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项目经理10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理3-5年学历不限
岗位职责 1. 统筹风机基础、升压站土建、场内道路全部土建施工,把控整体工期进度; 2. 负责钢筋、模板、混凝土施工质量管控,落实现场安全管理,协调各土建班组交叉施工; 3. 可完成基础工程量核算、简单分项预算,管控人工、材料、机械成本,整理现场变更签证; 4. 对接业主、监理单位,整理完善全套土建施工资料。 任职要求 1. 3年以上风电土建现场管理经验,熟悉风机基础、场内道路钢筋混凝土整套施工流程; 2.能看懂土建施工图纸,现场核量、做简易预算,有效控制材料与施工损耗; 3.能长期驻山地工地,擅长多方沟通协调;持有建造师、安全员证书者优先录用。
弱电工程主管
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专弱电施工二级建造师中级弱电工程师
岗位内容: 1. 负责弱电系统项目的方案设计、工程规划、现场实施及整体运维管理; 2. 面向客户直接提供技术支撑,处理现场问题,并配合开展相关业务推进工作; 3. 根据具体项目需求完成布线结构设计及实地调试作业; 4. 编制项目投标文件与系统实施技术方案; 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业背景; 2. 至少拥有2年弱电系统工程从业经历,主导过不少于2个综合性项目的实施并成功交付; 3. 熟知各类弱电设备的技术参数与操作方式,具备弱电系统规划设计与施工落地的实际经验; 4. 具备较强的客户沟通协调能力及项目管控能力,可独立带队完成现场施工任务。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
熟悉中小型煤气发电项目的全过程管理,掌握锅炉、汽机、管道、机务、电气、仪表、防腐保温等各工序流程。 审核指导施工资料的编制,包含:锅检、消防、电监相关部门的报审资料。 熟悉锅检、消防、电监等行业相关部门的工作流程。 有火电项目管理经验者优先!
项目经理
6000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、指导各部门的合作,保证项目进展的衔接协调; 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控,确保工程质量、进度和安全; 3、制定相关标准和流程,优化项目管理体系,不断提升工程项目管理水平; 4、针对项目中出现的问题和风险,及时解决并向领导层报告情况; 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具; 6、具备全局思维和创新意识,能够快速适应新的工作环境和任务; 7、具有建造师证(市政工程专业)优先。
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理5-10年大专
一、学历与专业 - 大专及以上,电气工程、电力系统、工程管理、能源工程等相关专业 - 统招本科更受大型企业/电网项目青睐 二、工作经验(核心) - 3–5年以上电力工程经验,3年以上项目/团队管理经验 - 需有完整项目全流程经验(立项→施工→验收→结算) 三、必备证书(硬门槛) - 必持:二级/一级建造师(机电/电力)、安全员B证 - 加分:注册电气工程师、PMP、高压电工证、中级/高级职称 四、专业能力 - 熟悉GB/DL/国网施工工艺、验收规范 - 能独立编制施工组织设计、专项方案、进度计划 - 精通成本控制、变更签证、预算审核、工程结算 、工作票管理 五、综合能力 - 统筹:进度/质量/安全/成本四控,风险管控 - 协调:业主、监理、分包、政府、供应商等多方关系 - 管理:团队搭建、任务分解、现场应急处置 - 抗压:适应长期出差、现场办公、高强度工作 六、加分项 - 智能电网、微电网、综合能源、储能项目经验 - 熟悉电力市场化、新能源并网政策 - 持有驾照、能独立驾驶
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专水处理水处理工程师环境工程
