岗位名称：保险售后服务专员/客服经理（+双休） 薪资：5000-10000元/月 地点：昆明·呈贡区·置信银河广场A座 经验不限 | 大专及以上   一、公司介绍 中国人寿保险股份有限公司，副部级、世界500强，国内寿险行业龙头品牌，平台正规、信誉可靠、培训完善。 现面向社会诚聘优秀人才，为存量客户提供专属售后服务与保障升级服务，共同为千万家庭提供专业保障。 二、岗位职责 1. 负责公司存量老客户的日常维护与专属服务，定期回访、保单整理、权益解读与续费提醒； 2. 为客户提供风险评估、保障分析与方案优化，涵盖寿险、健康险、意外险、养老、理财等综合金融服务； 3. 处理客户咨询、保单保全、理赔协助、投保办理等全流程售后业务； 4. 维护客户关系，提升客户满意度与转介绍，长期经营个人客户体系； 5. 参与公司专业培训与团队活动，持续提升专业能力与服务水平。 三、任职要求 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限； 2. 沟通表达流畅、亲和力强、有责任心、服务意识强，抗压能力良好； 3. 认可保险行业，愿意长期深耕，学习能力强； 4. 有无经验均可，转行、宝妈、销售/金融/医护/教师/律师/企业主背景优先； 5. 无不良征信与从业记录。 四、薪资福利 - 薪资构成：无责底薪+新人津贴+高额提成+绩效奖+年终奖+多项奖励（可累计重复获得），收入上不封顶； - 员工福利：早九晚五、周末双休、法定节假日同步国家标、补充医疗保险、意外险、团建聚餐； - 培训体系：一体化系统培训、产品培训、售后技能培训、名师一对一带教，零基础也能快速上手； - 晋升通道：售后专员→主管→经理→总监，可带团队、享管理津贴，晋升透明无套路。 五、工作时间与地点 - 工作时间：8:30~11:30，14:00~17:00，周末双休，弹性工作兼顾事业与生活； - 工作地点：云南省昆明市呈贡区置信银河广场A座10楼收展部。

不加班，不打电话，都是门店的提新车客户，公司与4S店合作，为新车主提供保险讲解销售服务 工作职责： 1、负责为新车和售后车辆的车主提供关于“非车险产品”讲解服务 2、负责产品的销售、合同的签订，帮助客户完成付 款 3、维护好与4S店的关系、协助店方进行相关活动策划及实施 二、招聘要求： 1、热爱销售工作，勤奋上进，目标感强烈。 2、具备良好的沟通技巧，能够处理好人际关系，快速融入团队。 3、有良好的抗压能力三、福利待遇： 1、薪资：转正无责底薪3400（包含100元全勤）+高额提成+激励奖金，综合薪资6~9k优秀有能力者上w福利：入职五险一金、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团建活动。 2、工作时间：朝九晚五，月休4天（自由调休半天休、全天休） 3、培训：入职培训+岗位培训+岗位技能培训+职业规划培训等培训。

招聘信息 副部级中国人寿招人啦 28～50岁，大专及以上学历 工作时间：周一至周五上午（双休＋法定节假日休息） 薪资：底薪＋提成＋奖励，上不封底，只要你愿意学习，月薪过万不是问题！ 有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。

岗位职责: 1. 通过电话或在线平台解答客户咨询，提供专业服务支持； 2. 处理客户反馈问题，协调相关部门完成问题跟进与解决； 3. 维护良好的客户关系，提升客户满意度和品牌信任度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对各类客户； 2. 具有较强的责任心和抗压能力，适应快节奏的工作环境； 3. 有团队协作精神，能够积极配合团队完成工作目标。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒车主办理年度车险及售后服务相关事宜（无业绩考核）。 2、负责客户信息录入，文件的接收、归档与整理工作。 薪资福利： 1、待遇优厚全面：无责任底薪（2600-7900）+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+年终奖。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在6000~8000元/月，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年底享高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论有无经验均可快速胜任。 4、额外福利涵盖：各类节日补贴、年终奖金、住宿支持、餐费补助、购物券发放、五险一金齐全、团队建设经费、定期组织旅游活动，享有法定节假日及带薪年假等。 工作时间： 1、标准工作时段为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日八小时。 2、每周日固定休息，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦节），另享带薪年假。 任职要求： 1、年龄20—39周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基础操作技能。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

