招聘续期专员数名： 要求28一45周岁，大专以上学历，有良好的沟通能力服务意识和团队合作精神。 薪酬待遇: ①基础底薪（岗位津贴+交通补贴+话费补贴 ②绩效工资 ③保金，理赔服务津贴 ④在职人均收入5000+ ⑤匹配五险一金，正常双休 地址：长平综合市场3楼合众人寿续期部，联系电话:李经理

招聘续期专员数名： 要求28一45周岁，大专以上学历，有良好的沟通能力服务意识和团队合作精神。 薪酬待遇: ①基础底薪（岗位津贴+交通补贴+话费补贴 ②绩效工资 ③保金，理赔服务津贴 ④在职人均收入5000+ ⑤匹配五险一金，正常双休 地址：长平综合市场3楼合众人寿续期部，联系电话:李经理

~新人小白友好岗位~ 薪资福利： 5000+提成，无责底薪长期保障，每单提成500-800元，单量达标奖励100-300元，开单即享2000元绩效激励，月度表现奖500-1500元，缴纳五险，法定节假日正常休假。 （欢迎零经验者加入，无需穿工装，客户资源由公司提供，专人带教，享有租房补贴） 工作内容： 通过公司分配的精准客户线索与客户沟通，在线交流并介绍房源信息，全程有师傅指导协助，成交效率高，上手快，操作简单 岗位要求： 1.年龄17-28岁，经验不限 2.具备基本沟通能力，偏好灵活工作模式，不喜坐班，追求自由工作氛围 3.愿意从事长期稳定的职业发展 晋升机制： 公司——成立十年以上，行业领先，发展稳健，平台可靠 个人——最快6个月可获得晋升机会

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

销售专员【薪酬福利】 1、底薪3500+提成+奖金；综合收入8000-15000 2、每月休息4天，重大节假日休息； 3、入职后，公司给缴纳保险； 4、带薪旅游；带薪培训，带薪年假； 5、免费工装，每月定期团队聚餐； 【岗位职责】 1，负责店内新老客户的维护: 2、负责公司及产品的讲解； 3、负责康姿百德百家连锁医院的宣传及推广工作； 【岗位要求】 1、年龄25-55周岁，特别优秀者可适当放宽条件； 2、热爱健康事业，诚实守信，爱岗敬业，尊老爱幼，正能量 3、学习能力强、接受能力强、表达能力强； 4、学历不限，经验不限；

岗位职责: 1 通过微信或电话形式跟进并维护客户关系 2 公司提供精准客户资源，无需自主开发，与客户高效沟通，促成合作成交 3 维护老客户业务往来，建立长期稳定的协作关系 4 新员工入职安排培训及专人指导，零经验亦可胜任

岗位职责: 1. 主动开展市场调研，掌握客户实际需求； 2. 制定合理销售方案，推动业绩持续增长； 3. 维护客户关系，保障服务质量； 4. 参与销售会议，积极反馈工作建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识； 2. 热爱销售工作，能适应一定工作压力； 3. 有责任感，可按时达成销售任务； 4. 具备较强的客户服务观念，能妥善处理客户意见。

岗位职责： 1.负责门店日常顾客接待服务工作； 2.承担顾客问诊及接诊相关事宜； 3.依据顾客诊断结果，提供专业化的调理方案与产品搭配； 4.维护现有客户关系，提升顾客满意度与忠诚度； 5.在周边社区开展产品推广与宣传活动； 6.完成顾客档案的建立、更新与系统化管理； 7.主动学习行业新知识、新技术，持续提升专业服务能力。 任职要求： 1.具备中医、美容院、养生馆等相关领域工作经验者优先考虑； 2.必须拥有销售相关经验； 3.综合能力突出者可优先录用，作为实习店长储备培养。 店长岗位需从基层店员做起，公司今年将大规模拓展新店，现大量招聘店员、实习店长。 太原地区可就近分配工作门店

薪资待遇 纯无责底薪5000各种现金奖励、周薪 1，接受无经验者，有关经验者优先 2，公司团队氛围好，年轻小哥哥，小姐姐多，相处愉快，老板大方特别接地气 3，踏实，性格好，愿意和同事，客户沟通 4，有强烈的赚钱欲望，具有良好的敬业精神和团队精神 5，对钱，对未来有所期望，年轻人应该有的活力与动力 6，工作内容简单，上手快，室内办公不外出 团队朝气有活力，公司都是九五后，零零后 每天下午茶，零食，团建，生日会，带薪休假，团体活动，年终奖 经验不限，学历不限，期待大家的加入，最重要的是老板大方！！

