有售楼部样板间现场管理经验

职位描述： 1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作，主导进度计划编制，组织协调各方资源，落实安全管理，执行材料设备验收、项目竣工验收及问题整改等环节，全过程监督各项任务推进，确保施工规范、有序开展； 2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测及日常维护工作，合理调配施工人员，优化作业安排，保障设备持续高效、稳定运转； 3. 负责施工现场与业主单位的沟通对接，定期汇报项目进展，主动协调处理项目实施过程中的各类问题，确保信息畅通，维系良好的合作关系； 4. 负责应对空调通风系统在运维过程中出现的突发情况，快速定位故障原因，指导团队完成维修处置，恢复系统正常运行，持续提升客户体验与满意度； 5. 完成上级交办的其他工作任务，全面把控项目进度、质量与安全，推动项目按期高质量交付。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景； 2. 具备3年以上施工项目管理经验，熟练掌握Office、AutoCAD等办公及绘图软件； 3. 工作细致严谨，能适应高强度作业，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，责任心强，抗压能力强，具备一定管理潜质，可统筹推动项目各环节协同运作； 5. 能够适应施工现场环境，接受外派驻场工作安排，服从公司工作调度。 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工基本权益； 2. 薪资补贴：基础工资+高额项目提成+出差补贴，收入与绩效挂钩，多劳多得； 3. 假期福利：每月休息4天，假期可累计顺延；当月未休天数按200元/天给予补贴，平衡工作与个人时间安排； 4. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀到位，传统节日均享专属福利，传递企业人文关怀。

输电线路迁改项目管理专员 工作地点为湖北黄冈英山县，兼顾黄梅及英山区域 熟悉输电线路迁改流程及相关技术标准，能够指导施工方完成项目资料整理，具备基础电脑操作能力，持有驾驶证，具备良好的各方协调沟通能力 加分项 有以下领域经验：机电工程

【岗位职责】： 1、全面负责指定加固工程项目的现场管理，确保施工进度、安全生产、工程质量及成本控制等目标达成，并对项目产值与利润等核心指标承担直接责任。 2、制定施工实施计划，统筹调度现场人力、机械与材料资源，落实技术措施，及时解决施工过程中出现的各类问题。 3、监督施工现场严格执行安全文明施工和环境保护相关规定；确保施工过程资料同步生成、内容完整且符合规范要求。 4、牵头对接项目涉及的业主单位、监理单位、分包团队及相关社区等各方，做好日常沟通与协调工作，保障现场有序运行。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，条件特别优异者可适当放宽至大专学历，专业为建筑、土木、结构类相关方向； 2、具有3年以上建筑加固工程现场技术管理经验； 3、具备扎实的项目成本、进度、安全与质量综合管理能力，能够高效协调劳务班组、材料供应及多方协作关系，推动项目顺利落地； 4、责任心强，拥有良好的沟通能力和团队合作意识，能适应施工现场的工作节奏与环境要求。 【薪资待遇】： 底薪8k-10k 提成：按加固项目利润的10%-20%计提，于项目回款完成后结算。

岗位职责： 住宅业态： 1）团队管理：统筹并督导团队高效执行日常任务，落实员工行为规范管理，持续提升团队专业能力； 2）核心指标：推动团队达成客户满意度目标、物业费收缴率，组织开展社区文化活动，维护和谐客户关系，防范负面舆情，保障项目经营收益，完成增值业务收入指标； 3）阶段性及突发事项处理：主导项目交付、集中装修、业主入住、设计缺陷整改、品质巡查等阶段任务，妥善应对舆情事件及群体性诉求； 4）外联创优：与开发单位、客服维保部门、物业主管部门、街道社区、业主委员会等保持良好协作，积极参与十佳小区、红色物业、评优创先等文明创建活动； 岗位要求： 1）仪容整洁，形象得体；过往工作稳定性强，业绩表现突出； 2）本科及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先考虑； 3）具备同岗工作经验，有大型物业公司管培经历者优先； 4）具备优秀的客户沟通与协调能力，擅长团队激励，具有解决复杂问题的综合判断与应对能力；

黄石市黄石港区招吊篮安装

纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资7500-9500 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、工作地点在苏州 2、中间吃饭各休息2小时， 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有: 网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

