
建筑设计见习生
1000-2000元/月
建筑设计经验不限本科
【岗位职责】
1. 协助主案设计师进行图纸的初步整理、基础修改、标注说明及分类归档工作
2. 收集整理项目所需参考资料,整合设计素材,处理日常文件对接等内勤支持事务
3. 参与项目基础环节的协调跟进,配合团队完成阶段性或临时交办的任务
【任职要求】
1. 建筑学相关专业大四在读,具备扎实的专业基础知识
2. 熟悉CAD基本操作,具有较强的学习意愿,能快速掌握各类设计工具
3. 工作态度认真细致,沟通能力良好,责任心强,可保证稳定实习出勤
4. 有志于在建筑领域长期发展,服从任务分配,具备良好的团队合作精神
【薪资福利】
薪资面议,安排专人指导培养,可全程参与实际在建项目,积累系统化实践经验,表现突出者有机会获得转正录用资格。
建筑设计师
5000-8000元/月
建筑设计师长期经验不限本科
分类 核心要点
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
建筑设计师
6000-7000元/月
建筑设计师经验不限本科
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
建筑设计工程师
7000-10000元/月
建筑设计5-10年本科
【岗位职责】
长期专注于建筑设计领域,具备5至10年以上大型设计院工作经验。专业基础扎实,工作踏实认真,具备良好的职业素养。熟练掌握各类建筑计算及绘图软件,能够高效完成技术任务。积极学习行业前沿技术与设计理念,持续提升专业能力与综合视野。具备良好的沟通表达能力,能有效协调各专业间配合,具有较强的团队协作意识和项目协同经验。
【任职要求】
1、本科及以上学历,建筑设计相关专业;
2、需持有建筑专业工程师资格证书;
3、熟悉国家设计规范与制图标准;
4、具备独立主导方案设计的能力,工作责任心强;
5、其他条件:具有一级注册建筑师资格或高级职称者优先考虑。
【薪资】
具体薪酬待遇面议
建筑设计工程师
5000-6000元/月
建筑设计5-10年本科
1. 具备良好的政治素养和坚定的理想信念,能够坚决落实公司各项决策与部署,具有较强的全局观念和法治意识,认同中建企业文化和核心价值理念;
2. 拥有大学本科或以上学历,具备5年及以上建筑设计工作经验,或取得中级及以上专业技术职称;
3. 具备一定的专业设计水平与沟通协调能力,拥有良好的职业操守以及表达能力;
4. 能够接受短期出差的工作安排;
建筑工程主管
8000-9000元/月
建筑设计长期5-10年本科
长期专注于建筑设计领域,具备5-10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力,工作踏实严谨,态度积极认真,熟练掌握各类建筑计算及绘图软件。注重持续学习,善于吸收行业前沿技术与理念,不断拓展跨专业综合知识体系。具备良好的沟通表达能力,拥有较强的本专业及跨专业协调能力,团队合作意识强,协作效率高。具备团队管理经验,富有拼搏精神,能够带领团队攻坚克难、高效执行。
1、年龄要求:30-35岁优先;
2、其他条件:具有一级注册资格或高级职称者优先考虑。
线上人才邀约兼职【当日结算】
40-50元/天
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
矿工1-2人月结
招聘尾矿工2人。年龄要求在55岁以内,学历不限,工作年限不限,招收应届生,有经验者优先。薪资范围为每月3000元以上,试用期为1个月。薪酬结构包括岗位工资、绩效工资和工龄工资。福利待遇包含五险、商业险,并提供公寓宿舍、通勤车、食堂等若干福利。工作地址位于辽宁省本溪市南芬区下马塘街道办事处爱国村四组。
天车工1-2人月结
招聘天车工1名。年龄要求在55岁以内,学历不限,工作年限为1年,招收应届生,需持有天车操作证。薪资范围为每月4000元以上,试用期为1个月。薪酬结构为岗位工资、绩效工资与工龄工资相结合。福利待遇包括五险、商业险,并提供公寓宿舍、通勤车及食堂等。工作地址位于辽宁省本溪市南芬区下马塘街道办事处爱国村四组。
水泵通勤车泵车司机泵工
招聘环水泵工1名。年龄要求在55岁以内,学历不限,工作年限要求1年,招收应届生,有经验者优先。薪资福利为每月4000元以上,试用期为1个月。薪酬结构包括岗位工资、绩效工资和工龄工资。提供五险和商业险。享有公寓宿舍、通勤车、食堂等若干福利待遇。工作地址位于辽宁省本溪市南芬区下马塘街道办事处爱国村四组。
B2社保包住包吃月结
招聘大车司机1名。年龄要求为35-45岁,学历不限,工作年限不限,招收应届生,需持有B2以上证件。薪资范围为5500元起每月,试用期为1个月。薪酬结构为岗位工资、绩效工资与工龄工资相结合。提供五险与商业险。享有公寓宿舍、通勤车、食堂等福利待遇。工作地址位于辽宁省本溪市南芬区下马塘街道办事处爱国村四组。
一级建造师
1000-2000元/月
一级建造师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成项目审计与结算
5. 落实企业安全生产责任制,及时排查并整改现场安全隐患
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更
2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范与验收标准
3. 具有较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4. 责任心强,具备良好的职业道德和沟通表达能力
5. 无在建工程,能接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限本科
岗位职责:
1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2. 负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3. 组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5. 代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备2年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级市政建造师