岗位职责: 1、参与水处理设备系统工艺参数的调试与日常维护工作; 2、掌握污水处理过程中各类运行数据的计算方式; 3、理解活性污泥法中配水、布气、回流、排泥四个关键环节的联动关系,能够准确调整操作参数,保障系统高效稳定运行; 4、具备分析和处理污水处理运行中复杂问题的能力,并能制定相应的安全技术方案; 5、掌握污水常规化验项目的实验操作流程; 6、可为污水处理设施的技术升级或扩建项目提供运行管理经验及相关技术资料,参与设计图纸审查并提出优化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届毕业生或毕业两年内人员; 2、环境工程类(环工、环测、环科、环修)、水利类、给排水、过程装备与控制、化工、应用化学、机电类等相关专业背景; 3、具备环境保护与污水处理的基础理论知识,了解水利学及水分析化学的基本原理; 4、熟悉污水污泥资源化利用及深度处理的相关基础知识; 5、了解本行业常用的技术规范与标准体系; 6、能熟练操作Office办公软件,有CAD绘图软件使用经验者优先考虑; 7、具备良好的沟通能力,工作态度端正,责任心强,能适应长期驻外或项目现场出差安排。
项目经理经验不限大专
某央企施工计划工程师 招聘要求 一、岗位职责 1、负责项目施工计划的编制、优化与动态管理,涵盖总进度计划、月/周进度计划及专项施工计划,编制资源(人力、机具)负荷计划协助资源平衡与优化,确保计划与项目合同工期、质量、成本目标匹配。 2、跟踪施工计划执行情况,定期分析进度偏差,识别影响进度的关键因素,及时制定纠偏措施并推动落实。 3、协同预算工程师进行BIM算量工作,进行5D进度管理。 4、按模板要求编制施工检测表,定期更新并上报。 5、按模板要求定期编制进度报告。 6、负责项目施工计划相关资料的整理、归档。 7、主持或参与项目进度例会。 8、配合项目其他进度相关工作内容。 二、任职要求 1. 学历专业:专科及以上学历,工程管理、化工工程、建筑工程、土木工程、机械工程等相关专业,持有注册建造师、注册造价工程师等相关证书者优先。 2. 工作经验: - 具备化工工程施工计划管理经验,有大型化工装置(如石化、煤化工、精细化工)施工项目经验者优先。 - 熟悉化工工程施工流程及关键工序,有施工现场实习或工作经验者优先。 3. 专业能力 - 熟练使用P6、Project、斑马等计划编制软件。 - 具备进度偏差分析能力,能通过关键路径法(CPM)等识别关键节点,并及时分析偏差及提出预警。 4. 综合能力 - 具备良好的沟通协调能力,解决计划执行中的协调问题。 - 具有较强的责任心和抗压能力,能适应化工项目现场驻场工作。 - 具备良好的书面表达能力,能独立撰写进度报告等文件。 - 具备积极认真的工作态度(计划工作需具备主动性和责任心)。 - 具有良好的逻辑思维能力(计划工作项多且逻辑复杂,编制及跟踪过程需逻辑清晰且具备预判能力)。 -具有较强的创新能力和接受先进技术的意识。 三、其他要求 1. 35岁以下,身体健康,能适应化工项目施工现场的工作环境,无重大疾病史。有相关工作经验3年及以上的,年龄可放宽至40岁。 2. 遵守国家法律法规及公司规章制度,具备良好的职业操守和团队合作精神。 四、我们提供 1.具有竞争力的薪酬福利体系(薪资+项目奖金)。 2.参与国内外重大化工项目的职业发展平台。 3.系统的专业技能培训。 4.清晰的职业发展通道。 有意者请与我们联系: 联系人:周一方 另需招聘以下岗位及要求 一、土建管理岗(15人) 从事土建类现场施工管理工作,协助该专业:进度计划安排、现场质量验收、施工人工、材料和机具资源协调、现场质量验收等。 二、管道安装(焊接)管理岗(15人) 从事管道焊接管理类现场施工管理工作,协助该专业:进度计划安排、现场质量验收、施工人工、材料和机具资源协调、现场质量验收等。 三、设备类(静设备、动设备)管理岗(15人) 从事非标设备制安、动设备安装、设备吊装等管理类现场施工管理工作,协助该专业:进度计划安排、现场质量验收、施工人工、材料和机具资源协调、现场质量验收等。 四、电气管理岗(15人) 从事电气类施工安装管理工作,如电缆敷设、电气柜、用电设备调试等的管理工作,协助该专业:进度计划安排、现场质量验收、施工人工、材料和机具资源协调、现场质量验收等。 五、仪表\电信管理岗(15人) 从事仪表、电气类施工安装管理工作,如仪表电缆敷设、控制柜、自控仪表和设备调试、DCS打点联调等管理工作,协助该专业:进度计划安排、现场质量验收、施工人工、材料和机具资源协调、现场质量验收等。 六、质量管理岗(15人) 从事施工现场质量管理体系执行、协助负责项目质量检查、不合格整改、质量问题整改闭合等管理工作。
山西临汾有替班吗,黑龙关干一会。
吊车司机
有替班吗,黑龙关干一会。
临汾
6月27日 12:33拨打电话
