岗位职责: 1. 负责课程的宣传与销售工作，利用多种渠道完成既定销售指标； 2. 与客户保持高效沟通，挖掘客户需求，提供专业化的咨询服务； 3. 定期参加团队例会，交流销售经验及市场信息反馈； 4. 持续跟进客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿； 5. 协同团队成员协作推进，确保整体销售目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 热爱销售岗位，具有高度的责任感和进取心； 3. 能适应快节奏工作环境，具备出色的计划安排与执行能力； 4. 拥有较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉市场变化趋势； 5. 有同行业从业经历者可优先考虑。

莱阳市拾光科技信息有限公司 招生顾问：底薪+业绩提成，2000-6000元，有销售经验者优先，适合80后的姐姐 电话：

岗位职责： 1、利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，提供专业的课程分析与讲解服务； 2、接待到访的意向客户，通过顾问式沟通方式推荐匹配课程，推动签约缴费达成； 3、管理潜在及在籍学员信息库，持续挖掘需求并进行回访服务，提升转介绍转化率； 4、主动提升业务水平与销售能力，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月完成个人及团队设定的销售任务指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热爱咨询服务类工作，具备明确的职业发展方向，自我认知清晰，渴望实现自我价值； 3、具备良好的服务意识和团队协作精神，能够融入集体共同进步； 4、责任心强，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战性工作任务； 5、希望在教育培训行业长期发展，有强烈的高收入追求目标； 6、公司提供免费系统化培训，拥有完善的晋升发展机制。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，额外享有商业意外险保障 2、享受国家法定节假日，带薪年假超过10天 3、年终享有丰厚奖金激励 4、建立公平透明的绩效考核与调薪机制 5、设立优秀员工表彰奖项及专项奖金 6、提供交通补贴支持 7、组织员工旅游及其他文娱活动 8、打造清晰的职业成长路径，助力实现事业理想 9、可免费参与LTC核心培训课程，全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业成长瓶颈 畅通的晋升通道，让未来方向更加明确 公开公正的竞聘制度，拒绝平庸躺平 2、学习机会好——你与理想的差距只差一次行动 系统化专业能力培训，积累终身受用的能力资产 多元化的商务交流场景，在人际互动中拓展人脉资源 免费学习公司精品课程，为每天的成长赋能 3、员工活动多——生活不止眼前的工作，还有精彩与远方 丰富有趣的运动项目，让身心始终保持活力状态 年度集体出游，带你走过山川湖海，体验人间烟火 节日礼品、室内外团建活动持续上线，羡煞朋友圈 4、福利保障强——愿你翱翔蓝天，也有人关心冷暖 五险一金+商业意外险，为你保驾护航 年度健康体检，守护奋斗的根基 5、工作氛围棒——积极心态是成功的起点

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与课程体系，提供个性化学习方案 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成邀约、试听及转化全流程 3.维护学员关系，定期回访学习进展，协助解决学习疑问，提升续费与转介绍率 4.协同教学与教务团队，及时反馈学员意见，优化服务体验与课程交付质量 5.定期参与业务培训与考核，持续提升教育咨询专业能力与销售服务素养 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.有教育行业、K12、职业教育或成人培训领域课程顾问/销售经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户管理 4.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业绩压力与灵活工作节奏 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3. 全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4. 定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5. 协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

【薪酬福利】： 1. 设立单笔奖励、周度奖励、月度奖励多重激励机制 2. 无责任底薪4-6k，叠加个人签约高比例提成+年终奖金+通讯补贴，勤奋者年薪可达10万，全力以赴者年薪30万以上，收入上不封顶，多劳多得 3. 按规定缴纳社会保险，提供通讯补贴、带薪假期、带薪培训及节日福利 4. 每年享有4次晋升机会，表现优异者半年内可晋升管理岗位 【岗位职责】 1. 经培训后，通过直播互动、电话邀约及线下活动推广等方式，推广松鼠Ai学习系统，引导客户到店体验课程 2. 主动热情接待来访家长，针对学生情况提供个性化学习规划并促成签约 3. 负责后续跟进、续费及转介绍工作，完成校区交办的其他相关任务 具备教培行业销售经验者优先录用，拥有高单价产品销售经历者优先考虑，熟悉人工智能教育应用者亦具优势，热爱教育事业，性格积极开朗，善于沟通，富有责任感 【工作地点】： 甸柳中学附近 我们是谁？ 松鼠AI——以AI技术革新学习方式，全国唯一获国家认可的教育领域人工智能品牌。采用自主研发的AI算法与真人教师结合的双师教学模式，为孩子精准规划学习路径，实现真正意义上的因材施教，目前在济南已开设50余家校区并稳定运营

