
建筑设计师
2-7千/月
建筑设计1-3年大专住宅设计经验SketchUp施工图设计经验方案设计经验AutoCAD设计院经验不需要长期出差/驻场天正有建筑设计经验1-3年建筑设计经验PhotoshopPKPM驾驶证
【岗位职责】
1. 参与建筑项目的整体设计工作,独立承担方案构思与设计表达;
2. 根据项目要求完成建筑设计图纸的绘制与技术文件的编制;
3. 与项目团队协作推进设计进度,参与各阶段的设计沟通与汇报;
4. 配合完成项目实施过程中的设计调整与优化;
【岗位要求】
1. 具备系统的建筑设计专业知识和较强的设计表达能力;
2. 熟练使用主流建筑设计相关软件,具备良好的图纸表现能力;
3. 熟悉建筑设计相关规范与技术标准,具备较强的技术理解力;
4. 具有良好的团队协作意识和责任心,能够高效完成工作任务;
电气调试工程师
5-8千/月
电气工程师1年以下大专电气安装机电相关专业设备维修/保养高压电工证继电保护专业
【岗位职责】
1. 负责进行高压电气设备的交接试验和预防性试验。
2. 确保试验过程的准确性和安全性,遵循相关电气试验规范和技术标准。
3. 对试验数据进行记录、分析和报告,确保检测结果的准确性。
4. 定期对检测设备进行校准和保养,保证设备正常运行。
【岗位要求】
1. 有高压电工证,熟悉高压电气试验的相关知识,了解各种检测设备的技术性能。
2. 具备实际操作电气试验设备的能力,有相关工作经验者优先。
3. 具备良好的数据分析能力和问题解决能力。
4. 遵守公司规章制度,有较强的责任心和团队协作精神。
电气工程师
岗位职责:
1. 负责电力系统安装、调试及运行维护,确保供配电安全稳定
2. 参与电气图纸审核、技术方案编制及现场施工技术支持
3. 开展电力设备巡检、故障诊断与应急抢修,及时排除安全隐患
4. 配合完成电力工程验收、能效评估及合规性审查(含国网/南网相关规范)
5. 协助开展新能源接入(如光伏、风电、储能)项目的技术对接与系统集成
任职要求:
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业
2. 具备电力行业从业经验,熟悉高低压配电、继电保护、SCADA系统等核心业务
3. 持有电工进网作业许可证或低压/高压电工作业证者优先
4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识,能适应短期出差或项目驻场
5. 遵守电力安全规程,责任心强,无重大安全生产责任事故记录
调试技术员(热能动力方向)
3-4千/月
电气工程师经验不限大专
1. 招聘各专业调试学员,涵盖热能动力、电气、锅炉、汽机、电力、电厂化学、环境工程等相关专业方向;
2. 要求大专及以上学历,可接受应届生,不限制工作经验,具备良好的职业发展空间;
3. 能够适应出差,服从公司统一调配,工作踏实肯干,品行端正、诚信可靠。
福利待遇:
五险+餐补+交通补贴+提供住宿+带薪培训+晋升机会+意外险+节日福利+5天年假
工作地点:
全国项目所在地出差
电气工程师
1.5-2万/月
电气工程师5-10年大专电控工程师PCAD
职责:
1、严格执行集团关于电气设备管理的各项制度,科学统筹电气专业技术工作;
2、组织编制并实施部门年度电气改造、维护保养、检修及预防性维修计划,制定设备操作规程与作业指导文件;
3、按要求建立电气设备台账及相关改造、维保记录,落实高低压电气设备的强制性校验工作;
4、依据生产需要开展电气设备选型与设计改造方案制定,完成投产前的调试与优化,确保设备稳定运行;具备故障诊断能力,结合质量与运行数据进行趋势分析,合理提出检修周期与技术方案;
5、编制电气设备大、中、小修计划,制定施工技术方案、物资备件计划及应急抢修方案,并推动执行,同时编制静设备更新计划;符合设备管理体系标准,运用PDCA循环持续优化管理流程,保障安全生产;
6、负责电气类易损易耗材料的统计与备件管理,控制使用成本,确保生产连续性;
7、指导并培训一线员工提升电气设备操作水平,促进操作规范化,提高生产效率;
8、全面负责公司电气设备的运行管理、使用监管及日常维护,保障设备可靠性,控制运维费用,妥善处置突发故障,及时上报并开展根本原因分析。
任职要求:45周岁以下,大专及以上学历,5年以上化工行业工作经验,有炭黑领域从业经历者优先。
建筑结构设计师
5-7千/月
建筑设计3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责建筑结构设计工作,参与项目方案制定及施工图设计;
