
市场专员
6000-15000元/月
地推免费培训包住有提成20人以上月结经验不限大专全职销售岗客户开发付费用户增长商户合作广告投放营销活动策划执行教育培训用户增长相关经验销售工作经验地推经验数据分析能力商务谈判能力可接受外勤和出差退伍军人
岗位职责
1、负责本本区域合作合伙人的拓展,主动外出对接企业、院校、行业协会,异业商家等潜在合作伙伴,挖掘客户资源,搭建稳定的合作渠道;
2、精准传达公司培训业务核心优势(课程体系、就业保障、师资力量等),清晰解答合作伙伴及客户疑问,推动合作意向落地;
3、持续下市场调研行业动态,发掘新的合作机会与市场需求,制定针对性拓展策略;
4、维护已合作伙伴关系,定期回访沟通,解决合作过程中的问题,提升合作满意度与转介绍率;
5、负责接待合作伙伴引荐的客户资源,做好对接跟进、需求了解及后续服务衔接工作,确保资源转化效率。
任职要求
大专及以上学历,专业不限(市场营销、商务管理、智能制造相关专业优先);
2、沟通表达能力强,逻辑清晰,善于倾听需求,能高效建立信任关系;
3、市场敏感度高,对行业动态、合作机会反应灵敏,具备主动开拓意识;
4、吃苦耐劳,能适应区域内外出办公,抗压能力强,目标感明确;
5、接受优秀实习生(提供专业培训+导师带教+转正机会),有无市场经验均可,有异业合作、客户拓展相关经验者优先。
京东七鲜地推销售(月入过万+大平台+五险一金)
1-1.5万元/月
地推免费培训交通补助有提成11-20人月结经验不限高中全职销售岗客户开发生活服务/O2O地推经验可接受外勤和出差
职位详情
地推精英 10-12K
天津 经验不限 高中
职位详情
岗位职责:
1。负责京东七鲜APP的推广服务内容;
2。采取点位推广和社区推广的方式,每日参加早会,明确当日拉新客户的服务需求目标,以及拉新的流程,领取赠品;
3。指引顾客下载APP,完成购买,服务好用户体验,为用户的获取和留存负责;
4。关注用户体验,提升社区品牌形象,提升社区渗透率。
任职要求:
1。大专以上学历,优秀者可适当放宽,具备良好的沟通表达能力和执行力;
2。具有良好的服务意识和高度的工作热情,积极主动的工作态度,具备独立工作能力和抗压能力;
3。有强烈的赚钱欲望和自驱力,乐于接受挑战,适应快速变化的工作环境;
4。有正确企图心,品行端正,无不良嗜好,前置仓地推拉新经验者优先。
市场拓展BD主管
1-1.5万元/月
市场推广/地推有提成月结1-3年高中销售工作经验销售岗客户开发商务谈判能力可接受外勤和出差商户合作互联网/科技快消/零售地推经验电子商务生活服务/O2O
【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名机构投资;全国领先的智能零售服务运营商;
现有员工4000+人,业务遍及全国84座城市,服务企业超20万家,累计用户达上亿规模。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;专注为企业客户提供服务,免费在企业场地投放智能设备,员工可便捷获取多样化食品饮品,合作场景还可享受销售返利
业务逻辑清晰,易上手操作,配备专人一对一指导,客户开发门槛低
【业务场景】
设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等
【薪资福利】
① 月收入综合11-20K,含绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员激励包+新老用户流水分润+资深/星级津贴
② 收入保底XX起,在职人员平均月薪超10K;资深或星级销售人员月均稳定在15K-25K
③ 长期流水收益共享,每台柜子运营后产生的营业额均可持续分润,年分润上限可达9.6万元
④ 入职即缴五险一金,工作满一年享5天带薪年假
⑤ 享有法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励活动
【工作内容】
1、通过地推、上门拜访、客户关系转介等多种方式拓展智能零售柜的合作客户
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作
【工作地点、时间】
1、负责XXX区域,外勤打卡灵活安排,就近分配管理范围
2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分,标准工时共计8小时
【岗位要求】
1、中专及以上学历,年龄24-39岁,无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入
2、具备良好沟通能力,抗压性强,积极进取
3、有企业端推广经验者优先考虑,具备本地生活类TO-B推广背景更佳
【晋升发展】
1、入职配备导师全程带教,组内定期培训,助力快速适应与成长
2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理,每次晋升均有补贴与提成叠加,BD晋升至储备主管后绩效最高可达6500元/月
天津北辰区公司直招天然气安全检测,男女不限,有免费工作服发,长期有活干,按时发工资
8000-15000元/月
临时工有提成免费培训3-5人月结全职只有你想赚钱,公司直招安检和销售达人,
公司直招天然气安全检测,男女不限,有免费工作服发,长期有活干,按时发工资
高德地图推广【电话销售底薪4K周末双休】
8000-16000元/月
市场推广/地推经验不限学历不限个人客户KA大客户电话销售广告销售广告推广
【不是贷款!不是贷款!!不是贷款!!!】
【我们是高德地图和百度全国推广,广告行业!!!】
(天津市内+南开区+地铁直达)直招精英!
