会基础电脑操作 工作内容简单，轻松，主要负责电商客服相关事务 3000元底薪 提供住宿，餐食自理 工作时间：早上9点至晚上9点 中间有两个小时休息时间，分别为11点半到12点半、5点到6点

工作内容： 1、负责仓库物料数据的汇总与登记，确保信息记录准确无误； 2、参与库存管理工作，协助开展物资的入库与出库流程； 3、协同完成仓管日常运作中的各类数据统计事务。 岗位要求： 1、具备较强的數據分析能力，能独立承担统计相关工作； 2、熟练操作常用办公软件，提升数据处理效率； 3、具备良好的协作意识，可与仓储团队成员有效配合。

岗位职责： 1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，保障资料齐全及信息安全； 2.协助开展日常行政工作，如会议协调、客户接待及办公用品的采购与发放； 3.跟踪项目执行进展，整理会议记录，并督促相关任务的落实与反馈； 4.配合人力资源基础事务，包括员工档案更新、考勤数据汇总等工作； 5.需具备网站日常运营与维护的相关知识。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备良好的文档编辑与处理能力； 2.具备较强的沟通能力，能够与各部门人员顺畅协作； 3.工作态度严谨细致，责任心强，执行力高； 4.具有较强的学习与适应能力，能较快熟悉工作流程并融入团队。 上午8:30-12:00 下午2:00-5:30 工作时间：六休一 试用期三个月2600，转正3000加提成。

【毕业时间】：不限 【招聘截止时间】：2025.12.31 接受小白！！多对一辅导！！自由调休！！ 【团队福利】：零经验可投，全程专人指导，带教细致，00后主力团队，氛围轻松活跃，每月组织团建活动 【工作内容】： 1、负责小红书、58同城或抖音账号的日常运营（平台可自选） 2、新房源上线时前往实地拍摄照片与视频，录入公司内部房源系统，后续坐享业绩分成 3、及时跟进并维护线上咨询客户 4、成交即享高比例提成！提成上不封顶！ 5、协助客户完成房屋租赁，精准匹配租房需求 6、定期回访老客户，提升客户粘性，促进续租与转介绍 【工作时间】：朝九晚六，无强制加班，月休6-9天，调休自由安排，无需坐班 【薪资】：新手期收入6-10K，熟练后月入1.5W-3W，业绩突出者收入无上限 【晋升空间】：晋升通道畅通！合伙人—智能店长—人店店长—区域经理—区域总监 【公司福利】 1、设有月度奖、季度奖、年终奖及团队奖金，优秀成员享有分红资格 2、提成全额发放（团队平均月薪过万） 3、门店配备共享电驴，方便外出作业 4、新人入职即配资深导师，一对一辅导，快速开单无忧 5、员工享武汉全市租房免中介费福利 6、月度奖、季度奖、年终奖、团队奖齐全，表现优异者参与团队分红 7、无需经验，一周内快速上手，迅速成长为业务能手 团队均为00后年轻伙伴，颜值在线，每周提供下午茶，每月固定团建，工作氛围轻松愉快

【工作内容】 1.负责部门业务数据的汇总与归档，完成相关表格制作 2.按部门要求开展数据采集与整理，并准时向主管提交汇报材料 3.配合主管完成基础数据分析支持工作 4.负责日常订单的审核与处理 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄22-28岁； 2.熟练操作Office等办公软件，具备良好的表格处理能力； 3.具备半年以上社会工作经验，不限行业背景 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时，不加班入职包2餐中餐晚餐 【薪资待遇】 试用期2个月，试用期4000转正4000+500绩效 【福利】 1.入职即享两餐保障； 2.美食投喂：定期组织部门聚餐、下午茶及生日会，设有内部零食角； 3.办公环境：开放式办公区，空间通透采光佳；

