招聘：底薪3000+业绩提成60%-70%+！各种福利！(底薪＋提成)。 店长5000底薪＋10%-20%管理提成，个人业绩提成70%。 ​

公司人事直招——安心咨询岗位！ 获客资源由公司提供，入职无需自费投入， 无地推、无电销压力，请放心加入！无需正装上班！ 房源类型包含合租与整租，合租月租约500-800元，整租在1000-1500元区间， 房屋性价比高，出租快，不收取中介费用。 1、工作内容 （1）利用公司提供的线上平台发布租赁信息 （2）线下陪同有意向客户实地查看房源 （3）协助客户完成签约流程，签署租赁协议 2、租房成交周期短，入职即享系统培训，新人配备资深带教导师，一对一指导， 新员工入职后2-7天内陆续开单。客户主要来自58同城、安居客等渠道， 客户主动联系沟通，属于被动式销售模式，无需主动外呼，不用穿西装上班。 3. 发薪日：每月6号准时发放薪资（从不拖欠） 4. 工作时间：上午9点至晚上7点，中午12点至1点为午休， 享受法定节假日休假，春节享有15天带薪假期，每月可自由安排4天休息，支持连休或拆分休息。 5. 薪资结构由四部分构成： 底薪3000元 + 每租出一间房提成400元（按400元/单计算，5单即2000元，10单达4000元）+ 业绩提成（10%-30%）+ 多项奖励！ 每成功出租一套房即可获得提成，既有单量奖励也有业绩分红，双重激励并行，开单即有收入。 7. 提供公司附近双人间住宿 8. 任职要求： 1. 学历不限，性格积极向上，具备良好沟通能力 2. 是否有经验均可，有强烈赚钱意愿者优先录取 晋升路径：发展空间广阔 销售专员～主管～区域经理

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

1、工作地点：新牌坊，近3号线郑家院子站。 2、薪资待遇：五险，底薪3000+成交奖励+业绩提成，另有现金奖励每日发放，每月5号发工资，上手轻松月入5000-10000。 3、要求：年龄18-30岁，无经验小白可带，有销售经验佳。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活适配，服从公司业务安排

标题:小暇米经纪人/一对一帮带/穿衣自由/调休自由 内容: 广积粮集团旗下小暇米招聘啦！我们专注租赁领域！目标是让租房变得更简单，让大家在重庆拥有属于自己的温馨居所！我们给到你的： 1. 在小暇米，租房是刚需，我们坚持真实房源，为客户真正创造价值，实现物超所值 2. 在小暇米，区位优势明显，市场需求旺盛，你将拥有充足的客户资源，背靠强大品牌支持，团队氛围融洽，无代际隔阂与内耗，配备系统化培训机制 3. 在小暇米，付出必有回报，我们提供业内领先提成比例，助力你快速实现个人价值 我们需要你做的： 1. 负责全重庆市范围内的房屋出租业务 2. 拓展房源、开发客户、安排带看、完成签约 3. 通过运营小红书、58同城、抖音等渠道获取客户（平台可自主选择） 我们的福利： 1. 无需正装上岗，工作自由度高，无强制业绩指标，多劳多得，使用水印相机打卡，工作时间灵活调配； 2. 两个月即可晋升店长，晋升路径公开透明，并设有100-1000元现金激励； 3. 前三个月享高额提成补贴，最高可达100%佣金提成，到账即收入； 4. 店长亲自指导，全程带教，确保掌握全流程技能； 5. 节假日礼遇、生日惊喜、下午茶时光、团队建设活动等丰富彩蛋等你开启 工作时间： 朝十晚六，每月六天休息可自行安排，时间自主，随时可休 晋升空间： 经纪人-储备店长-门店店长-区域经理 公司地址： 重庆主城区就近分配，门店覆盖主城核心区域

