搜索
登录注册
OpenMini
生产运营包住1-2人月结3-5年大专及以上全职做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保
招验证中心工程师,8000-10000元/月 岗位职责 1、设备管理及周边设备工艺改进、维护工作; 2、完善设备技术服务及辅助设备技术培训工作; 3、督促检查周边辅助设备技术文件的控制管理工作; 4、评估新设备都可行性。 任职要求 1、对周边设备如清洗机、冲压、空压机、真空机有详细了解及掌握其性能; 2、有电工证或其他证书,3C行业至少五年; 3、有辅助周边设备的专业技术,熟悉工作范围的异常; 4、制定每日维护计划,安排进度; 5、有效对楼内外部整合各方资源,及时解决工作中的异常及突发状况; 6、年龄:26-45岁,机械电子类专业。 福利待遇 入职买社保,住宿(水电费平摊),每月300餐补。
面套设计工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限面套座椅打版座椅
岗位职责: 1.负责面套类产品的设计、开发及持续优化工作 2.保障面套产品在质量与性能方面达到既定标准 3.协同团队成员,协助解决生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门输出面套及包覆件的CAD版型资料,以及对应的产品BOM数据 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题,具备较强的实操能力 3.对本职工作富有热情,能适应一定强度的工作压力 4.熟练使用optitex、PDS等设计软件
土建工程师
1-1.5万元/月
土建工程师3-5年本科及以上
具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核:深入审查施工图纸、地质勘察报告、技术规范等,发现并提出设计中的问题或优化建议。 施工组织设计:编制或审核土建工程的总体施工方案、专项施工方案(如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等)。 计划编制:制定详细的土建施工进度计划、资源(人力、机械设备、材料)需求计划。 招标与合同:参与土建分包商和供应商的招标工作,进行技术评标,协助完成合同签订。 2.施工过程管理 现场协调:作为现场土建专业的最高技术负责人,协调各施工队伍(土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等)的工作,解决施工中出现的各种技术和接口问题。 技术交底:向施工班组进行详细的技术、质量和安全交底,确保施工人员完全理解设计意图和施工要求。 进度控制:监督施工进度,对比计划与实际进展,及时发现偏差并采取纠偏措施(如增加资源、调整工序等),确保关键节点按时完成。 接口管理:与风机吊装、电气安装等专业团队紧密配合,确保土建工作(如基础交付、道路畅通)为后续工序提供完美的工作面。 所需能力与素质 专业知识:精通土木工程、结构工程、岩土工程专业知识,熟悉风电基础(扩展基础、桩基础等)和道路、平台的施工工艺。 规范标准:熟练掌握国家及行业相关设计、施工及验收规范。 管理能力:强大的施工现场组织、协调和计划能力。 解决问题能力:能够快速应对和解决现场复杂的技术和管理难题。 沟通能力:出色的跨部门、跨单位沟通和谈判能力。 抗压能力:风电场项目常位于偏远地区,环境艰苦,工期紧张,需要极强的责任心和抗压能力。 软件技能:熟练使用AutoCAD、Office办公软件、Project或P6等项目管理软件。 注意:出差较多,有补助。 办公地址:重庆市渝北区虹陶大厦1306 联系电话:颜老师.
