招聘劳务员1名。要求：大专及以上学历，年龄45周岁及以下，具备3年及以上劳务管理相关工作经验。工作内容：负责农民工工资制表、人员实名制、考勤台账管理；整理劳务资料、报送各类报表；处理劳务对接及日常行政文职相关工作。薪资福利：4000元/月，另餐补300元/月。面试安排：需面试。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

池奈日式蛋包饭 招聘服务员6名。要求1年内相关工作经验，有日料或韩餐服务经验者优先；持有普通健康证；身体健康，能适应快节奏工作。负责餐厅日常出餐、餐厅卫生，保持出品味道标准美味，提供优质顾客服务体验。薪资福利：综合薪资3000-4500元/月，基础薪资3000元/月；绩效奖金加全勤奖金；包吃、饭补、房补、免费工服、工作餐标高。可接受外出培训半个月，培训合格后上岗。白班、倒班多个班次可选，具体时间班次面议。做六休一，合理安排休息。工作地址：萍乡市翠湖中心。

小时工

岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单录入、上菜传菜及结账收款等全流程服务，确保服务高效、准确、有温度 2. 保持餐厅桌面、地面、服务区整洁卫生，及时清理垃圾、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动观察顾客需求，提供亲切细致的个性化服务，妥善处理顾客咨询与合理诉求 4.与厨房、吧台紧密协作，跟进出餐进度，保障服务节奏顺畅、响应及时 5. 积极参加岗前培训、服务演练及日常例会，持续提升服务技能与职业素养 任职要求： 1. 学历不限，形象健康，谈吐清晰，具备良好的沟通表达能力与倾听意识 2. 热爱服务行业，责任心强，性格开朗，富有同理心、服务意识及团队协作精神 3. 能适应早晚轮班及节假日工作安排，服从管理，踏实肯干，抗压能力强 4. 有餐饮服务经验者优先；无经验者提供系统带教、实操培训与成长支持 5. 注重仪容仪表，遵守服务礼仪规范，具备基本职业素养与服务主动性

岗位职责： 1.负责顾客接待及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

怪辣水煮油炸招工 店员1名 薪资3800月休3天 工作内容：学会炸煮，手工串串，收盘子上货等各项工作，工作时间17.00-24.00 电话： 地址：景德镇浮梁县洪源镇

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

吉安市遂川县招建筑木工班组(商品房)按展开计算，电话细谈

吉安吉水招电焊，建筑木工 岗位职责： 1. 负责建筑施工现场钢结构、管道等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合规范要求 2. 按图纸和施工方案进行建筑木结构的模板支设、支撑搭设及构件安装 3. 配合施工进度，完成电焊与木工工序的交叉作业及现场协调 4. 严格遵守安全操作规程，正确使用防护装备，落实现场防火防触电措施 5. 参与工料核算与余料整理，协助班组长做好施工记录与交接工作 任职要求： 1. 具备电焊或建筑木工相关工作经验，持有效焊工证或登高作业证者优先 2. 熟悉常用焊接设备（如氩弧焊、二保焊）及木工工具（如电刨、电钻、水准仪）的操作 3. 身体健康，能适应高空、户外及阶段性加班作业环境 4. 具备基本识图能力，能按施工图独立完成放样、下料与组装 5. 无不良从业记录，服从管理，具备团队协作意识

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

每个月工资保底7000+大量招聘，欢迎咨询 岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求完成产品包装作业，确保包装质量与效率 2.正确使用包装设备及工具，做好日常清洁与基础维护 3. 核对产品型号、数量及标签信息，杜绝错装、漏装现象 4. 协同流水线其他岗位，保障生产流程顺畅运行 5.遵守车间安全规范与6S管理要求，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏化作业 2.无不良记录，身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 3. 具备基本识字能力，能看懂简单操作指引和标签信息 4.有包装、制造类工作经验者优先，应届生亦可培养 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通意愿