上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

房屋管家招聘启事 因业务发展需要，现诚聘房屋管家数名，负责托管房源的日常维护与租客服务工作，具体要求如下： 岗位职责 1.负责托管房源的招租、带看、签约及租金收缴工作； 2.定期巡检房屋设施，及时处理维修、保洁等需求，保障房源状态良好； 3.对接租客与房东，协调解决租赁期间的各类问题，维护双方权益； 4.做好房源档案管理，记录租赁全流程信息，确保数据准确。 任职要求 1.年龄20-40岁，有房产中介、物业或租赁行业经验者优先； 2.熟悉本地租房市场，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 3.工作认真负责，有较强的问题解决能力，能承受一定工作压力； 4.会使用基础办公软件，具备简单的房屋维修常识者优先。 薪资福利 1.底薪+提成+绩效奖金，综合月薪[3000-10000]元，上不封顶； 2.社保、节日福利、定期团建； 3.完善的岗前培训和晋升通道，助力个人职业成长。 应聘方式 有意者请将简历发送至邮箱：[@qq.com]，邮件主题注明“房屋管家应聘+姓名”，合则约见。 联系电话： 工作地址：重庆市南岸区海峡路

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

招聘园区项目经理 1、岗位名称：园区项目经理 2、薪酬待遇：薪酬7500元-8000元，双休8：30-18：00，入职买社保，试用期1-3个月 3、持全国物业行业项目经理职业资格证书，50岁以下，具备医院、学校等公建项目管理经验 4、工作职责：统筹负责项目各条线现场管理，对接甲方做好现场服务。与公司各部门对接，提升现场服务品质 工作地点:重庆市荣昌区畜牧科学院 联系电话:

快看过来总有合适您的岗位！联万智慧生活服务有限公司因发展需要，特招聘以下 基层岗招聘岗位： 一.小区中控室（要持消防中级证）、收费岗、巡逻岗，班长，队长。 应聘人员要求： 1、年龄：18--50岁 2、身高：男生168厘米以上、女生160厘米以上，五官端正有过安保从业经验者优先 3.综合薪资3500-4500元/月，单休，包住 二.保洁绿化工：若干名，要求 50-65 周岁，身体健康，综合薪资 2200-3000 元 / 月，月休4天 3.维修工：2名，要求 20-50 周岁，有一年以上相关工作经验续持有电工证，综合薪资 4000-5000 元 / 月，单休 4.客服管家：2名，要求 25-45周岁，大专以上学历，男女不限，综合薪资 4000-5000元 / 月，月休6天 感兴趣可以联系我们 联系人：魏女士（） 工作地点：茶园观山御景小区

招聘岗位：物业管家（ 1 名） 岗位要求：1年及以上同岗位工作经验，专科以上学历，沟通能力优秀， 薪资待遇：4000（入职买五险）； 工地作址：金科禹洲府繁境 联方系式：

大龄工60以下 长白班 4.29新签学校保洁 岗位：主要做学校的一些清洁事物，工具都有，长白班8H 7：30-11：30-13：30-17：30上六休一 保洁岗位：3200 元/月（基本 2600+600 多区域奖励）18-60 绿化岗位：2800/月有证3200/月不用经验 18-60 可买社保，包住，水电费平摊，吃学校成本食堂7元一顿 上班地址：南岸区广阳岛 ：在职31天500无V 现场：上午10点面试 文老师

重庆市璧山区招门窗安装/塞缝

招聘房产经纪人 【岗位职责】 - 负责房屋租赁业务的客户接待与房源推荐 - 协助客户完成看房、签约及后续服务 【职位要求】 - 高中及以上学历 - 无经验也可，有销售经验者优先 - 热爱销售工作，具备良好沟通能力 【工作时间】 -9点-6点 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-12000元/月 - 多劳多得，收入上不封顶

任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 4.年龄22-45周岁。 薪资福利： 1.薪资范围：8000-50000元/月。 2.薪酬结构：基本工资业绩提成。 3.五险一金。 4.每周一休，法定节假日休息。

