协助完成抖音平台内容更新及数据统计工作，每日工作 1-2 小时，时间灵活。 按规范完成内容上传、留言处理及信息反馈。 记录并上报每日运营数据，保证工作准确。 薪资 20-60 元 / 天，当天结算，有保底收入。 无需到公司，线上即可完成，地点不限。 零基础可学，入职有师傅一对一带。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，岗位稳定无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车辆保险及相关售后事宜。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、每月休息五天，法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假。 3、补贴丰富：底薪(2500-5000)+津贴奖金(300-3000)+补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪超10000元/月，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利，包含五险社保、年终奖、带薪假期及各类奖励补贴。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基础操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

负责诊所日常工作

职位描述 工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，完成车险续保及售后相关服务；（无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬待遇 2、岗位收入：综合底薪2400至5500元+提成+现场激励奖金，前期月收入3.5-4k，综合月薪5000至8000元；后期收入稳定在8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速适应并开展工作。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右； 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假。 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力； 选择我们的理由： 优势：当前国内购车人群持续增长，车辆保险为强制性需求，市场前景广阔，岗位发展空间大，客户资源优质，提成机制优厚，享有国营企业员工同等福利待遇。公司为国营性质，福利体系完善，职业发展平台稳定且具潜力。

岗位职责： 1. 根据用工需求完成日常基础性工作，服从现场管理安排 2. 严格遵守安全操作规范，保障自身及他人作业安全 3. 按时保质完成当日工作任务，配合团队高效协作 4. 遵守企业规章制度与劳动纪律，维护良好工作秩序 5. 主动学习岗位相关知识，提升实操能力与职业素养 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应短期用工节奏 2. 工作认真负责，具备基本沟通与执行能力 3. 无违法犯罪记录，服从管理，责任心强 4. 暑假期间可稳定出勤 5. 学历不限，有相关经验者优先

，活泼开朗，工资十天一结，也可日结，会带气氛，无公主病，

冲坡哨锋驰物流过磅房招聘过磅员一名要求会电脑 联系人：樊跃超

工作内容： 1、借助网络及电话渠道与车主客户进行有效沟通，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公条件良好。 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后月均收入稳定在5000~8000元，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验，均可快速适应岗位要求。 4、额外享受多项福利：年终奖金、节日礼品、购物券发放；依法缴纳五险一金，设立团队激励基金，组织定期团建旅游，享受国家法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准工作时段（长白班）：上午8:20-12:00，下午2:00-6:30，每日工作时长八小时。 2、每周六、日固定休息，每月安排休息5-8天，国家法定节假日一律带薪休假，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定放假。 职位要求： 1、年龄范围20-40岁，掌握基础电脑操作技能，性格稳重踏实，积极肯干； 2、工作态度认真细致，具备较强责任心，愿意从事长期稳定职业发展的优先录用； 3、具备良好的语言表达能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的优势： 1、国有单位发展平台：本公司为国有企业，属重点骨干单位，是国内最早开展车险业务的专业机构之一。当前公司将车险列为核心战略方向，职业成长空间广阔！ 2、行业潜力巨大：市场前景可观，薪酬待遇优渥。国内车险业务年均增速约40%。 3、多重岗位利好：随着汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，产品推广顺畅，晋升通道宽广，客户资源优质，提成机制丰厚，能力提升迅速，办公环境优越，全面享受员工各项待遇。企业性质为国营单位，福利完善，平台可靠。 你可能的担忧：未从事过相关领域，担心难以胜任。事实上，新入职员工中90%此前并无行业经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持业务开展。 目前在职员工平均月收入约5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元月收入无压力，努力进取者轻松突破万元门槛。

年轻人的公司，多劳多得！偶尔摸鱼！

招小工包装工，打包果干，手脚麻利能久坐长时间做事的，平均20一小时，一天150-200+，工资可日结

找两个能做电梯井道的师傅，工地兰坪，水平不够勿扰，工资优秀

招聘绿化岗位人员1名。要求身体健康、无犯罪记录及不良嗜好。负责公司绿化管理，服从工作安排，不怕脏、累。月休两天。薪资面议。有意向者可在工作时间9:00-17:00拨打电话咨询。