生产运营
工作职责: 1、检查电泳、静电粉末涂装工艺管理、工艺执行以及工艺改进的情况,到现场帮助协调解决在工艺执行、工艺改进中的有关问题; 2、协助电泳、静电粉末涂装新品的试制,涂装工艺的设计,验证工艺的可行性,新品所需工装、挂具、检具设计,原材料的选择,色板的制作和复制;组织新品过程验证评审,编制PPAP、APQP、SOP,并培训操作员工再下发正式文件。 3、巡查并向主管领导汇报各生产线工艺执行情况。 4、对电泳、静电粉末涂装生产现场发生的、顾客投诉的、以及公司内部改善提案成立的改善项目,涉及到质量、技术和工艺问题,依照“纠正和预防措施”、“顾客投诉通知单”和“持续改进实施项目”上的改善措施,主导生产现场实施改善,并跟踪验证改善结果的有效性; 任职条件: 1、大专及以上学历,涂装、表面处理、化学化工等相关专业(可接受应届生毕业生); 2、具备较强沟通表达能力和团队协作能力,责任心强,相关行业2年以上工作经验; 3、吃苦耐劳,工作踏实。
工长工程师
无尘室二次配工程师,主要负责在洁净厂房的主系统(一次配)建成后,为生产线上的具体工艺设备进行定制化的“最后一公里”配套安装,确保设备所需的水、电、气、化学品等介质能安全、稳定、无污染地送达。 工作贯穿项目始终,核心职责可归纳为以下几个阶段: 1.前期规划与对接 ·核心职责:收集需求、勘查现场、审核方案。 ·关键任务:衔接设备方与厂务部门,组织现场勘查;参与图纸审核与施工方案规划。 2.施工统筹与现场管理 ·核心职责:监督进度、协调资源、解决冲突。 ·关键任务:制定施工计划,监督管线安装;协调多方解决现场交叉作业问题。 3.质量、安全与标准把控 ·核心职责:管控质量、保障安全、遵循规范。 ·关键任务:核查进场材料;进行施工检查,发现并协调质量问题;严守洁净室规范(如SEMI标准)与安全规定。 4.调试、验收与文档归档 ·核心职责:系统调试、组织验收、完成归档。 ·关键任务:配合系统调试,组织分阶段验收;整理所有施工记录、竣工图纸和验收报告,完成项目归档。 必备的专业技能与素养 要胜任这份工作,通常需要具备以下能力: ·专业技能:熟练掌握CAD制图,能独立解读各类工程图纸。熟悉无尘室相关国际/行业标准(如SEMI标准)。了解特气、化学品、纯水、电力等系统的施工工艺与安全要求。 ·经验:要求2-3年以上半导体、电子类洁净厂房相关经验。需要极强的责任心、沟通协调能力和现场问题解决能力,以适应高强度、多交叉的施工环境。
土建施工技术员
1.1-1.6万元/月
土建工程师5-10年本科及以上二级建造师工业建筑AutoCAD土木工程相关专业
具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核:全面核查施工图纸、地质勘察资料及技术标准,识别设计中存在的问题,并提出合理化改进意见。 施工组织设计:负责编制或审查土建工程的整体施工方案及重点专项方案(如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等)。 计划编制:制订详尽的土建施工进度安排以及人力、机械设备和材料等资源需求计划。 招标与合同:参与土建类分包单位及供应商的招采流程,承担技术评标任务,配合完成合同签署工作。 2.施工过程管理 现场协调:作为土建专业现场技术负责人,统筹各作业班组(土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等)施工节奏,处理各类技术难题及工序衔接问题。 技术交底:面向施工班组开展全面的技术、质量与安全交底,确保作业人员准确掌握设计要求与工艺标准。 进度控制:跟踪施工实际进展,对比原定计划,及时发现滞后情况并采取有效措施(如增配资源、优化工序)保障关键节点如期达成。 接口管理:与风机吊装、电气安装等专业团队密切协作,确保土建部分(如基础移交、场内道路通畅)为后续施工创造良好条件。 所需能力与素质 专业知识:掌握土木工程、结构工程、岩土工程相关理论,熟悉风电项目中基础结构(扩展基础、桩基础等)及道路、平台的施工方法。 