岗位职责： 1. 开发新客户并精准匹配购房/租房需求，高效完成带看、谈判及交易促成 2.全流程跟进签约、贷款、过户等环节，保障交易顺利交付 3. 主动维护存量客户关系，挖掘复购与转介绍机会，提升客户终身价值 4. 实时更新并核实房源信息，确保真实、准确、时效性强 5.参与区域市场调研与楼盘分析，协助团队达成销售目标 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备优秀的沟通能力、服务意识与职业操守 2.学习能力强，抗压能力好，能适应弹性工作节奏与业绩导向环境 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.持有房地产经纪人协理证者优先 5.大专及以上学历，3~5年地产中介工作经验者优先

【岗位职责】 1.负责法拍房客户的开发、跟进，通过渠道合作、线上引流等方式获取意向客户； 2.深入了解客户需求（投资/自住），匹配合适的法拍房源，提供专业咨询； 3.协助客户完成配套金融服务对接，确保交易闭环； 4.全程跟进客户从看房、尽调、竞拍到过户、交房的全部流程，处理异常问题； 5.维护老客户关系，挖掘老客户转介绍及二次成交机会。 【任职要求】 1.硬性条件：大专及以上学历，3年以上销售经验（有房产、金融、法律、不良资产处置等行业经验者优先）； 2.核心能力：具备较强的学习能力（公司提供系统培训）； 3.资源优先：有渠道资源者优先； 4.职业素养：诚信、抗压能力强，有合作意识； 【加分项】 1.有法拍房实际参拍或代拍经验； 2.持有房地产经纪人证、资产评估师证、法律职业资格证（任一）； 3.有抖音/视频号等短视频平台房产类账号运营经验。

高标住宅销售，无责地新+踢成 招有经验或自媒体经验 （想朝九晚五、双休、靠底薪的勿扰） 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳

高端住宅销售，（想朝九晚五、双休、靠底薪养活的勿扰） 招有房产销售经验或有自媒体经验人员 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限

岗位职责： 1. 开发新客户并精准匹配购房/租房需求，高效完成带看、谈判及交易促成 2.全流程跟进签约、贷款、过户等环节，保障交易顺利交付 3. 主动维护存量客户关系，挖掘复购与转介绍机会，提升客户终身价值 4. 实时更新并核实房源信息，确保真实、准确、时效性强 5.参与区域市场调研与楼盘分析，协助团队达成销售目标 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备优秀的沟通能力、服务意识与职业操守 2.学习能力强，抗压能力好，能适应弹性工作节奏与业绩导向环境 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.持有房地产经纪人协理证者优先 5.大专及以上学历，3~5年地产中介工作经验者优先

主要工作： 1. 接待来访及线上客户，沟通租房需求 2. 陪同客户实地看房，讲解房源情况 3. 实地拍摄房源照片、视频，整理素材 4. 日常发布房源短视频、推广房源 任职要求： 性格开朗，擅长与人交流 做事踏实细心，执行力强 有无相关工作经验都可以，新手带薪培训

1.了解所在区域房源，价格 2.带客看房，签单，成交 有底薪+提成

光伏业务员｜高薪急招！一单高提成、不愁开单、新手可做 岗位优势（重点看这里） 正规政府光伏项目！农户 0 费用、0 风险、免费搭建阳光棚！ 政策扶持、家家户户适合做，成交率极高！不用忽悠、好谈好签！ 本地蓝海市场，目前空白量大，随便跑跑就能出单！ 工作内容 1、负责长乐及周边乡镇农村，开发屋顶光伏、阳光棚安装客户 2、简单跟农户讲解：政府补贴、免费安装、屋顶每年赚钱 3、上门看屋顶、拍照、登记信息、跟进签约 4、无需施工、无需售后，只负责谈单，纯轻销售 任职要求 1、学历不限、经验不限，新手包教包会 2、能下乡、肯开口、想赚钱即可 3、本地人、有人脉、熟悉村镇优先 4、全职兼职都可以，时间完全自由 薪资待遇（真实直白） 行业顶级高提成！！一单提成远超同行 签单立马核算，回款快，不压工资、无套路 正常干：月入 8000–15000 认真干：月入 20000 + 很常态 多劳多得、上不封顶，项目长期稳定干 不用垫资、不用投资、公司全包物料政策 不用坐班、不用打卡、就近干活 项目优势（超好开单） 国家新能源扶持项目，合规并网、手续齐全 村民不用花一分钱，还能增收，接受度极高，比任何行业都好谈！ 工作地点 福州长乐全区、周边乡镇 缺人量大、长期招人！ 想稳定赚高薪、想做轻松靠谱副业的， 当天对接、当天开工！

