1.客源开发：接待线上线下咨询客户，了解客户购房、租房需求，做好需求登记，持续跟进维护 2.房源开发：收集小区二手房、租房、新房资源，实地核验房源，完善房源资料 3.看房服务：根据客户需求匹配合适房源，预约、陪同客户实地看房，讲解房源及小区情况 4.商务洽谈：对接买卖/租赁双方，沟通价格、交易条件，协调双方诉求，促成交易 5.线上运营：在平台发布、更新房源，回复消息咨询，做好日常跟进 6.交易对接：协助对接签约、过户、贷款等流程，做好售后客户维护 7.日常台账：做好客源、房源记录，跟进回访，维护老客户，挖掘 【职位要求】： 1.善于沟通，性格开朗，执行力强，愿意跑小区、外出带看 2.目标感强，渴望高收入，能承受销售岗位工作节奏 3.做事踏实守信，三观端正，遵守门店制度 4.有销售、服务业经验优先，会简单手机操作即可 【薪资待遇】：底薪2000元+提成，综合收入2000---10000元 【福利待遇】：常白班，节日福利，每周休1天，免费培训 【工作时间】：8：30---12：00，14：00---18：00 【工作地址】：崇文街道新城名都16幢5号

1、根据公司要求，完成下达的任务指标。 2、负责责任片区内市场基础及客情维护。 3、产品推广及市场秩序维护。 要求25-45周岁 4、会开车，有快消品工作经验者优先。 薪资：话补+饭补5000+ 电话：

济南业绩领先、收入顶尖的企业诚聘英才！提成无上限，月薪轻松过万 工作地点【支持就近分配】【支持就近分配】【支持就近分配】 公司为国内规模领先的21世纪不动产加盟品牌，荣获贝壳优选形象店及星耀公司称号。 作为贝壳平台重点扶持单位，享有优质数据流量支持（客源房源无需担忧）。 深耕济南市场18年， consistently 位居行业业绩前列。 1．薪酬福利：3000元底薪＋现金激励＋高比例提成，缴纳六险，保底年薪6万元起，享带薪年假（市中区、槐荫区、高新区、历下区共20余家门店，底薪略有差异，详情可咨询） 2．工作时段：8:30-12:00；13:30-18:00，午休1.5小时，每周固定休息一天，可灵活调休 3．提供免费新人岗前培训及职业发展进阶课程 4．办公地址：依据居住位置就近安排 5．应聘条件： 1．年龄21至40周岁，身体健康 2．品行端正，具备良好协作意识 3．渴望高收入，积极投身于租赁、新房及二手房销售业务 4．能与客户高效交流，推动交易顺利完成

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、积极开发潜在客户资源，擅长交流对接关键决策人并建立有效联系 任职要求： 1、具有优秀的表达能力和销售执行能力 2、能独立推进销售流程，具备良好的谈判技巧 3、热爱销售岗位，富有责任感和进取心

门口搭棚子卖水果，有风扇，太热了可以进店里吹空调，店里可以做饭，对面小区提供住宿

创维光伏潍坊全区域招聘兼职全职业务员数名，学历不限，年龄30岁以上，善于沟通交流客户，吃苦耐劳，待遇优厚，一户一结账，电话

茌平地区现需木工一名，薪资以现金结算。

急需2名瓦工，要求干活利索。管饭，日结工资200元。

招聘二保焊焊工，要求持有焊工证。试岗期薪资为260元/8小时，试岗结束后薪资为280元/8小时。出差时每天有50元饭补和20元出差补贴，出差周期为20至50周。

打胶工岗位，试岗期薪资为165元/8小时，试岗结束后薪资为180元/8小时。另有20元岗位补贴，出差时每天提供50元饭补及20元出差补贴。

茌平地区招聘打过路眼的人员，有意者可联系。

工作职责： 1.公司提供客户资源，主要回复小红书咨询并留资，线上或者电话邀约客户看房，系统做好记录； 2.接受小白，有老人带，无严格KPI要求； 3.性格积极向上，应变能力强；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

00后的你真该体验一次销售行业 房产销售 无责底薪4.5k到6k 提成月均1.8万左右

1.提成100%通提，月平均工资1W+上不封顶多劳多得 2店长亲自带 手把手带你出单 3定期团建，带薪年假 4公司提供免费学习机会 岗位职责： 1.高效匹配房源与租客 2.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 薪酬模式： 1.行业最高提成，提成100%提 2.店长1+5 每月底薪6000元加40%分红 工作时间： 早九晚六时间弹性大宝妈宝爸双休APP打卡 岗位职责：处理房源客源信息 带客户看房签合同

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

底薪3000+提成 工资按时发放

负责各区域客户开发主动挖掘潜在客户需求，完成客户沟通与拜访，建立稳定的客户合作关系 要求:高中以上学历，有销售从业经验者优先 具备良好的职业素质，责任心强，有团队协作精神，愿意与团队共同成长 薪资结构:无责任底薪高额提成五险节假日休息定期的团建活动旅游奖励

