
焊工通风安装电工钳工长期20人以上月结点工吃苦耐劳
单位名称:中核电招聘(培训)技能岗
岗位要求:,身体健康,18—40周岁,中专以上学历,无纹身,无犯罪记录。
招聘岗位:管道技术,电工技术,通风技术,焊工技术,机械钳工技术,起重指挥技术。
薪资待遇:年薪十万以上。加班均按国家法定规定结算加班费(周一至周五加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍)。免费住宿,班车接送,餐补每月400元,过节补助每年4千左右,高温补贴每年2000元左右等福利。
用工性质:。
工作时间:一般是行五天工作制,每天正常上班八小时。有加班。
工作地点:葫芦岛,烟台海阳,连云港等沿海城市
️核辐射与安全问题:我们的员工工作性质是负责前期建设,零接触核,我们撤离之后核种子才植入,所以涉及不到核辐射问题。
衡水桃城区招燃气管道安装工和挂表工,有无经验均可,地点:区,工资4500-7000,电话
5000-7000元/月
电工管道安装6-10人
招燃气管道安装工和挂表工,有无经验均可,地点:衡水市区,工资4500-7000,电话
互感器设计工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE5-10年学历不限不需要出差模具经验AutoCAD自动化设备经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验其他试产工程师(NPI)经验专用机械经验检具经验成型工艺经验现场工程师(ME)经验
岗位职责与要求:要求,35kV及以下电流电压互感器生产设计,新产品开发设计,生产工艺的把控,各个工序的生产管理
复合材料工艺工程师(模压/拉挤方向)
6000-12000元/月
工艺工程师PE1年以下学历不限复合材料
5. 预浸料、模压、拉挤、小型复材制品
岗位职责
负责预浸料、模压、拉挤及小型复合材料制品新项目工艺方案的制定与实施;
编制项目成本预算,执行工艺巡检、质量控制及持续工艺改进;
在总工程师带领下参与新产品开发、工艺测试及技术迭代工作;
为市场拓展提供技术支持,包括技术方案拟定、参数解读及相关资料准备;
联动各职能部门,响应项目技术需求,及时解决生产过程中的工艺难题。
任职要求
复合材料、材料成型、结构工程等相关专业背景;
具备预浸料、模压、拉挤工艺实际经验者优先考虑;
掌握复合材料成型技术流程、成本核算与优化策略;
具有良好的方案撰写、技术交流及跨部门协作能力。
衡水景县现在丽福院需要一人帮忙装牌子,2部架一天半活,小工100半天,大工280。
小工1-2人
现在丽景福院需要一人帮忙装牌子,2部架一天半活,小工100半天,大工280。
焊接
工装制作技术员,2工作地址:河北省衡水市景县庙镇衡德开发区中框南路(德州和景县交界处德州老电厂北邻)综合薪资:6000-8000能根据图纸制作焊接工装,简易焊接工装能独立制作50岁以下
二保焊冲压工焊接
车间主任,2工作地址:河北省衡水市景县庙镇衡德开发区中框南路(德州和景县交界处德州老电厂北邻)综合薪资:8000-10000有下料(冲压,激光,弯管,折弯)及焊接(二保焊,机器人焊接)管理经验者优先50岁以下
设备技术员
7000-10000元/月
机械设备工程师1年以下大专要求有机械设备工程师经验电工证需要出差机电设备经验重型机械经验设备维修/保养经验
1. 负责公司生产设备的维护保养、新设备的安装调试及跟进,以及零配件的采购工作,确保设备稳定运行,满足生产需要;
2. 执行厂区设备月度与年度维保计划的实施与落实;
3. 动态掌握备品备件库存情况与使用消耗,制定采购方案,并完成相关资料归档;
4. 协助部门主管完成设备管理体系文件的编制与完善;
5. 主导开展设备技术改进与优化项目,提升设备运行效率;
6. 对设备故障数据进行统计分析,查找根本原因,制定改善措施,降低故障频率,提升维修品质,合理控制维护支出;
7. 组织协调相关人员及时处理突发设备故障;
8. 负责对设备维护管理人员开展维护技能培训与现场指导,参与生产部门安全生产技术培训工作。
职位要求:
1. 大专及以上学历;
2. 机械、机电、电气、自动化等相关专业背景;
3. 具备3年以上设备管理与维修工作经验,熟悉注塑机者优先;
4. 具有良好的沟通协调能力、问题分析能力和数据处理能力;
起重机械技术员
7000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验重型机械经验
岗位职责:
1. 负责公司生产设备的维护保养管理、新设备的安装调试跟进及零部件采购工作,确保生产设备稳定运行,满足生产运营需求;
2. 组织落实厂区设备月度与年度维保计划的执行与实施;
3. 实时掌握备品备件库存情况及使用消耗动态,制定采购方案,并完成相关资料归档;
4. 协助主管完成设备管理制度及相关技术文件的编制与整理;
5. 主导开展设备技术升级与优化项目,提升设备运行效率与使用效能;
6. 对设备故障数据进行统计分析,查找根本原因,提出改进对策,降低故障频率,提升维修品质,合理控制维护支出;
7. 协调组织技术人员对突发设备问题进行快速修复处理;
8. 负责对设备维护团队开展操作规范、保养流程等培训指导,参与生产部门安全生产技术类培训工作。
职位要求:
1. 大专及以上学历;
2. 机械、机电、电气、自动化等相关专业背景;
3. 具备3年以上设备管理与维修工作经验,熟悉注塑类设备者优先;
4. 具有良好的沟通协作能力,擅长问题诊断与数据整理分析;
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