
南京雨花台区消防设备安装,整套电系统恢复,维修改造,能独立排查解决问题,能力不足,勿扰
9000-10000元/月
维修消防长期1-2人
消防设备安装,整套电系统恢复,维修改造,能独立排查解决问题,能力不足,勿扰
小工防火门长期1-2人月结点工
招聘:工地小工1名、车间生产工人1名。
要求:1、年龄25岁到50岁
2、有团队合作精神、能够适应工地生活和车间工作环境。
3、工资包月、包住、不包吃。
店长空调安装
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【速通冷暖】
招聘:
✅业务经理3名 待遇优厚,具体面议
✅业务员5名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装工2名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装师傅3名 待遇优厚,具体面议
✅店长
1. 学历:大专及以上 2. 年龄:25~40岁
3. 具备门店运营管理能力,可独立负责一家店
4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先
5. 责任心强,沟通表达好,执行力强
上班时间:8点-17:30
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
✅店员2名
薪资范围:2800-3500
工作内容:负责店内接待,销售,处理一般店内外杂事
薪资待遇
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
人员要求:25—35 之间
上班时间:早8晚5:30 月休2天
✅联系电话:
强电工
清凉山/国防园公园招聘1.保洁若干男女不限,年龄65岁以内,身体健康,无经验可培训早7:00~11:00,13:00~17:00,薪资3000元/月,公园内环境优美,节假日有福利,有加班工资!2.保安,63岁以内,身体健康,长白班/长夜班上六休一,工资3000-3500元,时间:7:00-19:00,19:00-7:00。3.维修电工60岁以内有电工证4000元/月双休。4.消防监控男女不限有中级监控证,12小时制长白班/长夜班,上六休一工资5000元/月5.高压值班电工男女不限年龄60岁以内,要有高压电工证,上一休二8点交班,工资2800元。联系人:许。
江苏南京雨花学校保洁,3090上五休二,早6点半到下午16点50,休息2小时,不包饭。寒暑
3090元/月
保洁开荒保洁月结
雨花学校保洁,3090上五休二,早6点半到下午16点50,休息2小时,不包饭。寒暑假一半工资联系人
气保焊起重工铆工起重机焊接
南京需要会焊气保焊,焊接钢结构平角焊(公司考试),焊工2名。
起重1名,安装铆工1名(公司考试)55岁以下,详情电话联系
消防安装长期6-10人月结
30/小时,招聘有登高证人员,每天记薪10小时,包住不包吃,必须有登高证,18-45周岁,。长期工作,每个月25号发放上月工资,月薪10000以上,满7天可以预支,工作简单,工作地点:宁德,缺口6人主要负责安装烟感器报警器,
户用光伏设计师
4000-6000元/月
光伏系统工程师1-3年学历不限要求光伏设计经验
岗位职责:
1.负责户用光伏项目现场踏勘,精准测量屋面结构、朝向、阴影遮挡及承重条件
2. 结合地理信息与用电需求,完成光伏系统初步设计方案及技术可行性分析
3.编制踏勘报告与设计图纸,协同销售、工程团队推进项目落地
4. 对接业主开展技术沟通,解答安装疑虑,提供专业选型建议
5. 持续优化踏勘标准化流程,提升设计效率与方案一次通过率
任职要求:
1.熟悉光伏系统原理、组件与逆变器选型逻辑,了解国家及地方并网政策
2.具备基础建筑结构与电气知识,能识读CAD图纸者优先
3. 能熟练使用GPS定位仪、测距仪、无人机等踏勘工具
4. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5.身体健康,可适应频繁外出及屋顶作业
智能建筑系统工程师
8000-13000元/月
弱电工程师1年以下大专
1、具备专科及以上学历,拥有1-3年智能化(楼控、弱电)领域项目方案设计、图纸绘制及技术支持经验;可独立负责智能化项目的方案制定与咨询工作;
2、掌握机电弱电智能化项目的技术流程;能够及时处理设计与实施过程中的技术难题,确保图纸质量与项目实施效果;
3、能独立开展弱电智能化系统的方案编制、汇报、设计及图纸绘制工作;
4、了解楼宇自控及智能化系统相关的主流产品与技术应用;
5、熟练操作OFFICE办公软件及CAD制图工具。
光伏电站运维主管
8000-12000元/月
光伏运维工程师1-3年大专
1、制定并落实光伏电站标准化运维流程,监督执行情况,保障各场站作业规范化。
2、定期实施质量巡检与设备状态评估,及时发现运行隐患并提出优化措施。
3、跟进问题整改全过程,构建闭环管控体系,确保风险项全面清零。
4、督导电站安全合规运行,聚焦高风险作业环节的监督管理。
5、开展运维技术培训工作,强化团队专业水平与操作标准化能力。
6、撰写运维质量数据分析报告,为管理决策提供可靠依据。
7、统筹应急突发事件处置,高效响应以减少故障影响。
8、推进运维成本管控,依托精细化管理提升运营效率。
9、为外部运维单位提供支持服务,涵盖故障解决及复杂问题协同处理等。
助理暖通设计师(2023届-2024届)
4000-5000元/月
暖通工程师1年以下大专安装施工图纸绘制/审核方案设计
工作内容:
1、熟练使用CAD绘图软件及暖通相关制图工具(若暂不熟悉暖通软件,但具备CAD基础者,公司可提供培训),负责方案设计与图纸深化工作;
2、跟进门店报修及售后处理进度,进行数据统计与汇总;
3、整理合同及相关文档等文书类工作。
维修消防1-2人
本公司现招:
1.一级消防学徒:1名,有已经取证想往消防方面发展的可以联系,试用期5000元,转正6000元,后期根据学习力在进行上调薪资
2.维保技术员1名:要求有2年以上的维保维修经验。
南京玄武区招消防维修,大型医院,中级消防维保证,驻点,经验5年以上,+微;发简历
消防维修长期
南京市玄武区招消防维修,大型医院,中级消防维保证,驻点,经验5年以上,+微;发简历
暖通维修领班
7000-8000元/月
暖通工程师3-5年学历不限日常运维较多出差较多外派
岗位核心:招努力拼搏的暖通能手,共筑专业团队
我们期待与有进取心、愿扎根暖通行业的你携手并进,共同突破技术难关,推动个人与团队协同成长。若有稳定的小工班组,欢迎带队加入,共同发展事业。
工作内容:
1.负责暖通及环保系统的维护保养、故障维修与系统改造;
2.需接受出差安排,服务范围主要覆盖苏皖地区、鄂尔多斯、西安;
3.组织并带领团队执行施工任务,确保现场作业有序高效推进。
任职要求:
1.经验背景:熟练掌握水冷机组、末端设备、冷却塔的维保与维修,具备循环水处理技术能力;具有约克、开利品牌售后或第三方维保服务经验者优先;
2.必备证书:持有焊工证、电工证、制冷证及驾驶证;
3.年龄与素质:25-****,思维敏捷,富有创新意识,沟通良好,自律性强,诚实敬业,具备团队管理意识和协作能力。
我们提供:
1.团队氛围:充满正能量的工作环境,与志趣相投的同事共同进步,共享项目成果收益;
2.发展空间:提供系统化专业培训与晋升通道,支持在暖通领域长期发展;
3.薪资福利:月薪8000元,缴纳五险一金,提供住宿支持;
4.工作制度:实行弹性工作制,可根据项目进度合理调配休息时间。
栏目概述
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