日月大酒店招聘前台收银员一名，工作轻松，有意者联系孙经理

黄石市阳新县招腻子/大白/墙漆

城发搅拌站附近招聘电焊师傅。

安徽合肥高铁工地需要施工管理员1人，要求会开车，熟悉旋挖施工工艺及报检流程，（带电工证优先并增加补贴）能吃苦耐劳，有责任心，积极推进工地施工进度，工资由项目部月开，月薪¥10000管吃住。电话（转发87亲招聘信息）

有经验，懂施工管理

法液空惠州项目招聘岗位1：电气主管（ElectricalSupervisor）作周期：~工作制度：6*8工作制岗位要求：1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验；2.负责项目电气专业现场施工监督、技术协调、质量与进度管控；3.熟悉工业电气图纸、高低压配电、现场电气安装调试规范；4.具备现场施工队伍管理、报验、问题闭环处理能力；岗位2：仪表主管（InstrumentationSupervisor）工作周期：~工作制度：6*8工作制岗位要求：1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验；2.负责仪表专业现场施工监督，仪表安装、校验、回路调试管理；3.熟悉DCS、SIS、压力/温度/流量等仪表安装规范及验收标准；4.负责仪表专业施工协调、质量管控、资料报验；项目地点：惠州核心硬性条件：必须具备液空项目过往经验电话：

负责工地施工，要有证，最低二级建筑证

安徽合肥高铁工地需要施工管理员1人，要求会开车，熟悉旋挖施工工艺及报检流程，（带电工证优先并增加补贴）能吃苦耐劳，有责任心，积极推进工地施工进度，工资由项目部月开，月薪¥10000管吃住。电话（转发87亲招聘信息）

岗位职责： 1. 负责生产团队人员的组织与调度，编制及优化各项作业流程规范，核定下属员工的工作负荷。 2. 根据生产计划目标，分析订单中各类产品的特性，结合客户对品质的具体要求，以及对各车间班组的实际掌握情况，科学安排生产任务，落实定岗定员，监督生产推进与现场收尾执行。 3. 统筹各班组之间的任务分配，确保配置均衡高效。综合考量员工技术能力及相关影响因素，实现工作任务的合理划分。 4. 负责本部门人员的培养、指导与日常管理，协同人力资源部门开展绩效评估、激励奖惩工作，跟进员工履职情况。 5. 内外部协作沟通：建立跨部门、客户及供应商之间的信息联动机制，整合资源，破除沟通壁垒，保障生产按既定节奏运行。 6. 部门预算控制，管控直接劳务与间接劳务人力成本。 7. 员工绩效与培训管理：依据绩效考核标准评价员工表现，识别业务与技能薄弱环节，制定针对性培训计划并组织实施。 8. 生产目标与指标管控：结合公司战略方向与实际生产能力，设定产量、质量、成本等关键指标，建立监控体系并动态调整策略。 9. 生产进度与资源配置：每日核查生产进展，及时应对延误风险，统筹调配人力、设备与物料资源。 10. 产线异常响应与追踪：迅速处置生产线突发问题，建立问题台账并明确责任主体与解决时限，持续跟踪处理结果，降低对生产的影响。 11. 物料全流程管理：实施物料全面盘点与动态监控，优化库存构成，减少浪费，确保物料稳定供应。 12. 关键岗位人才维护：关注核心岗位人员流动情况，深入分析离职动因，制定并推行有效的留人措施。 13. 车间安全与环境建设：完善环境与安全管理制度，定期组织安全巡检，开展宣传教育活动，打造安全合规的作业环境。 14. 上级交办任务落实：快速响应并高效完成上级指派的各项临时性、紧急性工作，支持公司整体运营推进。