我们可以为你提供什么？ 1.提成+福利 月收入范围4000-12000不封顶 2.更多的晋升机会！ 3.员工租房有优惠 4.全方面公寓行业销售实战经验技巧、管理培训、运营团队技巧 5.良好的办公环境 6.极好的团队氛围（年轻人的福音团队）年轻人99+ 没有职场绕绕弯弯 业绩说话 绝不加班！只有兄弟伙伴 工作轻松 在这个海口租房的红利的时候 客户多 房源多 成交周期快 工作内容： 匹配房源 带看体验 合同签约 时间自由 工作时间：9:30-18:30 零经验？没有关系！ 我们提供完善的“1对1”师徒教学 祝你快速上手！

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

一、岗位核心信息 • 招聘人数：1 • 薪资结构：无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金（综合收入8k-15k，上不封顶） • 工作地点：孵化园地铁站奥克斯广场C座（袋鼠公寓总部） 二、我们期待的你（硬性门槛） 1. 行业经验：拥有5年及以上成都公寓/租房行业经验，熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质：个人运营租房/房产相关账号满3年以上，具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求：个人历史月均出房量≥10套，有稳定的客户转化与成交闭环能力，能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强，服务意识良好，目标感强，能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口，具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广，通过线上线下渠道获取精准租客线索，高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务，维护良好的客户关系，提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号，定期更新房源内容，打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标，参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题，保障租赁流程顺畅，降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障：4000元无责底薪，不卷虚头巴脑的KPI，收入与能力直接挂钩。 高提成激励：行业有竞争力的提成比例，出房越多，收入越高，多劳多得。 成熟平台支持：袋鼠公寓品牌背书，海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径：完善的培训体系，从业务技巧到管理能力，帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围：扁平化管理，无复杂内耗，同事好相处，只看结果不看关系。 五、联系方式 电话： 地址：孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓总部

我们是一家专注于医护类教育培训的企业，总部现有员工1000+，平台规模大，发展稳定有保障；公司拥有自主引流渠道，客户资源覆盖全国，无需自行拓客；非电销模式，主要通过微信一对一沟通，完成课程转化。 岗位职责： 1、挖掘学员实际需求，清晰讲解项目优势、政策规定及报考要求，推动报名成交，后续由教务团队承接服务； 2、客户资源稳定：公司提供高质量引流线索及多渠道获客支持，客户主动添加微信咨询； 3、无电话量考核（无需打电话），无外出拜访，主要通过微信以文字、语音等方式与客户交流； 4、公司配备工作电脑、工作手机及工作账号，全程支持高效作业。 福利待遇： 1、无责底薪3500-6500（根据当月业绩动态调整）+最高20%提成+周奖励+月奖励；表现优异者月收入可达20w+；【当前12月至次年4月为旺季，每月额外补贴500元】 2、工作时间：9:00-18:00，午休2小时；周末双休，法定节假日正常休假； 3、每月业绩排名前10，公司将为家人发放关怀红包； 4、按国家规定为全员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，构建全面保障体系； 5、试用期底薪全额发放，不打折； 6、提供带薪岗前培训，体系化成长路径，主管全程一对一指导； 7、额外福利包含下午茶、生日会、团队团建等活动； 8、办公环境舒适，氛围轻松活跃； 9、临近轻轨站、公交站，通勤便捷。 能力突出者可适当放宽学历要求，需具备教育行业的热情； 具备良好的沟通表达能力与销售意识； 期待你拥有积极向上的心态和外向开朗的性格（团队年轻化，快速融入更利于开展工作）； 同时具备团队协作精神，以及一定的组织协调能力。 欢迎投递简历，应届生亦可申请~

