日结180 下班就结账 早九晚五 中午管一顿饭 18-50周岁 工作位置 航空港区

岗位职责： 1、配合生产经理开展生产车间的日常运营工作：包括进度监控、现场管控、质量监督、设备维护及人员安排等； 2、针对生产过程中出现的问题，牵头组织相关职能部门协同处理，确保生产任务按时保质完成； 3、协助生产经理推动车间之间以及车间与其他部门之间的沟通协作，提升整体运作效率； 4、参与或主导生产体系内流程优化、制度建设及工艺改进等相关工作； 5、推进生产团队的人才培养与团队文化建设，打造团结协作、积极进取的工作环境。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械、材料、工业工程、自动化等相关专业，年龄范围22-30岁； 2、有机械制造领域工作经验，熟练掌握常用办公软件操作； 3、责任心强，执行能力突出，逻辑思维清晰，具备良好的团队合作精神； 4、具备优秀的组织协调能力和一定的管理潜力； 5、特别优秀者待遇可面谈。 工作时间：8：30-17：10 工作经验：不限，欢迎优秀应届毕业生投递 公司福利：国家法定节假日、年终奖金、免费员工餐（含早中晚三餐）、工龄工资、年度健康体检、年度团建活动、轻松融洽的工作氛围，提供住宿（房间配备空调、热水器）

工资面议

岗位职责: 1. 组织并督导生产团队，保障各项生产任务按时保质完成； 2. 优化生产工艺流程，提升团队整体作业效率； 3. 维护生产现场的整洁与安全，严格执行5S管理规范； 4. 推进团队人员的技能培训与职业发展，增强专业能力。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与领导才能，能有效带领团队开展工作； 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员协同配合； 3. 能够迅速响应并解决生产过程中出现的各类突发问题； 4. 具备较强的学习意识和创新思维，持续推动生产方式改进； 5. 熟悉生产流程及质量控制要点，能够提出切实可行的优化建议。

岗位职责： 1、负责改装车从物料筹备至整车交付的全过程生产组织，确保各环节按计划高效推进； 2、统一调配生产涉及的人力、设备与物料资源，及时处理生产中出现的各类异常，保障流程稳定运行； 3、严格遵循工艺流程与质检规范，把控关键工序细节，确保改装质量满足法规标准及客户需求； 4、监督现场作业合规性，提升安全与品质意识，参与优化生产管理制度与作业流程。 任职要求： 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业，本科及以上学历； 2、具备车辆制造领域生产管理实习经验或实操基础者优先考虑； 3、工作认真踏实，责任心强，具有良好的沟通协作能力，能胜任团队人员储备及后续工作衔接需要。

1、生产管理：根据当日生产任务安排，统筹部门生产活动并配置所需资源，合理调配生产进度，确保产品品质达标、数量准确、交付及时 2、成本管控：负责班组物资申领、生产数据统计与核算工作，定期组织关键岗位人员召开成本分析会议，强化员工成本观念，持续推进降本增效 3、人员管理：落实员工培训计划，提升操作技能水平，严格规范人员管理，管控出勤情况，保障生产有序运行并科学调配人力资源 4、质量控制：实时跟进现场生产状况，针对发现的质量问题制定改善措施，并推动有效实施，持续提升产品质量稳定性 5、安全管理：定期开展安全制度与事故案例培训，对存在风险的设备设置醒目的安全警示标识，消除潜在隐患，降低安全事故发生概率

青少年素质训练基地诚聘全职教官，负责青少年素质拓展、行为习惯引导等训练工作。 薪资3500-5000元，缴纳社保，要求有责任心、有团队意识，热爱青少年事业。 有意者可直接联系详谈！

1、掌握铝型材木纹转印操作流程，具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力； 2、了解木纹转印班组的日常运作管理，具有一定的工作协调与组织安排能力；

一、岗位职责1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少生产过程中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入一线识别问题并解决；具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪制，综合月薪：10-15K+ 2、福利：提供免费住宿，五险一金（试用期即正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间内血腥及异味环境，有屠宰或制造行业从业经历者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，公司处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富~ 【晋升发展】晋升机制完善（每季度组织竞聘，一年四次晋升机会） 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）

1:招聘长期驻校教官 2:退 伍 军 人 警 校 生 优 先 考 虑 教官责任心强即可 4:招聘人数:3人 5:福利待遇薪资：2500-4000 6:待遇：节假日双休与学生同步，需住校 包吃包住(服装统一发放) 7:工作地址:邓州 可就近分配学校，城区乡镇都有(面试在桑庄校区，详情联系赵教官)