会玩抖音小红书等新媒体平台 每天有灵活空闲时间，在哪都能做，不需要到公司。 适合大学生、宝妈、上班族、实习生，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

8小时工作制，纯白班，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，岗位稳定。 工作时间：上午8:30至下午6:30左右，长白班，每月休息5-8天，享有法定节假日及带薪年假，缴纳五险社保。 工作内容： 1、通过公司提供的车主资源，以电话沟通方式办理本年度车辆保险的销售及相关服务工作。 2、公司分配客户资源，无强制业绩指标，收入与业绩挂钩，上不封顶！无需外出跑业务、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 行业前景稳定，薪酬待遇优厚，假期充足，福利逐年提升空间大。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2600-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴； 前期综合收入3500-4500元/月，稳定期可达5000-8000元/月，高级阶段月薪过万，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织集体旅游、团队聚餐，公司按月、季度及年度发放各类奖金激励。 3、零基础入职可享带薪培训，全程纯白班，无夜班安排，执行标准8小时工作制度。 任职要求： 1、年龄20—40周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话表达清晰，掌握基本电脑操作； 3、具备积极进取态度，诚实守信。 入职满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理职位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训与完善的晋升发展通道。

工资合适，工作自由轻松，

法人提供资料，我们在手机上录入资料，再到对应的工商所打印纸质的营业执照。工作时间自己安排，白天跑外勤，空余时间在手机上做做资料，不用地推，不用跟法人沟通，工作时间和工作地点都是弹性的，不需要打卡。20块钱一个，从做资料，再到下证算一个，日结，多劳多得。

一、岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，开展下一年度车险续保及转保相关服务工作。 所有客户资源由公司统一提供，仅需通过电话与车主沟通续费事宜，无需自行开拓客户或外出跑业务。 二、薪资待遇： 无责任底薪+提成（3.4%—30%）+餐补+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），底薪每季度根据业绩情况进行弹性调整，最高可达8900元；入职3-5个月的新员工平均月收入8000元，6-15个月员工平均月收入达12000元，满一年后人均月收入15000-30000元，上不封顶，并享有稳定持续的可持续津贴（400-3200元）。 福利包含：社保缴纳、年终奖金、团队激励奖、定期组织旅游、周末团建活动、法定节假日休假、带薪年假等。 提供住宿，上下班安排班车接送。 全国各省市均设有大地分公司，未来若计划返乡可申请调动至户籍所在地任职，薪资待遇不受影响。 办公环境为标准职场，不限经验，具备电话客服、电销、客服专员、保险从业、移动外呼、销售代表等工作经历者优先考虑；无相关经验者亦可报名，公司提供带薪岗前培训。 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常工作较为繁忙，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试流程。 公司官方联系电话：“95590”，请注意及时接听。

找有经验等我穿线师傅四名，要求吃苦耐劳，服从管理 ，混日子的勿扰，工作地点大理机场，电话

招聘门窗制作安装工。薪资面议。工作地址位于云南省大理自治州巍山彝族回族自治县南诏镇。工作性质为长期。

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大理白族自治州祥云县招电焊、其他焊工、氩弧焊

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1. 负责车险投保单的录入与审核，确保信息准确无误； 2. 处理客户咨询，解答关于车险出单流程及政策的问题； 3. 利用保险公司系统进行车险报价； 4. 协助完成车险出单后的后续服务，包括保单发放、资料归档等；

协助业务事务: 1.协助制作保险方案书面文档，保单梳理; 2.整理保单、寄送合同、跟进保单签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 无责底薪5700+提成，6-9K左右

负责基盘客户每月报销续保 负责客户服务群维护

中国人寿“返乡创业筑梦家乡”招募啦 一、招募岗位 保险销售10名 二、招募要求 1.高中及以上学历(特别优秀者可放宽学历) 2.年龄在25周岁至45周岁之间。 3.热情开朗、认同保险公司文化、思想积极、勤奋敬业。 三、福利待遇 创业扶持津贴+上不封顶的佣金+公司各项政策福利 全面的福利保障(健康保障、意外保障、养老保障) 联系电话:

