成目标； 4、拥有良好的协作意识，能够与团队协同合作，助力业务持续增长。

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢、沟通力强的电话销售伙伴，一起加入我们的活力团队！ 你的任务是通过电话与客户亲切交流，深入了解他们的需求，并精准推荐我们的优质产品与服务！用你的专业为客户创造惊喜与价值！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人互动，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对销售工作充满热忱，乐于接受挑战； 3. 有电话销售经验者优先，无经验但有潜力的新手同样欢迎； 4. 学习能力出色，能迅速吸收并应用新知识。 我们期待你的到来，携手成为销售战队中的闪耀之星！

只要你努力！年薪至少20万！！ 1、岗位名称： 房产运营管培生/管培生/储备干部/置地顾问/销售代表/销售实习生/无责底薪六千/就近分配/1对1带教/晋升透明/定期团建/五险一金/上市公司/提供住宿房源… 2、职位亮点： 上市公司、扁平化管理、办公环境优雅、节日福利、系统培训、绩效奖励、领导亲和、团队凝聚力强、成长空间大、行业前景广阔、晋升通道清晰 3、岗位职责： 1) 新员工入职后，深入学习并掌握公司楼盘项目及相关产品知识 2) 维护线上房产信息渠道，塑造个人专业形象；为客户提供高品质的看房服务；保障客户交易资金安全 3) 与客户面对面交流，借助Ipad、链家网APP、楼盘字典等工具进行项目推介，带领客户实地看房、讲解房源，结合市场数据开展分析，完成磋商与谈判，推动交易达成 职位福利：五险一金、绩效奖金、股票期权、带薪年假、弹性工作制、补充医疗保险、年度体检、员工旅游 职位亮点：佣金比例30%-70%，提成上不封顶！！

岗位职责: 1、通过电话外呼，结合市场活动邀约客户到店咨询； 2、负责接待到访客户，提供现场咨询服务并耐心解答疑问； 3、协助客户完成签约流程，达成招生任务目标，维护良好客户关系； 4、定期进行客户回访与跟进，持续开发新客户资源。 任职条件： 1、高中及以上学历，不限专业，年龄与学历不设限，发展空间广阔； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力，抗压能力佳； 3、有强烈进取心，责任心强，工作积极主动，能接受周末出勤。 工作时间:早10:00-晚7:00 小白可培养，入职即享系统培训，主管一对一指导，两周内保障开单！ 设置新人保护期，入职前两个月平均薪资1.5万，转正后平均薪资2万-5万+ 课程丰富（小学至高中班课+一对一），项目多样（科学课、素质课、思维课） 入职即缴五险，奖金丰厚，团建频繁，激励机制完善； 零食供应、生日礼品、节日福利、定期体检、员工旅游、带薪年假等福利齐全。