长期招南安本地人内外墙业务员。工资面谈。

一手房楼盘销售

海沧找隔墙吊顶师傅，

厦门市思明区招小工，基础挖坑挖土，8小时260，做完现结，三五天的活。

周结 [庆祝]厦门翔安食品厂 做牛排加工，流水线分拣，及包装，长白班，穿无尘服，车间温度18-20°左右。 工资待遇： 周结：17元/小时 月结：18元/小时 周结每个礼拜四发上礼拜工资，按照16元/小时结算，剩余工资和月结工资一起发放，月结当月工资次月底发放，中途可以预支。 要求最低做一个月以上，不做提前一个礼拜辞职，工资在规定时间发放， 包吃包住，宿舍2-3人/间，，水电费平摊，满一个月免费住，租的宿舍有成本。 泉州免费送，12：30集合自己到2点集合

厦门市同安区招抹灰，内墙抹灰

厦门市思明区招无人机吊装/飞手

工作职责： 1.公司提供客户资源，主要回复小红书咨询并留资，线上或者电话邀约客户看房，系统做好记录， 2.接受小白，有老人带，无严格KPI要求， 3.性格积极向上，应变能力强。

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出）； 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约。 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

明人不说暗话，我缺伙伴，你缺钱!比较直接， 感兴趣直接来面聊哈 薪资待遇：6000-50000（可查工资表） 公司海量房源，每天可出租房源量5-6万套 出房提成（直接出租奖励） 角色：成功出租房源的“出房人”。 计算方式：按单套租金的80% 计提。 示例：出租一套月租金3000元的房子，提成3000×80%=2400元。 上班时间：每天9.30打卡，不打下班卡，月休 7-9天，自由选休。

【贝壳找房-资管经理急招】 不需要自己开发客户资源，平台内提供 综合薪资15k-25k，无上限，无责底薪4k-8k+提成+绩效 运营区域内贝壳门店，做业绩轻松自由 工作职责 1. 收房：负责区域内所有贝系门店的培训联动、收房评估与策略制定、房屋验收、合同签约等相关工作； 2. 装配：针对已收纳的房源完成装配下单、装配验收工作； 3. 出房：开展在管房源的维护推广、对接联动门店、受理租客咨询、协助门店开展业务作业； 4. 租务：管理库存房源、办理物业交割、完成租金结算、开展房屋安全巡检、处置各类房屋突发问题。 薪酬福利 ▸ 年薪15-30w 底薪+绩效+提成上不封顶） ▸ 福利拉满： 企业福利:五险一金\广州社保、协助入户内部员工租购房优惠 假期福利：春节假、育儿假、哺乳假 健康福利:商业保险、格林互助年度体检、 ▸ 长期激励：核心成员享受期权/股权池分配 **发展空间** ▸ 晋升双通道：专业线（高级经理→总监）与管理线（带团队→区域负责人） ▸ 贝壳花桥学堂赋能：完整的系统带教赋能 ** 岗位要求** ▸ 具备数据敏感度 ，要有贝壳找房平台工作经验。 ▸ 全日制专科，3年以上地产资产运营/房屋托管/渠道运营经验（优秀者可放宽至全日制大招） ▸ 加分项：有渠道运营，bd，房产销售，托管经验者,会讲粤语优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展业主、客户资源，建立长期信任关系 4.及时更新房源信息，确保数据真实、准确、有效 5. 协助办理产权过户、贷款、交房等全流程手续 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受优秀应届毕业生 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

