岗位职责： 1. 负责车辆评估工作，包含市场价值研判及车况综合评定。 2. 与客户对接，清晰说明评估结论，并提供专业指导意见。 3. 关注行业发展趋势，及时优化评估方法以匹配市场调整。 4. 维系客户关系，妥善处理争议问题，保障评估流程的公平公正。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及商务协商技巧。 2. 熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。 3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，适应快节奏市场变动。 4. 主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。 岗位福利： 1. 高比例提成，按纯利润30%-60%分配。

岗位职责： 1、负责展厅内车辆的销售工作，主营车型包括低价位新车（如大众、奥迪、本田等）以及二手高端车型（如宾利、大G、保时捷等）； 2、借助新媒体渠道及汽车类平台实现客户引流与转化； 3、协同团队完成销售目标，参与客户服务及车辆交付全流程。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的服务意识，热爱汽车领域，表达意愿强烈，沟通能力突出； 2、有汽车销售从业经历者优先考虑； 3、持有驾照，具备熟练驾驶技能。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

工作内容：通过线上渠道进行汽车销售，利用微信与客户沟通交流，推动订单达成 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时

岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据的真实可靠。 2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的态度。 2. 熟悉二手车行业动态，对该领域有浓厚兴趣。 3. 可独立开展车辆评估作业，具备扎实的分析与决策能力。 4. 工作认真细致，同时具备良好的协作意识。

岗位职责 1、负责客户日常关系维护、回访及邀约工作 2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈与签署、交车前检查及交付服务 3、向客户详细介绍车辆性能与优势，推动销售达成 4、办理汽车销售相关手续流程 5、开发潜在客户资源，持续优化客户信息档案，建立长期稳定客户关系 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1、18岁-26岁要求大专及以上学历，27岁-45岁要求中专及以上学历 2、持有C1驾驶证并具备熟练驾驶能力 3、具有较强的服务意识和团队协作精神，沟通表达清晰，人际交往能力强 4、目标明确，积极进取，具备挑战高收入的信心与决心

达成公司下达的销售目标

岗位职责： 1. 为客户提供专业的汽车产品咨询及销售服务，全面呈现车辆核心优势； 2. 深入挖掘客户需求，精准推荐适配车型，推动成交达成； 3. 持续维护客户关系，提供完善的售后协助，提升服务体验与满意度； 4. 积极参与各类营销推广活动，完成并突破既定销售指标； 5. 协同团队成员协作，保障服务流程高效运转，助力整体业绩提升； 6. 关注行业与市场变化，及时收集反馈信息，助力销售方案优化； 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与客户服务意识，善于建立长期客户信任； 2. 工作态度积极，能承受工作压力，适应高强度工作节奏； 3. 热爱汽车领域，熟悉行业发展方向，掌握基础车型知识； 4. 拥有良好的团队协作能力，积极配合团队实现共同目标； 5. 责任心强，能够独立应对客户问题并提供有效解决方案。

1、负责二手车的检测验车、置换采购、评估定价、出价决策、整备过户等全流程采车工作，准确判断车辆技术状况与价值。 2、规范执行车辆评估流程，编制完整的评估数据资料，填写并提交车辆检测报告表单。 及时掌握二手车行业相关政策变化及新车市场售价动态，持续优化评估模型与数据体系。 3、运用专业知识与谈判技巧，高效推进并完成二手车置换及采购任务。 4、配合完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、熟悉二手车市场行情，具备2年以上二手车评估工作经验，持有二手车评估师资格证书或拥有稳定车源渠道者优先考虑。 3、精通二手车鉴定评估流程与实操方法，对车辆估值具有较强分析判断能力。 4、热爱汽车领域，为人诚信正直，作风严谨，形象端正。

岗位职责： 1、负责展厅内车辆的销售工作，主营车型包括低价位新车（如大众、奥迪、本田等）以及二手高端车型（如宾利、大G、保时捷等）； 2、借助新媒体渠道及汽车类平台实现客户引流与转化； 3、协同团队完成销售目标，参与客户服务及车辆交付全流程。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的服务意识，热爱汽车领域，表达积极主动，沟通能力出色； 2、有汽车销售相关经验者优先考虑； 3、持有驾照并能熟练驾驶。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

