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江西宜春招招聘发货文员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系金小平
文员月结
招招聘发货文员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系金小平
宜春
10月8日 20:42拨打电话
江西宜春招聘:物流开单薪资:面议有经验优先
文员月结
招聘:物流开单薪资:面议有经验优先
宜春
10月12日 20:40拨打电话
文员1-2人月结
库房文员25-45周岁,办公软件熟练。有工作经验优先薪资福利:4000-5000元/月,长白班。招工人数:1名工作地址:茶亭工业园区
宜春
10月8日 11:59拨打电话
订单文员
3-4千/月
文员经验不限大专订单审核
工作职责 创建订单及退换货单并安排交货,作为顶通与工厂沟通对接窗口 跟进“成领/TP费用”及时核销,确保余额清零 提报并处理顶通与TO.U客户之间的调拨需求及交付事宜 TT:负责促销降价审核、单次进货奖励的使用与管理 MT:维护与管理促销差价及票据折扣,处理相关订单账务 承担配送协调及排车沟通职责(含顶通/TOU仓库内过账操作) 组织并参与营业部与顶通的周度/双周协调会议 收集与核查1+3需求预测,发布营业部排单信息 任职要求 1、具备灵活应变能力,目标导向强,乐于人际互动,善于整合资源,协作开放 2、熟练掌握计算机基本操作 3、了解商业交易流程 4、具备营销财务相关基础知识
文员
3-4千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责日常文书处理及文档管理工作; 2. 协助完成信息录入、资料归档与数据整理; 3. 支持办公室日常事务,保障工作有序开展; 4. 完成上级交办的其他行政辅助工作。 【岗位要求】 1. 具备基本的文字处理能力与办公软件操作技能; 2. 工作态度认真,有较强的责任意识; 3. 具有良好的沟通能力,能积极配合团队协作; 4. 适应常规办公环境,能处理重复性工作任务。
办公室文员
6-8千/月
文员1年以下高中
助理岗位,负责文件、合同、报表等资料的录入、排版、打印、复印及归档,确保文件整洁有序、便于查阅办公用品的采购、申领、盘点与管理,确保办公物资充足(如纸张、文具、设备耗材等)。 办公设备(打印机、复印机、投影仪等)的日常维护与简单故障处理,联系维修人员解决复杂问题。 负责办公室环境卫生协调、绿植养护、快递收发等日常琐事。 接听公司电话,记录重要信息并及时转达给相关人员;回复简单的咨询电话。 在部门间传递文件、信息,确保沟通顺畅。 技能要求: 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT、Outlook等),掌握基础的文档排版、数据录入技巧。 具备良好的文字表达能力,能撰写简单的文书、通知。 打字速度较快(一般要求每分钟40字以上),熟悉办公设备操作。 素质要求: 细心、耐心,注重细节,能高效处理琐碎事务。 沟通能力强,善于与人协作,服务意识好。 责任心强,能承受一定的工作压力,执行力高。 部分岗位要求具备保密意识(如接触公司核心文件时)。
文员
4-5千/月
文员经验不限高中弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及办公用品管理,确保资料有序可查 2. 协助处理订单录入、生产进度跟踪及客户信息维护等基础事务 3.接听电话、收发邮件,做好内外部沟通协调与信息传达 4.配合财务部门完成单据核对、报表打印等辅助性工作 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心,责任心强,有良好的沟通表达能力 3. 有家具厂或制造业文员经验者优先 4.具备一定的抗压能力,能适应生产型企业节奏 5. 无不良记录,服从安排,团队协作意识良好
文员
2-3千/月
文员带薪假期经验不限中专/中技混合办公
1.登记每天的发车信息,每天发车和司机对接好发车卸货的照片发在微信,以及发车卸货突发的异常及时跟踪处理,月初和客户对接好发车趟数,核算司机工资 2.上班时间8:00-11:30,2:00-5:30,单休 3.需要懂电脑基础操作
文员经验不限学历不限全职
岗位内容: 1. 负责日常数据的录入与核对,及时发现并上报问题及异常信息 2. 对数据进行整理、审核和汇总分析,为业务推进提供数据支撑 3. 配合上级完成各类与数据处理相关的辅助性工作 任职要求: 1. 掌握常用办公软件操作,具备基础的计算机应用能力 2. 工作细心严谨,具有较强的学习意识和执行能力 3. 为人踏实肯干,具备良好的协作意识和团队精神
营销储备生
6-8千/月
文员经验不限本科市场营销方向
营销后备干部(管培生)港股上市公司 1,负责经销商及烟酒店的拜访维护,组织产品品鉴会,策划并执行消费者培育活动,达成既定销售目标; 2,参与品牌推广与营销活动的方案制定及落地执行; 3,配合市场团队推进渠道建设与一线运营工作的实施。 二、任职要求: 1,性格开朗积极,具备良好抗压能力,服务意识突出,自我驱动力强; 2,目标感清晰,注重结果产出,主动提供支持与协作; 3,学习适应能力强,乐于分享并助力团队成长; 4,思维灵活有创意,勇于突破现状迎接挑战。 三、福利待遇: 1,首年综合收入7-12万元,后续年度稳步提升; 2,依法缴纳五险一金,享有带薪年假、租房补贴、车辆补贴等多项福利; 四、培养机制: 1,配备专属培养方案及一对一导师指导,提供管理与专业双序列发展路径; 2,结合理论培训(酒厂及教学研基地学习)与实践锻炼(市场多岗位轮岗),实施双轨制培养; 3,表现优异者入职半年后可推荐晋升为小组负责人,赋予相应管理权限! 五、招聘对象: 2026届本科及以上学历毕业生; 六、工作地点: 全国统一分配,优先覆盖江西省内各主要城市。
要三个二保焊 包吃包住 一天420 不要证 二把刀也可以
1.1-1.2万/月
二保焊高温补贴包住五险五险一金保险20人以上月结
江西上饶厂要三个二保焊工,厂里包吃包住,一天420,不需要证,二把刀也行 51岁以下
宜春高安市招腻子/大白/墙漆
260-300元/天
腻子工大白工1-2人
宜春市高安市招腻子/大白/墙漆
宜春 高安市
10月14日 18:37拨打电话
宜春丰城市招砌砖/石做挡土墙得有没有
200-300元/天
挡土墙砌砖
宜春市丰城市招砌砖/石做挡土墙得有没 有
宜春 丰城市
10月14日 18:34拨打电话
江西宜春招聘小挖机司机一名,长期岗位。
挖机司机长期1-2人
招聘小挖机司机一名,长期岗位。
宜春
10月14日 18:31拨打电话
江西宜春招聘电焊师傅,要求持有相关证件,负责气保焊管道工作。有意者请联系。
气保焊电焊
招聘电焊师傅,要求持有相关证件,负责气保焊管道工作。有意者请联系。
宜春
10月14日 18:09拨打电话