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

一、高端写字楼办公，纯室内工作环境，无需外出跑动； 1. 薪资待遇： 试用期：无责任底薪4000元/月；各类成单奖励【当天发放】 转正后：无责任底薪+业绩提成+绩效奖金=综合收入8K以上； 备注：公司绝不拖欠薪资，次月5日准时发放当月全部薪酬； 2. 福利保障：缴纳五险，享受带薪年假、病假、婚假、产假及陪产假等法定休假权益，另有节日礼品、定期下午茶、每月团建活动及生日福利等贴心关怀。 3. 培训与发展：提供带薪岗前培训（采用导师带教模式），配备完善的培养机制，助力员工提升专业能力与职业素养，为个人成长提供发展空间，表现突出者可获得晋升机会。 二、工作时间： 9:30—18:30，每周上六休一，固定周日休息，国家法定节假日按规定带薪休假； 三、任职要求： 1. 学历背景：大专及以上学历，不限专业，具备客服经验者优先录用； 2. 工作经历：应届毕业生或具1-2年客户服务、助理类岗位经验均可，有相关实习经历的应届生优先考虑； 3. 综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队协作意识；工作态度端正、细致耐心，服务意识强，具备一定应变能力，遵守职业道德规范。 四、岗位职责： 1. 客户关系管理：保持与客户的高效沟通，及时响应客户咨询，解答疑问，记录反馈信息，持续提升客户满意度； 2. 订单跟进执行：负责公司分配订单的全流程跟踪与协调，确保订单准确落实，妥善处理订单变更等相关事项； 3. 数据整理与分析：维护客户档案信息；定期开展客户数据分析，为市场运营及服务优化策略提供数据支持； 4. 内部协同对接：与相关部门保持顺畅沟通，及时传递客户需求与意见反馈，协助解决客户问题，保障业务流程高效运转。

工作内容： 1、对接本地生活领域优质商家负责人，推进抖音平台合作事宜。 2、洞察消费者需求与市场趋势，结合区域特点制定定制化营销策略。 3、持续开发新客户并维护现有合作关系，定期沟通提升客户粘性与满意度。 4、落实公司销售计划，确保业绩指标的达成。 5、协同内部各职能部门，高效处理项目上线后的各类问题、反馈及优化建议，提升整体服务体验。 应聘要求： 1、具备美团、大众点评、联联周边游、旅划算、小红书或抖音餐饮运营等相关本地生活服务经验者优先考虑。 2、具备强烈赚钱动机，薪资目标低于2万者请勿投递！ 3、有销售冠军经历或顶尖销售潜力者优先录用（行业不限）。 薪资待遇： 1、阶梯式底薪（3200-6200）+ 阶梯纯利润提成 + 五险一金。 2、双休+法定节假日+带薪年假。 3、团队人均月薪超3万，冲刺高薪10万+，月收入未达1万将进入淘汰观察期。 关于公司： 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营公司及头部MCN机构，已完成B1轮融资，业务覆盖全国160余城，未来将扩展至400城，发展前景广阔；本次岗位属重庆运营分公司招聘； 2、公司深耕短视频团购赛道，正处于行业爆发期，业务高速扩张中，亟需优秀人才加入，同时为高绩效人才提供极具竞争力的薪酬回报与职业成长空间。

岗位职责： 1、快速掌握茶艺和茶文化相关相关知识，品牌知识，茶产品冲泡和品鉴的方法； 2、根据客户需求，对茶叶与茶具进行有效导购； 3、完成每月销售目标； 4、新老客户客户开发及客情维护。 任职要求： 1、身高1.58cm以上，年龄20-35岁形象气质佳； 2、喜欢茶行业，无销售经验可培养； 3、有一定的亲和力，善于沟通，注重团队合作，敢于挑战。 福利待遇： 上下班时间：早班：9：00-17:00 晚班：14：00-22：00 月休4天 福利：节假日福利+年终将+工龄奖+不定期下午茶 划重点： 1、无责任底薪+不上封顶的提成 2、专业的培训 3、双通道晋升通道 4、提供住宿

