岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保高效有序、形象专业 3.制定并执行行政预算，管控办公采购、物业、差旅等成本，提升资源使用效能 4.牵头行政制度修订与落地监督，推动跨部门协作流程标准化与数字化升级 5.管理行政团队，开展业务培训与绩效辅导，持续提升服务响应质量与员工满意度 任职要求： 1.高中及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.2-5年企业行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力 4. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，形象气质佳，沟通表达清晰流畅 5. 熟练使用Office办公软件及OA、ERP等协同系统，有信息化行政项目经验者加分

岗位内容： 1. 统筹公司人事与行政事务的日常运作，涵盖薪酬绩效管理、文书档案管理、会议组织协调及商务差旅安排等。 2. 推动内部流程优化，参与制定标准化管理制度，持续提升企业运营效率。 3. 全面负责人力资源相关工作，包括人才招聘、员工培训、福利管理及绩效评估等环节。 4. 负责公司资产管理与信息安全维护，确保资产运行规范与信息数据安全。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有良好的团队协作及管理实践经验。 2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统，具备基础的数据分析与处理能力。 3. 书面与口头表达能力突出，学习适应能力强，熟悉劳动法规及相关企业管理知识。 4. 具有5年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先录用。

一、工作内容：数据收集、现场管理、育种现场工作、生产管理 二、岗位要求： 1. 中专及以上，专业不限，畜牧兽医、机械自动化专业优先录用； 2. 品行端正、诚实可靠，具备责任心与上进心； 3. 服从管理，能够接受封闭式管理模式； 三、薪资待遇： 1.月工资：基本工资3300元+一线岗位补贴500元+工作表现1000元（评分）+隔离补贴1000元+其他奖励补贴，综合月工资5500-6500元 2. 其他：免费住宿，2人/间，公司内部有员工餐厅，6.5元/餐，三菜一汤， 提供午饭、晚饭。

工作认真，刻苦耐劳

需要二夫妻，主要喂料，捡蛋，水池换水，偶尔打鸭子针，鱼塘开增养机及鸭场的一些手工活

负责养殖场日常工作管理

【诚聘】寻找畜禽兽药零售行业店长&事业合伙人！ 如果你扎根畜禽行业，具备扎实的兽医专业知识，熟悉兽药零售经营，并且渴望拥有一份属于自己的事业，那么这个机会就是为你准备的！ 我们是一家专注于畜禽兽医服务的零售门店，扎根当地市场多年，拥有稳定的客户基础和良好的口碑。为了进一步拓展业务、提升服务深度，现诚邀一位志同道合的伙伴加入，不仅是做一名店长，更是作为核心合伙人，共同经营这份事业。 你将成为： 1. 运营管理者：全面负责门店的日常运营，包括商品陈列、库存管理、销售接待、客户回访等，确保门店高效有序运转。 2. 专业技术官：运用你的兽医专业知识，为养殖户提供科学、合理的用药指导、疾病防控方案和养殖技术咨询，真正帮助客户解决实际问题，建立专业信任。 3. 团队带领者：未来带领并培养门店服务团队，提升整体服务水平。 4. 事业合伙人：这是最重要的身份！我们提供平台、资源和产品供应链，你贡献专业、能力和热情。我们将以合伙人的机制，共享门店的经营成果与发展红利，让你不仅是“打工者”，更是“老板”。 我们希望你： 1. 拥有兽医、畜牧兽医等相关专业背景，具备扎实的理论基础和家禽解剖病理分析实践经验。 2. 熟悉兽药、疫苗等产品，了解行业法规和市场特点。 3. 具备一定的经营意识和管理能力，有零售或服务行业经验者更佳。 4. 热爱畜禽行业，吃苦耐劳，愿意扎根一线服务养殖户。 5. 最关键的是：有创业心态，渴望通过平台实现自我价值，而不仅仅追求一份安稳的工作。 如果你准备好了，欢迎联系我们，聊聊你的想法和未来！让我们携手，深耕畜禽兽医服务，共同创造一份有前景、有价值的事业！

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强、细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识 5.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

我们是在广东湛江廉江的和寮镇这里有个猪场招聘，夫妻档，饲养员53岁以下，然后可以带一个朋友或者他家人，家人的话要孩子，才要。有点点那个听从安排，服从指挥的一个态度。然后我们这个猪场的话，那个工资的话。我们是代养的，如果公司那边结算高的话都有奖励。上一批我们三个人，那两公婆就将了一人1万，然后他的那个侄仔的话就养了2000。