销售，传递，业务信息。

阳城县招聘维修工岗位，不限学历和经验，月薪为3500元至4000元，至少招聘两名工作人员，具体职位地点在山西晋城。

搬运工在山西晋城寻找岗位，薪资范围40005000元/月，要求爱岗敬业、勤快、能干、踏实，并能服从工作安排。

山西晋城汾酒理货员，月薪20003000元，要求爱岗敬业、勤快、能干、踏实，并能服从工作安排。

晋城市招聘理货员职位五人，要求高中及以上学历，不限工作经验，月薪待遇为3000至5000元。

山西晋城城区招聘工程技工岗位，共招募五名不限学历及工作经验的人员，月薪在3400至6000元之间。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

底薪3000元加提成，

山西清香产区酒业集团厂家直聘白酒销售，就近分配。 岗位职责： 1、负责辖区内烟酒店及餐饮渠道的客户维护与新店开发，提升产品铺市覆盖率。 2、落实区域市场生动化建设与陈列规范，确保符合公司标准要求。 3、定期跟进客户经营情况，维护良好的客情关系。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与理解能力，善于协调对接； 2、踏实肯干，具备吃苦耐劳精神； 3、拥有较强的市场开拓意识和客户维系能力。 岗位福利： 1、享受节日福利及各类补贴 2、缴纳六险 3、提供岗前及在岗培训，快速掌握工作技能

招聘产品线下销售，主播销售，产品都是居家必备，非常实用

岗位职责： 1、负责开发KA大客户，构建并维护长期稳定的客户合作关系，持续盘活现有大客户资源。 2、以B2B电商化采购服务模式开展客户拓展与运营服务，公司具备全国范围的客户基础，可共享既有订单及客户资料。 3、具备煤矿、电力、制造、建筑、军采、政采等领域销售背景者优先，需至少一年相关行业客户开发经验，性格积极，勇于突破。 4、客户覆盖全国及山西周边区域，提供高比例绩效提成与项目分红激励。 5、公司拥有完善的供应链体系与项目执行支持，行业资源丰富，成长空间广阔，学习机会充足。作为创业型团队，授权充分，回报兑现高效，职业发展与收入增长无上限。 任职资格： 1、具有一年以上销售岗位经验，能适应常态化出差安排； 2、具备较强抗压能力，可达成既定销售目标与业绩指标。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六或周日休息

头部康养中心产品营销经理，店长，顾问。工资待遇详谈。可兼职

摩托车销售，底薪+提成

杏花村晋鸣酒业 招聘岗位：销售专员 招聘人数：5人 工作内容：市场推广与客户维护 薪资待遇：5000-10000+ 上班时间及休息：8：30到12点下午2点到6点半每月公休4天 年龄性别学历等要求：男女不限（） 上班地址：西上庄道头村 联系人：闫总

只负责邀约客户进店就行，剩下的交给设计师就行了啊。 轻松无压力，工作氛围好。

城市丽家招聘： 家装顾问/销售精英：若干 年龄：18-45岁，男女不限 薪资：综合薪资4000+提成 上班时间：8：30—12：00， 14：30—19：00 每周固定周一休息一天 地址：城区黄华街瑞信小区对正 联系人：吴总 电话：

薪资范围：3000—5000元/月 底薪3000元/月 提成方式：按销售额阶梯提成（10%—25%） 岗位职责： 1.使用公司提供的学员资源开展工作，无需自行拓客（新员工直接分配优质资源，无开单压力；提供系统化培训、实战话术支持，并配备资深导师一对一指导，全程带教，零基础也可快速上手，只要积极进取，就有机会脱颖而出） 2.负责解答学员日常疑问，根据需求推荐匹配课程，引导学员完成报名决策。 3.工作地点固定，纯室内办公，无需外勤，会基础打字即可操作 工作时间： 早上9:30—12:00 下午14:00—19:00 每周日休息，节假日按国家规定休假 工作地点：和聚大厦1508