2. 配合完成项目结构计算、模型分析及相关图纸审核;
3. 协调解决施工过程中出现的结构技术问题,保障施工质量与安全。
【岗位要求】
1. 熟悉建筑结构设计规范及相关技术标准;
2. 具备扎实的结构设计能力,能独立完成结构方案设计与优化;
3. 具备良好的沟通协调能力,能与设计、施工等多方高效协作;
4. 具备较强的责任心和团队意识,能适应项目周期内的高强度工作。
电气自动化技术员
2-4千/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电气自动化系统及设备的设计、安装、调试与日常维护;
2. 对现有电气自动化系统进行性能优化与升级改进;
3. 编制电气自动化项目的整体规划方案并推动实施落地;
4. 承担电气自动化系统的故障诊断、技术支援与问题解决;
5. 与客户保持密切对接,确保项目按期交付并符合质量标准。
任职要求:
1. 具备电气自动化相关专业领域的理论基础与实践经验;
2. 可独立应对和处理电气自动化系统中的各类技术难题;
3. 拥有较强的项目执行能力及良好的团队协作意识;
4. 具备出色的沟通技巧与协调能力,能高效响应客户需求;
5. 具备持续学习意愿,主动提升专业素养与职业能力。
农村自建房设计师
1-1.5万/月
设计师长期3-5年大专自建房
我们这边有很多自建房施工队,咱们设计师需要给施工队批量出图,方案和施工图都需要,需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的,不要室内设计师,也不要平时做大项目说自建房更好干的,需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。
建筑方案设计实习生
1-2千/月
设计师经验不限本科
1,软件熟练,能独立完成小型项目方案画图工作。(方案深度平立剖,su建模和d5渲染)
2,专业课成绩排名前五,手绘基础好,有文学写作功底最好。
3,有自学习惯,自律,悟性高,毕业后愿意从事本行业或考建筑学研究生的。
4,不玩抖音。
5,工作时间为周末两天+周一至周五的任意三天(可根据学校课程调整时间)。
装配式建筑设计师
4-7千/月
建筑设计师1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计汇报
3.懂结构、设备等专业完成各阶段协同设计
4.对接甲方需求,优化设计方案并控制设计质量
5.遵循国家及地方建筑设计规范,确保图纸合规性
任职要求:
1.建筑学或相关专业毕业,学历不限
2.具备建筑设计相关工作经验,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD、Revit等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.工作认真负责,有团队合作意识和学习意愿
效果图设计
4-5千/月
效果图设计1-3年大专
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
电气工程师
6-8千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责所有车型的电器系统的设计、匹配、软硬件的要求,布线及优化。
2. 提供现场技术支持(需懂软件)。
3. 负责电器技术支持。
4. 优化电池配件采购链条。
【岗位要求】
1. 2年以上新能源或特种车辆电力研发经验。
2. 精通电池、电机、控制器、充电器任一模块。
3. 熟练掌握四电系统。
电气工程师
4-8千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计、开发与优化,确保系统安全稳定运行;
2. 参与电气设备的选型、安装调试及技术方案制定;
3. 协同团队完成项目中的电气部分实施与问题处理;
4. 编写相关技术文档,支持系统的维护与持续改进。
【岗位要求】
1. 具备车辆电气工程及相关领域的专业知识,熟练使用常用设计工具;
2. 熟悉电气控制原理及行业标准,掌握基本自动化控制技术;
3. 具有较强的分析和解决问题的能力,能独立开展工作;
4. 良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强。
自动化
5-8千/月
自动化工程师经验不限中专/中技机械设计制造相关专业学徒电子电气/自动化相关专业不限自动化学徒