规范标准:熟知国家及行业现行的设计、施工与验收技术规范。 管理能力:具备较强的施工现场组织、协调与计划执行能力。 解决问题能力:能够高效应对现场复杂技术问题和管理挑战。 沟通能力:拥有良好的跨部门、跨单位沟通协调与谈判技巧。 抗压能力:风电项目多位于偏远区域,环境条件较差,工期压力大,需具备高度的责任意识和抗压韧性。 软件技能:熟练操作AutoCAD、Office办公套件、Project或P6等项目管理工具。 注意:出差较频繁,提供相应补助。 办公地址:重庆市渝北区虹陶大厦1306 联系电话:颜老师,***********
废旧金属现场管理。善于沟通能力
5000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
废旧金属现场管理运营。负责现场管理经营。有工作经验者优先。包吃包住,工资5000以上
工长工程师月结兼职全职
装修管家:【急招】家装装修管家!!!居住地主城区!有独立编制施工组织计划能力!会编制、报送、组织、实施施工组织设计。 注:请各位求职者了解下公司招聘流程,先线上沟通,第一轮沟通后,会进行线下面试,别直接打电话,陌生电话不接哦!!只想电话沟通者请绕道,以免浪费您宝贵时间。 重点招聘:做过制造业管理人员,如螺丝厂的领队、车间lead等优先;建筑施工企业施工员、项目经理等优先;大型国央企待岗的施工系统人员。 35岁以内,学历不限!居住地必须是主城区,必须有独立编制施工组织计划能力,如做过多套旧改、局改案例! 业务多到干不完!公司单子排到明年,跟着我们踏实干,合伙+利润分成! 要的就是: -不嫌脏、不嫌累,做的就是旧改,不做新房全屋装修,细节要求很细!能扛事,工地问题当场拍板 -会算账,材料人工门儿清 -带过团队,工人服你管 别整那些花里胡哨的简历!直接带案例来谈,能干的多劳多得,三年买车买房不忽悠! 明天就开工,等你来!
生产运营包吃包住大专及以上
岗位职责: 1、负责项目对接跟进,工艺优化,确保项目顺畅进行。 2、分析并解决冲压生产中的技术问题,提升产品质量和生产效率。 3、与相关部门协作,完成新产品的冲压工艺开发及验证。 4、编写冲压工艺文件,并对生产人员进行技术指导与培训。 任职要求: 1、大专及以上学历,冲压产品相关专业,有冲压配件制造经验; 2、对冲压模具或汽配件冲压制程熟悉的优先。 3、能熟练运用2D,3D软件。 4、工作有责任心,有较强的沟通协调能力,具有团队合作精神; 福利待遇: 1.上班期间,公司免费提供(午餐、晚餐),住宿; 2.; 3.带薪假期:5天年休假、婚假、产假等其他法定节假日; 4.节日礼品:端午节,中秋节发放礼品。
高级建筑工程师
1-1.2万元/月
土建工程师10年以上大专及以上高级工程师职称结构工程师
岗位职责: 1.负责建筑项目自方案构思至竣工交付的全流程设计与现场施工统筹。 2.对接客户及各协作单位,确保项目按规范要求及进度计划顺利推进。 3.协同处理施工阶段的技术难点,保障工程实施质量达标。 4.管理施工现场日常事务,涵盖材料调配、工序安排及质量监督等环节。 5.持续改进设计策略,提升项目执行效率与绿色可持续水平。 任职要求: 1.具备扎实的项目管控能力及良好的团队配合意识。 2.具有高效沟通技巧,能妥善协调客户与项目各方需求。 3.能够应对并解决现场施工中的技术性问题。 4.熟悉建筑设计原理与施工工艺流程,可独立承担设计工作。 5.拥有良好的职业操守,能接受短期国内出差安排。
重庆开县套装门厂招聘喷开放底漆一组,地址临江工业园区,电话李
底漆
套装门厂招聘喷开放底漆一组,地址临江工业园区,电话李
重庆 开县
1月1日 02:07拨打电话
重庆开县厂房招聘裁板工人一名,年龄35-45岁,!工资面议,地址开州区联系电话
裁剪工1-2人月结
厂房招聘裁板工人一名,年龄35-45岁,!工资面议,地址开州区 联系电话
重庆 开县
1月1日 01:50拨打电话
打孔