工作内容: 1.负责招生工作，通过电话邀约客户，沟通需求并推动签约成交。 2.分析学生学习情况，制定科学合理的课程方案。 3.安排课程，跟进学生学习进度，积极与家长保持沟通反馈。 工作时间： 周一至周五13:00-21:30 周六、周日8:00-18:00 每周一至周五中调休一天 薪资待遇: 1.入职即享无责任底薪4000元，另加2%-3%业绩提成。月度业绩排名前十奖励1000元，新签单排名前十奖励500元，业绩环比增长奖励300元，每月奖金上限可达1800元。 2.缴纳五险一金，公司提供住宿支持。 3.定期组织团队建设与聚餐活动，春节、中秋发放节日现金红包，办公环境温馨，团队氛围融洽。 4.具备晋升通道，表现优异者可晋升为校区负责人。 要求:吃苦耐劳，学习能力强，热爱教育行业，具备进取心，渴望成长与提升。

岗位职责: 1. 策划并实施体育教学课程，确保内容充实且富有趣味性。 2. 与学员保持良好互动，准确把握其学习需求与心理期望。 3. 定期开展课程效果分析，并据此优化教学方案以提升学员体验。 4. 策划并执行相关教学活动，增强课程影响力与参与度。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能与学员进行高效、顺畅的交流。 2. 热爱体育运动，具备调动学员积极性和学习兴趣的能力。 3. 工作认真负责，具有自我驱动力，致力于教学质量提升。 4. 关注学员成长，愿意协助其解决学习及发展中的实际问题。

负责少儿美术机构的招生事务，派发宣传资料，配合教师开展各类活动，可接受兼职

【岗位职责】 · 负责个人及院校客户的销售拓展与维护 · 开展面对面拜访、地推及渠道销售工作 · 执行市场推广活动，完成销售目标 【职位要求】 · 无经验要求，有创业或市场经验者优先 · 擅长与客户沟通，具备良好的服务意识 · 能适应外勤工作，积极主动 【工作时间】 时间：早九晚五，双休 ，可专职可兼职。 【薪资福利】 · 综合薪资4000-9500元/月 · 五险保障｜年底双薪｜周末双休 · 交通补助｜话费补贴

明天要50个小工，160~200元之间，想干的到东新村劳务市场集合，有安全帽，戴上安全帽，工资日结。车接车送，想干的早点来就可以。

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悦享洲际国际旅行社招聘 旅游管家顾问、计调、全陪导游、讲师 ✅要求：相关资源经验 工作待遇：3-10k，单休 ✅工作地点：承德市双桥区承德商城5楼 联系方式：（）

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张家界旅游办公室 招聘职位：旅游规划师（20名） 薪资待遇： 1、无责底薪3000元/月 2、提成：阶梯式提成12-20% 3、奖励：日奖+周奖+大单奖落地奖+连续成单奖+目标落地奖+叠加不重复 4、休息自主调休，朝九晚五，美味营养午餐 5、定期休闲活动，放松惬意，工作生活休闲品味两不误。韦斯特精装写字楼，办公环境舒适一流。 公司优势： 公司自有顶尖打粉团队，精准广告粉、主播粉打满，每天10个精准粉打底。线路稳定全年旺季不放假，深度经营主打自己线路 地址：大庸桥韦斯特财富大厦 联系电话：（） 说久远人力推荐优先录取

招文旅推荐官, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘先生

招聘：院长（氛围好） 薪资：5500-6000元/月 1具备养老机构运营管理3年以上相关经验，熟悉养老行业行业政策法规与服务标准； 2拥有较强的统筹规划，团队管理及问题解决能力，责任心与抗压能力突出； 3具备良好的沟通协调，外联对接能力，能统筹机构日常运营，服务质量与安全管理； 4持有养老护理员高级证，养老院院长资格证等相关证书者优先。

