工程项目管理人员，懂招投标，工程计量，工程结算。

1. 协调整合项目所需资源，确保资源供给满足项目需求； 2. 审核并跟进立项流程，推动各环节高效执行与落地； 3. 牵头组织项目计划编制，监控执行进度，保障目标按时达成； 4. 组织技术评审（TR）工作，跟进评审中发现问题的整改闭环； 5. 及时识别项目潜在风险，推动制定应对措施并跟踪解决； 6. 记录、汇总及分析项目过程数据，输出优化建议以提升效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械自动化相关专业，具备3年以上项目管理经验，熟悉项目全生命周期管理流程； 2. 需有3年以上非标自动化领域项目管理经历，能独立主导项目全过程运作，涵盖需求梳理、方案规划、进度把控、成本控制与风险管理；具备良好的跨部门协作能力，精通项目计划制定与资源配置，持有PMP认证者优先考虑； 3. 具备扎实的机械设计背景，熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，拥有3至5年非标自动化设备开发经验，可独立完成整机结构设计、工程图纸输出及BOM清单编制；熟悉常用机械结构形式、加工工艺及材料性能，掌握气动、液压与传动系统基本原理； 4. 具备PLC编程基础，至少精通一种主流品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等），能独立完成电气控制系统的设计、程序编写与现场调试；熟悉HMI组态软件（如WinCC、威纶通等），了解工业通信协议（如Profibus、Profinet、Modbus等），具备电气原理图绘制能力。

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作，确保项目按计划高效推进 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位，解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格执行工程质量、安全、文明施工管理制度，定期开展检查与整改落实 4.编制项目关键节点计划和资源调配方案，控制项目成本并优化施工流程 5.配合办理项目相关报建手续，确保各阶段验收工作顺利通过 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验，独立负责过完整工程项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范及施工管理流程，具备较强的组织协调与应急处理能力 4.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑 5.能适应项目所在地工作安排，具备良好的职业操守和团队合作精神

岗位职责： 1. 落实公司各项运营指令，全面主持车间日常管理工作 2. 监控生产进度，依据订单需求科学调配人员与资源，保障交付时效 3. 对生产过程进行监督与指导，实施质量管控，及时纠偏，确保产品品质达标 4. 推行生产现场6S管理，持续优化工艺流程，提升现场运作效率与标准化程度 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备3年以上车间管理相关工作经验 2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力 3. 具备较强的抗压性与问题解决能力

常州市金/坛区招绿化种植看懂图纸、绿化修剪/，会开车，50岁左右，能做负责人

岗位职责： 1、依据EDS流程，开展交付项目的全过程管理，统筹交付计划、工程设计、采购执行、生产制造、试验监造及物流配送等环节的协调工作； 2、在职责范围内对接外部客户，完成沟通与协作事宜； 3、动态跟踪项目风险情况，适时调整并落实风险应对措施； 4、参与项目管理体系及相关流程的建设与优化，推动体系标准在项目执行中的规范化落地。 任职要求： 1、学历：本科及以上，电气、自动化、机械或英语等相关专业； 2、工作经验：具备产品设计经历，有工程现场设备安装与调试经验者优先； 3、专业知识技能：掌握电力行业基础技术知识，或具备较强的英语口语交流能力； 4、能力素质：具备优秀的沟通协作能力，以及信息整合与分析能力； 5、外语要求：通过大学英语六级或同等水平，具有良好的英语听、说、读、写能力。