招聘生产助理。要求本科及以上学历，园艺、植保、果树等相关涉农专业。需具备1年以上农业种植和工人管理的工作经验，能适应田间工作和整体种植流程。薪资福利方面，助理岗位年薪7万元起，主管岗位年薪8万元起，具体根据工作经验而定。基地岗位免费提供食宿。购买五险一金及补充商业保险。享有带薪年假、长期服务假、路程假、话费补贴、节日福利、生日福利等福利，并提供国内外培训机会。工作地点位于大理州祥云县禾甸镇及丽江市永胜县三川镇。应聘人员请在邮件标题注明姓名及应聘岗位。

招聘绿化人员。要求年龄55岁以下，手脚麻利，身体健康，有责任心，服从公司安排。薪资面议，提供食宿，每月休息三天。招聘人数为2名。工作地址位于祥城镇。

招聘调度员1名。年龄要求22至36岁，性别不限，需具备大专以上学历。工作内容为接听电话，类似于话务员。任职资格包括：口齿清晰，表达能力强；具有较强的独立学习能力和工作能力，工作踏实，认真细心，积极主动；具有良好的职业操守，较强的沟通、理解和分析能力；物流、营销专业或有相关工作经验者优先录取；在中国移动任过职的优先录取；需持有驾照。不符合条件者请勿联系。薪资福利为底薪加提成，平均范围在3K至9.9K。上班时间为早8点半至下午5点。工作地址位于云南省大理州祥云县祥城镇八里路原闻塑业6楼。

新人专项津贴+高提成+续佣被动收入，多劳多得上不封顶 全程免费带薪培训，老师傅一对一带教，零基础可入行 时间灵活，可兼顾家庭，法定节假日正常休假 清晰透明晋升通道，从业务员→主管→团队长，自主带队创业 任职：18-48岁，善于沟通，想高薪、想转行、想副业增收均可

岗位职责： 1. 负责车险客户的续保服务 2. 公司现成存量客户资源，纯电话坐班，不用外出跑市场拓新 3. 协助客户完成投保资料审核、信息确认及后续服务跟进，保障服务闭环 4. 配合团队活动，完成部门月度业绩目标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 熟练操作电脑及智能手机，能快速上手电销系统与办公软件 3. 年龄18-45周岁，责任心强，具备服务意识与抗压能力 4. 有保险、金融或电话销售经验者优先，无经验者提供系统带教 5. 认同长期职业发展路径，愿意在保险顾问方向持续深耕

年龄18-40岁。 【核心岗位职责】 需求分析与风险评估： 深入了解客户的家庭结构、财务状况及风险偏好，运用专业工具进行全方位的风险敞口评估。 定制化方案规划： 结合客户需求，提供涵盖寿险、高端医疗、养老规划、子女教育金及财富传承等领域的综合保障配置建议。 专业咨询与促成： 清晰解读保险合同条款、免责事项及理赔流程，解答客户疑虑，协助办理投保手续，确保合规展业。 全生命周期售后服务： 负责保单保全、续期缴费提醒、理赔协助等日常维护；定期进行保单检视（Policy Review），根据客户人生阶段变化动态调整保障方案。 客户关系经营： 建立并维护长期、高黏性的客户关系，通过专业的增值服务提升客户满意度，挖掘转介绍及二次开发机会。 持续学习与合规执业： 积极参加公司组织的各类专业培训，掌握最新的金融政策、医学常识及法律法规，严格遵守监管要求与公司合规制度。 【任职资格要求】 学历背景： 大专及以上学历，金融、经济、法律、医学等相关专业优先。 经验要求： 具备1-3年以上金融、保险、理财或高端客户服务经验者优先（优秀的应届毕业生亦可培养）。 专业技能： 具备良好的沟通表达与逻辑分析能力；有志于考取AFP/CFP/RFP等专业理财规划证书者优先。 综合素质： 形象气质佳，具备强烈的服务意识与同理心；拥有高度的责任心、职业操守及抗压能力。 自驱力： 对金融行业充满热情，渴望挑战高薪，具备极强的自我管理能力与目标导向思维。 【薪酬福利与发展】 薪酬体系： 具有竞争力的底薪 + 高额佣金提成 + 新人专属津贴 + 季度/年度绩效奖金（上不封顶）。 全面保障： 享受完善的商业补充医疗保险、意外保障及企业年金计划。 成长赋能： 享有带薪岗前培训、进阶衔接培训及管理层MBA课程；提供一对一导师陪访辅导。 晋升通道： 透明清晰的晋升机制（专业路线：初级顾问 → 资深专家 → 财富合伙人；管理路线：业务主管 → 团队经理 → 区域总监）。 额外激励： 国内外高品质旅游奖励、节日关怀、弹性灵活的工作时间安排。