工作内容:
1. 操作自动化印刷的相关后端设备
2. 设备点检、换料、参数调试、质量监控
3. 现场5S、生产记录、简单维护工作
【福利待遇】
1. 简单有人带,包吃住
2. 宿舍4人间,宿舍有WiFi
3. 买社保,工资准时发放
4. 工作环境好,福利待遇优
【岗位要求】
1. 细心、有责任心
2. 能够服从安排
3. 可接受应届毕业生
4. 接受学徒
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责矿用防爆新能源车辆的电器技术设计、系统匹配及图面作业等工作。
2. 形成准确的技术资料,并能指导生产现场。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 从事矿用防爆车辆新能源电气设计3年及以上工作经验。
【薪资待遇】
6000-10000元/月
plc电气设计工程师
7-8千/月
电气工程师1-3年大专西门子欧姆龙PLC设计技术支持
专业要求:
• 具备大专及以上学历,计算机、电子工程、自动化等相关专业背景。
• 拥有2年以上工业自动化类产品(如PLC、运动控制器、远程IO模块等)研发经历。
• 熟悉工业总线技术(如EtherCAT、Profinet、Modbus等)者优先考虑。
• 具备实际项目经验,熟练掌握西门子、AB、欧姆龙、三菱中至少一种品牌PLC的开发与调试,可独立完成PLC及上位机编程,了解PLC与服务器、HMI之间的通信机制。
• 熟知工控类软件的开发流程、测试规范及相关调试工具的使用。
• 有自主开发产品应用软件的经历,具备中小型项目的协调与管理能力。
• 具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,逻辑清晰,具备快速掌握新技术的能力。
经验要求:
需完整参与过至少一款小型PLC产品从需求分析到量产落地的全过程开发,并掌握其核心技术要点。
工作职责:
1. 主导小型PLC产品的整体架构设计与核心芯片选型,深入调研市场需求与竞品情况,提炼具备市场竞争力的产品特性;全面负责研发项目全周期管控,制定开发进度计划,保障项目按时高质量交付。
2. 承担PLC硬件部分的设计工作(包括CPU、IO、通信模块等),开展底层固件开发(如Bootloader、驱动程序),并实现符合IEC 61131-3标准的运行时系统;精通嵌入式C/C++编程,对实时操作系统有深入理解并具备实际应用经验;确保产品在可靠性、稳定性及EMC性能方面满足工业级要求。
3. 根据机械设备功能需求及电气图纸,完成PLC程序编写,实现生产线的自动化控制功能。
4. 在测试中心开展新产品功能验证,必要时前往客户现场进行短期调试支持。
5. 负责项目相关文档的撰写与技术资料归档,输出设备说明书、培训材料等技术文件。
6. 跟踪行业最新动态与技术趋势,掌握前沿的电气控制技术与管理方法,为产品升级迭代及本地化适配提供技术支持方案。
防雷检测班组长(高保底包食宿)
5-8千/月
电气工程师3-5年大专仪器仪表工程师
1、全面负责受托项目现场的防雷检测任务,包括检测进度跟进、数据收集整理及整改方案的编制;
2、负责防雷检测原始记录的汇总与归档,做好防雷安全技术资料的系统化管理;
3、按照操作规范正确使用检测设备,并承担设备的日常保养、保管及清洁工作;
4、持有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等专业中级或以上职称证书者优先考虑;
5、有防雷装置设计、施工或检测相关工作经验者优先录用;
6、掌握防雷检测相关的技术标准与法规,具备扎实的防雷与接地专业技术知识;
7、熟练操作常用办公软件,能独立完成检测报告及相关文档的编写;
8、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾车技能;
9、具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作踏实,能适应外出作业。
电气工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年学历不限
工控技术平台APP面向全国招聘兼职和全职工控工程师/电气工程师及工厂维修电工。
【岗位职责】
兼职人员职责:
1. 负责PLC、伺服、变频器等相关资料的整理。2. 制作应用案例和教学视频。
3. 在线解答工控技术问题。
