养老社区高级顾问/养老规划师 公司简介 我们是深耕医养结合领域的领先企业，致力于打造集“独立生活、协助照料、专业护理、记忆照护及康复医疗”于一体的高品质持续照料退休社区。我们以专业的医疗服务、温馨的居住环境和丰富的文娱生活，为中国长者及其家庭提供一站式、有尊严、有温度的养老解决方案。 职位概述 作为养老社区顾问，您将是连接高端养老社区与潜在客户家庭的关键纽带。您不仅是一名销售专家，更是一名值得信赖的养老规划顾问。您需要深刻理解客户（通常是长者及其子女）对健康、生活及财务保障的复杂需求，通过专业、细致的咨询，为他们量身定制理想的晚年生活方案，并协助他们顺利完成入住决策。 核心职责 1.客户咨询与需求挖掘： ·接待线上线下咨询，通过深度沟通，全面了解长者的健康状况、生活习惯、财务状况及家庭期望。 ·精准挖掘客户在医疗支持、护理等级、精神文化、社交活动及财务安全等方面的核心与潜在需求。 2.产品方案呈现与销售： ·熟练掌握公司旗下养老社区、护理公寓及各类会籍 ·组织并带领客户及家人进行高品质的线下社区体验参观，生动呈现社区环境、医疗设施、餐饮服务和活力生活。 ·基于客户需求，制定个性化、清晰的入住及财务规划方案，进行专业、富有同理心的讲解与呈现。 3.客户关系与流程管理： 建立并维护长期的客户关系，成为客户家庭的养老专家，提供持续的关怀与服务，促进客户转介绍。 4.市场与专业能力建设： ·参与行业研讨会、高端社区推广活动、与金融机构（银行、保险）合作等市场拓展工作。 ·持续学习国家养老政策、老年医学常识、养老金融产品及竞品动态，不断提升专业顾问能力。 任职资格 大专以上学历，医学、护理学、老年服务与管理、市场营销、心理学、社会学等相关专业优先。 优先条件： ·

岗位职责: 1.负责各类事故的处理工作，包括现场查勘、损失评估及事故信息记录等。 2.与客户保持良好沟通，保障事故处理过程公开透明、高效顺畅。 3.按要求参与专业培训，持续提升业务能力与专业知识水平。 4.配合团队推进事故处理任务，确保案件及时妥善解决。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户咨询与反馈。 2.工作认真负责，具有团队协作精神，能在压力环境下稳定开展工作。 3.具备较强的应急响应与问题处理能力，可快速处置突发事故情况。 4.有相关行业从业经历者优先考虑。

工作内容 1、负责汽车保险续保相关业务，保障客户保险需求按时落实 2、通过专业沟通，与客户建立并保持长期稳定的合作关系 3、掌握保险产品特点，为客户提供建设性的保险咨询与方案建议 任职要求： 1、具有保险营销及客户服务相关工作经验 2、了解续保操作流程，有车险从业经历者优先考虑 3、具备出色的沟通协调能力，能妥善应对客户各类问题 4、具备扎实的营销能力，可精准识别客户需求，提供定制化服务

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大，每周下午茶，每月团建 [薪资福利] 1、薪资构成：无责底薪5000+10%-40%提成，试用期薪资全额发放，新人表现优异者平均月薪可达28000左右，另有3000-25000元不等的奖金激励。 2、!!!缴纳社会保险、享受超长年假待遇 3、员工福利：户外拓展活动、公司承担费用的旅游安排、生日关怀礼包、节日礼品、团队轰趴聚会、烧烤活动、漂流体验、每日下午茶供应；不定期开展红包雨活动，每天上午参与小游戏即有机会赢取现金奖励 [公司优势] 发展平台广阔，晋升通道畅通，团队成员以95后、00后为主，年轻有活力，人际关系简单融洽，无内耗，办公氛围轻松积极，企业运营规范化，管理制度透明清晰

田集镇、三塔镇、王店镇、三合镇内面向餐饮店、商超等商家推广本公司的生鲜食材下单小程序，市场大，前景好，能力决定薪资，上不封顶！ 优先录用： 有地推、陌拜销售经验者优先 从事过商贸销售、酒水饮料销售者优先。