招聘房产中介销售 薪资：业绩提成22%（4500元内），超出部分100%提成，重点！！无封顶限制 工作时间：上午十点打卡（每月8天休息，可灵活调休），重点：无需坐班，不强制加班 岗位要求： （1）性别不限，年龄18-32岁，学历不限！ （2）能吃苦耐劳，态度端正，积极主动，热爱销售类工作，具备良好的职业素养与服务意识； （3）有进取心，擅长人际交流，具备团队协作精神，责任感强； （4）能适应工作节奏，抗压能力强，渴望成功，敢于冲击高收入； （5）新手或有经验者皆可，具有销售工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予客户优质的房地产置业建议； 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配推荐合适房源； 4、主导交易流程，包括商务洽谈、合同签订及协助办理房屋过户等相关手续； 5、开发新房源资源，持续维护现有房源，与业主建立长期稳定的合作关系。 发展方向：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理 晋升过程中收入同步大幅提升 管理岗底薪6000-15000元＋管理分红（无上限）

现场打杂，签到，冷餐摆放，diy手作等无技术含量工作

租房管家 双休+朝九晚六 工作轻松无压力 双休作息规律 准时下班 无业绩考核 公司提供充足资源 欢迎零基础新人加入 只需通过手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽友好 我们拥有覆盖全武汉的丰富房源 客户主动咨询对接 新人享有两个月保护期 主管全程带教助你快速开单 入职即享全武汉房源中介费全免 公司全面提供资源支持 资源支持 资源支持 提成全部归个人 例如客户通过你租赁4000元房源 实际收入即为4000元 [岗位职责] 1. 拥有全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并由公司根据客户需求精准匹配合适房源自动生成客户联系 2. 安排带看房流程，公司配备电动车出行，外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，享受全额提成 所租房屋租金金额即为个人实际所得 [薪资待遇以及福利] 1. 月薪范围8000～50000元（上不封顶），提成比例100%（公司员工平均实收薪资超1万元） 2. 公司免费提供电动单车 使用平台端口费用可报销 4. 新员工入职提供系统培训 首月安排辅助订单 专人指导操作 无需担忧初期无单情况 5. 享受租房优惠政策 入职后在全武汉范围内租赁房源均可免除中介费用 6. 设立月度奖励、季度奖励及团队激励，表现突出者有机会参与公司分红

华容电力食堂两个厨师轮流做，联系人:杨晓飞 自己谈

鄂州市华容区招塑钢模安拆工

本地机场优质岗位招聘 仅剩岗位和名额如下: 1.机场现场控制专员（直签）管理岗1名 薪资大约6000-10000，五险一金，季度奖和年终奖合计数万元。 ★要求：年龄40岁以内，本科及以上学历，大学英语四级及以上。民航货物等相关专业优先，或有民航货运现场管理经验的优先。 2.机场载重平衡专员（直签）管理岗1名 薪资大约6000-10000，五险一金，季度奖和年终奖合计数万元。 要求:年龄40岁以内，本科及以上学历，大学英语四级及以上。民航货物运输等相关专业优先；有民航工作经历者优先；数学或其它理工科专业优先； 3.机场特种车司机（直签）2名 薪资5000-7000，五险一金，转正后6000-7000，还有其它奖金补贴福利等。 要求:年龄40岁以内，B2及以上驾照，且该驾照驾龄两年以上。 咨询电话:

包吃包住，中，晚餐，二菜一汤，工资三千，要求干净卫生，手脚麻利，年龄55岁以下

【工作职责】准时安全把餐送到客户手上，配送区域是周边3公里，利用智能手机接单，在时间内到餐厅取餐品送到地点。 【任职要求】：身份证必须在18-50周岁、男女不限、吃苦耐劳、有无经验均可、无犯罪记录、会使用智能手机、认识导航、会骑电动车。 【工作时间】：10：00-14：00 17：00-21：00 （工作时间为8个小时，其他时间有单子，可自己安排） 【薪资待遇】计件工资，平均每单6到10块，一个月大概能拿6000-10000元 有广阔的晋升空间,优秀员工可享受储备干部培养的优先权 骑手——队长——调度——站长——区域经理——城市经理 【福利待遇】 1、全勤奖、话费补贴、餐费补贴、各种慰问活动、入职即买商业保险。 2、提供的舒适宿舍，随时欢迎入住。 本公司承诺：直招，而且，可预支工资. 有兴趣可以直接电话联系，或投递简历，也可直接在线联系。

