郑州、开封、洛阳旅游顾问兼职，每天200-2000元，要求：年龄18-35岁，男女不限，熟悉当地景点、特色美食、地标，有拍摄、驾驶、沟通能力的优先。

我们的优势： 1我们专注于心理咨询领域，拥有明星代言背书； 2办公地点位于CBD核心区域——鑫苑国际中心24、25整层； 3企业成立多年，发展稳健，在职员工超五百人，制度完善，薪酬体系健全，适合追求长期稳定发展的求职者； 4员工福利丰富，每月设有团建经费，可自由组织活动，节日礼品不断，享受带薪休假，每日提供下午茶，西瓜、冰淇淋等季节性福利齐全； 5薪酬结构：无责任底薪+提成（综合收入10K-15K），底薪弹性调整，试用期不打折，能力决定底薪高低，提成比例5-12个点，按月发放，高出同行6个点； 6公司统一配备笔记本电脑与工作手机，培训体系成熟，每季度开放晋升通道，发展空间广阔，能力决定职位晋升，欢迎自信且优秀的你加入； 7客户资源由公司直接分配，均为高精准度一手客户，销售从业者都清楚资源质量至关重要，我们提供一手资源，一手资源，一手资源，重点强调三次； 岗位职责 1：通过公司提供的客户资源，与家长进行有效沟通； 2：识别并挖掘家长在孩子成长过程中遇到的痛点与需求； 3：针对问题进行专业分析，并结合产品优势推动成交转化。 任职要求： 1.年龄25-38岁，性别不限，大专及以上学历，有销售经验者条件可适度放宽； 2.有教育行业销售从业经历者优先考虑； 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力

负责短视频招生 来校参观学生的接待

工作职责 1：根据公司提供资源，根据客户的需求，向学生及家长推荐补习课程 2：通过电话与学生及家长沟通，了解客户需求，寻求销售机会并邀约顾客上门 3：通过电话提升学校品牌，推广一对一辅导课程，班课以及Ai课 4：负责潜在客户的长期回访跟踪工作 5：给予家长专业课程安排的建议 6：对客户服务过程中发现的问题及时反馈，并积极提出改进意见及建议 工作地址：郑州市 薪资待遇：综合薪资4000到10000 工作时间：26天，周一休息，周二到周五下午13.00到21.00，周六上午9.00到晚上9.00。周末上午9.00到晚上6.00

育莱教育招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元----4000元/！！ 努力干：4000元----6000元/周！！ 使劲千：6000元-----10000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----30000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

求职者请先认真查看以下常见问题，确认是否符合个人期望后再预约面试时间，谢谢。 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是国内一家综合性专业咨询培训机构，业务涵盖行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修、国际交流、产品推广及论坛组织等。工作社会价值高，内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季作息）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位、国有企业及相关企业，开展业务合作洽谈。 2、筛选有合作意向的客户，并跟进解决其相关问题，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，建立长期稳定的合作机制。 4、继续教育是各单位发展的必要环节，该岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购与深度合作。无经验者可接受系统培训，利于个人能力全面提升。 5、本岗位无需出差，客户联系主要通过电话及网络方式进行，无需面对面拜访。 4--问：对应聘人员有何要求？ 答： 1、性别不限，优秀人才可适当放宽年龄要求，需品行端正、踏实肯干、责任心强。 2、逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力和学习能力。 3、能保证稳定在岗时间，因享有双休及法定假期，谢绝频繁请假者。 薪资待遇：底薪3-4K+提成+职工社保；综合收入4K-20K不等。

工作职责： 1、坚持做好地推宣传，电话营销工作，获取意向客户； 2、接待学生家长的报名咨询，引导家长完成项目销售转化； 3、对已报名人员的信息进行录入、管理及跟进； 4、定期回访，与家长沟通学生的学习情况； 5、根据公司提供的数据，与学员电话沟通，回答学员提出的问题，介绍公司课程体系，完成学员报名； 6、了解学习公司的产品知识，能够通过微信电话等方式与学员沟通； 7、负责为已付费的学员安排班主任，并配合班主任完成学员入学的工作； 8、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。