公司直招,不收取任何费用!
【岗位职责】
向客户推介公司产品,服务范围覆盖全国,协助客户实现宣传推广目标,负责新客户的开拓及老客户的持续维护。
【福利待遇】
1、高品质生活的上班时间:上九下六,周末双休。
2、完善的薪资结构:底薪+提成+各项单人/团队奖励+社保等等
3、超赞的员工福利:团建、生日part、带薪年假、孝行金等等各种福利
4、愉快和谐的工作氛围:老板年轻活力超nice,小伙伴团结友爱互帮互助,大家超嗨皮哦!
5、透明化的晋升空间:超人性化的晋升机制,不单单以业绩晋升,综合考量,给每位想努力上进的小伙伴更加公平的晋升机会!
【任职资格】
1、学历不重要,心气最加分!
2、有经验更加分,没有经验我们也非常欢迎!
3、年龄不设限,只看重你的情商、经验、阳光的正能量心态哦!
我们等待优秀的你随时加入我们!!
职位福利:节日福利、全勤奖、员工旅游、绩效奖金、周末双休、五险、带薪年假
职位亮点:品牌背书强大 晋升空间大 福利多
市场推广专员
4000-8000元/月
市场推广月结1-3年学历不限销售工作经验销售岗用户增长相关经验商务谈判能力其他可兼职互联网/科技地推经验营销策划能力数据分析能力
岗位职责:
1.参与市场推广方案的策划与落地执行,助力提升品牌影响力与市场份额;
2.策划并参与各类推广活动,涵盖线上及线下形式,增强品牌曝光度;
3.负责市场信息的采集与数据分析,为营销策略优化提供依据;
4.与团队保持高效协作,保障各项推广工作有序推进;
5.负责团队日常管理与人员培训,持续提升整体专业水平与运作效率。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队成员顺畅交流;
2.对市场动态具有较强敏感度,能及时把握行业变化趋势;
3.工作责任心强,执行能力突出,可按时完成各项推广任务;
4.具备较强的承压能力,能在高强度环境中稳定输出成果;
5.拥有市场推广相关经验者优先考虑。
1、主要在商超开展口腔健康咨询服务,针对顾客口腔状况提供【解决建议】及【初步费用说明】;
2、吃苦耐劳,岗位面向中老年群体,需具备耐心、执行力强,保质保量完成上级每日布置的工作;具备良好的沟通能力、人际交往能力、组织协调能力和团队协作精神;
3、有BD拓展、市场渠道运营、保险或旅游销售经验者优先;
福利待遇:试用期无责底薪;
试用期1个月;
转正后:底薪+绩效+奖金;市场专员人均薪资4000--10000+不等(根据个人业绩);月休4天。
市场营销
2-2.5万元/月
地推免费培训有提成3-5人月结全职
1. 市场开拓: 负责所辖区域的渠道开发工作,寻找并签约符合定位的目标门店/代理商(美业相关),扩大品牌市场版图。
2. 陌拜与谈判: 独立完成从潜在客户挖掘、陌生拜访、商务谈判到签约合作的全过程,拿下关键合作。
3. 客情维护: 维护与已开发客户的良好关系,通过服务赋能帮助合作方快速产生业绩,树立标杆案例,以点带面撬动。
4. 信息收集: 调研区域市场动态,了解竞品动向及美容院/大健康行业的最新需求,为公司优化产品及政策提供一线反馈。
市场推广专员
3000-8000元/月
市场推广有提成月结
招聘岗位:口腔医院市场专员
年龄要求:不限
岗位职责:主要负责做市场推广(时间灵活)
薪资待遇:3000元无责底薪提成奖金,月收入4000-8000。有加班费,单休,五险一金,公司非常正规。
8点到17点半
工作地点:天津市武清区
招包装工320一天可日结可预支人走账清+包吃住
8000-9000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。
(工作时间10小时,采用12小时计薪
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,工作地点在安徽芜湖 上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
