我们正在寻找一位充满激情和动力的保险规划师加入我们的团队。区别于传统销售，本公司将为您提供持续、优质的“孤单客户资源”，让您无需从零开始陌拜，可以专注于为客户提供专业服务和价值创造，实现个人业绩的快速成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位：车险代理经纪人（有相关经验者优先） 1、工作内容：与客户沟通并讲解业务办理流程（如电话告知客户具体险种信息、保费支付方式及服务办理地点），公司配备专业系统支持 2、薪资收益由个人留存，包含：高额返佣+驾意险提成+推荐维修奖励 4、具备相关从业经验者优先考虑

招两个送货员，年龄30-45岁，有1年以上销售经验优先；持有C1及以上驾照，熟练驾驶，沟通能力强，月薪5千～8千，联系电话：

销售人员 有亲和力，有责任心，有上进心，有销售经验者优先 薪资福利:底薪+全勤+奖金（3000-6000上不封顶），月休4天，缴纳五险。 招工人数:1名26岁以上 工作地址:香格里拉市坛城北路自来水厂停车场对面金硕数码隔壁 联系电话：

1、负责区域内美容科、皮肤科激光设备的售后销售工作，包括配件、耗材供应、维保服务及系统升级等业务拓展； 2、对接指定厂家客户名单，主动建立并维护客户联系，制定切实可行的销售计划并推动落地，提升客户满意度与市场份额； 3、按时跟进并回收应收账款，确保达成公司下达的各项业绩目标； 4、持续优化客户关系，提升合作黏性与服务质量。 任职要求： 1、市场营销、医美护理等相关专业专科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生投递； 2、具备较强的适应能力、抗压能力及责任心； 3、能够适应高频次出差及外出拜访的工作节奏； 4、具备良好的沟通协调能力。

1、根据公司整体战略，分解并落地本区域销售目标，与经销商及团队共同确认目标方向，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务团队开展系统化培训与现场指导，提升其专业能力，助力销售任务完成； 3、敏锐应对市场动态，及时调整策略，制定有效应对方案； 4、按既定路线定期走访终端门店，巩固客情关系，保障终端执行质量。 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，具备相关行业经验者优先，表现突出的应届生可适当放宽条件；

中国人寿鑫菁英优才招募计划 岗位：中国人寿保险保单客户维护人员 年龄：25—45（优异放宽） 学历：本科（优秀可大专） 上班时间：早8.30——晚6点 一个月休息6天 主要工作内容：老客户的维护与保险解答 上班地点：昆明盘龙区俊发中心 薪资待遇：底薪3000＋绩效 联系电话：

岗位职责： 1、完成既定的营销任务及相关业务考核指标； 2、规划销售目标，定期进行复盘与分析，保障工作按进度有效推进； 3、积极参与团队组织的专业培训，持续提升个人业务水平； 4、与团队保持高度协同，落实日常运营管理工作； 5、搭建并维护客户信息库及营销数据体系，参与部门运营数据分析，为管理决策和跨部门协作提供有力支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机科学、信息管理、通信工程、软件工程、电子商务或市场营销等相关专业优先； 2、具备良好的团队协作意识，能够与团队成员共同达成目标； 3、对销售岗位有强烈兴趣，拥有出色的学习能力与沟通技巧； 4、性格积极乐观，富有热情，擅长人际交流，注重团队配合，抗压能力强，进取心强，敢于面对挑战并承担责任，能在高压环境中实现自我突破； 5、有社区、园区、医疗、教育等行业销售经验者优先考虑； 6、了解信息化项目政府采购流程，具备政府资源或政府项目实操经验者优先。

欢迎加入润合堂大家庭，我们不讲空话套话，不画饼充饥，只聚焦高薪回报。只要您有想法，只要您肯拼搏，我们将全力支持您实现收入目标，薪资从不拖欠，准时发放。这里是一个有指导、有帮扶的高绩效成长型团队…… 一、薪资待遇 1.底薪：3000（根据岗位面议）+提成+绩效奖励+孝爱基金（稍加努力即可月入过万） 2.生日福利 3.免费高绩效培训福利 4.集团冠军专属福利 5.春节带薪长假1个月 二、岗位职责： 1、学习并逐步掌握公司服务产品，为客户提供专业咨询，精准识别客户真实需求； 2、分析客户情况并进行需求诊断，制定个性化服务方案及成交策略； 3、参与公司月度活动的宣传与落地执行； 4、通过客户拜访及到店接待等方式挖掘潜在需求，精准匹配活动信息； 5、激活存量客户资源，持续跟进服务进展，推动续单与转介绍达成； 三、工作内容 1.负责新老客户的到店接待工作； 2.深入挖掘客户实际需求； 3.协助公司活动推进，完成客户邀约任务； 4.开拓新客户资源，同时维护老客户关系； 四、任职资格： 1、热爱销售事业，对销售工作充满热情；具备销售经验者优先录用； 2、耐心细致，责任心强，具备良好的学习能力； 3、不甘平庸，勇于突破自我，接受挑战； 4、语言表达流畅，举止得体，富有亲和力，能与客户高效沟通； 5、曾获团队销售冠军或取得突出业绩者优先考虑； 6、有过公开演讲、授课经历或主持大型活动经验者优先； 7、有创业经历、门店运营经验或团队管理经验者优先！ 无明确目标、缺乏赚钱动力者勿扰 无职业规划、仅求安稳度日者勿扰 个人主义严重、缺乏归零心态者勿扰

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现在有没有来擦甘蔗的来8个人左右计时15一个小时要来的工资现结电话