1、具备大专及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求 2、持有驾照且熟练驾驶，熟练操作各类常用办公软件 3、有汽车销售相关工作经验者优先考虑 4、具备良好的沟通技巧、语言表达能力、应变反应及学习能力 5、服务意识强，具有团队合作精神，能承受一定工作压力 6、形象端正，气质良好，工作认真负责，责任心强

乐山某事业单位招聘特种设备检验技术岗岗位内容:主要承担特种设备（锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、场（厂）内机动车辆、安全阀等）法定检验、监督检验等工作，承担特种设备事故调查处理有关技术性工作，开展特种设备质量、安全科研工作，开展特种设备相关咨询、委托检验等技术性服务工作。招聘要求:1、政治素养良好，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录。2、30岁以内，机械类、材料类、能源动力类等本科或研究生相关专业，接受相关专业应届毕业生。薪资待遇:5000-6000元，有餐补，公司也有食堂，有证书补贴、五险一金，朝九晚五、双休、节假日福利、国家法定节假日。职级晋升，优秀者转事业单位聘用。上班地点:乐山市市中区联系方式:（）简历投递邮箱

转发信息，自行辨别嘉恒物业服务有限责任公司岗位一：物业保安(5人)岗位要求：身高1.68米以上，年龄20-50岁，身体健康，身材匀称，无纹身，责任心强，会识字写字，退伍军人或同岗位工作经验者优先!薪酬月薪：3500-3600元岗位二：物业电工(5人)岗位要求：1，中专及以上学历，电子技术，自动化，通信工程，计算机等相关专业优先；2年以上弱电系统维护经验，熟悉物业常见弱电设备(监控，门禁系统等)者优先；3，持有效电工操作证；4，责任心强，具备团队协作意识及应急处理能力。薪酬月薪：3000-3500元岗位三：物业客服(5人)岗位要求：1，大专以上学历，有酒店管理，物业相关行业管理经验优先。2，有较强的沟通协调能力，熟悉物业客户服务工作，形象气质佳，年龄22-38岁。3，熟练使用办公软件。L薪酬月薪：3400-3500元联系方式：(彭女士)公司地址：乐山市市中区翡翠国际

峨边附近有没有叉车用一天，现钱。

找驾驶员马上要

峨眉有没有吊车。

招汽车销售

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千

薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 底薪5000业务提成 公司提供精准客户资源，兼职人员也可申请使用 我们不从事催收，不从事催收，不从事催收！支持居家办公担任城市经理 债务优化营业业务： 1：不合理费用申诉（信用卡年费减免，电话费，游戏充值费） 2：信用卡本金分期，免利息，可长期稳定还款 3：各类网贷可申请缓催或延期1-3年 4：企业或个人在债务早期、中期、晚期均有对应解决方案，不催收，不起诉，不泄露通讯录 公司扶持： 1：完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导 2：多对一辅导机制：合伙人定向帮扶，助力从新手到成熟从业者的成长路径 3：深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4：售后支持系统：操作无忧，问题及时响应与解答 5：专业律所作为后台支撑：以合规、可靠的方式处理客户诉求 6：持续推出新项目，紧跟市场节奏，保障业务持续发展。接受全职、兼职、远程异地办公，无需现场打卡，通过线上会议协作，擅长流量运营者优先 职位要求： 1：负责日常推广工作，可通过朋友圈、抖音、快手、小红书等渠道获客，经验不限 2：有目标感，积极进取，抗压能力强，具备强烈收入提升意愿，热爱销售岗位，思维清晰，表达流畅 债务托管： 如您本人或亲友负债较高，还款平台多，扣除固定支出后难以按时偿还，可先保障生活，再规划还款，适合选择债务托管服务 债务优化： 可全职或兼职从事推广，只需将服务信息传播出去，客户会主动联系，全国范围均可接单操作；若暂无客户资源，可向公司申请分配 欢迎拥有资源的优秀人才加入，包括但不限于从事过信用卡、POS机、贷款、房产、美容行业者，或当前缺乏合适项目的从业者，均适合参与