塔吊司机塔吊学徒1-2人
塔吊公司直招,塔吊学徒10名男女不限,18岁一52岁都可以学塔吊上有空调冬暖夏凉,学会跟着公司上班,电话
天津红桥区招空调安装/维修、工地小工/杂工、工地学徒工
300-400元/天
空调安装小工工地学徒工1-2人
天津市红桥区招空调安装/维修、工地小工/杂工、工地学徒工
红桥区银行招聘保安员数名、60岁以内地址:芥园道附近上五休二2510元一人本溪路附近替班一
2510-2710元/月
保安月结
红桥区银行招聘保安员数名、60岁以内地址:芥园道附近上五休二2510元一人本溪路附近替班一人2710元上三休一电话:
测漏月结全职
燃气户内检查漏不漏气,排查隐患,一户几分钟完事,一户5元,一天60起,额外有提成,工资月开,月收入1万以上,多劳多得,时间自由,年龄18到38,踏实肯下辛苦的,优先,会用智能手机
针灸推拿1-2人
针灸推拿岗位
大学本科及以上,学士及以上,针灸推拿学专业,临床医学一级学科(针灸推拿康复学方向),含相关专业的专业学位,不限,具有执业助理医师及以上资格
招工人数:2
实行人员控制总量备案管理,聘用在本单位最低服务年限为 5 年。
小儿推拿师1-2人
高薪诚聘:
1.售后营养师5名,30—40 岁,形象好,气质佳!工作时间:,正常班,每月4天带薪休假,薪资待遇极佳。要求:沟通能力强,愿意学习!做过护理,医学,营养,销售的优先。
2.小儿推拿师1名,,28-35岁,熟练技能,有工作经验者优先录用,待遇优厚!工作时间:正常班,每月带薪休假4天。
联系电话:
广东深圳招聘:小儿推拿师(包食宿)薪资:6000-8000元岗位职责:1、为0-6岁婴幼儿
6000-8000元/月
小儿推拿师月结
招聘:小儿推拿师(包食宿)
薪资:6000-8000元
岗位职责:
1、为0-6岁婴幼儿提供专业的小儿推拿服务,帮助预防和缓解积食、消化不良、夜惊、便秘、咳嗽等常见儿科问题;
2、根据宝宝体质及症状制定个性化推拿方案,科学施术,确保操作安全有效;
3、向家长普及小儿日常护理知识,指导家庭辅助调理方法,提升育儿健康意识;
4、协助机构开展儿童健康管理相关活动,如健康讲座、科普宣传等;
5、维护推拿区域环境卫生,规范使用工具与设备,保障服务质量。
任职要求:
1、身体健康,无传染性疾病;
2、具备小儿推拿相关技能或接受过系统培训(持证优先),热爱儿童保健事业;
3、有责任心、耐心和亲和力,善于沟通,具备良好的服务意识;
4、不限学历,有婴幼儿照护、中医养生、康复理疗等相关经验者优先;
能适应包食宿工作模式,遵守机构规章制度,服从统一安排。
河南南阳招聘:推拿师傅薪资:3500-6000元/月【工作内容】工作轻松;推拿、刮痧、拔罐
3500-6000元/月
针灸推拿月结
招聘:推拿师傅薪资:3500-6000元/月【工作内容】工作轻松;推拿、刮痧、拔罐。【招聘条件】会推拿、刮痧、拔罐的熟手。【工作时间】全职【福利待遇】3500-6000元/月
河南南阳招聘:小儿推拿师(工作餐)薪资:2500-5000元/月工作内容:1.为小儿提供推
2500-5000元/月
小儿推拿师月结
招聘:小儿推拿师(工作餐)薪资:2500-5000元/月工作内容:1.为小儿提供推拿服务,依据小儿身体状况制定个性化推拿方案。2.熟练运用小儿推拿手法,缓解小儿身体不适,促进健康发育。3.与家长保持良好沟通,及时反馈小儿推拿效果及健康建议。任职要求:1.具备相关小儿推拿工作经验,要熟手2.每日工作8小时,需合理安排工作时间,确保高效完成推拿任务。3.能够熟练掌握小儿推拿的各类手法技巧,精准施术。4.拥有良好的沟通能力,以便与家长进行有效交流,解答疑问。5.工作认真负责,对小儿健康关怀备至,注重细节,确保推拿服务的安全性与有效性。6.积极进取,渴望在小儿推拿领域不断提升自我,借助公司提供的免费培训与晋升空间,我们提供节日福利、工作餐、双休等优厚待遇,期待优秀的你加入我们的团队!