1.项目前期准备: ·参与项目投标和合同评审。 ·组织项目部人员熟悉合同、图纸及现场条件。 ·策划项目实施大纲（施工组织设计），搭建项目管理团队。 2.施工过程管理: ·全面指挥与协调:对施工现场的人力、材料、机械设备等进行统一调度和管理。 ·技术管理:解决施工中的重大技术难题，审批重大技术方案。 ·分包管理:负责对专业分包和劳务分包的selection、管理、协调与结算。 ·资料与报告:监督施工日志、会议纪要、验收资料等工程文件的规范编制与归档，定期向公司汇报项目状态。 3.对外沟通与协调(公共关系): ·作为项目对外的总代表，负责与业主、监理、设计、勘察等单位的沟通、协调与关系维护。 ·负责与政府主管部门（如质监站、安监站、规划、城建、环保、市政、交警等）的报建、报验和协调工作。 ·妥善处理与项目周边社区、市民的关系，解决施工扰民等问题。 4.团队与资源管理: ·负责项目团队的建设、培训、考核与激励，营造积极向上的团队氛围。 ·负责项目资金、材料、设备等资源的计划、采购申请与调配管理。 5.竣工验收与移交: ·组织项目竣工验收、消防、环保等各类专项验收。 ·负责工程竣工资料的整理、归档和移交。 ·办理工程结算和财务决算。 ·负责工程保修期的维修服务和客户回访工作。 三、任职资格（通常与之配套） ·教育背景:土木工程、工民建、道路桥梁、市政工程等相关专业大专及以上学历。 ·执业资格:持有一级/二级建造师执业资格证书（建筑工程或市政公用工程专业），并持有安全生产考核合格证（B证）。 ·工作经验:5-8年以上施工管理工作经验，独立担任过中型及以上建筑或市政项目的项目经理。 ·专业知识:精通施工工艺、规范、流程，熟悉项目管理知识体系，掌握相关法律法规。 ·核心能力:卓越的领导力、沟通协调能力、谈判能力、应急处理能力和抗压能力。 ·软件技能:熟练使用AutoCAD,Project,Office等办公及项目管理软件。 --- 总结来说，建筑/市政项目经理是一个复合型的高压岗位，需要同时具备技术专家的深度和管理者的广度，是确保项目成功交付的关键灵魂人物。

有三五年施工经验，只招大冶本地人

任职资格：（工作地点：湖北黄石） 1、大专及以上学历，年龄35-45岁（条件优异者可适当放宽），工民建或土木工程专业背景，具备10年以上工装及精装修项目工作经验；持有施工员证、中级工程师、高级工程师职称，或具有一级建造师、二级建造师等资质者优先考虑。 2、熟悉房屋建筑工程施工组织与管理流程，具备扎实的专业技术能力。 3、具备较强的工程质量、施工进度、安全生产及成本管控意识。 4、具备良好的对外协调沟通能力与团队领导能力，熟练操作CAD、WORD、Excel等常用办公软件。 岗位职责： 1、严格执行公司各项管理制度，负责施工现场基层管理工作，落实公司相关政策与要求。 2、牵头组织项目部各类规划与计划的编制与实施，全面把控项目执行过程

一级建筑建造师，有城市更新改造工程经验，工资面议

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 独立完成户型图绘制与CAD深化设计，配合方案优化与施工图对接 3.统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方单位，高效推进现场管理工作 4.编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行情况 5.负责项目资料归档、验收移交及后期回访等全流程闭环管理 任职要求： 1. 5-10年建筑工程现场管理经验，具备完整项目全过程实操经历 2.熟练使用AutoCAD进行户型图绘制及施工图识读与优化 3.阳新本地户籍，熟悉当地建设规范、资源及协作环境 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力好

有一定的现场基础，吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作，确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位，解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格执行安全生产管理制度，定期开展安全检查，落实隐患整改 4.负责项目成本控制，审核工程变更与签证，优化资源配置 5.配合办理项目报建、验收等相关手续，确保合规推进 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.拥有5-9年及以上施工现场管理经验，独立负责过完整项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范及施工流程，具备较强的组织协调能力 4.持有建造师执业资格证书者，能适应工地现场工作环境. 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强 6.薪资待遇11000-14000 7.人证合一，带证上岗

精通房建工程，5年以上从事建筑工程施工管理工作

【岗位职责】 1. 产值：制定工作计划，完成个人月度及年度产值目标； 2. 跑单率：通过提高沟通技巧、设计水平、服务能力，降低跑单率； 3. 满意度：热忱做好客户全程服务工作，并建立长期的友好关系，开发回头客； 4. 掌握施工工艺、施工流程、材料变化，规范制图标准； 5. 协同项目经理的施工规范及客户关系处理； 6. 严格执行公司的活动计划，做好户型研发工作，并确保工作的顺利开展； 7. 积极配合店面完成相关的工作任务； 8. 掌握并执行公司的工作流程（谈单、签订设计合同、量房、设计绘图、主材搭配、工程预算、主材预算、签订施工合同、开工交底、过程跟踪监控、结算及其他跟踪服务等）； 9. 配合、协调工程及材料等部门的工作，以保证工程的按期按质顺利完工； 10. 按规定对接财务审核与结算工作；

