此岗位为叫叫阅读直营招聘，非外包团队！薪资范围： 工作地点：天津全市（市内六区、环城四区、滨海新区）外勤打卡不坐班 1、综合薪资：10000-30000元，无责底薪4000+绩效提成，周内双休； 2、社保类型：六险一金（入职即缴纳）；在职员工超80％月薪达1.5万以上； 3、工作时间与地点灵活自由！无需办公室固定办公打卡！ 4、正规互联网AI企业，已完成B轮融资，资金规模过亿； 5、品牌影响力强！华为手机应用市场搜索“叫叫”，累计下载量突破1亿次； 【福利】 1、完善的新员工培训体系+每周专项提升课程+优秀导师一对一指导 2、提供员工健康体检（含家属优惠）、定期团建、节日礼品、项目奖金 3、PK竞赛奖励金+年度绩效激励金 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、具备良好沟通表达能力，亲和力佳，善于自主学习与复盘，自我驱动力强，目标感明确，渴望高收入； 3、有教育行业、地面推广、商务拓展等相关经验者优先考虑； 工作内容： 1、在校园、商圈、居民社区等场景，面向3-12岁儿童家长开发潜在客户，推广9.9元五节线上体验课，传递产品核心价值，完成既定业绩目标；（9.9元包含5节线上课+1套实体绘本+12支铅笔） 2、在客户认可产品价值基础上，推动低价体验产品成交，协助完成下单流程，并持续跟进客户，提升后续转化效果； 3、负责兼职人员的招募与带教，管理兼职团队数据，提升整体作业效率； 4、具备较强的数据分析意识，能根据反馈信息及上级指导及时调整策略，优化业务执行水平； 5、保持对本地市场的敏感度，主动对接异业资源开展合作联动； 6、高效完成上级交办的各项任务安排。 行业说明： 长期直营全职/兼职团队持续扩招中： 兼职日收入平均200-800元！周结薪资

岗位职责： 1.负责在指定区域开展线下推广活动，精准引流潜在客户，提升品牌曝光度 2.与目标客户面对面沟通，介绍课程优势及教学特色，完成现场咨询与登记 3.协同校区团队执行地推计划，收集市场反馈，优化推广策略 4.维护地推渠道关系，定期回访潜在学员家庭，促进转化率提升 5.配合节假日及促销节点，策划并落地主题宣传与体验课邀约活动 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有教育行业地推经验者优先 2.能适应户外工作环境，积极主动，抗压能力强，目标感明确 3.对英语教育有一定了解，认同机构教学理念和小班制服务模式 4.学历不限，有团队协作精神，可接受短期培训快速上岗 5.工作地点位于大港区，需保证稳定出勤，服从区域调度安排

2026年全新启动项目妙龄经-中药汤足浴，秉承阴阳调和理念，结合足底升阳、全息疗法及辅助手法，帮助调理身体、改善健康状态 岗位无固定驻店要求，需根据新开门店地址安排出差 招聘全职、兼职 邀约进店专员，仅负责客户邀约到店，不涉及销售任务 入职即提供专业话术、产品亮点等系统培训，零经验可从兼职开始 全职岗位享底薪保障，另设高额提成，业绩优异者待遇提升 有快消品行业从业经历者优先录用，入职后享有薪酬优化机会 福利待遇 1. 工作时间按各门店安排（早9晚6） 2. 全职人员享受天津地区社保缴纳，出差期间统一提供食宿 工作地点 天津滨海区 星光汇二楼 泡脚超市