深耕国际物流赛道多年，聚焦亚马逊美国、加拿大站核心市场，手握优质航线资源、成熟报关清关体系与海量精准客户池，是跨境电商卖家信赖的“物流伙伴”！公司正处高速成长期，行业红利持续释放，现诚邀敢闯敢拼的你，共拓千亿市场，共享发展成果～ 【主要岗位职责】： 1、一站式物流解决方案输出：为亚马逊美加站商家提供全链路服务——国际运输（海运/头程，海外仓）、专业报关清关（高效通关零阻碍）、优质航线资源匹配（时效+成本双优化），解决跨境物流全流程痛点；​/ 2、多元化客户开拓：依托公司沉淀的海量精准客户资源，结合电销、面销、陌生拜访、渠道合作等多元模式，低成本开拓新客户，高效促成合作签约，新手也能快速起量；​ 3、定制化需求满足：深度沟通挖掘客户核心诉求（时效、成本、稳定性、合规性等），精准匹配资源，为客户量身打造专业、高效、高性价比的跨境物流方案，打造专属竞争优势；​ 4、全周期客户经营：从合作签约到履约交付全程跟进，实时同步物流状态，及时响应解决异常问题，保障回款及时到位；凭借优质服务提升客户满意度，依托ToB货运40%+高复购率，实现长期稳定合作，躺着赚复购佣金 【职要求】 我们希望你：​ 1、年龄22-35周岁，高中及以上学历，有ToB大客户电销/面销经验优先，跨行销售精英热烈欢迎（只要你有冲劲、会沟通，行业经验我们手把手教）；​ 2、1年以上电销/面销销售经验者加分，若有国际物流、货代、跨境电商、国际贸易相关从业背景，直接优先录用；​ 3、优秀应届毕业生也可投递！只要你对销售行业充满热情，渴望挑战高薪，具备出色的学习能力、沟通表达能力，我们愿意给你全方位成长支持；​ 4、有强烈的进取心和成就导向，目标感爆棚，擅长解决实际问题，享受“付出即有高额回报”的成就感；​ 5、抗压能力强，勇于挑战自我，能快速适应快节奏、高激励的工作氛围，敢于突破业绩天花板 【薪资要求】： 1、新人小白友好：无责底薪4000元（行业经验大佬面聊）+20%-35%高比例个人业务提成（行业***水平）+行业年底双薪！！带薪年假，综合薪资15K-40K常态，业绩突出者月薪破50K不是梦！​ 2、稳定收入保障：ToB货运大客户复购率超40%，一旦合作，后续持续，月月薪资稳定，告别“吃了上顿没下顿”；​ 3、行业红利加持：国际物流赛道持续上涨，跨境电商需求旺盛，风口上的岗位，赚钱更轻松！ 【福利补贴：工作生活双平衡，关爱不重样】​ 弹性作息：早9晚6，月休6天，兼顾工作与生活；​ 硬核保障：缴纳五险+带薪年假，生活无忧，工作更安心；​ 现金激励：月度奖金、季度冲刺奖、丰厚年终奖，每一份付出都有看得见的回报；​ 快乐氛围：定期下午茶（奶茶、甜品、水果不限量）、月度/季度团建（聚餐、露营、桌游、旅行任选），工作之余放肆嗨；​ 细节关怀：扁平化管理，老板重视个人能力，优秀上进小伙伴成长更快速，伙伴互帮互助，拒绝内耗，沟通高效，工作氛围轻松愉悦。​ 【成长支持：从新手到精英，我们全程托举】​ 完善培训体系：入职即享“行业知识+产品资源+销售技巧”全方位培训，从物流小白到行业专家，快速上手；​ 一对一导师带教：资深行业大咖手把手指导，陪访客户、复盘话术、解决问题，少走弯路，快速成长；​ 清晰晋升通道：销售代表→销售经理→分公司/区域负责人，业绩说话，不看资历，优秀者3-6个月即可晋升，能力越强，舞台越大！

