工作内容：通过线上渠道进行汽车销售，利用微信与客户沟通交流，推动订单达成 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时

1、大专及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求 2、持有驾照并能熟练驾驶，熟练使用各类办公软件 3、具备汽车销售相关经验者优先考虑 4、具备良好的沟通技巧、语言表达能力、应变反应及学习能力 5、具有较强的服务意识与团队合作精神，能够承受一定工作压力 6、形象良好，气质端正，工作认真负责，责任心强

1、具备大专及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求 2、持有驾照且熟练驾驶，熟练操作各类常用办公软件 3、有汽车销售相关工作经验者优先考虑 4、具备良好的沟通技巧、语言表达能力、应变反应及学习能力 5、服务意识强，具有团队合作精神，能承受一定工作压力 6、形象端正，气质良好，工作认真负责，责任心强

岗位职责： 1、负责线上客户及线下到店客户的接待与咨询服务； 2、主动挖掘潜在客户资源，持续跟进沟通，定期维护未成交客户关系； 3、开展销售洽谈，完成销售任务，拟定并落实销售方案； 4、对接协调相关部门工作，确保销售流程顺利推进； 5、定期反馈工作进度及销售成果； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、学历经验不限，接受零基础人员 2、态度踏实，积极投入，具备团队协作精神，追求共同成长 3、服务意识强，具备基本的语言表达与沟通能力 工作时间： 上午9:00～下午18:00，午休2小时（活动期午休1.5小时），单休 福利待遇： 满月奖励、成单奖金、节日礼品、生日福利、定期团队活动 底薪根据面试表现及过往经历综合评定； 提成标准：每单3000~6000元

1、负责二手车的检测验车、置换采购、评估定价、出价决策、整备过户等全流程采车工作，准确判断车辆技术状况与价值。 2、规范执行车辆评估流程，编制完整的评估数据资料，填写并提交车辆检测报告表单。 及时掌握二手车行业相关政策变化及新车市场售价动态，持续优化评估模型与数据体系。 3、运用专业知识与谈判技巧，高效推进并完成二手车置换及采购任务。 4、配合完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、熟悉二手车市场行情，具备2年以上二手车评估工作经验，持有二手车评估师资格证书或拥有稳定车源渠道者优先考虑。 3、精通二手车鉴定评估流程与实操方法，对车辆估值具有较强分析判断能力。 4、热爱汽车领域，为人诚信正直，作风严谨，形象端正。

1、独立承担门店置换及二手车外部采购的评估任务，精准判断所评估车辆的相关信息。 2、执行车辆评估流程，输出专业的车辆评估数据支持。 岗位要求： 1、了解二手车市场行情，具备独立评估能力，拥有二手车渠道资源者优先。 2、有意向在二手车领域长期发展，能适应门店工作节奏。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

高额提成！纯利润30%-60% 高额提成！纯利润30%-60% 高额提成！纯利润30%-60% 岗位职责: 1. 负责车辆评估工作，涵盖市场价值判断及车况综合评定。 2. 与客户对接，清晰解读评估报告，提供专业指导意见。 3. 关注行业趋势，优化评估方法以匹配最新市场环境。 4. 维系客户关系，妥善处理争议事项，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及商务洽谈素养。 2. 熟悉汽车市场行情，能精准把握车辆估值。 3. 拥有较强的市场洞察力与分析判断力，适应快节奏市场变动。 4. 主动学习并更新专业知识体系，持续提升评估精准度。 岗位福利: 高额提成，纯利润30%-60%

1、达成公司制定的汽车销售与租赁业务各项考核目标 2、主动联系客户并邀请其到店洽谈购车相关事宜 3、协助销售经理完成上门客户的接待及销售跟进工作 4、及时接听客户电话，准确登记客户相关信息 5、专注开展新能源汽车的销售推广工作 任职要求： 1、思维敏捷，具备积极创新意识，乐观向上，抗压能力强，能在高强度工作中保持良好状态 2、工作认真负责，具有较强的责任心