【岗位定位】 统筹公司战略客户（宁德时代、中航等）项目全生命周期运作，构建契合汽车零部件行业规范的APQP项目管理机制，保障项目自定点、开发、试产至量产爬坡各阶段顺利推进，提升客户满意度并助力企业业绩提升。 【岗位职责】 1、项目管理体系搭建： 系统导入APQP管理流程，完善阶段评审与跨部门协作机制，推动FMEA、PPAP、控制计划等关键工具的应用落地。 2、大客户项目全周期管理： 主导客户项目从RFQ响应、定点确认、样件开发、DV/PV验证、试生产到量产导入的全过程管控。 3、客户对接与执行落地： 作为客户项目的主责接口，定期汇报项目进展与风险状况，牵头应对客户VDA 6.3/QPA审核，协调处理设计变更及紧急增量等突发需求。 4、资源统筹与风险管控： 整合内外部资源（模具、试产线、供应商产能），识别技术、模具、产能等方面潜在风险并制定应对方案，跟踪开发预算执行情况。 5、团队管理： 负责项目经理团队的人才引进、培养与绩效评估，建立项目复盘知识库，持续提升团队在APQP实践中的专业能力。 【任职要求】 1、教育背景：本科及以上学历，机械、材料、车辆工程等相关专业 2、工作经验：8年以上汽车零部件领域项目管理经验，其中至少3年担任项目总监或高级项目经理职务；具备直接服务OEM或Tier 1客户的实战经历 3、行业背景：掌握冲压、机加工、铜铝排焊接等金属结构件工艺；了解锂电池模组结构（如端板、侧板、铜排、汇流排） 4、体系与工具：精通APQP全流程管理，熟悉PPAP、FMEA、MSA、SPC、控制计划；了解IATF 16949及VDA 6.3标准；熟练操作Project等项目管理软件 5、核心能力：具备大客户沟通协调能力（可妥善处理客户投诉与紧急需求）、项目推动力（能驱动跨部门解决进度延误、测试问题、产能瓶颈）、风险预判与决策力、抗压性与韧性 6、职业素养：具备客户导向意识，严格遵守客户保密要求及公司商业机密规定 【加分项】 1、持有PMP或PRINCE2认证 2、具备六西格玛绿带或黑带资质 3、具备良好的英语听说读写能力

岗位职责： 1、掌握广告及会展项目的制作流程与施工技术 2、负责广告项目报价执行、现场安装进度把控，以及质量、安全与风险管理工作 3、统筹项目实施过程，协调施工现场人员安排与整体管控 4、依照合同要求，保质保量按时完成施工交付任务 5、妥善对接甲方与合作单位，保障项目顺利推进与验收 岗位要求： 1、具备广告制作安装或项目落地实施经验者优先考虑 2、了解常用广告材料、施工材质及相关工艺流程 3、具备良好的执行能力和沟通协调能力

一、岗位需求 项目经理若干 二、招聘条件 年龄：35-50岁 01、有市政、基础、装潢、水利项目工作经验。 02、5年以上施工项目管理经验，有完整项目从开工到交付经验。 03、有建造师证优先进行录用。 三：工作待遇 面议 联系电话：联系人：王总

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，江苏省内已竣工项目经验丰富者优先。 需主持完成过符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项，或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）、钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能查询到该人员作为项目经理（注册建造师）的相关信息，常规正规报建项目一般均可在项目备案信息中查证。 如平台暂未显示，可补充提供以下材料之一进行核实：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。

[当天办理入职，当天上班，提供住宿，公司配车，有师傅带，系统派单] 1.薪资待遇：综合5-8元，距离补助 0.5-2元/单 夜宵补贴 1元/单 恶劣天气补助60/天 工龄奖 400/600元 综合正常工资7000到9000元、加油跑9000-11000一月，努力做12000以上 单量越多单价越高/多劳多得，上不封顶！！！ 综合工资：8300到11800； 2.每天需要在岗8小时，其余时间自行安排； 高峰时间在线：早10:00-14:00晚17:00-21:00（月休4天） 3.晋升机制：骑手-组长-储备站长-站长-区域经理-城市 经理 4.公司统一为员工购买保险 5.住宿环境：2-3人间，空调，洗衣机，沐浴间……等等 职位要求 1.年龄18-45岁左右，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底 2.具备快速的学习能力，会骑电瓶车，灵活的使用智能手机，熟悉使用手机导航 3.有良好的服务意识和服务精神 4.吃苦耐劳，有强烈的目标感 工作内容 1.系统派单，送餐范围根据自己住的地方1到3公里分配站点上班 2.新员工不熟悉路线的，站点会安排老师傅一对一的带 3.接到系统派单后及时接单前往商家取餐，准时送到客户手中即可！！！！！