工作内容： 1、 资源分配：公司按住址划社区网格，专员就近服务，客户精准、无需自拓。 2、 流程逻辑：先售后（保全/理赔/咨询）→再需求挖掘→最后产品匹配与规划，提升转化效率。 3、工作节奏：早会+自主安排（面访/线上维护）+夕会复盘；多数双休、不加班，弹性工作。 岗位职责: 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置并维护好关系，做好客户保险相关问题解答; 2、依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4、部分技能类课程研发、培训。 任职要求: 要求2年以上销售经验，统招大专学历，优秀者可以放宽学历。

在云南大理寻找经验丰富的带班朵美干工作，谢绝新手。

今天需要两个工。4到5小时去的联系我。

招聘银保条线负责人。岗位职责包括：负责推动落实上级公司下达的各项任务指标及工作；负责合作渠道及网点的开拓及维护；负责对所辖团队进行日常管理，包括业务策划、激励、活动管理、培训管理、销售管理等；负责公司交办的其他工作。薪资福利为4-6K。

大理市滨海俊园招聘一名大堂服务岗：工资待遇：3500600餐补工作时间7:30-19:30月休四天购买工商险和意外险联系电话：大堂管家岗位职责1，日常工作严格按照大堂管理制度执行，若未执行服务中心将严肃处理；2，协助1栋俊管家完成日常工作的开展，解决业主所需；3，每日负责大堂，楼层公共设施设备的巡查，发现问题及时处理；4，负责大堂的外来人员管控，发现安全隐患及时处理；5，负责业主的日常沟通，定期，不定期拜访回访工作，业主的诉求及时反馈给俊管家；6，负责社区文化活动的宣传工作；7，负责为业主收发快递/外卖，并主动为业主送上门；主动把业主家门外垃圾带走；8，热情迎送业主，主动问好，仪态端庄，仪表整洁；9，严禁空岗，遇有特殊情况向俊管家请示后，方可离开；10，每日8:30-9:00应在接待台前站立服务，站立时始终面对大堂，站姿端正，不得倚靠接待台；遇业主询问，在接待台内站立服务；路遇业主，微笑并问好；11，接打私人电话不得超过5分钟，不得在值岗期间做与工作无关的事情；12，接待客户有关服务方面的询问要有问必答，礼貌待客，百问不厌；13，遇到客户投诉，先笑意接受，如自身不能解决问题，要求立即上报俊管家；14，如遇外来客人询问业主的情况，必须征得业主同意后方可提供；15，大堂内发生特殊情况不能及时处理时，要迅速报告俊管家或客服主管；16，保持台内，台面清洁，不得摆放与工作无关的任何物品；17，对本栋业户熟悉度需达100%，与业主保持粘性，事事为业主着想，主动发现业主需求并给予帮助；18，禁止接受业主任何形式的馈赠以及私自向业主索取任何回报。工作地点云南俊发物业服务有限公司大理滨海俊园服务中心

招聘兼职地址：大理国际大酒店27号西餐厅，17:30一22点28号西餐厅17:30一22点报名电话

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司法辅助人员，年龄：22-35岁，大专及以上学历，专业要求为：法学类或其他相关专业；身体健康，五官端正；熟悉计算机操作，具有基本的公文写作知识和较强的文字表达能力，具备一定的组织协调能力，无不良从业记录；持有C1驾照及3年以上驾龄，无不良驾驶记录，具有较强的安全意识；若持有B1及以上驾照年龄可适当放宽，有相关工作经验者优先。薪资福利:3900元/月（含绩效工资、五险单位及个人部分），节假日按国家相关规定执行。招工人数:1名报名时间：2026年5月26日-2026年5月28日（上午8:00-11:30，下午14:00-17:30）面试时间：待报名结束后公司行政部另行通知。报名所需材料：个人简历、小1寸照片4张、身份证、学历证书、相关技能证书等（原件及复印件）工作地址:祥云县祥宾路北段龙源大酒店三楼（中国石油斜对面）

招聘传媒负责人1名。要求具备优秀的领导能力与组织协调能力，熟悉传媒行业运作模式，能够高效推动团队达成业务目标。薪资福利为8000元加高提成、奖金、餐补及五险。招聘时效为招满为止。