碧桂园保利 云禧2期7-2-202明天一早开一个150烟道孔,这个谁在附近的联系一下,注意是150的孔哦
重庆 开县
1月1日 01:47拨打电话
重庆开县州要两个3字头挖机,五个双桥车。
双桥车
开州要两个3字头挖机,五个双桥车。
重庆 开县
1月1日 01:30拨打电话
挖机司机长期1-2人
招一个1字头挖机驾驶员长开,技术到位的联系,刷边坡,工地在綦江,待遇优,学员绕道,请直接电话联系,黄
重庆 开县
12月31日 23:56拨打电话
湖北孝感招聘:能源工程师薪资:4500元以上/月能源工程师
工长工程师月结
招聘:能源工程师 薪资:4500元以上/月 孝感能源工程师
孝感
1月1日 02:26拨打电话
湖北武汉招聘:现场工程师薪资:7000元以上/月现场工程师
工长工程师月结
招聘:现场工程师 薪资:7000元以上/月 武汉现场工程师
武汉
1月1日 02:05拨打电话
湖北武汉招聘:海外产品工程师薪资:10000元以上/月海外产品工程师
工长工程师月结
招聘:海外产品工程师 薪资:10000元以上/月 武汉海外产品工程师
武汉
1月1日 00:06拨打电话
武汉洪山区招聘:助理工程师薪资:5000元以上/月·助理工程师
工长工程师月结
招聘:助理工程师 薪资:5000元以上/月 武汉·洪山区助理工程师
武汉 洪山区
12月31日 23:10拨打电话
湖北宜昌招聘:工程师薪资:5000元以上/月工程师
工长工程师月结
招聘:工程师 薪资:5000元以上/月 宜昌工程师
宜昌
12月31日 22:13拨打电话
重庆开县全屋定制工厂在开州临江家具产业园区招聘后工序管理1名、异形木工2名,公司提供食堂、
工厂木工
全屋定制工厂在开州临江家具产业园区招聘后工序管理1名、异形木工2名,公司提供食堂、住宿和准时工资。
重庆 开县
12月29日 18:05拨打电话
维修电工工厂焊工工厂文员电气工
岗位名称:后勤人员;资料员;焊工、电工;普工(男女)。 岗位要求:1.后勤人员:年龄:3045岁。技能:会开自动挡车。2.资料员:技能要求:熟手,男女均可。主要职责:做电气、机装验收资料,结算资料。年龄限制:45岁以内,有2年以上相关工作经验。3.焊工、电工:证书:持有应急管理局考证件。经验:工作经验3年以上。技能:会二次接线。4.普工(男女):年龄限制:普工55岁以下,普工50岁以下。 薪资待遇:1.后勤人员:工资面议。2.资料员:具体薪资待面试后确定。3.焊工、电工:具体薪资待面试后确定。4.普工(男女):具体薪资待面试后确定。
重庆 开县
12月23日 17:40拨打电话
面套工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限面套座椅打版座椅
岗位职责: 1.负责面套产品的结构设计、开发及持续优化 2.确保面套产品在质量与性能方面满足既定标准 3.协同团队成员,攻克生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门提供面套及包覆件的CAD版型文件、BOM清单等产品数据 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题,具备较强的应变与解决能力 3.对工作积极主动,能适应一定的工作强度与压力 4.熟练使用optitexPDS软件
其他生产营运人员月结3-5年学历不限CATIA组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动
岗位职责: 1.根据已设计完成的夹具2D图纸,进行焊接件、下料件、车加工件及钣金件的图纸分拆与分类整理 2.以夹具制作整体周期为依据,保障图纸分拆的准确性与交付时效 3.图纸完成后及时下发至对应生产班组,并与团队密切配合;涉及外协任务时,需跟踪外协进度,确保按时交付 4.本岗位欢迎应届毕业生投递,熟练掌握UG或CAtia任一3D设计软件者优先,同时精通CAD软件者更佳,入职后安排专人指导带教 任职要求: 1.熟练操作UG、CAD等制图软件,具备良好的沟通能力,能与项目组成员高效协作 2.工作认真细致,具备主动理解任务并准确执行的能力 3.具备较强的应变与问题处理能力,能在时间节点压力下保证工作品质