兼职市场推广员
200-300元/天
市场推广地推免费培训有提成11-20人日结经验不限学历不限兼职
岗位职责:
1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行,包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈;
2. 主动开拓线下合作渠道(如社区、商圈、学校等),建立并维护良好合作关系;
3. 收集竞品信息与用户反馈,定期提交地推效果分析报告,助力策略优化;
4. 配合线上运营开展联合推广,提升品牌曝光度与用户转化率;
5. 完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入,确保过程可追溯、结果可量化。
任职要求:
1. 对市场敏感,具备良好的沟通表达能力与抗压能力,有地推、快消、O2O等行业经验者优先;
2. 能适应高频次外出作业,具备基础的数据整理与简单PPT汇报能力;
3. 学历不限,踏实肯干,责任心强,无不良信用记录;
4. 熟悉本地生活场景,有电动车、社区团购、教育类地推经验者加分。
旧衣回收推广
30-60元/天
地推免费培训20人以上完工结算经验不限学历不限兼职非销售岗客户开发
公司因业务发展,需要线上兼职人员,居家就可以兼职,时间地理位置不限。只要分享小程序,用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服,旧鞋,旧包包,毛绒玩具,床单被罩,家具代扔,大家电回收,电子杂物小家电回收,市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训,培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式,月收入1万上不封顶。年龄不限,男女不限。客户变卖旧物,每单提成50%-60%。比如客户家里的旧衣物卖了100块,这一单就赚了50块,如感兴趣可聊。
好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台,目前已开通了300+城市,回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电(电子杂物)。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务,我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】,号召更多的人一起参与,通过更环保的方式处理自己的旧衣服,一起为环境带来微小而美好的改变。
渠道推广副总监 20000-30000
2-3万元/月
市场推广/地推有提成月结5-10年大专
一.岗位职责
1、战略规划与布局:深入理解企业战略方向,主导销售中心新增业务的整体战略设计,制定年度/季度/月度经营目标、市场拓展方案、预算计划及收益评估机制。
2、体系搭建与优化:全面统筹销售组织架构、渠道管理机制及地面推广流程的设立与持续改进,确保运营体系高效匹配业务增长需求。
3、资源整合与配置:有效整合公司内部(跨部门协同)与外部资源(运营商:包括中国移动、中国联通、中国广电),协调市场、产品、财务、人力等要素,为销售目标实现提供坚实支撑。
4、市场洞察与决策支持:统一管理市场信息采集与分析工作,精准把握行业动态、竞争态势及客户需求演变,为产品定位与市场策略输出关键决策依据。
5、团队建设与人才发展:负责渠道销售团队与地推队伍的统筹管理,推进核心人才的选拔、培养、激励与保留,构建具备拼搏意识和协作能力的高绩效作战团队。
6、在上述职能基础上达成公司下达的销售量与营收指标,建立优质稳定的渠道网络和高效执行的销售组织。
二.任职要求