工作时间：除周五、周六及周日下班时间稍晚外，其余工作日为8:30-17:30，午休时间为12:00-13:30； 双休安排在周一周二，女性员工每月另享半天带薪生理假。 岗位待遇： （1）薪资结构为底薪4000元+提成，综合月收入8K-10K，寒暑假期间月收入可达1.2w-1.5w。试用期1-2个月，业绩优异者可申请提前转正，入职即缴纳本地五险一金。 （2）额外补贴：全勤奖励+工龄津贴。 （3）休假制度：试用期单休，转正后享受周一、周二双休，另享带薪年假、带薪探亲假、带薪生理假及国家法定各类假期。 （4）福利保障：五险一金、带薪旅游、节日礼品与关怀福利。 （5）弹性试用机制（1-2个月），入职即签订正式劳动合同。 （6）提供带薪岗前培训，拥有系统化培养体系和透明晋升通道。 （7）工作氛围浓厚，团队成员热爱阅读，办公环境书香氤氲。 （8）定期组织丰富多彩的团队建设活动。 岗位职责： （1）全面掌握学校各阶段招生政策及课程体系，了解同类阅读机构的招生方式与课程特色。 （2）熟练执行招生咨询全流程，包括宣传推广、信息收集、电话邀约、接待试听、面谈签约、成交转化及后续客户维护。 （3）与家长和学员保持良好互动，增强家校联系与信任感。 （4）积极参与校方组织的各项培训与学习活动。 岗位要求： （1）品行端正，尊敬长辈，待人友善，具备基本职业操守；认同单位文化理念与发展模式。 （2）普通话流利，仪态大方，表达清晰，思维敏捷，积极进取；喜爱阅读并具备一定文学素养。 （3）熟悉教育行业背景，有志于长期从事教育工作，富有爱心与责任感，具备服务意识和协作精神。 （4）具备较强的人际沟通能力与目标执行力。

青岛市北校区：四实验中学市北区同和路57号大工教育 咨询师岗位描述 一：岗位职责: 1、负责课程推广及客户资源的开发与日常维护，深入了解家长真实需求； 2、通过电话邀约客户，并完成接待、咨询工作，推动签约达成，实现月度销售目标； 3、积极参与校区组织的市场宣传活动，承担宣传讲解及现场咨询服务； 4、对已报名学生的学习过程进行跟进与监督，并协助完成后续续费工作。 二：任职要求: 1、具备丰富销售经验，过往业绩优异者优先考虑； 2、渴望高收入，勇于接受挑战； 3、具有良好的沟通能力、学习能力和服务意识，掌握基础谈判方法； 4、能承受一定工作压力，注重结果导向，善于沟通协调； 5、保持归零心态，积极配合团队管理安排； 6、认同大工“向我看齐，老师就是榜样”的教育理念，做到以身作则，行为示范。 三：晋升通道： 管理类晋升路径 课程顾问→→学区咨询主任→学区校长负责人/咨询经理→运营总监 职业发展由您自主掌控！ 四：薪资福利待遇： 1、薪资：入职满1年的咨询师中，20%可实现年薪30万元以上，70%可达年薪15万元以上，95%可达年薪10万元以上，表现优异者年薪可超40万； 2、福利：生日关怀、节日礼品、餐补、内部推荐奖金； 3、培训：入职即享带薪培训，内容涵盖企业文化、职业规划、销售理论、营销知识、客户心理分析、实战技巧、电话实操等；提供持续岗位成长培训、职业进阶课程，并为优秀员工开放管理能力培养机会； 4、定期组织团建活动，重要节日发放专属礼品； 5、薪酬结构：底薪4000元+提成，缴纳五险一金