岗位：负责公司业务处理，工作轻松不加班 薪资待遇：入职5000+提成，综合收入5000-15000以上 上班时间：9:00-18:00 周末单双休，法定节假日休息，提供免费住宿 每月15号准时发薪，入职享带薪培训 转正后即可享受带薪年假

法律行业具有较强的抗风险能力，不受市场波动和国家政策频繁调整的影响，客户资源可持续积累，属于长期稳定发展的领域 工作内容: 律所业务聚焦于交通事故、工伤及人身损害类案件。需在医院骨科、交警队等相关场所主动开拓案源，接触伤者群体，收集基本信息，了解其伤情与实际需求，并提供专业的法律支持，协助其争取更高额的赔偿权益 岗位要求: 1、热爱销售类工作，性格外向，具备良好的沟通意愿，积极乐观，富有进取心 2、适应外出办公的工作模式，不局限于办公室内作业 3、能够高效执行并完成上级交办的各项任务 薪资待遇: 底薪+提成+奖金+五险（综合收入8K-20K） 员工福利 五险 保底工资 底薪加提成 全勤奖 员工旅游 团建聚餐 有无线网 高温补贴 节日福利

【高薪舞台，等你来战】 ——寻找为「突破」而生的你！ 薪资无封顶：底薪+阶梯提成+超额奖金 （Top Sales去年收入超60W，你敢挑战自己的潜能吗？） 我们期待这样的伙伴： 不怕陌生拜访，热爱与客户深度沟通 目标驱动，擅长将“办不到”变为“已成交” 有电销/面销经验者优先，但若新人足够拼，我们也全力培养！ 加入我们，你将拥有： 头部行业资源支持，海量客户任你开拓 老带新“师徒制”，业绩冠军亲授实战心法 晋升路径清晰：销售顾问→经理→总监，最快1年实现跃迁！

工作内容清晰明了 1. 每日早会：充电学习，交流经验，元气满满开工！ ​ 2. 客户全流程服务： 售前：梳理名单，精准开发潜在客户 售中：专业跟进，高效促单不拖沓 售后：贴心维护，打造长期信任关系 ​ 3. 新品知识充电站：定期学习新产品、新权益，专业度upup！ ​ 4. 团队欢乐时光：生日会、观影局、下午茶、集体旅游…福利活动不停歇！ ​ 5. 协调小能手：配合部门工作，落实上级交办任务，职场能力稳步提升！ 工作时间超灵活 上午：8:30-10:30 下午：14:00-16:00 双休！双休！法定节假日正常休！打工人再也不用愁加班～ 薪资福利超给力 薪资结构：底薪方案奖励！ 薪资特色：销量挂钩薪资，多劳多得，努力就有高回报 福利清单： 带薪免费旅游：边玩边赚钱，打卡各地美景 员工专属保险通道：给自己和家人一份安心保障️ 社保齐全超靠谱 神秘隐形福利：形式不定，惊喜不断！ 岗位优势 弹性工作时间，兼顾生活与事业 团队氛围超nice，成长空间无限大 品牌加持，客户信任度高，展业更轻松！ 工作地点：芜湖 赶紧私信我投递简历吧！我们等你来加入～

招聘启事：实验室仪器销售专员（2名） 工作地点：安徽芜湖（本地岗位） 招聘人数：2人 性别要求：男女不限 薪资待遇：面议（底薪+高额绩效提成，收入上不封顶） 福利待遇： 依法缴纳五险； 周末双休，享受国家法定节假日； 提供交通补助； 出差期间享有出差补贴（含住宿、餐饮及每日补助）； 岗位职责： 负责实验室仪器设备的市场推广、客户开发与销售达成； 拜访高校、科研院所、第三方检测机构及企业客户，挖掘需求； 提供专业的产品讲解、技术答疑及解决方案支持； 跟进项目全流程，维护客户关系，提升复购与满意度； 根据业务需要，配合完成短期省内或周边地区出差任务。 任职要求： 年龄23–28周岁，大专及以上学历； 具备2年以上实验室相关工作经验（如实验室技术员、仪器操作、耗材/设备售后或销售支持等）； 熟悉常见实验室仪器（如pH计、离心机、紫外分光光度计、色谱类设备等）者优先； 工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通能力与服务意识； 能适应出差，抗压能力强； 芜湖本地户籍或长期稳定居住者优先考虑。