岗位职责: 1. 负责客户接待，提供专业的产品介绍与咨询服务 2. 主动挖掘潜在客户资源，维护客户关系并促进成交 3. 协助完成销售目标，参与销售活动的执行与跟进 4. 记录客户信息及需求，持续跟踪客户需求变化 任职要求： 1. 性格外向，具备良好的沟通表达能力 2. 具备较强的服务意识和团队协作精神 3. 有积极主动的工作态度，能承受一定的工作压力 4. 具备基本的学习能力，能够快速掌握产品知识

装修业务员 职位描述 1.工作内容 1、负责家装、工装业务客户开发，对接新房、二手房、商铺客户，挖掘装修需求； 2、接待到店客户，介绍公司全案设计、全屋定制、整装等业务，讲解报价与施工流程； 3、跟进意向客户，邀约客户上门量房，配合设计师完成方案对接，促成签单； 4、维护老客户，做好客户回访，挖掘转介绍资源； 5、完成日常客户台账记录，跟进客户全流程，维护客户关系。 2.职位要求 1、沟通表达能力良好，有销售经验优先，有无装修行业经验均可，公司可带教； 2、做事积极主动，有目标感，能够承受工作压力； 3、善于客户沟通，有服务意识，踏实肯干； 4、本地优先，熟悉小区楼盘情况者加分。 3.薪资待遇 底薪+高额业务提成，多劳多得，上不封顶； 享有绩效奖励、签单奖金，节日福利； 提供专业业务培训，老员工带教，晋升通道清晰； 工作环境稳定，实体门店办公。

负责跟踪客户使用情况，开拓新客户

山东聊城招聘电话销售

岗位急招招满即停 1，基础底薪+津贴+绩效达成奖+激励方案奖+高绩效提成；综合薪资7K-13K+上不封顶，多劳多得 2，缴纳社保： 社会养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金，意外医疗 3，每年5-15天带薪年假，享受国家法定婚假产假以及陪产假等 工作时间： 9:00-18:00，存在加班，有相应补贴 发展空间： 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展入职条件 满18周岁--35周岁，高中及以上学历，接受小白

前期：负责引流与客户开发 后期： 1. 负责拓展招商渠道，开发潜在客户，完成园区的招商任务及相关后续服务工作 2. 负责与客户沟通洽谈，签署合作协议，并为客户提供相应配套服务 3. 跟进客户经营情况，提供运营支持、协助及日常管理服务 4. 主动寻找目标客户，开展招商接洽，推进项目落地，完成谈判与签约全流程工作

1.30岁-45岁之间，男女不限，需要有c1驾驶证；2.有相关销售经验者优先，主要销售白酒；3.有一定沟通能力，负责阳谷县城及周边乡镇；4.后期可升级为合伙人模式，踏实肯干，有责任心

用户增长经理岗位职责：1.负责用户增长统筹工作，包括用户发展和新媒体两个板块的工作内容，制定用户增长月度、季度、年度工作规划。2.新媒体项目管理：了解新媒体的运营逻辑，并完成线索目标和大定目标。3.面访管理：通过交付面访/吧台服务面访输出满意度分析&结果，同步相关部门整改；4.客户分层分级管理：通过交车面访及用户活动梳理用户画像，建立会员积分体系，对用户实现分层分级管理。5.车主活动管理：开展保客活动、社群活动、车主讲堂、用户直连、俱乐部活动，确保活动有效落地执行。6.品牌口碑管理：负责用户传播阵地的运营维护，负责KOC用户挖掘、筛选、维系、发展，扩大UGC传播。7.用户增长管理：实现潜客线索、转介绍用户的双增长。8.做好跨部门协作工作，保障得到关联部门的有效配合与支持。

山东省亮农尚科农牧有限公司招聘： 一、销售人员3名： 月薪待遇:食宿补助油补奖金1万元--2万元不等 要求：年龄25-45岁，男女不限，学历不限，可以很好的拓展市场和开发客户，有专业知识和相关经验者优先。 工作时间：每月工作（22天-26天）灵活休班，22天为满勤。 每年公司组织旅游 公司地址：柳林镇南街加油站旁亮农尚科办公楼 联系电话:（微信同号）

一、公司主营业务： 1、熟悉公司基本业务及服务，学习公司的企业文化，发展规划 2、掌握公司的运作流程； 3、学习团队沟通机制并参与指导； 二、用人要求： 1、年龄18-26岁，男女不限，性格开朗、热爱工作 2、为人踏实正直、执行力强，不抱怨、不消极，有赚钱欲望，对工作认真负责。 3、责任心强，思维缜密，工作严谨细致 三、薪资待遇： 1，薪资3000+提成＋奖金，月综合5000－7000上不封顶，交五险；提供住宿 2、员工聚餐、年终奖金、节日晚会、旅游活动等； 3、公司提供的是创业平台，只要你有野心、敢于挑战、有发展欲望，就能让你更快的融入工作当中 欢迎加入我们~ 期待您的加入哦。

工作模式 送奶和客户约定好时间 开始送奶啦 问人 留地址 找人订奶 你好，你喝过羊奶吗 上门 试喝开单 客户服务 客情维护 基础服务增值服务 做续单 客户转介绍 其他 线上分销赚钱，发发朋友圈，抖音直播