招聘 保险售后专员 负责老客户保单维护、信息变更、续期提醒、理赔协助、咨询解答、档案管理，无陌生拜访。 任职要求 - 22–50岁，高中及以上学历 - 沟通清晰、有耐心、责任心强 - 会基本手机/电脑操作 - 有客服、行政、保险经验优先 薪资福利 - 薪资：医疗保障+底薪+绩效+服务奖金+续期奖励 - 完善培训，师徒带教，晋升清晰 - 节日福利、团队活动、生日福利 - 工作时间：8:00–15:30，双休+法定节假日正常休 联系电话:

负责老客户保单维护、信息变更、续期提醒、理赔协助、咨询解答、档案管理，无陌生拜访。

工作内容 1、负责保险产品的推介与销售服务 2、为客户提供专业化的保险咨询及配套服务支持 3、持续维护客户关系，保障服务流程顺畅高效 工作时间早8:20至下午3:00，周末双休，法定节假日正常休息 主要接待到店的老客户，协助办理售前咨询与售后相关业务，不限制工作经验，入职即享带薪培训，配备专人一对一指导，无需外出，无业绩考核压力 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能快速把握客户需求，提供针对性解决方案 3、态度积极，富有责任心，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金（具体面议，能力强者收入上不封顶） 岗位职责： 1、渠道开发与维护： 负责指定区域内医院神经科/脑科/老年病科的渠道拓展，建立并持续维护良好的合作关系。 2、学术推广与产品培训： 面向医院管理层、科室负责人、医生及相关决策人员，系统讲解公司AD检测产品的临床意义、技术特点及操作规范，提升产品专业影响力与品牌认知度。 3、销售目标执行： 独立制定区域销售策略并落地实施，完成公司下达的销售任务、回款指标及市场覆盖目标。 4、项目合作推进： 主导与民营医疗机构的合作洽谈，推动检测服务项目顺利入驻，并统筹内部资源保障流程高效运转，确保项目成功上线并实现放量增长。 5、市场情报收集： 持续跟踪行业动态、竞品动向及客户反馈，整理分析后为公司市场策略和产品优化提供有效依据。 6、客户关系运营： 建立健全客户信息档案，定期走访重点客户，策划或协助开展产品说明会等学术活动，增强客户粘性。 任职要求： 一、基本条件： 1、学历与背景： 医学、药学、生物科学、市场营销等相关专业大专及以上学历。 2、从业经验： 具备3年以上医疗器械、体外诊断试剂、高端体检项目或创新药品在民营医院或高端医疗市场的销售经历；有神经内科或老年病领域产品推广经验者优先。 3、客户资源： 在目标区域医院网络中，已积累一定数量的医院管理层、神经内科、老年科或健康管理中心等核心人脉资源者优先考虑。 二、关键能力： 1、优秀的沟通协调与谈判技巧： 能够与各级医疗专业人员进行高效交流。 2、强烈的自我驱动力与结果导向意识： 能适应高强度工作节奏，主动开拓新市场。 3、出色的客户开发与长期关系维系能力。 4、掌握基础财务及合同知识，可独立拟定合作方案并完成商务谈判。 三、加分项： 1、对阿尔茨海默病或神经系统退行性疾病有一定认知且兴趣浓厚。 2、具备将创新产品或新型服务成功引入医院体系的实际案例。

官方授权资质：美团收钱业务全国渠道合作商，依托品牌优势切入本地支付生态 收益结构丰富：交易流水分润（5‰-10‰） 零技术壁垒：配备专属管理后台，实时掌握商户运营数据与分润明细 全方位资源配套：地推物料支持/系统化培训/BD团队联动/精准商户名单共享 【广阔市场前景】 2025年中小微企业数字化渗透率预计超80%！美团收钱聚合支付已服务200+细分行业，覆盖餐饮、零售、生鲜、酒店等高频场景，市场需求旺盛，代理即享万亿交易规模红利 【合作条件】 1 年龄22-45岁，具备本地商户资源者优先（非硬性要求） 2 了解区域商圈运作，具备基本商务拓展能力 3 认同美团发展理念，期望建立长期稳定合作关系 本招募由美团收钱渠道中心直接发布，全程不收取任何加盟费用及保证金