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明天克片角摘碗豆，工价130一天.克的打电话，

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明天要两个刮腻子师傅，工地在漾濞，下关来回！工资300，闲着的师傅联系

岗位职责：1.负责中国人寿保险产品（人寿、年金、健康、意外险等）的市场推广与客户销售，精准匹配客户需求提供保障方案 2. 开展客户拜访、需求分析、方案讲解及保全服务，持续提升客户满意度与续保率3. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，熟练掌握监管政策、产品条款及数字化展业工具4. 维护存量客户关系，挖掘转介绍与二次开发机会，助力团队业绩达成5. 严格遵守《保险法》及公司合规要求，坚持“诚实守信、客户至上”服务理念，树立国寿专业形象 任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，认同“成己为人、成人达己”企业价值观 2.无经验者可带教培养，有金融、保险、销售类从业经历者优先 3.积极进取、责任心强，能适应市场化工作节奏，践行“特别能吃苦、特别能战斗、特别能协作、特别能奉献”的国寿精神 4.遵纪守法，无不良从业记录，认可公司“依法合规、创新驱动”经营理念 5.愿意在保险行业长期发展，投身“重振国寿”战略，助力公司向销售与服务并重、人力与科技双轮驱动转型

招保险顾问人事助理 岗位职责： 岗位使命： 作为公司业务前线的核心力量，你将通过专业的保险规划，为客户守护家庭与财富的安宁，同时实现个人事业的突破与财务自由。 核心职责： ·专业销售与咨询： 深度分析客户需求，为其量身定制专业的保险方案，满足其在风险保障与财务规划上的多元需求。 ·市场开拓与经营： 通过电话、线下拜访、社群活动等多种渠道，积极开拓并积累客户资源，构建并维护可持续发展的客户关系网络。 ·全流程服务： 为客户提供投保、保全、理赔等全流程的优质服务，建立专业、可靠的个人品牌形象。 ·持续专业成长： 定期参与公司组织的专业培训与市场分析会议，不断提升行业认知、产品知识与销售技能，保持市场敏锐度。 我们为你提供的支持： ·全面的产品体系与专业的销售工具。 ·系统的、阶梯式的专业培训与实战训练。 ·开放、互助的团队氛围与透明的晋升机制。 ·富有竞争力的薪酬提成方案及各类业务激励。 我们期待的你： 目标驱动，结果导向，拥有出色的沟通能力和学习能力，对成功抱有强烈的渴望！

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

（一）岗位职责 1.深入拜访客户，分析其财务状况、风险偏好及投资目标，提供个性化金融保险建议。 2.结合市场趋势与公司产品，制定科学资产配置方案，助力客户财富多元化增值。 3.完成客户保全服务，提供售后跟进服务，提升客户满意度。 4.紧跟金融市场动态，参与公司专业培训，持续提升金融保险知识与业务技能。 （二）任职要求 1.年龄25-50周岁（优秀者可放宽至60周岁），大专及以上学历（优秀者可放宽至高中及中专），金融、营销、法学、医疗等专业优先。 2.具备良好沟通能力、亲和力与团队协作精神，有营销热情和责任心，勇于挑战目标。 3.无不良犯罪记录、信用记录及行业监管处罚记录，有销售、金融行业从业经验者优先。 （三）福利待遇 1.薪资结构：基础薪资（5K-15K）+上不封顶佣金+新人津贴+专项奖励，部分岗位年薪可达60W。 2.福利保障：签约即享保障，晋升后保障叠加；节日福利、团建活动、下午茶等齐全。 3.职业发展：一年4次公平晋升通道，可选精英、主管、导师等发展路线；提供线上线下专业培训及导师带教。 4.工作模式：弹性工作，无需坐班，自主安排业务时间，法定节假日正常休息。

公司提供精准客户资源，负责邀约并审核客户资料，工作内容简单易学。 躺着轻松4500，动手操作7000-8000，积极跟进10000-20000，全力以赴30000-40000，努力越多收入越高，收入上限由你决定。 来成为自己的老板，我提供创收平台，我为你做好全面支持。

销售跟服务员年龄要求18男女不限工作轻松没有压力服务员跟销售薪资待遇不一

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

没有太高门槛

云南大理招销售，要有五年以上相关工作经验者，有销售能力，渠道销售这方面有资源的

【岗位职责】 ·负责店内产品推广与销售 ·接待顾客，提供健康咨询服务 【职位要求】 ·有市场或推广经验者优先 ·无需外出，适合本地求职者 【工作时间】 ·10:00-21:00 【薪资福利】 ·综合薪资5000-10000元/月

1、负责万达周边酒店集群酒店式公寓的销售 2、负责客户开发，客户维护 3、负责完成公司下达的销售目标

工作内容: 无需电销，不涉及外出拓展业务。 主要负责对接已申请贷款的客户，安排其到公司完成签约流程。 性别不限， 需具备基本的语言表达与沟通技巧， 应变能力强，能适应一定工作压力， 有销售相关经验者优先考虑。 工作时间: 09:30-18:00 每周工作六天，休息一天，法定节假日正常休假 薪资待遇: 底薪4000元+40%至50%业绩提成

销售专员

要求： 聪明机灵、积极乐观、具备进取精神、责任心强、学习能力突出、执行高效、主动性强、善于融入团队、能积极配合并落实上级工作安排 1、拥有优秀销售经历者优先考虑（如曾在原单位获得荣誉奖项或销售冠军称号） 2、具备创业经历者，优先录用 工作时间： 早8:00—11:30 午14:00—18:00 每月4天休息，可灵活调休，国家法定节假日正常休假