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1、储备干部归属市场运营部管理，主要承担公司基础性市场运营工作，全面了解公司运作模式，熟悉部门规章制度及对应岗位的职责要求，掌握团队整体业务流程。 2、达成公司在储干个人发展各阶段设定的成长目标。 3、积极为部门工作提出合理化建议，配合上级完成日常岗位任务与团队协调管理。 4、参与部门安排的专业技能培训。作为企业后备管理力量，通过系统化培养与实践锻炼，逐步成长为中层或高层管理人才。 【任职要求】： 1、中专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、具备进取意识，责任心强，性格开朗，作风正派。 3、有相关管理经历者优先考虑。 【福利待遇】： 1、试用期底薪5000 +2000绩效+奖金，综合收入8000至12000元。免费提供配套齐全的住宿（含空调、洗衣机、热水器等），步行几分钟即到。 2、定期组织团建活动（如庆功宴、公司出游、体育赛事等） 3、端午节、中秋节、员工生日等节日发放礼金 4、提供带薪培训机会，享有绩效奖励与高额年终奖 5、为员工搭建公平的职业发展通道 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满活力、积极进取、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（配备专业技能提升课程与培训资源） 3、个人成长端（实施“传、帮、带”机制，传授实战经验，助力快速成长，成为独立担当的骨干） 4、晋升发展端（建立公开、公正、透明且数据驱动的晋升体系，契合青年人才发展的平台） 郑重承诺：培训全程免费，不要求工作经验，享受带薪学习。正式录用后安排员工宿舍，提供稳定的发展平台与晋升空间。

28-30元每小时 南屿物流园寒假工/社会工招聘 招聘岗位： 分拣员、收货员、叉车工、装柜员 （学生寒假工欢迎报名） 岗位要求： 年龄18-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，男女不限； 能适应低温工作环境； 持有健康证（）。 工作环境： 低温操作（6°C 至 -18°C），公司统一发放防寒服。 上班时间： 早班：09:00 开始，完成当日任务即可下班。 薪资待遇： 前：28元/小时 至：30元/小时 工期至，-（过年期间再补助500元） 每月18日发放上月工资 福利支持： 免费提供4-6人间宿舍（水电费平摊） 工作满一个月 工期结束（）可结清全部工资 注意事项： ； 。 工作地点： 闽侯南屿东百物流园 联系电话： （）

【岗位要求】人事行政专员 1、文秘、行政管理等相关专业毕业，或具备相关领域工作经验者优先录用。 2、具备较快的打字速度，熟练掌握各类办公软件操作。 3、形象端正、气质良好，具备优秀的语言表达与沟通能力，执行力强，富有亲和力并熟悉基本职场礼仪。 4、普通话标准流利； 【岗位职责】 1、落实人力资源管理各项实务的操作规范，推动公司规章制度的执行与落地。 2、按照招聘流程开展工作，协调处理员工招聘、入职、离职、调岗、晋升等人事手续。 3、参与公司培训体系的搭建与具体实施工作。 4、通过系统的轮岗机制，参与市场运营、人事、运营支持、行政运营及管理运营四大模块实践，协助公司发掘与培养高素质管理后备人才。 5、负责跨部门事务的沟通与协调，保障内部协作顺畅。 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日休假安排，节日福利齐全； 2、定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 3、提供免费住宿； 4、享有具有竞争力的绩效奖金； 5、可参与年度总部优秀行政人员评选，获奖者将获得高额奖金及实物奖励； 6、在职期间提供带薪培训机会（包括集团统一组织的拓展培训及线上学习课程）。 关于公司： 公司地址：福州市台江区金源大广场32层3211 乘车路线 地铁：地铁茶亭站A口出步行8分钟

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岗位职责： 1.负责风电场强电系统（含箱变、集电线路、升压站一次/二次设备）的现场安装、调试与交接验收工作 2. 严格执行电气安全规程，落实防雷接地、绝缘测试、耐压试验等关键工序质量控制 3. 配合吊装作业开展电缆敷设、设备接线、保护定值核对及系统联调，确保并网前技术条件达标 4. 编制安装记录、试验报告及竣工资料，配合业主与监理完成过程验收与档案移交 5. 参与现场技术交底与安全培训，及时反馈施工中发现的设计或设备问题 任职要求： 1.学历不限，具备高压电力行业相关上岗资质 2.有风电或光伏等新能源项目强电安装经验者优先，熟悉GB/T 19963、DL/T 5220等标准规范 3.能适应野外作业环境，接受长期驻项目地（含高原、沿海等特殊区域）工作安排 4.具备基础电气识图能力，可独立完成电缆头制作、继保校验等实操任务 5.责任心强，具备团队协作意识与现场应急处置能力

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