岗位职责： 1. 负责日常财务单据的整理、录入与归档，确保账务数据准确及时 2. 协助完成报销审核、凭证编制及银行对账等基础财务工作 3. 接收并处理往来票据、合同文件，做好台账登记与信息更新 4. 配合财务主管完成月度结账、报表辅助及税务资料准备 5. 负责部门内办公事务协调、文件收发及基础行政支持 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、文秘等相关专业优先 2. 具备基本财务知识或文员工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 5. 遵守财务保密制度，无不良从业记录 24填制 大小周 加班费25/时-包3餐-包住 购买五险。 每月团聚1次 传统节假日发放福利。

北站铁路职工公寓 招聘文员兼打餐员 要求50周岁以下，手臂无纹身，体态匀称，可熟练使用电脑 工资待遇，3500元，缴纳五险 工作时间：7--16， 单休.法定节假日三薪 提供两餐。 联系电话 工作地址：北站行李房隔壁

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

比如，开单，月结表，清料，

无需经验

工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、熟悉办公软件的使用，以支持行政工作的需要。

养老社区宣传员 年龄28 - 55岁，高中及以上学历，有无经验均可 薪资福利:4000 - 10000元/月，无强制业务要求，多重工作模式，可免费带薪培训，每天仅工作2小时，周末双休，面试即送礼品一份，工作简单稳定 工作地址:鄂州

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系，优化办公流程、制度建设及日常运营支持 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、采购管理及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档 4. 管理行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 5. 协同人力资源部门推岗位职责： 6.确保企业安全生产、无安全事故的发生。 7.接待各个政府单位到厂检查、调研，协调各个部门积极配合政府改善活动。 8.做好员工服务工作，维护好厂区及食堂的卫生环境，跟进厂商虫害、环卫服务工作。 9.组织完成各项应急演练及员工培训并做好相关记录。 10.做好厂区、宿舍、食堂等区域报修事宜进度跟进。 11.按时完成环保、消防、安全、特种设备等外部检测。 12.维护厂区办公、监控设备，确保设备可以正常使用。 13.统计水电汽天然气使用情况，进行合理的安排规划，并做好相关记录。 14.完善各项培训课件，组织开展各项培训工作 待遇:五险一金，包吃住，丰厚年终奖，待 遇从优，并享有子女教育助学金！进企业文化建设、员工活动策划与跨部门协作支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的组织协调与多任务处理能力 4. 具备良好的公文写作能力、沟通表达能力及服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与预算管理能力 6、懂安全、消防、环保、危废等专业知识，熟悉word、Excel、PPT等办公软件的操作，良好的组织沟通协调能力，高度的责任心和敬业精神，拥有消防、安全、环保相关资质证书者优先考虑；

吃苦耐劳服从安排

鄂州- 节假日连做兼职、高薪招聘NPC兼职 要求：不超过30岁 男170以上，35以内，不戴眼镜（涉及到穿古装） 不超过30岁，162以上，形象气质佳（部分岗位穿汉服、拉拉队服装） 目前确定岗位： 下午，各25人。新潮方阵主题。 有一定的动作协调能力。 2：中场啦啦操12人，需要有爵士舞蹈基础，或较好的动作协调性）。 薪资： 大多数npc120（形象优越140） 巡场人偶140 啦啦操200 ☎：（） 欢迎自荐、推荐～