电梯安装小工中工大工

 有谁会跑水电，两间门面需要一个水电师傅来安装，一定要是师傅。

油漆工(喷粉工)385一天 包吃住50以内 有点经验就可

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

岗位职责： 1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程 3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计 4. 对接甲方需求，及时响应设计修改与现场问题处理 5.遵守国家及地方建筑设计规范，确保成果合规、可实施 任职要求： 1.建筑学或相关专业本科及以上学历 2.具备建筑设计相关工作经验，熟悉设计全流程 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5.责任心强，注重细节，有团队合作意识

110千伏变电站，项目总工要求会一次，二次，土建总体统筹规划。项目经理要求有二级建造师证书。一

1. 全面负责项目全生命周期管理，包含项目启动、规划、执行、监控、收尾全流程，制定详细项目计划，明确项目目标、里程碑、时间节点、资源配置及预算方案，确保项目按质、按量、按时完成。 2. 统筹项目团队组建与管理，协调跨部门（技术、设计、施工、运营、市场等）资源，搭建高效沟通机制，解决项目推进过程中的人员、资源、流程等各类问题，提升团队协作效率。 3. 负责项目风险管控，提前识别项目潜在风险（技术、成本、进度、合规等），制定风险应对预案，实时跟踪项目进度、成本、质量，及时调整偏差，保障项目顺利落地。 4. 对接客户/甲方需求，精准理解客户诉求，定期汇报项目进展情况，收集客户反馈并及时优化调整，维护良好的客户合作关系，提升客户满意度。 5. 负责项目文档管理，整理项目计划书、进度报告、验收报告、复盘总结等各类文件，建立标准化项目管理流程与档案体系，沉淀项目经验。 6. 把控项目成本预算，严格控制项目支出，审核项目费用，确保项目在预算范围内完成，实现项目效益最大化。 7. 组织项目例会、阶段性复盘会，跟进任务落实情况，总结项目经验与不足，优化项目管理方法，提升后续项目执行效率。

工作涉及内容 景观(硬景，软景)，景观电气，景观给排水，建筑 市政排水非开挖顶管工程 日常工作安排，进度把控。跟甲方沟通。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态跟踪成本、工期与质量目标 4.识别并管控项目风险，及时制定应对策略，保障项目平稳运行 5. 主导项目复盘与知识沉淀，持续优化项目管理流程与方法 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位工作经验，经验要求视企业实际填写（如：3-5年及以上） 2. 最低学历要求视企业实际填写（如：本科及以上学历，工程类、管理类相关专业优先） 3. 熟悉项目管理知识体系（PMBOK/PRINCE2等），持有PMP、软考高项等证书者优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 5. 能适应阶段性出差或驻场工作，具备行业（如：建筑、IT、制造等）项目经验者优先

懂木工，懂各种展柜工艺

招项目经理，市政道路 雨污水管网 灰土路基路面 土石方 绿化 路缘石 等

岗位职责: 1. 负责项目启动阶段的沟通协调与前期筹备工作； 2. 统一管理项目执行期间的各类事务，涵盖进度把控、资源调度及现场监督； 3. 保持与客户的良好对接，保障项目各环节顺畅推进； 4. 配合开展项目文档的归集、编制与汇报工作； 5. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 持有机电专业二级建造师证书； 具备安全员B证，拥有一级建造师证书者优先考虑 2. 具备项目管理相关工作经验，熟悉项目运作流程； 3. 工作态度严谨，具有较强的统筹能力和应变能力； 4. 可接受出差安排，具备较强的抗压与适应能力。