安徽六安的叶集区亿联国际商贸城正在招聘年龄在二十五至四十五岁的收银理货员长期工岗位，面向数名应聘者。

今天 20 点到明天 7 点半需要装卸 4 个人工资 160 能来的联系，安排岗位同步

该公司位于安徽省六安市叶集区双渡物流园，招聘六名纹身针制作工人，视力检验要求高，计件薪酬福利好。

招贴砖师傅

六安要两位铲胶师傅。

泰康健康财富规划师HWP｜高薪精英岗位 泰康世界500强，招聘健康财富规划师HWP，大健康养老+财富管理黄金赛道，面向中高端客户，一站式提供健康医疗、养老社区、资产规划、财富传承综合服务。 岗位职责 1. 维护经营中高端客户，定制健康养老及家庭财富配置方案 2. 对接泰康养老社区、重疾绿通、高端医疗、资产传承等专属资源 3. 开展客户服务、沙龙活动，拓展优质客户资源 4. 搭建精英团队，带领团队共同发展，自主创业发展空间大 任职要求 24-48周岁，大专及以上学历 有销售、管理、企业经营、金融医美地产行业经验优先 三观正、学习能力强、有事业心、想长期稳定高薪发展 薪资待遇 无责底薪+高额佣金+团队管理津贴+季度年终奖+方案奖励 综合月薪1W-5W+，年收入30w—100w上不封顶 弹性工作、双休自由、完善专业培训、清晰晋升通道 享有六险二金、高端医疗、养老社区入住权益、国内外游学福利 长寿时代风口行业，平台正规稳定，不用盲目推销，做专业终身事业，欢迎有想法、想赚钱、想发展事业的精英加入！

[岗位优势] 1.4S店独家合作，在4S店驻店，口作地点稳定，精准客户资源 2.不打电话不打电话不卖车不卖车 3.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

岗位职责： 1。为客户提供专业保险咨询，精准分析家庭及个人风险需求，量身定制适配的保险保障方案 2。主动开展客户拜访，产品讲解，投保协助及后续服务，高效达成业绩目标 3。持续维护存量客户关系，提供保全变更，理赔指导等全流程售后服务支持 4。参与社区宣讲，线上推广等市场活动，拓展优质新客户资源，提升品牌信任度 5。定期参加公司组织的专业培训与合规学习，持续提升保险知识，销售技能与职业素养 任职要求： 1。学历不限，金融，保险，经济，市场营销等相关专业优 先 2。经验不限，有销售经验，客户服务背景或保险从业经历者更受青睐 3。具备良好的沟通表达能力，同理心与主动服务意识 4。诚信守法，认同长期主义保险价值观，持有保险销售从业人员资格证者优先 5。积极进取，学习能力强，具备团队协作精神与目标导向执行力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

[岗位优势] 1.4S店独家合作，在4S店驻店，口作地点稳定，精准客户资源 2.不打电话不打电话不卖车不卖车 3.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及周/月度工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3. 普通话标准，熟练使用办公软件，有销售类实习或工作经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入，公司提供系统带教与成长路径

站点负责销售酒水类商品

开发乡镇建材店、五金店、分销网点 维护老客户，做产品陈列、活动、动销 销售立邦涂料、防水等全系产品 我们提供： 大品牌好卖 成熟市场，客户好谈 底薪 + 高提成 + 补贴 + 奖金

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务导向mindset

有理想、有追求、积极进取的年轻伙伴 招聘具备团队精神、如狼性般拼搏的成员，实力决定收入 月薪过万不是梦想只要你敢想我们就提供舞台只要你有才 岗位职责：销售 岗位职责：

备注：试用期一个月，，年终奖等。 初中高中—大专本科底薪稍许差别 有意者联系我

一天一结

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

该岗位以销售为核心方向，区别在于培养模式。前3-5个月将在六安基地接受产品知识、技术原理等方面的系统培训，并参与市场实战锻炼（综合月薪4800元，短期外派按公司标准另行申请差旅补贴）。培训结束后，根据初试评估结果分配至苏北、河南、安徽等地的营销分支机构，转入产品营销岗位，实行基础薪资加提成机制。整体旨在打造兼具产品理解力、技术认知与营销能力的复合型人才。 任职要求：本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验者优先，年龄30周岁以内