收集、发布并核实房源与客户信息，协助客户进行实地看房及房屋拍照，提供交易合同相关服务，代办贷款及过户手续。 通过电话、上门拜访及网络渠道拓展房源与客源，持续维护客户关系，精准匹配客户需求推荐合适房源，安排带看并推动成交达成

家里有十几岁小孩，每天在家打游戏，找不到工作的，这里可以安排！工作轻松，[烟花]不用体检！不穿无尘服，恒温车间[烟花]两班倒纯坐岗，年龄：16-45岁都可以工资：4500~5500报名电话：向 

岗位职责： 1、负责每月内部员工及外协人员考勤数据汇总，监督考勤制度执行并推动落实。 2、核算全体人员月度薪酬，记录薪资调整情况，并做好相关沟通工作。 3、结合公司业务发展阶段制定招聘计划，组织实施招聘，筛选匹配岗位需求的合适人才； 4、管理员工劳动关系全流程，包括入职、转正、档案管理、信息维护、离职手续办理等。 5、围绕选、用、育、留开展人力资源相关工作，独立完成离职面谈、入职定薪等初步决策事项，并向总经理汇报沟通。 6、处理日常行政事务，如宿舍安排、电费数据统计、食堂协作管理、用餐人数统计，办公用品及耗材采购等。 7、协助开展采购工作，负责采购订单的信息录入。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，持有人力资源管理师证书者优先考虑。 2、具备3年以上人事行政综合岗位工作经验； 3、工作稳定性强，细致认真，富有责任感。 上班时间：单休，8:00—17:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假 福利：提供免费中餐和晚餐，为女性员工提供住宿床位

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

日结华容九号路附近16号白班8.30-20.30，今天做，明天发，来20个临时工，男女不限16一小时，简单手工活，可坐可站，10岁，有人速度私聊联系我:

文员 朝九晚六 岗位职责： 1. 负责与租房需求客户进行基础沟通，整理并录入房源相关信息 2. 工作时段为每日09:00~18:00，含2小时午休时间，无需加班，月休6天可灵活安排 3. 工作任务清晰简便，不强制固定坐班，着装无要求 4. 岗位享有不定期月度奖励、下午茶点及员工生日活动等福利 5. 该职位无经验门槛，只要能熟练使用智能手机和电脑即可胜任 6. 薪酬结构：底薪4000元+提成，综合收入范围在8000至15000元之间 7. 招聘年龄范围：16-50周岁

租房管理员（无经验可培训） 岗位亮点：简单灵活·晋升透明·高提成·时间自由 工作内容 利用公司系统及线上渠道拓展房源与租客资源； 陪同客户实地看房，协助完成租赁合同签署； 持续跟进客户，提供专业的租房解决方案； 日常操作全程线上化（手机或电脑即可处理）。 我们提供 轻松入门： 零基础入职：完善带薪培训体系（3天快速上岗），资深员工一对一辅导； 流程标准化：从房源推荐到签约落地全流程工具支持，操作便捷高效。 时间灵活自主： 弹性办公：自行规划带看时段（白天或晚间均可），无需固定坐班； 远程作业：70%工作内容通过手机或线上完成，平衡生活与工作。 晋升清晰迅速： 发展通道：业务合伙人→储备店长→店长→区域经理（打破资历限制）； 晋升机制：业绩达标即可3-6个月晋升，薪资与职级同步上调。 收益不设上限： 高比例提成：成交即享100%提成（如客户通过你租赁4000元房源，到账即为4000元）； 多重奖励：开单奖励+月度奖金+团队激励（表现优异者月薪可达3万以上）。 期待这样的你 年龄满18周岁，乐于交流，有强烈增收意愿； 熟练使用智能手机及微信（不要求专业背景）； 具备责任感，积极学习新技能。 加入我们，你将获得 自由高薪：时间由你安排，收入由你创造； 快速成长：晋升机制公开透明，能力决定职位与回报； 持续支持：免费培训+资源扶持，助力稳定出单