【优质资源】：新设校区持续拓展，生源充足且质量稳定，无需自行开拓资源 【晋升空间广】：校区处于高速发展阶段，管理岗位空缺多，晋升通道畅通 薪酬福利： 无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。 入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受 满1年的员工，除常规五险一金外，公司额外提供重大疾病医疗保障 满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持 满5年的员工，如遇家庭重大变故，可申请不超过20万元的员工帮扶基金 工作内容： 1、基于公司分配的客户资源，通过电话、微信等方式响应学员主动咨询； 2、根据学员实际需求，匹配推荐适宜课程，提供专业解决方案，完成业绩目标； 3、无需外出跑动，无需自拓资源，客户线索由公司统一提供； 4、采用顾问式服务营销模式，接受零销售经验人员； 5、热爱销售岗位，具备积极态度，责任心强，能承受一定工作压力

岗位职责: 1. 主导并优化课程销售方案，为客户提供专业的课程咨询与规划服务。 2. 主动开发新客户资源，通过多元渠道开展高效沟通，推动客户成交决策。 3. 持续维护客户关系，定期进行回访跟进，了解客户动态需求，推荐适配课程内容。 4. 按时参加团队例会，交流销售心得，提出可行性建议以提升整体销售效能。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和销售能力，能准确把握客户需求并有效传递产品价值。 2. 热爱销售岗位，具备强烈的目标意识和自我驱动力。 3. 适应高强度工作节奏，拥有良好的时间规划与任务统筹能力。 4. 具备团队协作意识，善于与同事协作配合，共同达成业绩目标。

1. 负责电话外呼、接听咨询热线以及现场客户接待工作； 2. 分析与评估学生学习情况，制定初始阶段的个性化辅导方案； 3. 承担服务协议的洽谈与签订相关工作； 4. 跟进并监督辅导项目的执行过程，保障后续服务的持续维护。 职位要求： 1. 具备本科或以上学历，具备良好的逻辑思维能力； 2. 热爱教育事业，熟悉学生心理特点； 3. 勇于接受挑战，具有明确的目标导向意识； 4. 性格积极向上，具备出色的沟通表达能力。 【工作地点】 市南、市北、崂山、李沧、城阳、即墨、西海岸均有校区

招聘：招聘瓷砖销售招聘职位:销售招聘人数:2联系人:王

青岛胶东机场需求地勤人员 要求: ，18- 40岁以下，中专以上学历、有电工证（没证后期考也可以），上一休二。 工资4000-6000元，五险，管住有餐补，各种福利待遇。 桥载操作员工作内容是给飞机充电。

工作时间：除周五、周六及周日下班时间有所延后外，其余工作日为8:30-17:30，午休时间为12:00-13:30；双休安排在周一周二 岗位待遇： （1）试用期底薪3500元+提成，转正后底薪提升至4000元+提成。综合月收入8K-10K，寒暑假期间月收入可达1.2w-1.5w。试用期1-2个月，业绩优异者可申请提前转正，入职即缴纳本地五险一金 （2）薪资补贴：全勤奖励+工龄津贴 （3）休假制度：试用期单休，转正后享受双休，另享带薪年假、带薪探亲假、带薪生理假以及劳动法规定的各项法定假期 （4）福利保障：五险一金、带薪旅游、节日福利等全面覆盖 （5）弹性试用机制（1-2个月），入职即签订正式劳动合同 （6）提供带薪岗前培训，拥有系统化的培训体系与透明的晋升通道 （7）工作氛围温馨，同事热爱阅读，日常与书籍为伴 （8）定期组织丰富多彩的团队建设活动 岗位职责： （1）熟悉掌握学校各阶段招生政策及不同学段课程设置，了解同类阅读机构的招生方式与课程特色 （2）熟练执行咨询全流程工作，包括宣传推广、信息收集、电话邀约、接待试听、面谈咨询、签约转化及后续客户维护服务 （3）持续与家长和学员保持良好互动，增强家校联系与信任感 （4）积极参与学校安排的各项培训与学习活动 岗位要求： （1）尊重长辈，待人友善，具备基本职业操守；认同公司文化理念与经营价值观 （2）普通话流利，仪态大方，表达清晰，思维敏捷，积极进取。有阅读兴趣与习惯，具备一定文学修养 （3）了解教育培训领域，有志于长期从事教育行业，富有爱心与责任感，具备优良的服务意识和协作精神 （4）具备较强的人际沟通能力与明确的目标执行意识

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