1-1.2万元/月
建造师1-3年大专市政工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级市政建造师执业资格证书(/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
一级建筑建造师+一级市政建造师
1-1.5万元/月
建造师1-3年大专一级建筑建造师+一级市政建造师项目经理
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有一级级及以上建造师资格证书(建筑市政工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
助理建筑师-方案
5000-7000元/月
建筑设计师长期1年以下大专房地产
【工作内容】:
1、参与方案讨论会,接受上级的工作安排,了解项目设计方向;
2、参与项目前期现场勘查、资料收集、信息整理工作;
3、根据上级的安排,绘制图纸、深化图纸;
4、配合建筑师制作建筑方案文本;
5、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】:
1、建筑学、建筑设计或相关专业,大专及以上学历,0-3年方案设计相关经验(接受应届生);
2、有较强的方案创作能力及沟通协作能力,有房地产项目设计经验;
3、软件技能:设计相关软件,ENSCAPE/D5者优先;
4、身心健康,有良好的职业素养,注重团队合作精神,有上进心和责任心,具备一定的抗压能力。
【公司福利】:
1)行业内具竞争力的薪酬和上升空间;
2)双休+法定假日+婚假+产假+陪产假+带薪年假;
3)5天8小时工作制 9:30~18:30(午休2小时),我们还配备午休床哦;
4)享有国家劳动法规定的各种节假日,五险一金齐全;
5)定期与不定期组织员工参加各类活动(如年会、生日会、下午茶、旅游、团建、聚餐、K歌、球类运动等);我们都是一群充满青春洋溢、活力十足的小年轻们。
6)体贴的员工关怀(如出差补贴、节假日礼品、各类的生日礼品及购物卡、年度体检、员工访谈等);
7)扁平化的组织架构,完善的晋升机制;老板们也会跟我们一起参与工作项目工作中喔。
8)位于广州国际金融城的文化创意地标内,兼具工业底蕴与潮流活力,是文艺清新与数字创新交融的特色空间。
9) 办公环境:气质优雅,敞亮开放式办公区,清新小资,舒适,优雅;冰箱、微波炉、。
10)工作氛围:浩瀚如海的书柜,摆满淋漓尽致的专业知识的“秘籍”就共享于开放式的办公区,随手可阅;好好学习,天天向上。
11)还不定期开启行业内知识内训,外训;新员工入职培训等,全方位满足员工职业技能的自我提升需求;关注每一位员工成长,为员工提供充分的施展才华机会。
光伏、风电、储能项目助理
8000-10000元/月
二级建造师1-3年大专二级机电建造师
电气或机电大专以上学历,二级机电专业建造师,从事光伏、风电、储能项目的管理。
一级建造师
8000-11000元/月
一级建造师经验不限学历不限
招聘持有机电或建筑工程一级建造师证书,
可承担投标文件编制、预算制作、现场管理、设计绘图等相关工作的人员。
我公司为改制企业,在本行业深耕近40年,现急需机电类一级建造师人才,寻求长期稳定合作。
提供五险一金,享有年终奖金及工程管理专项奖励。
建筑施工图设计
200-700元/天
建筑设计师1-4天经验不限学历不限
兼职|建筑施工图设计师(可远程)
长期稳定招聘建筑施工图设计师兼职,专注施工图深化、绘制、报审配合,项目稳定、结算及时,欢迎经验扎实、出图严谨的设计师长期合作。
工作内容
• 负责建筑专业施工图绘制、深化、优化
• 图纸答疑、变更处理
• 与结构、水电等专业协同,保证图纸完整合规
• 完成平立剖面、大样、节点、说明等全套施工图
任职要求
建筑设计相关专业
• 熟悉建筑规范、制图标准,施工图经验扎实
• 熟练使用 CAD、天正建筑等软件
• 细心严谨、责任心强,出图效率高、错误率低
• 可远程兼职,时间灵活,响应及时
• 在济南工作生活
合作方式
• 远程兼职,按项目/按面积/按张结算
• 报酬合理,合作顺畅长期有单
• 沟通清晰,结算准时
一级建造师
1-1.8万元/月
一级建造师经验不限大专国内派遣市政工程机电工程房屋建筑其他单位市政工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册一级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
建筑、规划设计师
1-1.5万元/月
建筑设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期策划、概念方案比选及深化设计
3.配合造价、材料、实验室等板块完成跨专业协同设计
4.对接甲方及审图机构,优化设计成果并确保合规性
5.参与BIM正向设计应用及绿色建筑相关技术落地
任职要求:
1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业基础
2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件
3. 具备良好的方案表达能力与施工图深化能力
4. 了解国家及北京地区建筑设计规范、绿色建筑评价标准
5. 具有总包单位或综合甲级设计院工作经验者优先
一级建造师
3-5万元/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台信息)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
栏目概述
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