◇岗位职责 1、负责指定区域的市场开发、客户维护等销售活动的策划和执行； 2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 3、制定销售计划，并按计划拜访客户，开拓新需求，发展新客户，增加产品销售范围； 4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。 5、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 ◇任职要求 1、有生物、化学、食品、环境、材料等大类专业背景； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，热爱销售； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于沟通，为人正直。

招渠道专员，零基础可培养 适合愿意跑市场、擅长沟通的小伙伴 工作内容：开发渠道合作伙伴，维系长期合作关系，跟进订单落地 我们提供全套培训、客户资料、话术指导 待遇：底薪保障生活，提成叠加收入可观，五险一金/带薪休假，团队氛围年轻化

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1.年龄25到50周岁 2.学历中专及以上，需有毕业证书。 3.工作时间上午8:30～12:30，下午14:30～17:00周末双休，节假日休息 有意向求职者可以直接投递简历或者致电联系！！！

医疗器械+医疗SaaS项目 兼职资源合伙人招募（合作分成、长期共赢） 公司简介 我司为专业医疗器械企业，主营二类医用耗材供应链业务，同时自研医疗器械私域SaaS管理平台，专为医疗经销商、医疗机构、耗材企业提供：进销存管理、客户私域沉淀、溯源台账、渠道分销、客户管理一体化数字化系统。 现业务扩张，不招全职打工人员，面向全国招募兼职资源合作合伙人，依托我方成熟产品、系统、技术、资质，结合合作人自身行业资源，共同开发市场、共享项目利润，高分成、长期稳定收益。 合作模式（核心优势） 1. 我方出产品、技术、系统、资质、售后、品牌 公司拥有完整医疗器械经营资质、成熟SaaS系统源码、持续迭代开发能力、售后运维团队，合作人无需开发、无需技术、无需投入成本。 2. 合作方出资源、渠道、人脉、行业落地能力 只要你拥有医疗行业、经销商资源、医疗机构资源、企业商户资源、私域流量、行业圈层，即可对接合作。 3. 纯盈利分成模式 所有通过合作人渠道落地的：耗材供货、SaaS系统开户、系统、商户入驻、渠道分销订单，合作人均享受长期利润分成，一次对接、持续收益。 适合人群（不限全职/兼职） 1. 医疗器械行业从业者、业务员、渠道代理、行业圈层人士 2. 拥有诊所、卫生院、私立医院、医疗机构资源人员 3. 拥有中小企业、商户、经销商社群、私域资源的从业者 4. 互联网推广、私域运营、渠道拓展、项目居间从业者 5. 想利用闲置行业资源、长期稳定增收的自由职业者 合作业务方向 1. 医疗器械耗材渠道合作 依托公司二类医用耗材产品线，对接各地经销商、医疗机构采购渠道，促成供货合作，赚取渠道差价及返佣。 2. 医疗SaaS私域平台合作 推广我司自研医疗器械专属SaaS系统，面向： • 医疗器械经销商进销存管理 • 医疗商户私域客户沉淀 • 合规台账、UDI溯源、渠道分销管理 • 医疗行业私域数字化搭建 系统可终身分润、年费持续收益、商户裂变收益。 合作优势 1.零投入、零风险、无需坐班 2.不用懂技术，公司全程交付售后 3.正规企业合作，资质齐全、项目稳定 4.双业务赛道盈利（耗材+软件）收益更广 5.资源可长期复用，被动持续收益 优秀合作者可升级城市合伙人、区域独家代理 招募要求 1. 拥有一定医疗行业资源、企业资源或私域渠道； 2. 认可医疗数字化赛道，长期稳定合作； 3. 真诚共赢，不短期投机，愿意长期深耕行业； 4. 不限学历、不限年龄、不限工作经验。 合作收益 1.耗材渠道成交：高额单次提成+长期返点 2.SaaS系统落地：开户提成+年年费分成+商户裂变分润 3.优质合伙人可获得区域保护、项目扶持、技术赋能 联系方式 有意向长期资源合作、项目共赢者，可直接沟通对接资源合作模式、收益机制、落地流程。