工作要求： 1. 年龄 25-45周岁，性别不限； 2. 大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先； 3. 具备陶瓷、刀具、机械、机床等行业销售背景者优先； 4. 具备较强的学习能力与沟通技巧，乐于人际交往； 5. 具有良好的团队协作精神及抗压能力； 6. 能够踏实肯干，保持积极的工作状态； 工作职责： 1. 负责公司产品的推广销售，积极开拓新客户资源，收集并整理客户资料，建立完善的客户档案； 2. 负责客户接洽、合同签订、订单跟进及后续维护工作； 3. 按时完成公司制定的销售目标； 4. 掌握现代营销理念，具备较强的事业心与责任感，拥有良好的社交能力及商务谈判技巧； 5. 作风务实，勤奋敬业，态度积极，有长期在本领域发展的职业规划； 6. 热衷于销售管理及客户关系维护工作。 （具体薪资可面议，综合能力突出者条件可适当放宽）

拓跋科技诚邀有活力、有想法的新伙伴加入团队！ 福利待遇： 1、无责底薪3000+全勤200+六险+提成+后期收益（10号发薪），综合收入1W-2W，多劳多得； 当日个人业绩领先者可获200以上微信奖励，表现优异者有机会晋升为团队负责人； 2、工作时间：早九晚六（下班打卡，时间灵活自主）+月休四天（可自由调休）+法定节假日正常休息+区县出行可。 3、发薪日：次月10日准时发放。 4、资深导师一对一指导，掌握为止；专业培训师全程答疑，定期组织培训，持续提升业务能力。 项目优势： 1. 支付宝旗下全新项目，市场尚处空白，产品轻便实用，商户接受度高，推广顺畅，每日服务约100家商户； 免费为商家安装设备，不改变原有收款方式，不收取费率，每笔消费商户均可获得平台激励。 2. 工作时间灵活，无需固定坐班。 3. 官方签约直营服务商，拥有连锁门店及渠道合作资源！ 任职要求： 1. 具备相关经验者优先，应届毕业生亦可报名； 2. 表达沟通能力强，执行高效，富有责任心； 3. 具备团队协作精神，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 岗位职责： 主要负责小蓝环、收款音响、神卷、NFC碰一碰（N5-N8设备）的推广与安装，零押金、零费用推广； 支持全职或兼职，无需坐班，时间自主安排； 覆盖范围包括但不限于个体用户、流动摊位、菜市场、餐饮店、便利店、商超、医院、校园、社区、景区、博物馆等场景； 同时，“消费一笔”设备还可用于碰一碰点餐、碰一碰开门、碰一碰开启自助柜、碰一碰验票等功能； 无论是收款需求还是身份识别场景，支付宝“碰一下”设备均具备广泛的应用前景； 欢迎怀揣致富目标的新伙伴加入，携手创收、冲业绩、拿高薪！

岗位职责： 1、通过线上平台进行产品推广与销售，完成公司制定的销售目标； 2、维护客户关系，解答客户咨询，提升客户满意度与复购率； 3、参与市场活动策划，配合团队完成线上营销任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能适应线上工作方式； 2、有责任心，学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧； 3、积极主动，有团队协作精神，能承受一定的工作压力； 4、熟悉互联网操作，能熟练使用办公软件及社交媒体工具。

本岗位纯网销不打电话 不打电话 不打电话 公司提供精准资源，请各位小伙伴注意~ 岗位职责： 1、依托公司分配的精准客户资源，通过微信渠道在线与客户交流，深入了解其对医护类考证、考编、考研课程的需求，推动完成报名转化 2、及时向学员同步考试相关安排与信息，增强用户粘性，持续提升服务质量 3、借助一对一沟通或社群运营方式维护客户关系，定期进行回访，确保服务流程顺畅衔接 任职要求： 1、具备网销、电销、面销或社群销售相关经验者优先 2、思维清晰，具备较强的逻辑分析能力及团队协作意识 3、熟悉微信等社交软件操作，掌握基础电脑使用技能 岗位福利： 1、为每位员工缴纳五险一金（含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及公积金），每月10日按时发放薪资 2、工作时间9:00-18:00，午间休息2小时，法定节假日照常休假 3、享受生日礼物、节日福利以及不定期组织的团队活动（如聚餐、旅游等） 4、公司配备完善的培训机制与明确的晋升路径

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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