长白班普工食品厂免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √30一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 食品厂区:有普工、包装、质检、搬运、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
山西临汾找挖机替班一名,。
挖机司机1-2人
找挖机替班一名,。
临汾
6月27日 12:29拨打电话
临汾浮山县招水电
140-150元/天
水电工长期1-2人
临汾市浮山县招水电
临汾 浮山县
6月27日 12:27拨打电话
保姆月结
【订单类型】住家阿姨【工作地址】洪洞赵城【工作内容】做饭做家务,家里有个一周多宝宝,有老人带,【客户需求】阿姨干净利索,做饭好吃【薪资待遇】5000元/4天休【联电系话】张老师
临汾 洪洞县
6月27日 12:26拨打电话
土建施工项目经理,现场负责人
1.1-1.2万元/月
项目经理5-10年高中
48岁以上,57岁以下。项目现场管理及与甲方多部门沟通,要求懂技术,懂仪器测量。高淳人优先
5年工作经验市政项目经理
1.5-2万元/月
项目经理
施工现场工作协调管理、产值上报、大专以上学历,10年以上管理经验。
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专执行能力出色
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
燃气项目经理
1.1-1.2万元/月
项目经理1-3年大专燃气方面有经验 管理能力强
懂燃气施工 会管理 有经验
项目经理经验不限学历不限
诚聘项目经理2名,35-50岁,负责监管电热地板、墙板等施工人员调度及现场安装质量,要求懂木工水电等装修施工标准,工作细致认真,能适应经常出差(北京天津辽吉黑河北河南山西山东内蒙等地,一般每月出差20天左右),出差有补助,底薪加提成月薪9千-1万5,有相关经验者优先,公司地址:辽宁省丹东市振兴区汤池镇石岱村,
山西临汾招聘工程维修工一名,,年龄60岁以下,工作责任心强,懂基本水电操作,有工作经验者优
综合维修工1-2人
招聘工程维修工一名,,年龄60岁以下,工作责任心强,懂基本水电操作,有工作经验者优先录用。
临汾
6月24日 19:59拨打电话
山西临汾招聘懂施工的现场管理人员。要求工程类专业毕业。招聘人数为1名。工作地址位于滨河路。
其他施工管理
招聘懂施工的现场管理人员。要求工程类专业毕业。招聘人数为1名。工作地址位于滨河路。
临汾
6月22日 23:30拨打电话
综合维修工社保6-10人月结
招聘维修人员。年龄要求在55岁以内,持有相关证件者优先录取。工作内容包括巡检、保养设施设备,确保其正常运行;处理业主报修与投诉,维护业主关系,并配合客服完成各项工作。薪资范围为2500元至4000元。招聘人数为6人。福利待遇包括五险、年终奖金、带薪年假、节日福利、带薪培训及证件补贴。工作地址位于常兴中街彩虹御苑南门东侧。
临汾
6月26日 11:11拨打电话
山西临汾招聘管理人员3名。工作地点位于。薪资福利丰厚,包括免费午饭和班车接送,工资准时发放
其他施工管理临时工
招聘管理人员3名。工作地点位于山西临汾。薪资福利丰厚,包括免费午饭和班车接送,工资准时发放。
临汾
6月19日 21:19拨打电话
项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限大专
1. 硬性条件 · 持有水利水电一建/四川二级建造师资格证书(需注册在聘用单位)。 · 中专及以上学历,水利、土木、工程管理等相关专业。 2. 经验与能力 具备一定现场管理经验,熟悉施工流程、质量安全控制。 熟练使用CAD、Project等工程软件,熟悉行业规范及造价核算。 3. 综合素质 · 较强的沟通协调能力,能处理现场突发问题。 · 接受项目驻地工作,适应偏远地区或外出差旅。
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限空调安装空调调试制冷系统通风系统空调水系统防排烟系统制热系统商业建筑办公建筑科研建筑
有十年以上中央空调技术管理经验, 负责工程施工的技术管理,制定施工技术方案,与甲方洽谈协调各项工作,以及领导交办的其他事务。熟悉工程办公软件。 品行端正,吃苦耐劳,有团队协作精神,会开车优先。
工程部主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科装饰装修工程一级建造师