一、新锐主管简介 新锐主管是中国人寿对具有发展潜力的准主管的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，建立一支高品质、高专业、高产能的新生代主管队伍，夯实组织发展的中坚力量。 二、招募条件 1、年龄：45周岁以下 2、学历：大专及以上学历，有团队管理经验者优先 3、基本要求：具备组织发展潜力和较强组织发展意愿；金融类、管理类、市场营销类等相关专业毕业优先；具备3-5年以上相关行业的从业经验，有团队管理经验者优先；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够带领团队高效地完成工作任务；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间团队辅导或市场实做。 2、对直辖团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 3、积极推荐优质新人，不断培育新主管； 4、依照公司要求对直辖人员进行团队管理，传达并遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 四、我们提供 1、有竞争力的委托报酬：符合条件的主管，享有主管扶持津贴； 2、完善的主管培养体系：提供专属主管培训课程，助力快速成为绩优主管； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 5、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

岗位职责 1、开拓工业制造业客户，推广公司 VOCs 废气治理成套设备、环保工程总包、运维服务，开发化工、涂装、橡胶轮胎、造船、印刷、家具、电子等行业客户。 2、客户线索挖掘、上门拜访、现场工况调研，对接技术部完成方案、报价，独立开展商务洽谈、招投标跟进。 3、全流程跟进项目：线索跟进进商务谈判判投标标签单单回款，维护存量老客户，挖掘复购、转介绍机会。 4、开发设计院、工程总包、设备配套等渠道合作资源，完成个人年度销售指标。 5、按时提交客户跟进报表，收集市场、竞品信息，配合团队完成销售目标。 任职要求 1、大专及以上学历，2 年及以上 B 端工业设备 / 工程项目销售经验；VOCs 废气治理行业优先；工业装备、涂装设备、除尘设备、化工配套、自动化设备、工业检测仪器等同上下游行业优秀销售可转行入职。 2、有制造工厂客户开发经验，接触过工程类项目、招投标业务优先。 3、独立客户开发能力强，善于商务沟通，能接受省内及全国出差。 4、目标感强，抗压能力突出，愿意学习环保工艺知识；拥有对应行业客户资源为加分项。 5、熟练使用 Office 办公软件，能够规范输出客户跟进记

适合想在家创业或兼职 25～50 岁，无需经验，手把手教，免费培训，可兼职。我有爆款货源免费手把手教你怎么在家通过抖音0粉卖货，教你怎么起号，话述怎么说，只要你愿意开口，每天都能坚持至少保证能用1小时来直播，日收入300一500百或更高。具体可打联系了解。

社保医保省钱申办，兼职/全职，客户全国可办理，全国可兼职！ 一、收入 1、单次奖励：每推荐办理成功1位，一次性奖励300元/位。 2、每月奖励：你推荐的人，每个月均有奖励50元/位。 二、主要工作：帮助个人申办社保+医保省钱，全国可办，线上+线下综合办理。 三、主要针对：自由职业、灵活就业、个人均可，这些人，我们这里申请办理之后，一年可以帮个人节省7000元左右，全国可办。 四、举例 第1个月办理成功20人 一次性收入：300*20=6000元 每个月持续收入：20*50=1000元（，这个奖励50元/位每个月都有） 第2个月再办理成功30人 一次性收入：300*30=9000元 每个月持续收入：（20+30）*50=2500元/月（只要社保每个月有交，这个奖励每个月都有） 第3个月……第2个奖励持续累积增加

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：