岗位职责 1、后勤管理（核心）：全面负责员工食堂、宿舍、保洁、安保、公共区域及会议室的日常运营与协调管理。 - 食堂管理：监督食材采购流程、食品安全与卫生标准、供餐环节及菜品品质，提升用餐满意度，合理控制运营成本。 - 宿舍管理：统筹宿舍安全、清洁卫生、设施保养及住宿规范，保障员工居住环境整洁舒适。 - 环境与秩序管理：督导厂区公共空间、办公区域、会议场所的清洁、绿植养护工作，组织安保人员执勤安排，确保整体环境有序安全。 2、制定并完善后勤管理体系制度，定期实施服务质量检查，收集员工建议并推动服务优化落地。 3、协调食堂、绿化、保洁、安保等外部服务单位，跟踪服务执行质量，确保合同履约到位。 4、维护与政府相关部门的良好沟通，主动争取有利于后勤工作的政策资源支持。 5、落实上级交付的其他行政任务，配合各部门推进涉及后勤支持的相关协作事项。 任职要求 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，行政管理、后勤管理类专业优先考虑。 2、具有5年以上行政后勤管理工作经历，熟悉工厂或园区场景下食堂、宿舍、保洁、安保等模块运作机制，有大型厂区管理背景者优先。 3、具备良好的组织协调、成本控制和应急处理能力，工作踏实认真，关注细节。 4、熟练操作Office办公软件，具备基本的文字撰写与数据整理能力。 福利待遇： 1、周末双休｜包吃包住｜宿舍配备空调、无线WIFI｜厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套。 2、通讯补贴｜六险一金｜年度体检｜带薪假期｜礼金｜节日福利｜团建活动｜广阔的发展平台。 3、薪酬面议。

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岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动流程标准化与服务专业化 5. 处理突发事件及跨部门协作事项，保障公司运营平稳有序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 有3-5年行政主管或5年以上综合行政工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

一、岗位职责 1. 日常行政管理  统筹公司日常行政事务，保障公司正常运营秩序  负责办公环境管理，包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等  管理公司固定资产与低值易耗品，建立台账并定期盘点，确保资产安全  负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护，控制采购成本 2. 会务接待与活动统筹  负责公司各类会议的组织筹备工作，包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等  负责重要客户来访的接待安排，做好商务接待与对外联络工作  统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织  负责公司重要活动的后勤保障与现场协调 3. 采购管理与成本控制  编制年度行政预算，合理规划各项行政费用支出  优化供应商管理体系，建立供应商评估与准入机制，降本增效  定期进行费用分析，出具行政费用分析报告，提出成本优化建议  负责行政类合同的审核与管理，控制合同风险 4. 跨部门协调与沟通  协调公司各部门之间的行政事务，保障跨部门协作顺畅  对接公司管理层，及时传达与落实各项工作要求  负责公司级项目的行政支持与协调工作  收集各部门行政需求，持续优化行政服务质量 5. 企业文化与员工服务  参与企业文化建设，配合开展企业文化宣传与落地工作  负责员工行政服务工作，及时响应并解决员工行政相关问题  负责员工福利管理，包括节日福利、员工关怀等  维护公司形象，营造良好的办公氛围与企业文化环境 6. 其他工作  负责公司资质证照的办理、年检与维护  负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作  完成上级领导交办的其他临时性工作 二、招聘要求 1. 基本要求  学历：本科及以上学历  专业：不限  年龄：不限  工作经验：不限  行业背景：有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先 2. 专业能力要求  行政全模块管理：精通行政管理各模块工作，包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等  制度建设能力：具备行政管理制度与流程建设能力，能独立制定并优化管理体系  预算管理能力：具备行政预算编制与成本控制能力，有较强的成本意识  供应商管理：具备供应商开发、评估与管理能力，能有效管控供应商质量与成本  项目管理能力：具备一定的项目管理能力，能统筹推进行政类项目  公文写作：具备良好的公文写作能力，能独立撰写各类行政公文、制度文件等 3. 技能要求  办公软件：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 等），能熟练使用 Excel 进行数据分析  办公系统：熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理  沟通能力：具备优秀的沟通表达能力，能与各层级人员进行有效沟通  协调能力：具备较强的组织协调能力，能有效协调各方资源推进工作  应变能力：具备较强的应变能力，能妥善处理突发事件与紧急事务 4. 综合素质要求  责任心强：工作认真负责，有强烈的事业心与责任感  服务意识：具备良好的服务意识，能主动为员工与业务部门提供支持  细致严谨：工作细致严谨，注重细节，有较强的执行力  抗压能力：能承受较大的工作压力，适应快节奏的工作环境  团队精神：具备良好的团队合作精神，能带领团队完成工作目标  职业素养：具备良好的职业素养，严守公司机密，为人正直诚信  学习能力：具备较强的学习能力，能快速适应新环境与新要求 5. 其他要求  形象气质佳，具备良好的商务礼仪素养  有 C1 驾驶证，能熟练驾驶者优先  无不良从业记录，身体健康，能胜任岗位工作  能接受偶尔加班与临时性工作安排