1、大专及以上学历,年龄30-40岁,具备5年以上市场营销管理经验,曾带领30人以上销售团队,有运营商领域团队管理背景者可适当放宽条件;
2、逻辑思维清晰,具备成熟的团队管理理念,拥有较强的抗压韧性;
3、具备出色的问题分析与解决能力,以结果达成为导向;
4、具备高度的责任感与职业操守
三.薪资福利及其他待遇
1、薪资结构:底薪+绩效工资+提成,综合收入20000元-30000元
2、福利待遇:五险一金、部门团建经费、节日及特殊时期关怀福利,以及其他依法应享有的员工权益
3、组织架构归属:总经办
4、直属上级:总经理
seo网络推广专员
5000-8000元/月
网络推广月结经验不限大专擅长数据分析SEO/SEM经验擅长文案撰写
职位描述:
1. 负责公司官网的搜索引擎优化与竞价推广,提升网站在搜索结果中的排名及自然流量。
2. 研究并评估同行竞品的搜索营销策略,制定针对性的优化措施。
3. 开展关键词挖掘与分析工作,优化站内关键词分布及内容结构。
4. 监测并解读网站在搜索引擎中的排名变化与流量趋势,持续调整推广方案以提升效果。
职位要求:
1. 掌握搜索引擎优化与竞价投放的核心原理与实操方法,具备1年以上相关领域从业经历。
2. 具备扎实的数据分析能力,能基于数据反馈及时优化运营策略。
3. 文案撰写能力强,富有创意,可独立完成高质量推广内容输出。
4. 沟通顺畅,具备团队协作意识,抗压能力强,学习意愿积极。
5. 负责广告账户投放管理,理解抖音等主流平台的算法逻辑,擅长账户结构优化、关键词匹配与创意策划。
福利待遇:
1. 综合薪资5000及以上,根据工作能力可调薪,无上限。
2. 拥有年终福利和优秀的节日福利。
3. 优秀的工作环境和团队氛围。
巨量引擎投放优化师
6000-8000元/月
信息流优化师1年以下大专
岗位内容:
1. 负责公司官网在百度、360、搜狗等主流搜索引擎中的自然排名优化,提升网站SEO效果;
2. 优化关键词分布,调整页面标题、描述、内容架构及站内链接体系,增强页面相关性与用户访问体验;
3. 策划并推进外部链接建设,提高站点权威性与搜索引擎收录数量;
4. 跟踪网站收录情况、关键词排名及流量变化,定期整理分析数据并输出报告,提出可行优化方案;
5. 关注搜索引擎算法动态,及时调整技术策略,保障网站排名的持续稳定性;
6. 配合运营团队优化内容产出,助力实现流量增长与转化目标。
任职要求:
1. 具备1年以上实际SEO操作经验,掌握主流搜索引擎的抓取与排序机制;
2. 熟悉常用SEO工具使用,如百度统计、百度站长平台、5118、爱站、站长之家等;
3. 拥有较强的数据解读能力,可独立完成关键词拓展及排名追踪工作;
4. 掌握HTML、CSS基础知识,能与开发人员协同完成技术型优化任务;
5. 工作态度严谨,具备良好的协作沟通意识和自主学习能力;
6. 有成功优化案例或完整SEO项目经历者优先考虑。
待遇
1. 保险与工时:入职即享五险一金,午休一小时,节假日按照国家法定规定执行。
2. 团队建设活动:每月组织团队建设活动,户外烧烤,别墅轰趴馆等等。
3. 年度旅游:每年暑期前后,组织一周团队国内旅游活动。
4. 节日礼包:在中秋、端午及年货节等重要节日,发放丰厚山姆大礼包。
5. 生日福利:员工生日时,赠送价值二百元的生日卡及生日礼物。
6. 员工内部福利:小谷顿集团提供员工专属折扣75折限所有品牌直营店。
7. 公司停车费等各类补贴。
8. 职业发展:提供广阔的职业发展前景与晋升机会。
9. 薪资构成:试岗7-15天决定最终底薪6k起,加绩效1k(绩效按当月任务完成≥80%发500元,<80%无)
市场专员/主管(薪资优厚/发展空间广)
7000-12000元/月
市场推广/地推月结经验不限学历不限非销售岗异业合作教育教培可兼职教育培训地推经验
·欢迎应届优秀毕业生踊跃报名!