工作时间： 9：00-11：3015：00-18：30每周一休息，节假日节后补休。 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪3000+高提成，月均收入5k-10k； 2、福利待遇：带薪年假+社保+节日福利+员工活动； 3、工作环境：三大校区任你选，办公氛围舒适，团队充满活力，同事间关系融洽； 4、培训机制：入职培训+企业集中培训+能力进阶课程+经验分享会+多元化学习支持； 5、晋升空间：支持横向（专业领域）与纵向（职级）发展，晋升通道畅通； 6、文化活动：定期聚餐+素质拓展+节日庆祝+团队出游等丰富团建项目； 晋升渠道： 课程顾问-销售主管（校区）-校区校长-销售经理（总部） 岗位职责： 1）接待到访家长，提供专业教育咨询服务； 2）分析家长需求，匹配并安排适宜的试听课程； 3）参与校区周边市场推广工作； 5）协助家长完成报名缴费流程，并跟踪费用到账情况； 任职要求： 1）性格积极向上，踏实肯干，有目标且具备执行力； 2）善于交流，能换位思考，从家长和孩子的角度出发提供解决方案； 3）喜爱儿童，对教育行业有热情； 4）做事严谨，品行端正，具备良好的职业操守

招生宣传：根据学校招生安排，策划并实施线上推广方案，借助社交媒体、教育展會、校园宣讲会等多种途径，面向目标群体精准传播课程信息与办学优势，增强学校品牌的影响力与吸引力。 客户咨询服务：积极接待学生及家长的来电与到访咨询，全面介绍课程体系、教学特点及收费情况，细致回应各类疑问，提供专业的学业规划建议与报名指导服务。 生源拓展与维护：主动开发潜在生源，通过电话、网络等形式对接目标人群，建立有效沟通机制，定期进行回访沟通，掌握需求动态，持续跟进招生进度，提升生源转化效果。

抓住机遇，实现你的财富梦想！ 主打轻松愉快的工作环境！！ 每天工作8小时，领导比你还早想下班~ 无考核！无压力！拒绝内卷！ 【岗位职责】 1.入职有资深同事带教，一对一辅导；（助你快速上手赚钱） 2.公司提供精准客户资源，负责引导学员了解课程内容，接听来电、回复在线咨询，推动成交； 3.挖掘学员需求，完成课程销售及签单。 【福利待遇】 1.无责底薪4000元+22%高额提成+多项奖金 2.享受法定带薪假期，生日假，亲友探访假（女性专属） 3.定期团建，火锅烧烤配啤酒，轰趴旅游全安排。（老板强调：心情愉悦才能高效工作） 【任职要求】 1.年龄30周岁以下；学历不限； 2.具备良好表达能力，能顺畅与学员交流； 3.热爱销售工作，有韧性，能长期坚持； 4.有教育领域销售经验者优先考虑。

因最近接的工地太多活急现在急需一台新飞工十二吨吊车双出腿钱已备好

明天找1个工人，大概1小时的活，几个箱子不沉，搬到4楼步梯，价格60元

开封通许招装修木工，石膏板吊顶，矿棉板吊顶，吊顶，隔断

欢迎面漆工来电 （临时长期均可） 工资现结

大王屯招 ： 拆图技术1名要求2年以上工作经验。 长期成手折弯工2名， 焊接学徒或半成手1人。 激光操作工2人。 ，工资月结。电话

招聘：旅游顾问 薪资：4000元以上/月 武汉-青山区旅游顾问

招聘：研学旅行社总经理 薪资：15000元以上/月 武汉·武昌区研学旅行社总经理

招聘：旅游顾问 薪资：6000元以上/月 岗位职责：1、根据景区市场开发策略，组织制定销售业务计划和市场销售推广工作；2、负责拓展多种渠道进行营销，开发旅行社、大客户和企业客源；3、负责协助渠道销售主管完成现有渠道维护、团队接待工作；4、负责景区签约旅行社管理，汇编更新客户档案，协助上级领导完成渠道拜访工作。岗位要求：1、大专及以上学历，旅游管理、市场营销相关专业；2、1年以上旅行社计调或者旅游销售工作经验，有独立开发客户经验者优先；3、良好的沟通表达和团队协助能力，及较强的抗压能力。职能类别：旅游产品销售关键字：市场营销渠道维护旅游销售客户档案旅行社计调市场销售推广渠道拜访团队接待旅游管理开发客户

会讲普通话。满18岁。热爱学习

具体情况面谈

岗位职责： 1.负责公司教育课程的宣传推广，吸引潜在学员参与报名； 2.通过电话、线上或现场交流，解答学员咨询，提供专业课程建议； 3.跟进销售全过程，维系客户关系，提升客户体验与满意度； 4.定期汇总市场反馈，协助完善课程设置与营销方案。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，善于建立客户信赖； 2.热爱教育领域，熟悉教育培训市场及课程特点； 3.目标意识强，能承受工作压力，确保销售任务达成；

薪资待遇：4000底薪+高额提成+优秀员工奖+出单奖励+冠军奖项+团队奖金等 提成方式：按销售额计提 岗位职责：1、负责公司企业管理类培训课程的推广与销售工作 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系 3、通过电话与客户沟通课程内容，预约面谈时间 工作时间：8:30—12:0014:00—18:00，7.5小时工作制，支持调休