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结全职
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16—45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 工作地点江苏常州,可投敌简历详细了解 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
文员包住包吃6-10人月结
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16—45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 工作地点江苏常州,可投敌简历详细了解 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结全职
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16—45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 工作地点江苏常州,可投递简历详细了解 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
文员包住包吃社保20人以上日结全职包吃住就近分配长白班缴纳社保
岗位职责: 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作; 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符; 3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据; 4.负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳; 3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生! 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点,江苏 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天, 5.公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
文员包住包吃社保餐补1-2人月结
仓库文员1年经验,高中学历;1、负责仓库日常出入库登记、开单、记账、数据录入,台账清晰准确;2、核对到货数量、品名、规格,配合收货、点数、验货;3、整理库存数据,做好日结、月结库存盘点,及时更新库存;4、对接车间领料、退货、补登记,单据分类归档;5、协助仓库日常整理、物料归类、台账更新、报表汇总;6、配合主管完成仓库文职类所有辅助工作。薪资福利:4000~5000元招工人数:2公司福利:节日福利,带薪年假,五险,工作餐,外地包食宿。工作地址:台北路58号
上海
10月14日 18:00拨打电话
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础数据统计、信息传达及跨部门协调事项 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 工作经验不限,有行政或助理岗位实习经历者更佳 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通能力 4. 细致耐心、责任心强,具备较强的服务意识和执行力 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏、多任务并行的工作环境
分拣月结
急招物流员(江西省宜春市)1.手脚麻利;2.能吃苦,有力气;3.身体健康,身体健康。薪资:面议,有工龄奖,工资月结。名额有限,招满为止。工作环境好。
宜春
10月9日 16:51拨打电话
分拣1-2人月结
江西宜春招聘产品分拣员,,有耐心眼神好,固定工作无技术要求,手脚灵活,每月休息两天,薪资范围3000-4500元,共招2人。
宜春
10月14日 14:46拨打电话
营业员
3-8千/月
前台经验不限大专普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
联通营业前台,业务推荐,业务办理,客户接待
宜春袁州区招老板助理
3-4千/月
文员3-5年学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联熟练驾驶车辆
招老板助理
搬运工装卸工分拣
宜春(江西)华宇运输有限公司招装卸工3人工作内容:负责货物分拣和搬运任职资格:32岁内,手脚麻利,能吃苦,有力气薪资福利:4700-7300元,宿舍有空调,带薪年假。
宜春
10月8日 16:52拨打电话
文员经验不限大专文职标注双休
1、纯文职类工作,不涉及销售相关任务 2、全程电脑操作办公,无需外勤 3、岗位入门简单,入职配备专人指导,项目长期稳定。依据个人能力提供年度薪资调整及管理岗储备机会 任职资格: 1、大专或以上学历(学信网可查) 2、专业不限
打包1-2人月结
招聘:快递分装打包员(1人)薪资:2500~3000/月公司:江西超飞医疗科技有限公司岗位要求:全职35-45岁学历不限经验不限职位描述:上午:08:30-11:30下午:13:30-18:00职位类别:工业/工厂类/包装工/包装工招聘快递分装打包员一名,要求细心仔细、手脚麻利,服从安排,月休两天,工作地址:万载县工业园
宜春 万载县
10月4日 12:25拨打电话
搬运工理货员分拣
【理货员·急聘】工作地点:宜春岗位职责:负责货物分拣和搬运任职要求:手脚麻利;能吃苦,有力气。薪资待遇:5400-7200元(缴纳五险)。工资按时发放。
宜春
10月7日 16:50拨打电话
行政专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的整洁与高效运转; 2.承担公司对内对外的接待任务,具备较强的沟通技巧和主动服务意识; 3.对接政府部门,办理企业相关证照及手续事宜; 4.统筹员工关系管理,涵盖招聘支持及员工日常关系协调; 5.快速响应并妥善处理公司运营过程中的各类突发事项。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与服务导向意识; 2.熟悉企业行政接待流程,能独立完成相关工作; 3.拥有良好的组织协调能力及团队协作精神; 4.能够高效执行上级交办的其他相关工作任务。
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