岗位职责： 1. 负责车辆评估工作，包含市场价值研判及车况综合评定。 2. 与客户对接，清晰说明评估结论，并提供专业指导意见。 3. 关注行业发展趋势，及时优化评估方法以匹配市场调整。 4. 维系客户关系，妥善处理争议问题，保障评估流程的公平公正。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及商务协商技巧。 2. 熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。 3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，适应快节奏市场变动。 4. 主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。 岗位福利： 1. 高比例提成，按纯利润30%-60%分配。

岗位职责： 1、负责展厅内车辆的销售工作，主营车型包括低价位新车（如大众、奥迪、本田等）以及二手高端车型（如宾利、大G、保时捷等）； 2、借助新媒体渠道及汽车类平台实现客户引流与转化； 3、协同团队完成销售目标，参与客户服务及车辆交付全流程。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的服务意识，热爱汽车领域，表达意愿强烈，沟通能力突出； 2、有汽车销售从业经历者优先考虑； 3、持有驾照，具备熟练驾驶技能。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

乐山市峨眉山罗目镇附近自建房招泥瓦工2至3人，看技术说工价（280＿320），可以食宿，非诚勿扰。

高校招聘宿管员：2名要求：高中学历，55岁以内，会写字，沟通能力强，有亲和力，有责任心，反应灵敏。薪资待遇：2200元/月，入职购买，中国传统节日公司发放福利，上二休二。联系人：龚老师联系电话：/

峨眉山万年寺停车场墨客自在酒店招聘客房服务员，，工资面谈，年龄不限，踏实勤快，包吃住。，杨姐。

招挖机师傅（工地在峨边）会夹木器熟手9000包吃住

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

销售网约车，电车。个人电车。 年轻人能会说能表达。要钱不要脸的最好。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4.形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录

岗位职责 销售推广：负责二手车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标。 购车咨询：深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案。 手续协助：协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续。 客户维护：维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购。 展厅管理：参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验。 任职要求 基本条件：对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识。 经验要求：经验不限，有销售相关工作经验者优先。 驾驶要求：有驾驶证并能熟练驾驶者优先。 个人素质：形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神。 加分项：熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐。 学历：学历不限。 薪资福利 薪资构成：底薪 + 高额提成，综合月薪3000-20000元（上不封顶）。 结算方式：工资月结，发放准时。 福利保障：提供包吃。 培训支持：提供岗前培训及销售技巧指导，快速上手。 工作氛围：团队协作，晋升空间清晰。

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1、开拓目标新商户、及时签约、上线平台并铺设物料、负责对商户培训及互联网餐饮外卖知识。 2、商户维护：定期及时拜访合作商户，解决商户后台问题，收集反馈意见或建议，提升商户满意度。 3、商户运营：结合公司政策，规范商户运作行为，根据商户的真实情况，制度并推广个性化活动方案，提升商户销量及服务品质。 4、其他工作：收集整理出现的问题并制定解决方案。 任职资格： 1、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 工作时间：早上9点-18：00 薪资待遇：5-9千购买五险周末单休

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资待遇

工作要求：需自带车辆，工作稳定性强，出勤率高，能接受一定程度出差，具备良好沟通能力，心态开放不拘小节，具备较强适应性与包容心，熟悉采货流程及技巧的片区业务人员。 职位福利：加班补助、全勤奖、餐补、六险、补充医疗保险、定期体检 薪酬：有责年薪10-30万 沟通地点：量力商务大厦801

新能源朝阳产业，行业领军企业，正处于高速发展阶段，职业成长空间广阔！ 【岗位说明】 负责在四川区域内面向使用国家电网的商业及工业用电客户开展政策宣传工作，重点推广国家推行的“市场化购电”电费优惠举措。通过实地走访，向符合条件的客户传达可免费申请电厂直供电价的政策信息，协助有意向客户完成资料收集、信息登记及初步签约流程。该政策允许国网用户直接享受出厂电价，实现电费节省10%至20%，全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质与供电线路，无需加装设备，属于纯公益性政策申报服务。 岗位职责： 1、通过实地拜访形式，面向380V电压等级的中小型商业用户（如沿街实体门店）讲解电力市场化改革相关政策； 2、整理并归档签约客户所需材料，协助客户完成用电优惠政策申请，助力商户降低用电支出； 3、每日按指定区域集中参会，同步汇报当日工作进展与客户反馈； 4、联动公司内部各职能单元，快速响应并解决商户后续问题，持续优化服务体验。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的四川方言听说能力； 2、具备销售或地面推广经验者优先，亦可接受应届毕业生； 3、年龄在*****，能适应区域内短期出差安排； 4、工作时间为9:00-18:00，每周单休。