岗位职责: 1.向潜在学生详细介绍课程内容及学校配套设施，帮助其充分了解学习环境； 2.结合学生的个性化需求与兴趣特点，制定针对性的学习规划； 3.维持与学生之间的定期交流，及时响应并解决各类疑问与问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通意识和出色的人际互动技巧； 2.有较强的自主性，能合理规划学习与工作任务进度； 3.拥有团队协作意识，能适应高效、动态变化的工作节奏。

岗位职责: 1.提供专业化的课程咨询支持，保障学员服务体验 2.快速响应学员诉求，优化并调整教学计划 3.建立并保持良好的学员互动关系，助力课程推广 任职要求： 1.拥有优秀的沟通表达能力和团队协作意识 2.能够迅速适应工作环境变化，融入动态团队 3.具备主动学习意识和持续优化工作方式的能力

青蛙王子童装招聘啦！ 诚聘销售精英一名 工作时间：9：00-15：00 14：30-21：30 没有公休（特殊情况可与对班调换） 上班时间一早一晚替换（不招只上半天的，请勿扰） 年龄：18-50岁之间 要求： 1.做过童装导购，有销售经， 2.会做陈列搭配 3.喜欢拍摄，剪辑 4.喜欢小朋友，性格温柔，踏实勤劳。 薪资待遇：底薪+提成，综合平均3500左右 工作地址：集英街北段香堤湾小区门面房青蛙王子童装（导航直接搜“青蛙王子”就能到）

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠。试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩。 工作内容：周一至周四，在小学上下学时段（早、中、晚）前往校门口与家长面对面沟通，邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作约4-6小时。课程内容生动有趣，深受孩子喜爱，家长认可度高。通过介绍体验课内容，引导家长购票并预约周末不同时段的课程。体验课安排在周六日全天，家长参与后如认可课程，便会报名后续系统课程，成交率普遍在30%—70%之间。普通员工日均售出门票3-10张，销售能力突出者可达10-15张。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统培训，并配备专人带教。 福利政策： 1：首次入职且连续工作满三周，可凭票据报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部由个人留存，无需上交，相当于每日额外食宿补贴（根据个人能力日销3—10张不等） 3：开单奖励机制：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票激励方案，具体以团队当期规定为准 6：工作时间灵活，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有志之士加入！ 若您认同上述条件或仍有疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试详谈！

招生团队，周薪过万，招满即停，机会难得。 要求：20—50岁，性别不限，身体健壮，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看文凭，只看实力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满激情！就来加入我们！ 只要肯付出，晋升加薪机会多！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 一边走遍各地一边赚钱，月均收入10000元-----40000元！

岗位职责: 1.策划并执行课程内容，精准匹配客户需求； 2.主动与客户对接，深入挖掘其需求与期望，制定定制化教学方案； 3.定期开展课程效果分析，及时优化调整以提升客户体验； 4.持续维护客户关系，推动服务质量提升与客户长期合作； 5.与团队紧密协作，高效推进课程开发与落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能与客户顺畅互动； 2.具有较强的自我管理能力，熟悉教育行业运作模式； 3.富有团队合作意识，善于协同同事共同成长； 4.在课程研发与执行方面具备独到思路，适应市场动态变化； 5.保持学习热情，不断提升专业素养与实战能力。

岗位职责： 1.负责公司教育课程的推广工作，积极开拓潜在客户并引导其报名参与； 2.通过电话、线上或现场交流等方式，为客户答疑解惑，提供专业的课程咨询服务； 3.全程跟进销售环节，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 4.定期收集并反馈市场动态信息，配合团队优化课程设计及营销方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与说服力，善于与客户建立长期信任关系； 2.热爱教育行业，熟悉相关课程领域及市场需求变化； 3.目标意识强，具备良好的抗压能力，能按时达成既定销售任务；

岗位职责： 1、负责线上答疑与电话沟通招生工作，及时回应学生及家长关于无人机CAAC考证的相关咨询； 2、提供专业课程顾问服务，清晰解答有关无人机培训及考证课程的各项疑问； 3、跟进意向客户信息，持续维护客户关系，提升服务体验，促进签约转化； 4、配合开展招生宣传工作，按计划达成招生指标与阶段性任务； 5、协助培训课程的组织与执行，保障课程后续服务有序落实； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，不限专业方向； 2、具备较强的表达能力与客户服务意识； 3、有教育咨询或招生销售相关经验者优先考虑； 4、了解无人机领域或具备行业基础知识者优先录用； 5、能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等；