公司主要做水电站内部的装饰装修，维护维修，检修配合，保洁等，项目主要分布在湖北，四川，云南等地的水电站，项目经理需具备二级建造师或一级建造师证书人证合一交社保，包吃住，随项目到各个项目驻场办公，主要工作与甲方沟通，做好项目进度的安排，控制成本，对接工程量，签证，等。

岗位职责： 1、主持编制项目施工组织设计及质量方案，制定年度、季度、月度施工进度安排，并推进计划落地执行； 2、统筹施工现场人力、物资与设备调配，保障各项施工活动高效有序推进； 3、牵头项目团队搭建与日常运作管理，明确人员职责分工并组织实施考核机制； 4、协调建设方、设计方、监理方、政府监管部门及分包单位之间的对接工作，及时完成相关手续办理，做好外部联络事宜； 5、组织阶段性验收及竣工验收流程，按时完成项目交付移交程序； 6、监督并指导项目预算人员作业，确保工程资料的完整性、时效性与合规性； 7、负责项目质保期内各项工作，包含后期养护检查及质量问题维修处理； 8、跟进项目成本核算与回款进度，保障资金流转顺畅； 9、全面执行安全生产管理制度，杜绝各类安全事故发生； 10、配合公司跨项目协作，定期向上级反馈工程进展，接受公司职能部门对项目的监督、审查与审计； 11、具备良好抗压能力与责任意识，能以身作则带领团队攻坚克难，达成既定目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，工程管理、园林工程、建筑工程、工民建等相关专业背景； 2、具备6年以上工程项目管理经历，了解工程建设领域相关政策法规； 3、有地产类项目工作经验满3年及以上者优先； 4、拥有完整的现场施工管理经验，擅长施工计划制定、资源组织、过程管控与质量监管； 5、掌握工程预决算知识，熟悉项目规划、图纸设计、施工实施及验收全流程； 6、熟知施工规范、操作规程以及工程质量评定标准； 7、熟练掌握土建施工图纸、施工组织方法及相关技术规范要求； 8、精通建筑材料特性、应用范围及施工工艺流程； 9、精通工程技术管理与项目成本控制手段； 10、熟练操作CAD绘图软件及常用办公工具； 11、具备较强的组织协调、沟通表达与团队领导力，可有效管理监理单位及总分包队伍； 12、认同公司文化理念，品行端正，责任心强，积极主动，富有团队协作精神； 13、具有高度敬业精神，能在高强度工作环境下稳定发挥； 14、身体健康，可胜任出差或长期驻场工作； 15、持有二级建造师或更高级别执业资格证书者优先考虑； 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、年终分红、交通补助

负责过机电项目，新能源等施工及管理工作 联系方式：微信同号

【岗位职责】 1. 进行技术交接，根据原理图进行施工阶段管道布局指导； 2. 现场指导管路安装，把控施工工艺； 3. 把控施工质量、进度、现场班组管理、对接甲方验收； 4. 进行技术指导，能解决现场施工类相关问题。 【岗位要求】 1. 具有3年以上暖通类施工项目管理工作经验，现场经验足，有给排水施工经验； 2. 大专以上学历，给排水、暖通类相关专业，熟悉CAD制图； 3. 施工地点是全国各地，能驻场、能带班组； 4. 具备良好的沟通技巧，具有一定的团队合作精神； 5. 对施工管理过程有独特的见解，有成功实施项目施工管理的案例。 【福利待遇】 1. 基本薪资+项目管理绩效奖金+年终奖金； 2. 双休，五险一金，法定假期，带薪病假； 3. 节假日福利+团建+生日福利； 【职业晋升通道】 项目经理—总工—合伙人，经理级以上管理人员，公司每年提供全面管理技能及专业技能提升培训，进入公司高级人才储备池。

1. 负责项目进度把控，制定项目计划，以及人员协调安排等工作。 2. 具有优秀的沟通协调能力和团队领导能力，能有效地与项目团队成员、上级管理层、客户及外部合作伙伴沟通，抗压能力强。 3. 项目遇到挑战时，能够迅速做出合理决策，有效解决问题。 4. 熟练运用各种办公软件，能编制各种汇报材料等相关文档。 5. 有项目管理经验。有软件行业项目管理或弱电项目管理经验者优先。