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 持续维护客户关系，保障客户服务质量与满意度 3. 达成既定销售指标，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和说服技巧 2. 能够独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3. 工作积极主动，热爱销售事业并具备强烈进取心

无责底薪2500元加提成 用心做月收入约5000元 工作时间早9点至下午4点，中午休息1小时，法定节假日正常休息，周末双休 欢迎宝妈加入，新员工入职可系统学习

招聘课程推广专员: 综合工资5000-10000/月 教育新风口 新赛道 四天学会一本数学书 用最科学高效的方法， 培养孩子自主学习能力， 帮助孩子提趣，提能，提分， 不讲课，不讲题，章章满分过关， 让家长 省时 省力 省心。 帮助教培行业增项创收。 各行业老板看懂商机的来， 全国各地可做，兼职全职都行

招聘业务员，30-50岁，会简单操作电脑，具有较强沟通能力。工资面议，早八晚五，双休，地址江北吉化污水处理厂西侧。电话

——虚位以待•期待您的加入[庆祝][庆祝][庆祝]吉林市昌邑区万达广场三楼永兴坊招聘热菜师傅一名6000+200

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招聘采集桦树汁工人包住不包吃工资一天一结300一吨周一就干活大量用人

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【招聘】中国人寿通渭县支公司因发展需要，特招聘新菁英优才数名具体要求如下： 年龄25岁﹣45岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历，县城居住优先； 待遇：（大专以上学历）:2000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 公司缴纳意外保险、医疗保险，。 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误 联系电话：

一中国人寿 一我们的要求： 一25-45周岁；大专及以上学历。 一岗位职责：（维护老客户） 1.客户家庭保单整理； 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒； 4.客户保单领钱提醒； 5.VIP客户生日礼物 节日礼品领取 ； 6.保险理赔资料的收取； 7.公司最新资讯和福利权益的告知； 8.回馈礼品的送达等. 9 有需求的客户帮客户完成加保，录单 一综合薪资5000-8000 一工作时间：8:20-17:00，方便照顾孩子，不定期国内旅游，生日过节等多项福利待遇！ 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 底薪：3000元/月 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，节日礼品 试用薪资：3000元/月 底薪：3000+ 电话邀约，还有提成

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

诚聘专业保险营销顾问，男女不限，25周岁以上，大专及以上学历，宝妈优先上班时间自由，不耽误接送孩子，办公室工作，环境好，提成高，待遇优厚，8点到9点半早会时间，结束早会以后时间可自由支配，也可在公司，月休四天、节假日正常休，不加班！不看学历看能力，挣钱欲望，销售经验者优先。电话，同v

招聘要求： 25-50岁，大专以上学历(优秀可放宽学历) 常住人口优先 工作时间：8:40-16:40(周末双休) 岗位职责： 1：对接银行，财险，学校，医院，为区域客户提供保险保障服务 2：为区域客户家庭提供一站式综合金融服务3：服务过程中推荐区域客户添加保障二次开发 薪资待遇： 1:6个月新人成长津贴最高3800元 2:15个月基本法新人津贴最高26.1万，月度最高1.8万3:4年新菁英津贴最高16万，年度最高4万4：国内外旅游奖励5：晋升奖励 6：意外保障，伤残保障，身价保障，医疗保障，养老金保障

【中信银行信用卡高薪诚聘汽车分期客户经理】 【岗位职责】 推广汽车分期金融产品 【任职要求】 大专及以上学历，金融/经济/营销相关专业优先 1年以上金融行业从业经验（同业人才重点录用） 熟悉汽车消费金融业务模式 【薪酬福利体系】 行业竞争力薪资 = 基础薪资 ＋餐补+ 阶梯式高佣金 + 超额奖金 五险一金全覆盖 + 节日礼金 + 年度体检 特色福利包：餐饮补贴/生日惊喜/通讯费 完善晋升通道，专业培训赋能职业成长 工作地点：中海大厦803室，联系电话：