此岗位为叫叫阅读直营招聘，非外包团队！薪资范围： 工作地点：天津全市（市内六区环城四区、滨海新区）外勤打卡不坐班 1、综合薪资：10000-30000元，无责底薪4000+绩效提成，周内双休； 2、社保类型：六险一金（入职即缴）；在职员工超80％月薪1.5万＋； 3、工作时间与地点灵活！无需办公室固定办公！ 4、正规互联网AI企业，已完成B轮融资，资金规模上亿； 5、品牌影响力强！华为手机应用市场搜索"叫叫"，累计下载量突破1亿次； 【福利】 1、完善的新员工培训体系+每周专项提升+优秀导师一对一指导 2、年度健康体检（含家属优惠）、定期团建、项目奖金、节日礼盒 3、业绩PK奖励金+年度绩效激励金 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、表达沟通顺畅，富有亲和力，具备自主学习能力，目标感明确，进取心强，渴望高收入； 3、有教育行业、地面推广或商务拓展相关经验者优先考虑； 工作内容： 1、在校园、商圈、居民社区等场景面向3-12岁儿童家长开发潜在客户，推广产品并销售9.9元五节线上体验课，传递产品核心价值，完成既定任务指标；（9.9元包含5节线上课程+1套实体绘本+12支铅笔）； 2、在客户认可产品价值的基础上，推动低价体验产品成交，协助完成下单流程，并持续跟进维护客户关系，助力后续转化目标达成； 3、负责兼职人员的招募与带教，管理兼职工作数据，提升团队整体效能； 4、具备良好的数据分析意识，能根据反馈信息及上级指导及时优化策略，提升业务水平与执行效率； 5、保持对市场的敏感度，主动对接异业合作机构，拓展合作渠道； 6、落实上级安排的各项业务任务。 行业说明： 长期直营全职/兼职团队持续扩招： 兼职日收入平均200-800元！周结薪资

岗位职责： 1.参与市场推广方案的策划与落地执行，助力提升品牌影响力与市场份额； 2.策划并参与各类推广活动，涵盖线上及线下形式，增强品牌曝光度； 3.负责市场信息的采集与数据分析，为营销策略优化提供依据； 4.与团队保持高效协作，保障各项推广工作有序推进； 5.负责团队日常管理与人员培训，持续提升整体专业水平与运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对市场动态具有较强敏感度，能及时把握行业变化趋势； 3.工作责任心强，执行能力突出，可按时完成各项推广任务； 4.具备较强的承压能力，能在高强度环境中稳定输出成果； 5.拥有市场推广相关经验者优先考虑。 1、主要在商超开展口腔健康咨询服务，针对顾客口腔状况提供【解决建议】及【初步费用说明】； 2、吃苦耐劳，岗位面向中老年群体，需具备耐心、执行力强，保质保量完成上级每日布置的工作；具备良好的沟通能力、人际交往能力、组织协调能力和团队协作精神； 3、有BD拓展、市场渠道运营、保险或旅游销售经验者优先； 福利待遇：试用期无责底薪； 试用期1个月； 转正后：底薪+绩效+奖金；市场专员人均薪资4000--10000+不等（根据个人业绩）；月休4天。

岗位职责 1、负责本本区域合作合伙人的拓展，主动外出对接企业、院校、行业协会，异业商家等潜在合作伙伴，挖掘客户资源，搭建稳定的合作渠道； 2、精准传达公司培训业务核心优势（课程体系、就业保障、师资力量等），清晰解答合作伙伴及客户疑问，推动合作意向落地； 3、持续下市场调研行业动态，发掘新的合作机会与市场需求，制定针对性拓展策略； 4、维护已合作伙伴关系，定期回访沟通，解决合作过程中的问题，提升合作满意度与转介绍率； 5、负责接待合作伙伴引荐的客户资源，做好对接跟进、需求了解及后续服务衔接工作，确保资源转化效率。 任职要求 大专及以上学历，专业不限（市场营销、商务管理、智能制造相关专业优先）； 2、沟通表达能力强，逻辑清晰，善于倾听需求，能高效建立信任关系； 3、市场敏感度高，对行业动态、合作机会反应灵敏，具备主动开拓意识； 4、吃苦耐劳，能适应区域内外出办公，抗压能力强，目标感明确； 5、接受优秀实习生（提供专业培训+导师带教+转正机会），有无市场经验均可，有异业合作、客户拓展相关经验者优先。