新建工厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！ 厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 ： 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 ： 1：16-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】： 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：工作地址：江苏省苏州市虎丘区

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州,欢迎加入我们，工作生活双舒心~

南阳市镇平县招水电酒店装修配管穿线包工

需要家常菜师傅一名，要求责任心强、能吃苦耐劳、管吃住、工资（8000-10000）。有意者请联系、非诚勿扰！工作地点南阳邓州

招聘施工员栋号长工作地点:敦煌联系方式张总

项目地址:乌鲁木齐 招聘岗位如下: 1、栋号长1名； 2、实测、放线2名； 3、施工员2名； 4、技术负责1名 5、安全员2名 6、实习生若干名，应届毕业生若干名。 联系人:

熟悉图纸，有独立管理楼栋施工经验，会测量放线！待遇面议（要求面试，仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域）

岗位职责： 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性，控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题，确保项目按计划有序推进 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强，能适应工地环境，接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包，叠合板，铝模爬架的 年龄不超过50岁。

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

来一个小时工，广亿万店，一个小时25。

┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉招两名住唐河城区临时暑假工1：参加完高考的学生2：年满18周岁3：自备电动车3天左右的工作量，时间自由安排。信息采集，现金结算。

招聘一名工人。工作地址位于油田工作室运输双赢大楼斜对面，南阳市红星美凯龙。

社旗县县内工作推荐招聘钟点工1名上午十点半到下午一点半三个小时三十块，钟点工，现结，联系电话：

工作内容： 1、掌握生产运作及日常管理流程，负责生产规划相关工作（包括设备配置、工艺流程、生产制度制定及人员培训等）； 2、组织实施生产计划，开展成本分析与内部管控工作； 3、落实生产过程中的安全管理和质量控制措施； 5、负责生产团队的组织建设与管理工作； 6、持续推进生产制度的优化与完善； 生产经理任职要求： 1、年龄在35至45岁之间，具备CAD及其他绘图软件操作能力者优先；学习能力强，善于分析研究；有仓储货架、电力金具、其他电力器材制品、精密锻造、机械制造等行业工作经验者优先考虑； 2、至少具备焊接、冲压、机加工等三项及以上相近领域的生产管理经验（具有锻造管理经验者优先），熟练使用基本办公软件，需拥有5年以上生产管理经历，擅长团队搭建，能适应高强度工作，具备责任担当意识； 3、具备较强的安全生产、成本控制和质量管理意识，能够严格执行生产标准，并有效收集整理企业运营资料； 4、具备良好的组织协调能力，擅长生产计划制定与调度安排，须有5年以上生产计划管理相关实际经验，工作条理清晰； 5、具备一定管理魄力，能做到奖惩分明，敢于承担责任，行动果断。

岗位职责： 1.根据客户需求，高效完成指定游戏账号的段位提升、任务通关、装备获取等代练服务 2. 严格遵守游戏平台规则及客户隐私要求，保障账号安全与信息安全 3. 主动沟通进度，及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务体验 4. 持续优化操作技巧与战术策略，保持高胜率与稳定交付质量 5.配合平台完成订单管理、评价反馈及合规化运营要求 任职要求： 1. 热爱游戏，熟悉主流竞技类/MMORPG类游戏机制与版本动态 2.具备扎实的游戏操作能力与实战经验，有高段位/成就证明者优先 3. 责任心强，诚信守约，能独立完成订单并按时交付 4. 沟通顺畅，具备基础客户服务意识 5.学历不限，年龄不限，无不良信用及违规记录

身边有残疾人的欢迎推荐，要求有残疾证，50岁以下，60岁以下；有意向请联系薛女士（）工作地点：内乡、南阳、郑州

公司因业务扩展现招聘有害生物防治员3名，全职底薪5000+业务提成。公司可提供培训办理有害生物防治员证。工作时间自由，可兼职！

明天方城袁店140管饭

岗位职责： 1、制定并执行生产计划，保障生产任务按期达成； 2、统筹生产所需物料，确保各环节衔接顺畅； 3、跟踪生产进度与品质状况，快速响应并处理异常情况； 4、整理分析生产相关数据，持续优化流程以提升效率； 5、协助完善物料管理制度，实现库存水平的科学管控。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业优先考虑； 2、具备3年以上生产计划或物料管理相关工作经验； 3、掌握生产运作与物料控制知识，具备较强的数据分析能力； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、能承受一定工作压力，具备出色的应变与问题处理能力；