服务员餐饮收银传菜员
黄骅市银海美食城现因经营发展需求,高薪诚聘各岗位精英!服务员3000~5000收银员3000~3200传菜员2600~3000酒水员2700~3000仓库库管2500~2800厨房人员工资面议福利待遇:酒店免费提供住宿,宿舍内配有空调,洗漱间配有洗衣机,热水器等!每月享有4天公休,全勤奖、岗位津贴、员工生日等多项福利待遇!你还在等什么,心动不如行动吧!联系方式
建材销售年终奖
鼎诚爱家PET板材,现业务扩大招聘业务员,年龄40以下性格开朗,表达能力强,认真负责,有相关经验者优先薪资待遇底薪5000+提成+绩效+奖金,上不封顶地址:永安村西,
石家庄行唐县急招后勤
3000-4500元/月
后勤月结
后勤踏实灵活细心,外貌身材无要求。薪资福利:正式入职后工资3000到4500不等,根据每月协助店铺总体情况有不等额度的奖金。上不封顶。招工人数:两名工作环境舒适随和,欢迎有趣灵魂的你一起加入。工作地址:行唐邮局街十一年老店,现在南桥道口拾莨集
采购材料员月结全职
此岗位为劳务派遣,需全国范围内出差,常驻项目,大专学历及有机电项目物资管理经验优先录用工作内容:1、物资采购工作,建立常用材料及设备信息库,做好信息采集和系统维护管理工作,并做好合同台账管理;2、项目物资管理工作,包括零星材料的采购,负责现场物资的接运、验收、发放、核算、及回收工作,物资建账管理做到帐帐相符、帐物相符;3、固定资产采购、维护、调拨及处理。4、领导交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,有一年以上项目物资管理经验;2、细心认真,积极主动,能适应工程项目工作。
后勤店长
柴经理----------------------蜜蜂生活馆专卖店诚聘◆服务员10名◆储备店长3名◆公司办公室后勤1名◆营养师2人(口才表达能力强能直播)50岁以下,其它岗位要求:30岁以下,转正工作稳定,交养老。电话:
A2货运司机
诚招13米侧翻车A2司机15名13米集装箱A2司机7名基本要求:1、A2证件,从业资格证2年以上2、年龄50以内,会操作手机APP3、服从管理,配合调度,有港口运输经验优先工作环境:1、黄骅港招聘15名。2、全新氢燃料牵引车3、工作地点河北仓州黄骅港口联系同步
沧州黄骅市急招A照货车司机
12000元/月
A2货运司机月结
诚招13米侧翻车A2司机15名基本要求:干夜班12小时工资120001、A2证件,从业资格证2年以上2、年龄50以内,会操作手机APP3、服从管理,配合调度,有港口运输经验优先工作环境:1、黄骅港招聘15名。2、全新氢燃料牵引车3、工作地点河北仓州黄骅港口联系同步
后勤月结
本店招聘后勤人员一名,,年龄18-40岁之间,工作轻松,待遇面议,有意者联系地址:水阁江泰遂松路
服务员配菜
40、【招聘】保山洪斌生态田鸡火锅店招聘:1、库管员,年薪46000元+满一年发年终奖6000元、日常仓库入库出库、办公室事物、早晚班;2、服务员,工资2500—5000元+提成、满一年发年终奖金6000元+提成、在满六个月后底工资每月加100元,加到3000止;3、后厨配菜,2500-6000元、满一年发6000元,符合条件接受工资待遇和上班时间者直接到洪斌生态田鸡火锅店面试。(月休2天),以上岗位要求18-45岁,应聘时间下午18:00-21:00,电话:洪。
沧州运河区招聘 :店员导购薪资待遇:底薪+全勤+台阶式提成+连单+工龄地址
4000-5000元/月
服装导购需要经验阶梯式提成
招聘 :店员导购薪资待遇:底薪+全勤+台阶式提成+连单+工龄地址:沧州吾悦二楼要求:有销售经验,形象好!善于沟通交流,有责任心具有亲和力者优先
公司内勤人员理赔服务
2000-5000元/月
前台包吃保险1-2人周结全职
保险理赔服务内勤人员,前台一名,18至30岁人员,整理公司内部材料,打印,会电脑操作,有保经验者优先选择。工作八小时,入保险,中午管饭。夏天有空调,冬天有地暖!
沧州新华区急招文员
3000-5000元/月
文员1-2人月结
进销存软件的使用,负责公司各类文挡的打印排版和归挡,完成部门经理交代的其它工作,熟练运用办公软件,打字快,工作仔细认真,责任心强,为人正直,有工作经验者优先录用,联系电话(微信同号)
沧州献县急招行政经理主管
3000-4000元/月
行政经理月结全职
一、职位概述随着社会对老年群体关怀的日益加深,以及养老服务业的快速发展,我们养老院——一个致力于提供高品质养老服务的专业机构,现面向社会广开才路,诚邀有志之士加盟,共同推动养老事业的进步与发展。本次我们特别招募一位富有责任感、管理才能及人文关怀精神的**养老院办公室主任**,以进一步加强养老院的整体运营管理水平,提升服务质量,为老年朋友创造一个更加温馨、和谐、健康的居住环境。二、岗位职责1.战略规划与制度建设:协助院长制定养老院中长期发展规划,参与制定并完善养老院的各项管理制度、工作流程及服务标准,确保养老服务的规范化、专业化运行。2.日常管理与协调:全面负责养老院的日常行政事务管理,包括但不限于人员管理、物资调配、安全监管、卫生监督等;协调各部门之间的工作关系,确保各项工作顺畅进行。3.服务质量监督:定期组织对养老服务质量的检查与评估,收集老年人及其家属的反馈意见,及时发现问题并督促相关部门进行整改,不断提升服务满意度。4.项目策划与执行:根据养老院的发展需求,策划并组织各类文化活动、健康讲座、志愿服务等项目,丰富老年人的精神文化生活,促进老年人身心健康。5.团队建设与培训:负责养老院团队建设,选拔和培养优秀管理人才,定期组织员工培训,提升团队的整体素质和服务能力。6.对外关系维护:代表养老院与政府部门、社会团体、合作伙伴等保持良好的沟通与协作,争取更多的政策支持和社会资源。三、任职要求1.教育背景:本科及以上学历,管理学、社会工作等相关专业优先。2.工作经验:具有5年以上相关领域工作经验,其中至少3年以上中高层管理岗位工作经验,有养老院或医疗机构管理经验者优先。3.专业技能:熟练掌握行政管理、人力资源管理、财务管理等相关知识;具备良好的沟通协调能力、组织策划能力和应急处理能力。4.个人素质:具有强烈的责任心和使命感,热爱养老事业;具备良好的职业道德和团队协作精神;有较强的抗压能力和学习能力。5.其他要求:年龄40岁以下,身体健康,无不良嗜好;熟练使用Office等办公软件及网络社交工具。四、我们提供-竞争力的薪酬福利体系;-广阔的职业发展空间和晋升机会;-和谐、积极、向上的工作氛围;-定期的专业培训和个人成长支持;-关注员工健康与家庭平衡的福利政策。五、应聘方式请将您的简历发送至 邮件主题请注明“应聘养老院办公室主任-姓名”。我们将在收到简历后的一周内与合适的候选人联系,安排面试事宜。期待您的加入,共同为老年朋友的美好生活贡献力量!
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