岗位职责: 1. 创造新颖的家居装修设计方案，贴合客户个性化需求； 2. 与客户保持顺畅交流，精准把握并反馈其实际诉求； 3. 全程跟进项目落地，保障设计效果真实还原及施工品质达标。 任职要求： 1. 具备出色的设计理念与创意构思能力； 2. 擅长客户关系协调与维护，提供高水平的服务体验； 3. 熟悉项目执行流程，具备现场督导经验，能推动工程按时交付。

岗位职责: 1. 创新构思家装设计方案，精准匹配客户个性化需求； 2. 与客户保持顺畅沟通，深入理解并及时反馈其实际诉求； 3. 全程跟进项目落地，保障设计执行准确无误且品质达标。 任职要求： 1. 具备出色的设计理念与创意能力； 2. 擅长客户关系维护，提供高水平的服务体验； 3. 具备项目管理与现场监督实操经验，确保工程按时推进。 公司氛围非常融洽！定期组织团建与外出旅游！ 薪资面议

岗位职责: 1. 创新构思家庭装修设计方案，贴合客户个性化需求； 2. 与客户保持顺畅交流，精准把握并反馈其实际诉求； 3. 全程跟进项目落地，保障设计效果真实还原及施工品质达标。 任职要求： 1. 具备出色的设计理念与创意策划能力； 2. 擅长客户关系协调与维护，提供高水平服务体验； 3. 具备项目执行监管经验，能推动工程按时高效完成。 薪资面议，公司氛围非常好，不定时团建旅游

保障10套以上有效量尺。 上班时间：8:30-17:30； 工作地点：于洪北红星店、铁西北二路店、浑南红星店！ 薪资待遇：考核底薪4000元+提成2-6个点（基础）+主材利润五五分成，综合可达5-10个点左右+各类奖金；月收入5000-20000元。每周可自由调休，工资每月15号发放（跨年工程预发1/3基础提成），主材提成预发3个点，当月组织各小组聚餐，公司每年安排两次集体旅游及拓展训练，并设有主材奖励、业绩奖励等多项激励。 业绩突出者有机会纳入超级合伙人体系。 现扩招8组设计团队，诚聘成熟设计师、实习设计师（专人指导、带教），高端大宅部门面向优秀设计师开放加盟机会！具体详情请电话咨询。 同步招聘：设计师、实习设计师， 网络销售、电话销售、网络客服， 园区销售、自媒体运营。 公司福利：夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材专项奖励、量尺单程费用报销，另设月度奖金、年终奖金等多重福利！提交简历后请立即致电联系，我们求贤若渴！多年深耕中端市场，签单率高，项目交付顺畅！

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技能要求: CAD，别墅设计，家装设计，水电设计 岗位描述 1、实地勘测房屋尺寸，了解客户具体需求，依据需求制定设计方案与费用预算； 2、配合客户、项目管理人员及施工团队完成施工现场的技术交底工作； 3、保持与客户的良好互动，拓展潜在客户资源； 4、监督施工进展，及时处理施工期间出现的各项技术问题； 岗位要求 1、年龄20-40岁，性别不限，室内设计或相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上室内设计领域工作经验； 3、拥有设计与施工实操经验，熟悉施工图纸、施工流程及装饰材料应用； 4、精通CAD、酷家乐等绘图软件操作； 5、性格积极乐观，具备较强的沟通技巧、学习能力，工作认真负责，能承受工作压力； 6、有旧房改造相关工作经验者优先录用；

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保障10套以上有效量尺。 上班时间：8:30-17:30； 工作地点：于洪北红星店、浑南红星店、铁西北二路店！ 待遇：考核底薪4000元+提成2-6个点（基础）+主材利润五五分成，综合提成可达5-10个点左右+各类奖金；月收入5000-20000元。每周可自由调休，工资每月15号发放（跨年工程预发1/3基础底薪），主材提成额外预提3个点，当月组织团队聚餐，公司每年安排两次集体旅游及拓展训练，并设有主材奖励、业绩奖励等多项激励。 业绩突出者可纳入超级合伙人机制。 现扩招8组设计团队，诚聘成熟设计师、实习设计师（带教培养），高端大宅部门欢迎资深设计师加入！具体详情请电话咨询！同步招聘设计师、实习设计师、网络销售、电话销售、园区销售岗位！ 公司福利：夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材专项奖励、量尺单程费用报销，另设月度奖项、年终奖金等多重福利！提交简历后请立即致电联系，我们求贤若渴！长期专注中低端市场定位，设计师签约率高，项目交付顺畅！

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岗位职责： 1. 与客户进行有效交流，准确把握需求，提供专业且符合要求的设计方案； 2. 统筹设计项目的执行进度，把控设计品质，保障客户满意； 3. 与团队成员协同配合，确保设计方案具备可实施性； 4. 参与项目讨论会议，为设计工作提出创新思路与优化建议； 5. 负责设计成果的制作及修改，持续完善直至交付完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 热爱设计领域，能独立推进并完成各项设计工作； 3. 拥有较强的创意能力和艺术鉴赏力； 4. 精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等； 5. 对行业设计动态具有敏锐的感知能力。

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岗位职责： 1. 负责新店开业或老店翻新项目的现场测量，准确采集空间信息（如面积尺寸、层高、梁柱分布、水电接口位置等）。 2. 承担门店“三图”设计工作，包括平面布局图、效果图及施工图，细化至水电布点、灯具安装位置等，并向现场监理进行技术交底。 3. 负责店内软装及广告视觉画面的创意设计。 4. 编制并持续优化连锁品牌SI标准手册。 5. 参与工程竣工验收，提出整改意见清单，落实问题闭环处理。 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD（用于平面图与施工图绘制）、3ds Max、Adobe Photoshop（用于效果图后期处理）等设计软件。 2. 具备良好的空间规划能力，能依据店铺面积与人流动线合理布局，保障顾客行走流畅，避免空间盲区；熟悉商品陈列基本原理，确保展架、柜台设计有助于突出商品展示效果。 3. 具备独立完成整套施工图纸的能力，包含平面布置图、天花布置图、地面铺装图、电气线路图、立面图及节点大样图，图纸规范清晰，便于施工团队理解与执行。 4. 掌握照明设计基础知识，了解色温、照度、显色指数对商品呈现的影响，能结合基础照明、重点照明与氛围灯光提升店铺整体品质感。 5. 熟悉连锁门店常用新型装饰材料及其成本构成，具备成本控制意识；可独立开展设计工作，持续输出创新店型方案，助力品牌门店形象升级迭代。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5. 配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

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