林晟诚法律服务有限公司 退伍军人，应届毕业生当过学生干部，，优先 专注于处理各民事案件代理服务咨询的公司。现需要业务推广人员若干名，主要负责业务推广。属于新兴行业，公司成立初期急需精英人才为储备干部，不违规不违法。公司免费负责培训。能接受跑外勤的请联系，成手月工资平均3k-6k，有专人带。 公司福利 1、有竞争力的薪酬：高底薪+高额提成 早九晚五，月休六天，老板90后事少合群，有上进心的年轻人，爱学习有一定沟通能力 有工作意向请来电咨询 有工作意向请来电咨询

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料 2. 负责销售合同初审、用印申请及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟进，提升团队 5.协调内外部资源，及时响应销售支持需求，保障业务顺畅运转 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和文档处理能力 3.具备销售支持、行政助理或相关岗位实习/工作经验者优先 4. 学历不限，接受应届毕业生，有快速学习能力和团队协作精神 5.工作地点稳定，能适应阶段性加班及灵活的工作安排

招年龄22--45岁之间，大专及以上学历，男女不限，能吃苦耐劳有挣钱欲望的有识之士，可随时与我联系

吉林市区招食用盐销售业务代表！ 年龄要求：35-50周岁，有经验者优先 薪资：2000元/月 + 满勤200元 + 车旅费300元 工作时间：早8:00-晚4:00 工作内容：对接各大小超市、饭店、食堂等餐饮行业，开拓食盐市场 、带薪假期 联系电话:

岗位职责: 1.负责电话邀约，与客户进行有效沟通，介绍公司产品和服务； 2.保持与客户的良好互动，及时解决客户问题； 3.收集客户反馈，为产品改进提供建议； 4.协助团队完成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力； 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作； 3.对工作有高度的责任心，能够在压力下保持良好表现； 4.有相关行业工作经验者优先。

负责贷款业务电话外呼与客户咨询解答，跟进意向客户需求，协助完成贷款流程对接

销售岗位工作职责 1、负责抖音、快手等平台账号运营的市场拓展与推广销售，落实并达成公司产品的销售目标。 2、依据公司整体营销规划，提升客户价值，积极实现销售任务，提高产品市场覆盖范围； 3、与客户保持密切联系，及时了解客户需求，提供主动、热情、高效、贴心的服务体验； 4、持续开发新客户资源，建立并维系长期稳定的客户关系，拓宽销售渠道与合作机会； 5、收集市场一线反馈信息，对产品推广策略、售后服务等方面提出合理化建议； 6、严格遵守公司销售管理制度及相关流程，不断提升个人专业能力与业务素养。 薪资：无责底薪2500–4000，提成5%-20% 工作地点：万达附近，路弘阳光华苑东门 工作时间：早八晚五，午休1.5小时，周末大小周！法定节假日带薪休假，不加班 工作内容：通过电话沟通邀约客户，并完成后续对接工作 抖音短视频推广及运营，提供带薪岗前培训 要求：年龄不限，条件优异者可适当放宽，男女均可，经验不限，欢迎应届毕业生加入 我们期待志同道合的80后、90后、00后伙伴加入， 只要你心怀梦想，百航始终为你敞开机遇之门，一起加油！

岗位职责：工作氛围超轻松，公司都是95、00后，新人小白无经验都欢迎哦！！！！ 工作内容： 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约接待客户，后续跟进。 工作时间： 9：00-18:00，单休法休五险一金 薪资福利： 1、无责底薪4000+提成（新人综合第1月6-8k） 2、三天试岗期 3、新人入职培训，公司有专业的培训，不用担心无经验哦 岗位要求： 欢迎各位，接受小白，不外出没有业务压力，有师傅带，不怕没经验就怕你不来！！ 欢迎咨询私聊，没事也可聊5毛~

岗位职责 1.负责中信银行金融产品及信用卡推广。 2.为客户提供全方面综合金融服务。 3.做好风险防控及业务端风险识别工作。 岗位要求 1.全日制大专及以上学历。 2.35周岁以下。 3.具备良好沟通、服务意识及团队精神。 薪资待遇 底薪+绩效佣金+月度激励 +餐补、话补、年终奖、高温补贴、绩效奖金、五险一金、过节费、生日卡、体检、节日礼物、带薪年假 职位发展： 总行为新入职员工制定的五年培养计划： 客户经理-团队主管-科室经理-分中心总经理 联系方式：