岗位名称：业务员 薪资：底薪+提成+奖励 任职资格： 1. 持有C1驾驶证且驾龄满2年以上 2. 不限销售经验，新人入职有专人指导 3. 年龄要求23至45岁，无经验者提供带教培训 招聘电话：*********** 招聘地址：乐山市市中区马边河小学旁

免费提供系统培训，零基础也能快速上手，一对一指导，注重每位员工的职业发展与成长~ 上下班时间9:00-18:00；法定节假日正常休息；缴纳五险；周末双休。 岗位职责： 1.公司提供优质客户资源，通过电话沟通了解客户需求，制定专业财税服务方案 2.邀约并接待客户，面对面沟通促成合作签约 任职要求： 1.年龄18-32周岁，学历不限，经验不限 2.年龄18-30周岁，能力突出者可适当放宽条件 3.有进取心，积极主动，愿意持续学习提升自我 4.性格开朗，具备良好的沟通与表达能力 试用期底薪3500元；转正后底薪4000-6000元，提成比例10%～20% 踏实干综合收入6-8k；积极干8k以上，勤奋努力月薪过万不是梦~ 公司定期举办生日会、下午茶，提供国内外团建旅游机会，设有季度奖金等多项激励 办公环境舒适，团队氛围融洽，每天工作都充满正能量

勤敬酒水 总代理:北冰洋、光明Look、椰树牌椰汁、宋柚汁、峨眉雪芽茶啤、叙府白酒、优布劳精酿、宏宝莱花生露、好望水及经营各类啤酒、酒水饮料 招业务：3名 综合薪资（6000+，具体看能力和勤奋度） 任职要求：踏实，能吃苦，有强烈挣钱渴望，有抗压能力。 联系电话：

峨眉太子家居 高薪招聘兼职电销精英： 底薪90+奖金+提成（综合收入90-500元一天） 优秀者可转为正式员工 欢迎各位朋友 踊跃报名热线：

岗位职责： 1. 专注于市场拓展工作，依据公司整体销售规划及部门KPI指标，推进新能源业务发展，重点开发B端/G端潜在重卡客户资源； 2. 负责客户关系维护与管理，落实大客户满意度运营，通过持续沟通实现信息联动，快速识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3. 深入市场一线开展调研，涵盖充换电基础设施、政策动态、销量趋势及商用车行业状况，系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格等关键信息并进行分析研判； 4. 协同相关部门优化大客户业务流程与制度体系，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上汽车行业从业经验，优先具备重卡领域销售背景，熟悉纯电动或燃油车型方向； 2. 学历专业方向为汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关领域； 3. 掌握扎实的销售方法论，具备出色的沟通协调、应变反应及商务谈判能力； 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开拓流程，拥有一定的市场拓展实操能力； 5. 具备良好的沟通协作、问题评估、抗压适应、自主学习能力及团队合作意识； 6. 学习能力强，心理素质佳，责任心强，能适应高强度工作节奏。

1、独立承担门店置换及二手车外部采购的评估任务，精准判断所评估车辆的相关信息。 2、执行车辆评估流程，输出专业的车辆评估数据支持。 岗位要求： 1、了解二手车市场行情，具备独立评估能力，拥有二手车渠道资源者优先。 2、有意向在二手车领域长期发展，能适应门店工作节奏。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资待遇

1.参与公司组织的公益普法活动。 2.对接客户并解答相关业务。 3.参与公司的业务培训学习。 4.参加公司组织的公益活动。 工作时间 上午09:30_12:00 下午13:00_17:00

岗位职责 1、负责日常客户关系的维护与跟进 2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈及签署、交车前检查与交付等全流程服务 3、通过专业车辆介绍，引导客户需求并推动成交达成 4、办理汽车销售相关手续及提车流程事务 5、积极开发潜在客户资源，持续完善客户信息档案，建立长期稳定客户关系 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1、18岁-26岁需具备大专及以上学历，27岁-45岁可放宽至中专及以上学历，专业不限； 2、持有C1驾驶证并能熟练驾驶车辆； 3、具有较强的服务意识和团队协作精神，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 4、目标明确，追求卓越，具备挑战高收入的信心与强烈意愿！