4. 优化工控技术平台APP资料库AI找答案功能的问答逻辑。
全职人员职责:
1. 为公司项目提供技术支持。
2. 根据客户需要制定解决方案。
3. 整理工控行业相关资料。
4. 在线解答工控技术问题。
【岗位要求】
1. 电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。
2. 熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人,或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。
【兼职岗位详情】
1. 职位信息:
工作平台:工控技术平台
工作具体内容:线上解答用户技术问题(属于线上技术支持),录制行业教学视频。
工作要求:达到要求的工作时间
注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,不要在签订合同前进行线上解答工作。
2. 薪资详情:
薪资范围:6千-9千
薪资结构:基本薪资+奖金
结算方式:按月结算
3. 我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用。
自建房设计工程师
6千-1万/月
建筑设计1-3年学历不限年终奖现场办公天正AutoCAD室内装潢建筑工程月休四天有CAD绘图经验/技能施工图
岗位职责:
1. 负责自建房设计项目的整体规划与落地执行
2. 与客户进行有效对接,确保设计方案贴合实际需求
3. 配合团队推进项目进程,保障设计成果按时交付
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,具备高效执行任务的素质
2. 能在团队协作中主动担当,迅速融入工作氛围
3. 持续追踪行业发展趋势,积极改进和优化设计工作流程
电气主管
7千-1.3万/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责
1. 运行管理与检修执行
全面监管电气设备的日常运行状态,实时监控运行参数,确保设备安全、稳定运行,满足生产需求。
负责组织并落实生产检修工作,参与班前会、班后会,保障装置工艺指标达标及设备正常运转,及时处置各类突发故障。
2. 技术体系与支持
协助拟定年度生产与检修计划,解决生产过程中出现的设备技术难题和运行异常。
配合制定设备管理制度、操作规程、作业指导文件及应急预案,并组织员工开展培训、学习与实施。
参与装置启停工艺方案的编制,修订岗位操作手册;建立并维护设备维修台账、检修记录等技术文档资料。
3. 台账、备件与预算管理
建立健全设备台账、备品备件及易损件清单,动态更新归档相关技术标准与管理规范。
负责年度备品备件采购预算的编制,保障备件按时供应到位。
4. 现场巡检、技改与质量管控
每日完成两次电气设备现场巡检,核查巡检记录、缺陷登记及制度执行情况;汇总整理设备运行资料与历史生产数据。
协助推进电气设备的技术调整、改造与优化工作,提升系统运行效率。
对维修材料及设备进行到货验收,严格把控检修施工质量;负责检修任务书、检修记录及验收文件的办理与审核。
5. 安全、培训与团队管理
制定并推行运行操作规程与安全生产制度,杜绝违章操作行为。
参与生产事故的调查、分析与整改;参与重大工艺设备技改项目及大、中、小修计划的制定与实施。
协同开展员工在设备技术、岗位操作等方面的技能培训,持续提升团队专业能力。
完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求
1. 基本条件
大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
具备5年以上电气设备管理或维修工作经验,其中至少2年担任主管级或以上管理职务。
2. 专业能力
掌握高低压配电系统、电气控制原理,熟悉PLC、变频器等自动化控制设备,具有较强的故障判断与处理能力。
熟练使用AutoCAD、Office等软件及电气类专业工具。
3. 综合素质
具备良好的组织协调、计划执行和跨部门沟通能力,工作认真细致。
责任心强,具备较强的安全意识与风险识别能力,能适应生产现场工作环境及应急抢修任务。
4. 优先条件
持有电气类相关职业资格证书、高压/低压电工操作证者优先考虑。
栏目概述
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