此岗位特点：钱多，事儿少，离家近，时间自由。 公司免费提供有展架，小喇叭，工作服等物料。 工作内容： 1.工作地点：离家附近3公里之内小区出入口客流量较多地方摆摊； 2.品牌产品宣传，发单，指引客户扫码加微信，约上门量房； 3.时间自由灵活，无需坐班； 岗位要求： 1.年龄30-60岁，形象靓丽，性格开朗，沟通能力及市场洞察能力强。 2.每天工作3-5小时，时间自己定，每周工作至少3天； 3.有销售工作经验者优先。 薪资待遇： 25元/小时+提成（日综合工资150-200） 试用期：10小时

本职位是找商家推广支付宝碰一碰设备。 包括: 碰一碰音响。 碰一碰红蓝牌。 碰一碰手持设备。 碰一碰台式设备。 收银机设备等产品 工资日结100~500 公司免费提供设备。 免费提供培训。 要求做人诚实。 积极乐观，能吃苦。 擅长跟陌生人打交道。 有赚钱欲望。 有负债者优先。 有地推经验者优先。 学历、年龄不限，会用手机。 兼职、全职可长期合作。

主要工作内容： 负责公司产品在所属区域内的市场推广工作，落实各项销售策略与执行计划； 依据公司整体营销战略，结合区域实际情况，制定并实施学术推广方案，确保达成既定推广目标； 定期开展学术专家拜访，建立并维护公司专家资源网络，掌握学术前沿动态，结合市场反馈优化推广思路； 制定市场发展计划，推动各阶段销售目标与增长任务的完成，持续跟踪市场变化，提供专业分析与改进意见。 任职要求： 学历背景：本科及以上学历，市场营销、医药、生物、医学、公共卫生等相关专业优先； 工作经验：1-3年及以上区域市场推广、学术推广、销售支持或相关领域工作经验，熟悉行业推广运作模式。

没有体力活，活动现场冲场，现场吃喝玩就行 (要求 35 岁以下，五官端正，身材匀称)

天津市红桥区招工地小工两个240一天九小时不管饭 3天一开支 工期一个月 年龄不超过35 非诚勿扰

活找人！建大棚！小工工资一天150-200元，大工200-300元，焊工一天300-350元，工资十天以发，电话

红桥区千吉花园需要会做饭的阿姨打扫卫生4小时（饭）双休工资2500电话联系

塔吊公司直招，塔吊学徒10名男女不限，18岁一52岁都可以学塔吊上有空调冬暖夏凉，学会跟着公司上班

⚠物业直招！住宅客服管家 踏实肯干 乐观外向 年龄：18-35 工资：5000+绩效 时间：上8:30-17:30 单休 福利待遇：管住 工资准时 轻松不累 工作地址：天津市红桥区万通·上游国际 联系方式： 李

康之道盲人按摩（黄石旗舰店）招聘 十年老店，客源稳定旺季忙，现诚聘推拿师数名，加入温暖团队！ 任职要求 年龄20–45岁，3年及以上推拿工作经验。 门店福利 包两餐、提供员工宿舍，宿舍配有空调、洗衣机；店内设休息室，有微波炉、无线网。门店300平以上，环境舒适，正对万达广场，交通便利。 薪资待遇 基础按摩提成35元/钟；拔罐、刮痧、精油、理疗、艾灸提成45–90元。 另有充值提成、全勤红包、手法奖励，综合保底5000–9000元。 每月15号准时发薪，绝不拖欠！ 上班时间 早9:30—晚21:30 地址：湖北黄石康之道盲人按摩旗舰店 联系方式： ，有意私聊！

全国连锁蕲艾艾灸馆哈密蕲艾艾灸馆向阳店、碧绿花园店招聘：店长前台艾灸师薪资待遇：底薪3500—6000+提成＋社保+孝养金+每周单休任职要求：1. 孝敬父母、相信喜欢中医艾灸2.亲和力强，有耐心勤奋踏实3.年龄（28岁-50岁）期待你的加入！联系电话:

1[庆祝][庆祝][庆祝]艾灸馆招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]店长，副店长各1名，灸疗师一名（有经验者优先）要求：25-40岁，男女不限，有梦想，有激情，有热情薪资：面议（行业最高，地区上等）联系电话：工作地点：锦桥路弘坤家园小区37-50号商铺(财政局旁)原生艾养生保健服务馆

招聘针灸推拿或者康复专业毕业生。重金招聘招聘针灸推拿或者康复专业毕业生，要求性格外向，有亲和力，善于沟通。提供食宿。有24小时热水，无线WiFi，冬有暖气。。手机

【著名艾灸品牌全国门店批量新岗招募】 热招岗位（2 大核心岗位，14 家门店同步需求） 岗位一：艾灸师 / 健康顾问 岗位职责：为顾客提供专业艾灸服务，制定个性化养生方案，提供健康咨询 任职要求：20-45 岁，中专及以上学历，半年以上大健康行业经验，热爱养生事业 薪资福利（行业竞争力薪酬体系） 薪资水平：艾灸师 6-10K（前三月保底 5500-7000），店长 8-12K 薪资结构：底薪 + 绩效 + 房补 + 餐补 + 全勤 + 手工费 + 项目提成 + 产品提成 工作模式 工作时间：分早晚两班（早班 9:00-18:00，晚班 12:00-21:00） 工作地点：武汉（4 家）、深圳（3 家）、长沙（5 家）、重庆（2 家）、杭州（2 家） 价格1500质保7天，咨询电话

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈； 2. 主动开拓线下合作渠道（如社区、商圈、学校等），建立并维护良好合作关系； 3. 收集竞品信息与用户反馈，定期提交地推效果分析报告，助力策略优化； 4. 配合线上运营开展联合推广，提升品牌曝光度与用户转化率； 5. 完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入，确保过程可追溯、结果可量化。 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与抗压能力，有地推、快消、O2O等行业经验者优先； 2. 能适应高频次外出作业，具备基础的数据整理与简单PPT汇报能力； 3. 学历不限，踏实肯干，责任心强，无不良信用记录； 4. 熟悉本地生活场景，有电动车、社区团购、教育类地推经验者加分。

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式，月收入1万上不封顶。年龄不限，男女不限。客户变卖旧物，每单提成50％-60％。比如客户家里的旧衣物卖了100块，这一单就赚了50块，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1、负责K12项目市场推广工作，包括广告投放、地面推广活动组织、公开课策划与实施； 2、制定提升K12项目咨询量的增长策略及落地执行方案； 3、开拓并维护K12项目与各类学校的合作关系； 4、负责本地兼职人员团队的搭建与管理； 5、开展竞争对手分析及目标客户群体需求调研； 6、整合区域市场资源，拓展同行业及跨行业合作渠道； 7、协同其他部门完成相关支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备教育领域工作经验者优先； 2、了解K12阶段用户对课程产品的核心需求； 3、拥有企业客户开发与长期维护的实际经验； 4、具备基础的数据解读与分析能力； 5、有渠道合作资源或相关经验者更受青睐； 6、执行力突出，富有责任感和进取精神，能适应高强度工作节奏。 福利来袭： 1、完善且具竞争力的薪酬福利制度； 2、五险一金，全面保障养老、医疗及住房权益； 3、专业系统的培训机制，助力个人能力持续进阶； 4、清晰规范的职业晋升路径，认可每一份努力； 5、享受带薪年假、节日礼金礼品、司龄奖励、生日祝福、年度团建旅游等福利； 6、员工子女可享优惠入学政策； 7、天津多个校区同步运营，根据住址就近安排入职校区； 8、丰富多元、充满活力的团队活动，提升归属感与协作乐趣！ 总部地点：天津市和平区南京路河川大厦