J4IB0001 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

北京通州招劳资员，做试块。工资9000。

建筑工程项目劳资专管员 1. 农民工实名制管理 - 工人进场核验身份证，录入全国建筑工人实名制平台/智慧工地系统，建立工人花名册； - 负责人脸考勤设备日常管理，每日考勤打卡，动态更新进退场人员；筛查超龄、无证违规人员。 2. 工资专户与管理（防欠薪重点） - 落实农民工工资专用账户、工资保证金制度，督促分包签订总包协议； - 审核分包班组考勤、工资表，核对出勤与工资匹配度，编制月度工资发放表； - 工资发放公示、留存银行流水，上传监管预警平台，处理欠薪预警。 3. 劳务用工与合同管理 - 督促工人签订劳务用工合同，一人一档保存身份证、安全教育记录、技能证书； - 监督分包单位用工合规性，杜绝私招乱雇。 4. 工伤保险与安全配合 - 及时为进场工人购买工伤保险，对接工伤报案、就医、理赔； - 配合三级安全教育、进场交底，留存培训记录。 5. 维权告示与纠纷化解 - 现场张贴维权信息告示牌，公示劳资员联系方式、工资发放日期； - 排查欠薪隐患，第一时间调解工人工资纠纷，重大欠薪、群体性事件立即上报项目部及住建、人社部门。 6. 台账资料迎检 - 整理实名制台账、考勤台账、工资发放台账、合同台账、保险台账； - 随时配合住建、人社部门专项检查、项目竣工资料验收。 三、日常其他工作 1. 对接公司人事部、财务部、分包班组、政府主管部门； 2. 按时填报各类劳务、劳资月报、季报； 3. 完成领导交办的劳资相关临时工作。

核心职责： 分包与人员准入管理：负责审核分包单位资质及进场人员花名册、劳动合同、身份证、技能证书等资料，建立分包人员档案。 实名制系统管理：全面负责项目现场工人实名制管理，包括信息录入、人脸识别考勤设备维护、日常考勤监督，确保实名制平台数据实时、准确，符合政府监管要求。 用工过程监管：监督并指导分包单位与工人签订规范的劳动合同。按月收集、审核分包队伍报送的工人考勤表与工资表。 工资保障：核对工资数额，办理发放手续，确保农民工工资按时足额支付，化解劳资纠纷风险。 台账与报表：建立完善的工人动态管理、考勤、工资支付等各类台账，按时向上级部门报送相关报表。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、法律等相关专业优先。 经验与知识：5年以上建筑项目劳资管理或劳务管理经验，熟悉国家及项目所在地关于农民工工资支付、实名制管理的各项政策法规。 技能素质：原则性强，耐心细致，沟通能力好。熟练操作办公软件及各类实名制管理平台。具备基础的数据处理能力。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等劳资相关事务，确保准确及时 3. 协助制定并执行考勤管理制度，统计分析考勤数据，处理异常情况 4. 对接劳动监察、社保中心等外部单位，保障用工合规性 5. 参与劳动合同管理，协助处理劳动争议及员工关系协调工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规、社保公积金政策 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3.细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先，经验不限 5.学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

施工现场劳务

吉州区金麟府夜宵店招聘半炒半配，上班时间下午3点到凌晨1点。工资5500到6000。月休2天，招聘长期服务员2名工资3000到3500。联系电话

好客莱招聘了[勾引][勾引][勾引]现招吧台服务员，上班时间是7:00~13：00，下午的话是17:00~20:00。收银员早班6:00~13:00，下午16:30~18:30。晚班是7:00~14:00，下午是18:30~20:30。底薪+全勤加绩效+三节福利+年终奖+6，7，8月份降温费。有意请联系胡店

城北帝景湾夜宵店招临时工一名，下午4点到凌晨2点。电话

，年龄28至45岁，初中及以上文化程度，身体健康，工作认真负责。薪资待遇面议。

谁有空下午需要做3个小时钟点工。

【招聘岗位】烧烤服务员、收银员、烧烤小工、后厨人员、烧烤师傅1名【薪资待遇】服务员/收银员/小工/后厨：3000-4000元；烧烤师傅薪资面议【工作内容】前厅服务、收银、烧烤辅助、后厨操作、烧烤制作【岗位要求】18-50周岁，有无经验均可，零基础带薪培训【工作地址】井冈山新城区凯旋时代广场阿遇烧烤（AYUBBQ）【联系方式】（同微）【公司名称】阿遇烧烤（AYUBBQ）

招聘一名饭店收银员要求：工作有责任心，做事情有条理，有收银和一定的管理经验，薪资面议年龄：25岁-35岁之间工资面议袁：

吉安县招聘夜宵顶班人员一名。工作地点位于江西省吉安市。上班时间灵活，主要负责夜宵时段的顶岗工作，协助完成出餐、收台、清洁等相关任务，确保门店运营顺畅。有相关餐饮经验者优先，要求能吃苦耐劳、责任心强，适应夜班工作节奏。薪资面议，待遇优厚，具体可电话详聊。欢迎有意向的朋友来电咨询。

招聘食堂服务人员1名。学历不限，男女不限，年龄要求45周岁以下（1981年7月1日（含）以后出生）。要求身体健康，形象气质佳，责任心强，无不良嗜好，有酒店餐厅服务工作经验者在同等条件下优先。综合年薪2万—3万。报名时间从招聘公告发布之日起至2026年8月9日15:00止，

[玫瑰][玫瑰]繁森酒店招长期服务员三名，20-50待遇高，有公休，联系电话