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岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的语言沟通能力。任职资格：1、初中以上文化水平，有一定客户服务工作经验，有一定的亲和力。2、会简单的办公软件。3、要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。工作时间：8:00-12:0014:00-18:00做六休一工资：底薪+提成+优秀奖

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河南物流园急需小车证司机，河南河北山西来回拉货，路线听从调度安排，配送的是老百姓的民生物资，月收入：13000-18000，多劳多得，一趟一结现钱，不装不卸，安全把货物送到指定地点就行，年龄在55岁（含55岁）以下，车辆公司提供，这是一份付出和回报成正比的工作。本岗位是物流公司直招，并非中介。

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职位描述1、负责电话联系平台上的客户，了解客户自身情况，将合适的课程推荐给客户；2、帮助意向学员更详细的了解公司的服务模式、促成学员报名学习；3、根据公司业务流程对学员的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案，推进辅导计划执行；4、跟踪客户辅导项目实施及客户维护。任职要求：1、年龄25-50周岁，初中及以上学历；2、热爱销售，喜欢并有足够自信向人推销产品；3、有较强学习能力，踏实、专注，愿意为自我提升付出努力去实现；有良好的语言表达能力和理解能力、普通话标准，口齿清楚，沟通能力强；5、善于把握学员心理，并善于与人建立良好的关系。

岗位职责:1.负责日常文书工作，包括文件整理、资料归档等2.协助上级完成相关工作任务，确保工作效率3.积极参与团队合作，共同完成项目目标任职要求:1.年龄要求23-45岁2.具备良好的沟通能力，能够有效协调工作3.能够快速适应新环境，融入多功能团队4.具有较强的学习能力，不断提升个人工作技能公司福利：无责底薪4000工作安排：周一到周五上班，周末双休（按法定节假日放假）公司福利：五险一金、年底双薪、加班补助、包吃、包住

前台文员底薪2800十月休4天、包中餐招工人数:1名工作地址:茶陵县城东阳街4栋1号店铺

工作地点：娄烦县城内，联系电话

熟悉基础办公软件，朝九晚六，双休，次月15号发工资，试用期3个月。

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行政负责人：负责制定、完善和推行行政管理制度，如考勤、办公、会议制度等，监督员工执行，确保工作规范有序

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客户服务专员、综合内勤、储备干部大专及以上学历，有相关工作经验或相关专业优先薪资福利:3000-5000，工作时间:8:00-11:002:30-5:30，每天工作6小时，每周休息1.5天，国家法定节假日休息

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