岗位职责： 1. 负责车险客户的续保服务 2. 公司现成存量客户资源，纯电话坐班，不用外出跑市场拓新 3. 协助客户完成投保资料审核、信息确认及后续服务跟进，保障服务闭环 4. 配合团队活动，完成部门月度业绩目标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 熟练操作电脑及智能手机，能快速上手电销系统与办公软件 3. 年龄18-45周岁，责任心强，具备服务意识与抗压能力 4. 有保险、金融或电话销售经验者优先，无经验者提供系统带教 5. 认同长期职业发展路径，愿意在保险顾问方向持续深耕

岗位职责：客户保单维护、家庭保障规划。 要求：品行端正，善于沟通，零基础可培养。 福利：带薪培训、底薪+提成+各类奖金，晋升通道完善，工作时间灵活。

鹤庆急寻护工！地址：鹤庆县人民医院老年科病人情况：94岁婆，需24小时陪护，大概10天。工作内容：打饭、扶上卫生间、夜间看护。不需要专业护理人员，只要有耐心、能细心照顾老人就可以。要求：女护工，细心负责。请能来的护工或家政联系我，电话。急急急！

五洲，两个小时50块，帮忙挂一下横幅。联系电话：

招聘资产管理实习生1名。 岗位要求：大专及以上学历，2027届应届毕业生，财务、会计、资产管理、物流管理等相关专业优先，优秀者可放宽专业。具备良好的沟通对接、统筹规划及执行能力，能够高效完成跨部门对接、进度追踪、资料整理等工作，工作积极主动、富有进取心。工作认真细致、责任心强，具备良好的台账整理及数据核对能力，严谨对待资产登记、资料归档、等精细化工作。吃苦耐劳、抗压能力强，能够快速适应工作环境，服从岗位安排，保质保量完成各项工作任务及领导交办的临时工作。 岗位职责：负责资产投放对接，统筹确定资产投放计划与到货时间，负责资产到仓核查、到货清点及品质验收工作。负责投放进度管控，资产配发，跟进资产投放进度，完善配套审批及落地资料。保证资产档案及时和正确性。及时关注资产增减及资料更新。完成其他主管交办事宜。 薪资待遇：薪资2500-3500。提供社会保险，包括雇主责任险。员工福利包括生日福利、节日福利、旅游基金、免费宿舍、福利食堂等。 工作地址：云南省大理自治州大理市漾濞路229号金满城市广场D幢12层。

大理洱源茈碧湖镇，招聘厨师一枚，工资待遇6000＿7000，，月休息三天，，工作要求菜品清秀，会点融合菜，刺身摆盘更好，好相处，需要试菜，联系，，

在云南大理的双廊招聘带班人员，工作时间为一天。

大理附近，挑水果，20一个小时，自带午饭，有意

招聘兼职地址：大理国际大酒店27号西餐厅，17:30一22点28号西餐厅17:30一22点报名电话

找一个做兼职的11点到下午7点工资100

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