
车队
100-110元/车
渣车司机保险日结B1照驾龄1-2年省内配送长期主驾货运从业煤炭矿产自卸车不需要装卸货物能开会倒
项目名称:广西信发铝矿原矿运输
项目地址:靖西
运输距离:10公里
运输单价:6元每吨
工作时间:早上7点至晚上9点
车辆要求:25方以上前二后八或者前四后八普通工程车,带自动篷布和滑板,手续齐全,第三者责任险必须100万以上。
结账方式:日结
其他:油由甲方提供,按加油站挂牌价下浮0.5元每升,每台,,到指定场地。每台车到场地再加1000元油,。可免费提供集装箱,每个驾驶员承担水电费。每台车正常运输甲方保底4趟,不足4趟甲方按4趟结算(天气原因和政府检查等人力不可抗拒除外)。
司机招聘,长期稳定,公司配车
1-1.3万元/月
B2渣车司机包住包吃月结B2照驾龄1-2年全市配送长期主驾
B2货车司机:开9.6四桥货车送工地建筑材料,装修材料,一个司机送几个工地的材料。工资10000-13000/月,包吃住,每天上班8-10小时左右。月休四天。
皮卡车司机:开130送小型材料。开皮卡车送技术员的工具,设备。工资7000-8000/月,包吃住。每天上班8-10小时。月休四天。
请在上班时间内打电话联系,没人接听就(交换电话)(申请职位)我们上班时间会打电话联系你。
货运司机箱车
招聘食材配送驾驶员1名。岗位要求:1.25-50周岁,身体健康,无犯罪及不良记录。2.C1及以上驾照,驾龄3年以上,熟悉本地路线,会开厢式货车。3.无重大事故及严重违章,能适应早起高频配送。4.有生鲜食材配送经验者优先。岗位职责:1.负责食材配送。2.做好车辆出车前后检查、保养清洁。3.安全合规驾驶。4.配合完成食材装卸核对,及时上报异常。5.登记车辆台账,服从调度完成应急配送任务。薪资福利:薪资面议。联系邮箱:请将个人简历(姓名+应聘岗位)发送至邮箱。招聘流程:简历投递→资格初审→面试(驾驶员含实操)→岗前培训、办理入职。
B2月结
招聘食材配送驾驶员1名。要求:25-50周岁,身体健康,无犯罪及不良记录;持有C1及以上驾照,驾龄3年以上,熟悉本地路线,会开厢式货车;无重大事故及严重违章;能适应早起高频配送;有生鲜食材配送经验者优先。工作内容包括:负责食材配送;做好车辆出车前后检查、保养清洁;安全合规驾驶;配合完成食材装卸核对,及时上报异常;登记车辆台账,服从调度完成应急配送任务。薪资面议。应聘者需将个人简历(以“姓名+应聘岗位”命名)发送至联系邮箱。招聘流程为:简历投递→资格初审→面试(驾驶员含实操)→岗前培训、办理入职。
黔西南望谟县附近急找罐车驾驶员二名,要求必须开过罐车,没有开过的不要,有来的电话联系我
B照货车司机
望谟附近急找罐车驾驶员二名,要求必须开过罐车,没有开过的不要,有来的电话联系我
洒水车司机,
4000-5000元/月
洒水车司机包住包吃月结B2照实习期省内配送长期主驾其他不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
要求开过洒水车,懂得抽水,洒水,会处理小问题,
石膏板吊顶装修木工1-2人
黔西南布依族苗族自治州兴仁市招装修木工、石膏板吊顶3人。收尾的活。工地结束人走帐清,干得好的留下来继续下一个项目
黔西南兴仁市布依族苗族自治州招水电、水工、给排水、消防水、管道安装/维修
1000-6000元/月
水电工管道安装水工给排水工1-2个月20人以上
黔西南布依族苗族自治州兴仁市招水电、水工、给排水、消防水、管道安装/维修
小工光伏安装6-10人月结
黔西南布依族苗族自治州安龙县招光伏工地小工/杂工,200一天,包吃住,55岁以下,50岁以下,空着的来电。
B2社保包吃月结
招聘货车司机,负责派件送货。要求45岁以下,熟手优先。招聘人数6名。薪资福利:试用期3个月,试用期后5000元/月,购买社保,每月休假2天,包午餐。工作地址:新繁家和家园后面7号路。
B照货车司机
1.1-1.2万元/月
渣车司机B2包住包吃月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业其他自卸车不需要装卸货物熟悉路况
前四后八司机一名,房山坨里附近路熟的,工资一万二,管吃住,,不要替班的,拉砂石料,偶尔拉基配
A2照货车司机
9000-10000元/月
货运司机A2包住月结A2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业其他能开会倒
计件岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车)的货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点
2. 严格执行车辆日常检查与保养,及时报告并配合处理车辆故障或安全隐患
3. 如实填写行车日志、运输单据及计件工作记录,确保信息准确可追溯
4.遵守交通法规及公司运输管理规定,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
5.配合仓库及客户完成装卸货交接,维护良好服务形象
任职要求:
1.持有有效A1/A2机动车驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应高频次、长距离运输节奏
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉高速公路及国道运输环境
4.诚信踏实,责任心强,具备良好的沟通协调与应急处置能力
5. 学历不限,接受合理计件薪酬模式
B照货车司机
望谟附近急招罐车驾驶员两名,要求必须具有罐车驾驶经验,无经验者请勿联系。有意者请电话联系。岗位职责包括:途中遵守交通规则,控制车速,遇异常天气或路况及时与调度沟通;配合装卸货、过磅、签收,如实填写行车日志与运单;执行日常保养(油水、轮胎、紧固),及时报修故障;危货运输严格按路线、时限与操作规程执行,配合押运员做好安全措施;交班时清晰说明车况、证件及当班事项并签字;配合审验备案复审等工作。
A照货车司机
9000-10000元/月
货运司机挂车A2包住月结A2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业其他自卸车能开会倒