薪资待遇:基本工资8000+2%项目利润提成+2%利润年终奖,综合年薪可达30万。 任职要求: 1、具备5年以上精装修项目全流程管理经历;掌握精装修施工技术要点,主导过3个以上3000-5000平米项目的全过程执行; 2、熟练掌握工程预决算编制与审核流程,可独立完成工程量清单分析及合同报价评估; 3、具备较强的对外商务洽谈能力,内部沟通顺畅,能有效整合设计、成本、采购、施工等多方资源,保障项目高效推进; 4、有独立运作项目经验,支持实地考察,具备与甲方直接对接的能力; 5、优秀团队或管理者可采用合作运营模式。
项目投标主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科政府招投标技术服务招投标技术服务招投标项目投标
1、本科及以上学历,专业不限; 2、熟悉各类招投标相关法规与政策要求; 3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力; 4、有招投标相关工作经验者优先录用。
运城芮城县项目经理,要求有一建证
9000-10000元/月
项目经理1-3年大专
项目经理,要求有房建一建证
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程师土建工程电力工程办公建筑施工单位输变电项目
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工日常组织与协调工作,落实业主及监理单位对技术管理方面的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件,并监督实施过程,确保有效落地。 3、主导项目技术管理工作,严格执行上级及施工单位发布的管理制度、技术规程和标准规范,组织制定符合工程实际的实施方案和重大施工技术措施,并在实施过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预审,参与由业主组织的设计交底和图纸会审工作;对施工图及变更内容的执行有效性进行跟踪管理,发现图纸问题时及时向监理单位提交书面反馈意见。 5、牵头编制设备材料供应计划、大型机械设备配置方案以及技术人员培训安排,并推动相关计划执行。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制,开展项目内部技术交底;负责对所承担的施工方案进行技术经济比选与评估。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准规范的培训学习。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查或抽查,针对存在的质量问题或安全隐患,提出切实可行的技术改进与预防对策。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理并归集施工全过程资料,项目投运后负责组织竣工资料的汇总与移交工作。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理事务。 11、负责新技术、新工艺的研究探索、试点应用及成果总结推广工作。 任职要求: 1、基本要求:形象良好,身体健康,能够适应长期外派工作环境。 2、教育背景:大专及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证书,具备安全员B/C证。 3、工作经验:具有10年以上项目管理岗位经验,其中至少3年从事35KV及以上光伏电站、风电场、变电站/升压站或输电线路新建工程的技术管理岗位工作。 4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实践经验;熟悉国家及行业相关的政策法规、技术规范与标准体系。 5、个人素质:具备良好的职业操守,作风严谨细致,责任心强;具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力,同时具备成本控制意识、安全防范意识、集体协作精神和廉洁自律品质;能妥善应对突发情况,思维全面。 6、岗位关键能力指标:拥有丰富的项目技术管理实战经验;职业素养良好,工作认真负责,细致严谨;具备较强的外部协调能力、管理能力、培训能力、沟通表达能力、计划执行能力,具备成本观念、安全意识、团队合作精神,自律性强;具备一定应急处置能力,考虑问题周全。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
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