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下： 1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 大专，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

广东韶关猪场招聘：一，育肥场饲养员（夫妻工，单工）要求：1，25-50岁，初中以上学历，2，育肥饲养岗位2年及以上工作经历二，母猪场门卫要求：1，55岁以下，有猪场门卫的相关经验优先公司福利:①享五险、意外险，包食宿(两荤两素)，赠节日礼。②，每月聚餐加餐，享水果福利。③定期开展技术培训，优秀员工有晋升通道。生活条件:设夫妻房，生活用品齐备，空调、无线网络俱全。工作地址：广东省韶关市联系人：何小姐备注：以上岗位需要长期驻场

【岗位职责】 1、负责配怀/产房的生产管理工作，配合技术场长做好生产管理； 2、做好分管区域内的生产规划，节律规划，提高生产指标； 3、配合场长做好生产线异常经营活动，异常指标进行调整纠正； 4、配合场长做好生产线人员日常管理，技术人员培训，人才梯队建设工作； 5、根据兽医技术部要求做好生物安全防控工作，负责执行监督生物安全日常工作开展。 【任职要求】 1、一年以上技术工作经验；掌握常见疾病识别，预防，基础治疗与规范操作； 2、具备养殖生物安全意识，遵守养殖场内各项制度； 3、具备极强的原则性，有责任心，学习能力强，有激情； 4、具备极强的沟通协调能力，和生物安全防控意识。

喂鸡，捡蛋

24届25届26届大学生不需要工作经验，同专业即可，畜牧兽医，动物医学，动物科技 饲养员/技工需要2年以上的公司养猪经验 防疫员需要1年以上的公司养猪经验 双胞胎韶关武江自繁自养猪场招聘:场区直招 配怀产房饲养员若干 1、年龄：20-48岁 2、同岗位工作经验2年以上（能提供2年以上薪资流水硬性要求 3、薪酬到手8000-10000 接产技工、配种技工 1、年龄22-45岁 2、学历大专及以上 3、到手薪酬9000-11000 4、要求能够提供2年及以上的猪场银行流水（硬性要求）。 机电工程师 1、薪酬到手：8000-10000 2、年龄20-45岁 3、社招学历大专及以上，校招本科学历 4、有焊工经验的优先 ☆接受封场，一般两到三个月休假6-8天 ☆公司福利：节日礼金（春节、中秋、端午、三八） ①每月5天余假可以兑换成加班费150元/天，封场奖励400、600元 ②子女上大学奖励：考取国家统招本科奖励 5000 元/人 ③生育双胞胎奖：奖励2万元 ④爱心基金：对困难员工进行帮助 ⑤购买社保、公积金，餐费补贴、免费提供住宿、、生日会，劳保品、场内WIFI全覆盖、丰富的员工团建活动及培训学习机会等。 入职需体检，带小孩勿扰。 家人可申请入场。 包住、提供生活用品、五险、 过年补贴2500-3000+年节红包+开门红包 KTV、台球室等娱乐设施健全 工作地点：韶关武江万候二场正邦重阳养殖基地，工作地点确认可以接受后再联系。

请提供具体的岗位名称（如：养殖员/畜牧师/兽医）、经验要求、最低学历、工作地点、薪资范围、职位描述、行业信息等关键信息，养猪巧巧将为您生成专业规范的招聘信息。

招聘：产房熟手夫妻一对，要求熟悉产房所有操作，包括产房猪病治疗和疫苗，工作责任心强。工作地点：广东省韶关市仁化联系人：

会cad,能看懂机械图纸

广东韶关武江双胞胎猪场招聘防疫员（给猪打针）保育饲养员育肥饲养员哺乳饲养员怀孕饲养员饲养员月到手6000—9000猪场为气楼模式养殖自动化料塔料线，两人一间，具备乒乓球桌，台球桌，ktv娱乐设施，每月免费发放水果，团建加餐，春节中秋节端午节福利每月固定产生5天假期，2—3个月休一次，一次休5-7天，未休假期可以换钱，150一天联系人:张女士岗位要求:1、两年及以上养殖经验2、20-48周岁

养鸡场饲养员3人 50岁以下，工资3500-4000元/月，包吃住。 身体健康，能吃苦，有耐心，服从安排 可发展场长，但需45岁及以下，工资另议，有经验者优先考虑。 有兴趣的欢迎咨询