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(重型半挂牵引车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范,及时报告车辆异常情况
3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成货运信息录入与反馈
4.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
5.协助装卸货及基础货运协调工作,维护客户良好服务体验
任职要求:
1.持有有效A1或A2机动车驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,近3个记分周期未被扣满12分
3.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输节奏
4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉GPS导航及物流调度系统操作
5.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通意识和职业操守
急招两名货车司机 无费用 一天一趟 跑地州 不装不卸
7000-9000元/月
配送包住高温补贴保险1-2人月结市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
公司急招两名130货车司机拉普货,负责从昆明发货,送到昆明周边城市、各个地州,点对点配送,不用自己装卸,一天一趟,路线:昆明周边200公里以内,保证一天一个来回。月休四天,综合工资7000-9000。急急急!!!来第二天安排工作
黔西南贞丰县工资待遇,5500一6000元,年龄45岁以下要求熟练工。
5000-6000元/月
叉车工1-2人月结
工资待遇,5500一6000元,年龄45岁以下要求熟练工。联系电话,吴
B照货车司机[兴义跑贵阳夜班干线]
8000-10000元/月
渣车司机B2月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业快递快运厢式货车需要装卸货物
岗位职责:
1. 负责B照准驾车型货车的日常干线运输任务,执行兴义至贵阳夜班线路配送
2. 严格遵守交通法规及公司安全操作规程,确保货物安全、准时送达
3. 出车前检查车辆状况,做好日常保养与简单故障处理,及时报修异常问题
4. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运费结算与信息反馈
5. 配合仓库及客户完成装卸货作业,保持良好职业形象与服务意识
任职要求:
1. 持有效B2及以上驾驶证,三年以上货运驾驶经验,无重大交通违法记录
2. 熟悉贵州省内主要干线路况,具备夜间及长途驾驶能力
3. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或不良嗜好,能适应倒班及不定时工作制
4. 具备基本车辆维护常识,责任心强,安全意识突出
5. 无犯罪记录,征信良好,服从调度安排
备注:需要司机自己装卸货,不接受勿扰
驾驶员
100-110元/趟
货运司机A2月结A2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业煤炭矿产集装箱货车不需要装卸货物
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保安全、准时送达
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为
4.配合装卸货作业,核对货物信息,确保单货一致、无损交付
5.及时反馈运输途中异常情况,协助处理突发问题
任职要求:
1.持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,近3个记分周期未被扣满12分
3. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途及弹性工作时间
4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力
5. 诚信守法,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
卡车货运司机挂车A2社保月结A2照驾龄3-5年市区配送省内配送跨省配送长期主驾货运从业
招聘A2半挂车货运驾驶员50名。要求持有在有效期内的A2驾驶证和道路运输普通从业资格证。具备半挂车实际驾驶经验,能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作。年龄在25-50周岁之间,身体健康,无职业禁忌症。无重大交通事故记录,无酒驾、毒驾史等违法记录。挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用。有危化品运输从业资格证者优先。工作内容为驾驶A2半挂牵引车,按调度计划完成货物运输任务。严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度。确保货物装载合规、绑扎牢固,运输途中做好货物防护。遵守交通法规与公司安全操作规程,杜绝疲劳驾驶与违规操作。配合调度完成装卸货交接,及时反馈运输异常情况。做好行车日志记录,如实填报里程、车辆状况。参与公司组织的安全培训与技能提升活动。薪资福利为底薪加提成加绩效奖金。底薪5000元,话费补贴200元,全勤500元,行车安全补贴300元,外出补贴1800元每月,按60元每天计算。考核期内每月运输20车以上每车补助150元。多劳多得,上不封顶。行业竞争力薪酬水平,月均收入稳定可观。设有满勤奖、安全奖等专项激励。缴纳社会保险,提供商业意外险双重保障。享有节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利。定期体检,关注驾驶员职业健康。。
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