其他生产营运人员3-5年本科及以上铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD仿真设计经验
核心职责: 1.设计与开发 负责地面保障装备的结构设计、仿真分析及优化工作,确保满足结构强度、轻量化和环境适应性等技术要求。依据项目进度,推进机电一体化协同设计,组织并主导项目各阶段评审,把控研发关键节点。 2.全生命周期技术支撑 主导产品从概念设计至量产交付的全过程,保障设计方案有效实施:涵盖3D建模、仿真验证、样机试制、装配调试及问题闭环整改。制定结构测试方案,解析性能测试数据,持续迭代优化设计。 3.前沿技术与创新研发 研究新材料、新工艺在地面保障设备中的工程化应用,跟踪行业技术发展趋势,推动智能设计方法在实际项目中的落地与实践。 4.标准化建设 编制完整的技术文档(含设计规范、BOM清单、工艺文件等),确保设计过程可追溯、成果可量产。 任职要求: 1、专业背景:本科及以上学历,车辆工程、机械工程、机电一体化等相关专业; 2、经验技能:3年以上相关领域工作经验,有军工行业背景者优先考虑; 3、工具应用:熟练掌握CAD/CAE软件,精通Office办公软件; 4、职业素养:具备良好保密意识,作风严谨,逻辑性强,具备高效沟通与团队协作能力; 我们提供: 1、成长平台:参与高质量项目的实践机会,共享科研院所协同创新资源,提升职业竞争力;融入资深技术团队,提供技术深耕与职业发展双通道支持。 2、竞争力薪酬:月薪+年终奖+绩效奖励。 3、完善福利:五险一金、餐补、节日礼品、慰问礼金、团建活动、带薪病假、带薪年假等。 4、前沿领域:深度参与智能化装备研发,聚焦机电液一体化、智能控制等核心技术方向。
土建工程师
1-1.5万元/月
土建工程师3-5年本科及以上
具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核:深入审查施工图纸、地质勘察报告、技术规范等,发现并提出设计中的问题或优化建议。 施工组织设计:编制或审核土建工程的总体施工方案、专项施工方案(如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等)。 计划编制:制定详细的土建施工进度计划、资源(人力、机械设备、材料)需求计划。 招标与合同:参与土建分包商和供应商的招标工作,进行技术评标,协助完成合同签订。 2.施工过程管理 现场协调:作为现场土建专业的最高技术负责人,协调各施工队伍(土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等)的工作,解决施工中出现的各种技术和接口问题。 技术交底:向施工班组进行详细的技术、质量和安全交底,确保施工人员完全理解设计意图和施工要求。 进度控制:监督施工进度,对比计划与实际进展,及时发现偏差并采取纠偏措施(如增加资源、调整工序等),确保关键节点按时完成。 接口管理:与风机吊装、电气安装等专业团队紧密配合,确保土建工作(如基础交付、道路畅通)为后续工序提供完美的工作面。 所需能力与素质 专业知识:精通土木工程、结构工程、岩土工程专业知识,熟悉风电基础(扩展基础、桩基础等)和道路、平台的施工工艺。 规范标准:熟练掌握国家及行业相关设计、施工及验收规范。 管理能力:强大的施工现场组织、协调和计划能力。 解决问题能力:能够快速应对和解决现场复杂的技术和管理难题。 沟通能力:出色的跨部门、跨单位沟通和谈判能力。 抗压能力:风电场项目常位于偏远地区,环境艰苦,工期紧张,需要极强的责任心和抗压能力。 软件技能:熟练使用AutoCAD、Office办公软件、Project或P6等项目管理软件。 注意:出差较多,有补助。 办公地址:重庆市渝北区虹陶大厦1306 联系电话:颜老师.