【以能力定薪】
·专员岗、管理岗均有招聘需求!(经验丰富者可胜任管理岗位)
一、岗位职责
1、开展日常市场推广、异业联动等线下活动,获取目标客户资源,实现招生咨询量的转化目标;
2、拓展并维护社群渠道,持续开发招生路径,收集潜在客户信息,提升线下引流规模与转化效率;
3、配合上级完成市场活动的具体执行工作;
4、对各校区到访成果负责,跟踪后续数据转化情况;
二、职位要求
1、大专及以上学历;
2、具备良好的沟通协调能力、应变能力及亲和力;
3、工作积极主动,作风踏实,诚信可靠,具备团队合作意识;
4、能深入基层一线,拥有较强的分析判断与谈判技巧;
三、福利待遇
【行业领先薪酬】
·薪资根据能力核定,具体面议;
·综合收入=无责任底薪+绩效奖金+提成奖励
【全面保障体系】
·六险一金(试用期即缴纳五险一金,转正后增加商业保险);
【假期丰富】
·法定节假日+带薪年假5天起+婚假、产假、哺乳假等各类带薪假;
【多样员工福利】
·节日礼品、五星级酒店年度晚宴、定期组织团建活动、年度外出旅游;
四、校区位置
·鼓楼校区:鼓楼城厢西路天霖园底商二楼(地铁一号线,西南角站)
·新文化校区:和平区新文化花园新丽居底商201号(近地铁2号线鼓楼站)
·河西校区:河西区解放南路468号增1号301号(梅江第六田园)
·南大校区:南开区复康路7号增2号泰达国际会馆(地铁3号线,天塔站)
·国际校区:和平区南京路211号国际商场A座3层(地铁1号线、3号线,营口道站)
市场地推专员
100-200元/天
地推3-5人日结经验不限学历不限兼职假期工销售岗客户开发商户合作营销活动策划执行教育培训用户增长相关经验销售工作经验地推经验退伍军人
岗位职责:
1.负责在指定区域开展线下推广活动,精准引流潜在客户,提升品牌曝光度
2.与目标客户面对面沟通,介绍课程优势及教学特色,完成现场咨询与登记
3.协同校区团队执行地推计划,收集市场反馈,优化推广策略
4.维护地推渠道关系,定期回访潜在学员家庭,促进转化率提升
5.配合节假日及促销节点,策划并落地主题宣传与体验课邀约活动
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,有教育行业地推经验者优先
2.能适应户外工作环境,积极主动,抗压能力强,目标感明确
3.对英语教育有一定了解,认同机构教学理念和小班制服务模式
4.学历不限,有团队协作精神,可接受短期培训快速上岗
5.工作地点位于大港区,需保证稳定出勤,服从区域调度安排
招募支付宝碰一碰收款设备推广兼职全职日结工资
100-600元/天
地推免费培训有提成11-20人日结经验不限学历不限全职兼职假期工销售岗客户开发商户合作生活服务/O2O快消/零售销售工作经验地推经验商务谈判能力退伍军人
本职位是找商家推广支付宝碰一碰设备。
包括:
碰一碰音响。
碰一碰红蓝牌。
碰一碰手持设备。
碰一碰台式设备。
收银机设备等产品
工资日结100~500
公司免费提供设备。
免费提供培训。
要求做人诚实。
积极乐观,能吃苦。
擅长跟陌生人打交道。
有赚钱欲望。
有负债者优先。
有地推经验者优先。
学历、年龄不限,会用手机。
兼职、全职可长期合作。
支付宝碰一下推广员急聘日薪500-1000动销奖
1.5-2万元/月
地推免费培训包住有提成11-20人周结经验不限学历不限全职兼职急聘商户拓展收银机收银设备销售岗客户开发商户合作营销活动策划执行生活服务/O2O销售工作经验地推经验可接受外勤和出差
岗位职责:
1. 负责支付宝碰一下项目的城市推广与执行
2. 协调本地资源,推动业务目标的达成
3. 定期反馈市场动态及项目进展
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
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