岗位职责： 1、开拓目标新商户、及时签约、上线平台并铺设物料、负责对商户培训及互联网餐饮外卖知识。 2、商户维护：定期及时拜访合作商户，解决商户后台问题，收集反馈意见或建议，提升商户满意度。 3、商户运营：结合公司政策，规范商户运作行为，根据商户的真实情况，制度并推广个性化活动方案，提升商户销量及服务品质。 4、其他工作：收集整理出现的问题并制定解决方案。 任职资格： 1、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 工作时间：早上9点-18：00 薪资待遇：5-9千 购买五险 周末单休

岗位名称：业务员 薪资：底薪+提成+奖励 任职资格： 1. 持有C1驾驶证且驾龄满2年以上 2. 不限销售经验，新人入职有专人指导 3. 年龄要求23至45岁，无经验者提供带教培训 招聘电话：*********** 招聘地址：乐山市市中区马边河小学旁

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的业务开发与拓展工作。 2，推进区域及各地市州销售任务，对接终端客户，完成销售目标。 3，维护终端客户关系，落实售后跟踪服务。 4，执行公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。 拥有渠道资源、学校资源者优先考虑。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期致力于急救教育领域，推动急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网络化、场景化，构建全方位急救教育一站式服务平台。目前已研发数字产品百余款，落地标杆场馆近百个，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育行业快速发展及智能科技趋势，易数网络推出多条产品线，全面满足不同客户需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定群体所在行业、人员特征、现有急救能力等开展调研分析，量身定制急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其对急救教育的实际需求、目标与期待，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设与体系搭建方案，促成合作落地。 合作方式：产品及业务代理

薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 底薪5000业务提成 公司提供精准客户资源，兼职人员也可申请使用 我们不从事催收，不从事催收，不从事催收！支持居家办公担任城市经理 债务优化营业业务： 1：不合理费用申诉（信用卡年费减免，电话费，游戏充值费） 2：信用卡本金分期，免利息，可长期稳定还款 3：各类网贷可申请缓催或延期1-3年 4：企业或个人在债务早期、中期、晚期均有对应解决方案，不催收，不起诉，不泄露通讯录 公司扶持： 1：完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导 2：多对一辅导机制：合伙人定向帮扶，助力从新手到成熟从业者的成长路径 3：深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4：售后支持系统：操作无忧，问题及时响应与解答 5：专业律所作为后台支撑：以合规、可靠的方式处理客户诉求 6：持续推出新项目，紧跟市场节奏，保障业务持续发展。接受全职、兼职、远程异地办公，无需现场打卡，通过线上会议协作，擅长流量运营者优先 职位要求： 1：负责日常推广工作，可通过朋友圈、抖音、快手、小红书等渠道获客，经验不限 2：有目标感，积极进取，抗压能力强，具备强烈收入提升意愿，热爱销售岗位，思维清晰，表达流畅 债务托管： 如您本人或亲友负债较高，还款平台多，扣除固定支出后难以按时偿还，可先保障生活，再规划还款，适合选择债务托管服务 债务优化： 可全职或兼职从事推广，只需将服务信息传播出去，客户会主动联系，全国范围均可接单操作；若暂无客户资源，可向公司申请分配 欢迎拥有资源的优秀人才加入，包括但不限于从事过信用卡、POS机、贷款、房产、美容行业者，或当前缺乏合适项目的从业者，均适合参与

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周电访量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术 4. 配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5.严格遵守合规销售流程，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 3.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 4.学历不限，责任心强，目标感明确，具备团队协作意识 5.熟练使用办公软件，对销售工作充满热情

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 节假日享受三倍工资