管培生：品牌/产品/电商/渠道/数据分析/零售/战略经营/IT/人力 轮岗实践，全面成长：通过业务数据建模、用户行为分析或财务测算，输出可落地的经营改善建议； 协同推进项目：牵头小型项目团队，整合跨部门资源确保执行到位； 管理能力储备：参与目标制定、过程复盘等管理环节，逐步积累团队管理经验。 任职要求： 1. 相关专业背景，应届毕业生或具1-2年工作经验； 2. 思维敏捷，积极主动，能适应多岗位轮换安排，具备良好的协作精神。

岗位职责： 1.负责公司各类档案的收集、整理、归档及保管工作，确保档案资料的完整性与安全性 2.按照档案管理规范进行分类编号、登记造册，并建立电子化档案管理系统 3.办理档案的借阅、复制、移交等手续，严格遵守保密制度，保障信息合规使用 4.定期检查档案保存状况，做好防潮、防火、防虫等工作，及时处理潜在风险 5.配合相关部门完成档案调取、审计支持及检查验收等协作任务 任职要求： 1.具备良好的责任心和服务意识，工作细致严谨，有较强的保密观念 2.熟练使用办公软件及常用档案管理系统，具备基础的数据处理能力 3.具有良好的沟通协调能力，能够高效配合各部门完成档案支持工作 4.了解国家档案管理相关法规政策，熟悉档案管理流程者优先考虑 5.学历不限，专业背景不限，有档案管理或文秘类工作经验者优先

岗位要求 1. 具备工艺标准化的策划、整理、统一、修订及归口管理能力，掌握文件控制与变更管理流程 2. 熟悉产品生产全过程工艺环节，能依据品质提升需求制定标准化优化方案 3. 熟练操作Office办公软件 4. 负责车间工艺文件的审核、发布、培训及执行情况的监督检查 5. 协同研发、生产、品质部门，推动工艺成果转化与标准实施落地 6. 编写相关总结性报告 任职要求 1. 本科及以上学历 2. 掌握PLM、ERP系统的使用操作 3. 具备基础英文读写能力 4. 具有较强的责任意识、细致态度、执行力和学习能力

一、岗位职责 负责日常文件、资料的整理、归档、打印、复印、扫描，建立电子及纸质档案台账； 接待来访客户、接听转接办公电话，做好来访登记、来电记录与传达； 负责办公室日常办公用品申领、入库、盘点、发放，把控库存、按需采购登记； 协助行政日常事务：会议通知、会场布置、会议纪要整理、考勤统计汇总； 负责各类报表、通知、文档的录入、编辑、排版，按时上报相关资料； 协助对接各部门日常沟通，传递工作通知、流转单据； 负责办公环境整洁维护、日常行政琐事跟进； 完成领导交办的其他临时文职、行政辅助工作。 二、任职要求 学历：中专 / 大专及以上，专业不限，有无经验均可； 做事细心耐心、条理清晰，有责任心，服从安排，执行力强； 普通话流利，沟通礼貌，形象气质良好； 工作认真负责，能稳定长期做，无不良嗜好。

初中以上文化

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关背景优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（如岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。

职位描述： 1、负责人员管理、资料归档及相关台账的整理工作 2、能够处理基础财务账目事务 3、组织开展食堂文化宣传相关活动 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、具备大专及以上学历，秘书、财务等相关专业者优先考虑； 3、熟悉电脑操作，熟练使用各类办公软件； 4、理解能力好，沟通协调能力强，具备良好的文字表达功底； 5、有服务意识，认同团队协作理念； 6、工作细致认真，态度踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力

岗位职责: 1. 按周、按月准时完成销售业绩的统计与数据整合，保障数据真实准确； 2. 每月绩效数据整理后及时与财务部门对接并进行核对确认； 3. 配合部门主管优化数据采集与分析流程，提升工作执行效率； 4. 快速响应系统数据更新，确保信息处理的及时性与正确性。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力与逻辑思考能力，掌握基础财会知识，持有初级会计证书者优先； 2. 性格细致耐心，善于倾听他人建议与反馈； 3. 能够独立应对并解决各类数据相关事务； 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5. 对数字敏感，能迅速识别数据变化中的模式与趋势。 岗位福利：可提供住宿、高温补贴，法定假期等

今麦郎-郎子管培生招聘，管培生是公司为自主培养中高层管理人才而设立的储备计划，前期将在基层销售岗位进行学习与历练，后续结合个人工作表现及专长规划发展方向！ 河北社保，能接受者可投递 工作地点：浙江省内可安排 工作内容： 1. 参加公司组织的各项业务培训； 2. 通过轮岗实践，熟悉各部门运作流程； 3. 参与具体项目或任务，提升实战经验； 4. 定期汇报培训进展，提交优化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，毕业三年内，专业不限； 2. 具备较强的学习能力和沟通技巧； 3. 对企业主营业务有较高热情； 4. 能够适应轮岗安排，具备良好适应性； 5. 拥有团队合作意识，态度积极向上； 6. 持有驾驶证并能独立驾车开展市场作业，参与基层业务能力训练； 福利待遇: 1. 本岗位属于储备干部培养序列，实习期6个月，表现突出者可直接晋升为业务主管； 2. 缴纳五险一金

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休1

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

打字速度快，电脑熟悉，会文书档案整理录入工作经验优先，工期3个月，待遇丰厚。

一、基础任职 1. 学历：中专及以上，文秘/建筑相关优先，懂基础建筑术语更佳 2. 技能：熟练Word、Excel、会做台账、表格、文件排版 3.年龄40岁以下。 4.无经验可上手，从业建筑行业优先。 二、日常工作标准 1. 资料管理 收存图纸、合同分类归档，台账登记，资料随用随找。 2. 文书内勤 起草通知，会议纪要，收发快递，登记台账，项目部人员考勤统计、办公用品申领采购。 4. 数据统计 用工台账、耗材台账、进度简易报表录入。 三、职业素养 1. 细心严谨，建筑资料严禁错漏、遗失； 2. 守密：保密工程造价、合同、招投标资料； 3. 工作固定很少外出、偶尔加班赶资料。

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【岗位职责】 1. 采购单的录入、跟踪 2. 负责采购单据的对账、整理、归档 3. 定期核对供应商发票与采购订单 4. 配合采购负责人进行市场询价、比价及供应商资质文件的收集等 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致、责任心强 3、有ERP系统操作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

招两个长期30岁左右懂点电脑的，龙城小微创业园，工资面议

招聘储备干部。薪资为每月4000元至5000元。

熟练掌握各类办公软件，能接受加班安排