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上废气处理环境工程餐饮油烟企业内部技术项目管理环保设备
岗位职责: 1.依据公司制度与发展战略,全面主持部门日常管理工作; 2.组织编制科研管理流程文件及相关管理制度; 3.主导研发项目的立项工作,制定项目计划并实施全周期管理,统筹协调内外资源保障项目高效推进; 4.按照部门职能分工,策划、监督、检查及考核各项任务执行情况,为团队成员提供支持、指导与帮助; 5.编制部门中长期发展规划及年度科研工作计划; 6.负责产品研发各阶段图纸资料的标准化审核,对设计文件的完整性进行监督、核查与考核; 7.承担部门在质量、安全、保密、风险管控、成本控制及现场管理等方面的责任; 8.对下属开展绩效评估,进行有效的绩效沟通与反馈,提出改进意见,督促其制定并落实绩效提升方案; 9.负责公司专利及专有技术的申报工作,并归口统一管理; 10.推动跨部门协作,与生产、采购、质量等团队密切配合,确保产品从设计到量产的顺畅衔接; 11.参与新项目前期调研,评估技术可行性,为管理层决策提供技术支撑; 12.持续跟踪行业趋势与技术进步,引入先进设计理念和新技术,增强企业市场竞争力; 13.定期组织团队培训和技术交流,提升整体专业能力; 14.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、熟练操作solidworks、cad等制图设计软件,具备丰富的设计项目管理经验,能够有效指导团队成员; 2、具备良好的设计思维与创新能力,可独立完成创意设计方案; 3、本科及以上学历,年龄25-35岁,环境工程、机械设计、机电一体化等相关专业; 4、具有环保类设备设计经验,熟悉餐饮油烟净化设备、废气处理装置及相关工艺流程;有环保工程设计与实施经验者优先; 5、曾获相关设计奖项者优先;责任心强,具备优秀的时间管理能力,能高效处理多线程任务,综合能力强可面议薪资; 6、执行力强,沟通顺畅,工作作风严谨踏实,积极主动; 7、抗压能力突出,适应快节奏的研发工作环境; 8、工作时间:采用综合计算工时制、不定时工作制或标准工时制相结合方式; 9、使用工具:计算机、常规办公设备(打印机、Internet/Intranet网络); 10、工作场所:重庆市大渡口区建桥工业园先进制造产业园建园路3号附1号2楼 社保类型:公司提供五险 薪资:面议 加分项 有以下行业经验:专用设备
其他生产营运人员5-10年硕士及以上液压系统
工作职责 1、独立承担保障装备液压系统的技术方案制定,完成系统布局规划、元件选型及详细工程图纸设计,参与项目初期与客户的沟通对接,为研发推进、投标支持及订单落地提供专业技术保障; 2、主导新产品试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时排查并解决液压系统运行中的各类故障问题; 3、针对研发和生产环节中出现的液压技术难题提出解决方案,并结合实际应用对已有产品进行优化升级。 任职要求 1、全日制一类本科或硕士及以上学历,具备5-10年相关工作经验; 2、熟练掌握常用设计软件,精通液压系统原理及零部件选型,熟悉装配工艺与制造流程; 3、具有发射类装备或测控方舱相关领域液压系统开发背景者优先考虑。
其他生产营运人员1-3年硕士及以上
职责描述: 1.参与新产品的开发与设计工作; 2.负责新产品研发任务的实施,针对过程中出现的技术问题优化设计流程,提出改进措施,保障研发工作有序推进且准确执行; 3.协同各相关部门沟通协作,确保研发项目按计划顺利实施; 4.与应用技术及生产制造团队配合,收集产品开发过程中的实际问题,参与中试阶段的实施与调整; 5.配合销售团队,提供技术支持,协助完成产品的应用推广及迭代优化。 任职要求: 1.硕士及以上学历,化学工程或相关化工类专业; 2.具备1年以上聚氨酯合成相关工作经验; 3.拥有聚氨酯胶黏剂研发背景者优先录用。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上RhinoPS独立完成效果图良好的方案沟通能力
职位描述: 根据公司产品研发规划,全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。 1.依据项目安排,精准梳理并提炼设计需求,开展产品造型设计工作(聚焦宠物零食领域)。 2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。 能力需求: 1.本科及以上学历,工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。 2.具备良好的设计思维与审美素养,拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。 3.熟练掌握至少一款三维建模软件(如Rhino、SolidWorks等),并能灵活使用相关设计工具(如Photoshop、Illustrator、Keyshot等)。 4.熟悉常见加工工艺流程。 5.具有团队协作意识,工作认真负责,积极投入。 职位福利:带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供开县工程师找工作在线招聘信息,主要招聘开县工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2025 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