招聘物业管理专员/助理，薪资为3000-5000元/月。工作内容包括仪容举止规范，配合做好园区各项物业服务、活动及检查工作，维护园区整体形象。工作时间为法定工作时间。薪资待遇为月薪实际到账4000元，缴纳五险一金，保障休息休假，配套福利完善。任职要求为45岁以内，身高体态匀称、形象气质佳、品行端正无不良记录，沟通谈吐得体，服务意识良好，有相关从业经验的优先。联系人为杨经理。

写字楼轻松岗位 新北区 新桥地铁站口 附近写字楼 招聘；长夜班保安员1名 1、年龄55岁以内。 2、净身高身高170以上。 3、身体健康有无犯罪记录证明。 4、有保安证优先。 5、月薪4200月休2天或者4500无休。 6、时间：晚19点到次日早7点 招聘：长白班保安2名 11、年龄45岁以内。 2、净身高身高175以上。 3、身体健康有无犯罪记录证明。 4、有保安证优先。 5、试用期月薪4700月休4天转正月薪5000休4天。 6、时间：早7点—晚19点。 招聘；保洁各 3 名 1、男 60 岁以内。女 50 岁以内 2、男身高 165 以上，女 155 以上。 3、2700-3000月轮休四天 4、八小时单休 工程维修2名 1、52周岁以内 2、身高170以前 3、有高低压电工证，最低持有低压电工证。 4、试用期5000月休4天。 5、转正5500月休4天。 6、身体健康有无犯罪证明。 【重点】由于新项目，表现优异者有【快速】晋升空间 联系电话

维修员7：00-17：00，一个月轮到一次晚班值班，晚班工作时间为19:00-7:00;工作时间以5天8小时计算，超出部分按法定加班来计算4500基本工资+200全勤+150住宿补贴+150交通补贴+加班费，缴纳五险一金，到手工资8000左右缴纳五险一金有低压维修证

常州星科商业酒店管理有限公司招聘工程部主管。工作地点位于省常州市武进区常武中路18-28号。要求具有1年工作经验，学历要求为高中。招聘人数为10人，性别不限。薪资待遇为每月4000至6000元。岗位职责包括：保证当班员工按照和执行各种规章制度和政策程序；领导、管理、分配和落实日常工作，保证所有工作都能及时、专业和高效完成；在紧急情况下执行饭店紧急情况处理程序；保证将所有维修申请都详细记录在工作交接记录本上，在交班时必须及时更新工作完成情况；及时处理客人维修要求和投诉，避免客人不便和不安；进行当班巡查以及按照工作核查表检查系统和机电设备运行情况，及时发现不正常的运行情况并采取补救措施，将发现的问题汇报给总工程师。联系人为杨经理。

岗位职责： 1. 负责消防设施设备（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障处理 2. 按规范开展季度/年度消防检测，出具维保报告并协助整改隐患 3. 配合消防部门检查，确保系统运行符合国家及地方消防技术标准 4. 参与消防应急演练，提供技术支持与现场保障 5. 建立并更新维保档案，如实记录作业过程及设备状态 任职要求： 1. 持有消防设施操作员（中级及以上）职业资格证书，持建构筑物消防员证者优先 2. 熟悉GB 25201《消防设施通用规范》及各类消防系统工作原理与维保流程 3. 具备基本电气、管道、自动化知识，能独立完成常见故障诊断与处置 4. 责任心强，安全意识高，适应定期驻场及应急响应工作安排 5. 身体健康，无恐高症，能胜任登高作业及设备间环境作业

招聘综合维修员，薪资面议。岗位职责包括负责公司生产设备的日常巡检、维护保养及故障抢修，协助新设备的安装调试，填写维修记录及备件管理。岗位要求持有电工证，熟悉机械、电气及PLC基础原理，具备真空或低温设备维修经验者优先，工作严谨并有安全意识。

招聘维修人员，工作地点为世纪明珠园。薪资为3000-4000元。工作时间为8小时工作制，单休，长白班。要求持有低压电工证。