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，目标感强 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

2025又一大风口项目，人人可参与，千万不要错过！！！ 央/企国/媒背书项目，无投资，无风险的创业机遇。 全/国首批推客招募 线上线下均推广，全国可做，不限时间，不打卡，自由选择 岗位职责： 1.在线上线下均推广，全国可做，无投资，无风险。 2.核心业务为文化+电商的创新模式，构建助农新生态。 3.利用国家政策支持与品牌影响力，通过腾讯推客机制实现个人及团队收益。 4.推客可推广产品，参与质量监督和售后服务，确保客户满意度。 5.与全/国各大团队长进行对接，得到团队资源，快速上手项目。 任职要求： 1.对互联网项目有浓厚兴趣，能快速理解并参与项目。 2.有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 3.对电商行业有一定的了解，能够识别并利用相关工具进行工作。 4.积极响应国家号召，有志于助力乡村振兴，提升农民收入。 5.对推客系统有一定理解，能够利用该系统进行创业。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线工作，踏实肯干，有团队协作精神

天津宁河县招市场推广/地推

岗位职责: 1. 负责线下商户市场推广 2. 与潜在客户建立联系，推广公司产品 3. 完成既定的推广目标和任务 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和说服能力 2. 能够独立工作，同时具备团队合作精神 3. 对工作充满热情，能够适应灵活的工作安排 4. 每日任务，根据地区展业九号，极核，小牛商家，每日到门店水印相机打卡，与商家老板有效沟通，每日建群数不少于 8家，群主改于公司联络人，维护客户，促进成交 工作时间：9:00-18:00

本岗位灵活上班，无需坐班，不强制打卡，可全职可兼职。 主要工作：拓展本地实体店铺，对接外卖平台入驻与代运营合作。 公司主营非餐饮类外卖代运营，覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店，全国多数城市可开展业务。 模式优势： 店铺合作门槛低，商家接受度高 提供完整运营支持与一对一客服 负责店铺上线、订单协助、日常运营支持 薪资待遇： 按合作店铺结算，单店提成 400-1000 元，审核通过即结算。 欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历，能力优秀者可负责区域拓展。

一．岗位职责 1、战略规划与布局：深入理解企业战略方向，主导销售中心新增业务的整体战略设计，制定年度/季度/月度经营目标、市场拓展方案、预算计划及收益评估机制。 2、体系搭建与优化：全面统筹销售组织架构、渠道管理机制及地面推广流程的设立与持续改进，确保运营体系高效匹配业务增长需求。 3、资源整合与配置：有效整合公司内部（跨部门协同）与外部资源（运营商：包括中国移动、中国联通、中国广电），协调市场、产品、财务、人力等要素，为销售目标实现提供坚实支撑。 4、市场洞察与决策支持：统一管理市场信息采集与分析工作，精准把握行业动态、竞争态势及客户需求演变，为产品定位与市场策略输出关键决策依据。 5、团队建设与人才发展：负责渠道销售团队与地推队伍的统筹管理，推进核心人才的选拔、培养、激励与保留，构建具备拼搏意识和协作能力的高绩效作战团队。 6、在上述职能基础上达成公司下达的销售量与营收指标，建立优质稳定的渠道网络和高效执行的销售组织。 二．任职要求 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备5年以上市场营销管理经验，曾带领30人以上销售团队，有运营商领域团队管理背景者可适当放宽条件； 2、逻辑思维清晰，具备成熟的团队管理理念，拥有较强的抗压韧性； 3、具备出色的问题分析与解决能力，以结果达成为导向； 4、具备高度的责任感与职业操守 三．薪资福利及其他待遇 1、薪资结构：底薪+绩效工资+提成，综合收入20000元-30000元 2、福利待遇：五险一金、部门团建经费、节日及特殊时期关怀福利，以及其他依法应享有的员工权益 3、组织架构归属：总经办 4、直属上级：总经理